Employer brandindg w Social Media

Employer Branding w social media.

Bartłomiej JuszczykCEO Grupa Adwebbartlomiej@juszczyk.com

Social Media w Employer BrandinguSocial Media w Employer Brandingu

•Informowanie o działalności firmy,

• Informowanie o promocjach, planowanych działaniach/nowościach – wzrost

klientów,

• Uwydatnienie sukcesów zarówno samej firmy jak i jej pracowników,

• Komunikację z użytkownikami serwisów społecznościowych, w tym z

klientami,

• Budowanie / poprawa wizerunku marki,

• Zwiększenie kontaktów biznesowych,

• Pozyskiwanie informacji o konkurencji,

• Łatwiejsze dotarcie do grupy docelowej.

* http://hrstandard.pl/2013/05/28/83-proc-szansy-na-specjaliste-marka-inna-niz-wszystkie/

Co na to polskie firmy?Co na to polskie firmy?

… … i tak jest właściwie do dziśi tak jest właściwie do dziś

Employer Branding

WewnętrznyWewnętrzny

Przyjazna atmosfera, Możliwości rozwoju, Świadomość pracowników, Zaangażowanie w działania wizerunkowe,Tworzenie grup dyskusyjnych,Wzmacnianie relacji wewnątrz firmy,Zwiększenie motywacji pracowników,Dzielenie się wiedzą,

ZewnętrznyZewnętrzny

Atrakcyjny pracodawca, Nowoczesna, dynamiczna firma, Podążanie za trendami i użytkownikami, Wiarygodna, szczera i otwarta marka,

Interakcje, Prezentowanie działalności firmy, Świadomość marki, Marka działająca na wielu polach,

Działania Empolyer Brandingowe w Działania Empolyer Brandingowe w społecznościach różnią się od działań społecznościach różnią się od działań stricte marketingowych. Dlaczego?stricte marketingowych. Dlaczego?

Narzędzia….Narzędzia….

1. Różne cele i założenia pracy marketingowej w social media i

wizerunkowej (Employer Branding)

2. Treści muszą i powinny jak najczęściej dotyczyć wydarzeń

firmy – w miejsce ogólnego contentu

3. Fanpage ukierunkowany na EB – nigdy nie będzie

„sprzedawał”, chyba, że rozumiemy pod tym pojęciem

sprzedaż siebie jako pracodawcy. Inne cele.

4. Facebook – stosunkowo mała liczba fanów

daje olbrzymi efekt

5. Pokazanie marki jako dynamicznej, nowoczesnej,

przychylnej użytkownikom Internetu – zatem i content

6. Twitter rzadko kiedy spełni swoją rolę w EB

7. Tak nielubiany marketing szeptany jest wespół z

monitoringiem mediów świetnym kanałem do działań EB

8. Pinterest, Instagram etc., dlaczego nie, ale – konkret.

Taco Bell Careers

Marriott Careers.

9. Zupełnie inna rola media relations.

w Public Relations: pojawienie się w mediach jest celem

samym w sobie

w EB: pojawienie się w mediach jest narzędziem do

dalszego propagowania danej treści w kanałach SM

10. Społeczności biznesowe nie są passe.

11. Inna skala działania w społecznościach typu LI czy GL.

12. Kanał vs Viral.

Ernst & Young

13. I w końcu… PR w SM w kontekście EB to niemal

permanentny „kryzys”. Ale spokojnie

Działania wpływające na poprawienie wizerunku markiDziałania wpływające na poprawienie wizerunku marki

Systematyczność

Interakcje – największym błędem jest ignorowanie użytkowników

Publikacje dopasowane do grupy użytkowników – w zależności od medium

Ciekawe, lekkie w odbiorze treści

Angażowanie użytkowników w proces budowania wizerunku marki

Analiza grupy docelowej

Odpowiednie reagowanie na sytuacje kryzysowe

DZIĘKUJĘ SERDECZNIE!

bartlomiej@juszczyk.com

http://adweb.pl

http://adnews.pl

http://twitter.com/BartekJuszczyk

Employer brandindg w Social Media

Marketing

Transcript of Employer brandindg w Social Media

WNF & social media

Buzz Media - Social Media - WOMM

Social Recruitment i Employer Branding 2017 - Rahim Blak na Kongresie HR

SOCIAL MEDIA

Social Media Po Godzinach: Skuteczna sprzedaż w social media cz.1

Prezentacja programu PowerPoint · • Czym jest Employer Branding, • Czym jest Personal Branding, • Zasady komunikacji w ediach Społecznościowych, • Social Media Policy –

Czwartek Social Media

SOCIAL MEDIA ACADEMYszkoleniami w ramach Social Media Academy i ich merytorycznej strony. Social Media Academy – szkoleniowa usługa agencji Social Media London Style powstałej

Social Hearts Marki w social media

Social media w employer brandingu

Social media wewnątrz organizacji - bardziej social czy media?

NOWOŚCI W ŚWIECIE REKRUTACJI - arr.czestochowa.pl · agenda 2 zalety i wady social media pracodawca i pracownik w mediach spoŁecznoŚciowych czym jest employer branding? rekrutacja

prezentacja social media

Kryzysy Social Media

Social media policy_wolnosc_nieograniczona

MCH Social Media

strategia social media (warsztaty Social Media Day)

Social Media 2012

Social media - klasyfikacja · Social Media - klasyfikacja. Social Media - klasyfikacja. ... Media - historia. Mikroblogi, powladomienia obywatelskie, Livecast Lhestream Blogi, Wiki,

Social Media sprzedają!