action learning i Design thinking do budowania wartości ......i Design Thinking, które łączy...

8-9 kwietnia 2019 r.Centrum Konferencyjne Golden Floor Tower budynek Warsaw Trade Tower

DOŚWIADCZONA

TRENERKA

CERTYFIKAT

UCZESTNICTWA

MATERIAŁY

SZKOLENIOWE

NOWA JAKOŚĆ W ZARZĄDZANIU ZESPOŁEM

efektywne wykorzystanie

action learning i Design thinking do budowania wartości dla biznesu

KAMILA BIDZIŃSKAModeratorka Design Thinking Action Learning Coach

Pasjonatka łączenia rozwoju osobistego i zespołowe-go. Trenerka-wykładowczyni z zakresu: zarządzania ludźmi w procesie zmian, budowania efektywnych i innowacyjnych zespołów, komunikacji wewnętrz-nej i kryzysowej, zarządzania marką pracodawcy. Doradzała wyższej kadrze managerskiej oraz przed-stawicielom działów: komunikacji, HR, marketingu i sprzedaży.

Blisko 13-letnie doświadczenie w zakresie szeroko pojętej komunikacji zdobywała w ramach współpracy z: oddziałami międzynarodowych koncernów oraz polskimi firmami / grupami kapitałowymi, administracją publiczną oraz organizacjami pozarządowymi. Była odpowiedzialna za strategiczne wsparcie dużych podmiotów w procesie usprawniania procesów informacyjnych oraz zarządzania zmianą.

W obszarze rozwoju pracowników interesuje ją przede wszystkim przekładanie dobrych praktyk w zakresie komunikacji oraz zarządzania wiedzą na działanie i rezultaty, a także ciągłe eksperymentowanie. Wierzy w kreowanie trafionych rozwiązań w oparciu o głębokie zrozumienie sedna problemu oraz potrzeb odbiorców końcowych. Z tych powodów uwielbienie do pracy z wykorzystaniem Action Learning i Design Thinking, które łączy wykorzystywanie różnorodności perspektyw oraz doświadczeń.

Merytoryczne wprowadzenie do zastosowania Action Learning i Design Thinking zostanie wsparte pracą warsztatową i pomocnymi materiałami, które umożliwią uczestnikom zastosowanie pozyskanej wiedzy w codziennej praktyce od razu po zakończeniu szkolenia. Ponadto, w toku realizacji dwudniowego programu, będziemy rozwijać takie kompetencje, jak np.:

▸ wzmacnianie relacji w zespole skoncentrowanych na współdziałaniu oraz wymianie wiedzy

▸ przełamywanie barier i oporów w kontaktach interpersonalnych pomiędzy liderem a zespołem oraz pomiędzy członkami zespołu

▸ zachowanie uważności i wrażliwości na informację zwrotną – zarówno po stronie przełożonych, jak i członków zespołów

GRUPA DOCELOWA SZKOLENIA ▸ kierownicy zespołów / liderzy projektów, ▸ członkowie grup roboczych / projektowych, ▸ przedstawiciele działów HR, ▸ przedstawiciele komórek zajmujących się:

zarządzaniem różnorodnością w organizacji, rozwojem talentów, Employer Brandingiem.

Metody szkoleniowe ▸ Action Learning, ▸ Design Thinking, ▸ prezentacja, ▸ dyskusja, ▸ quizy.

9:00 Rejestracja na szkolenie i poranna kawa

9:30 High-performing teams czyli wysoka skuteczność zespołów od kulis • Jakie wyniki osiągają wysoce skuteczne zespoły… i dlaczego lepsze?• Jak wykorzystywać zasoby a ograniczać bariery w działaniu zespołów?• Na czym polega nowa rola lidera w kształtowaniu zespołów?

10:30 Przerwa kawowa

10:45 Sztuka budowania na różnorodności, czyli praktycznie o Action Learning i Design thinking • Jak wykorzystać zróżnicowane doświadczenia oraz perspektywy w zespole do wzrostu

jego efektywności?• Jak wykorzystać potencjał pytań dotykających sedna problemu i refleksję, która niesie

zmianę?• Warsztat demonstracyjny sesji Action Learning bazujący na rzeczywistych wyzwaniach

uczestników szkolenia.

13:00 Przerwa na lunch

14:00 Nauka poprzez działanie w codziennej pracy• Jak zamienić trudności w codziennej pracy na przełomowe rozwiązania?• Jak łączyć rozwój na poziomie indywidualnym i zespołowym z odpowiedzią na wyzwania

organizacji?• Jak w praktyce wykorzystać Action Learning w usprawnianiu pracy zespołu?


15:30 Przywództwo na co dzień• Jak budować zaangażowanie i poczucie współodpowiedzialności w zespole zamiast

delegować?• Jak stymulować zespół do pracy ukierunkowanej na rezultaty?• Jak rozwijać kompetencje liderskie w zespole?

16:30 Zakończenie pierwszego dnia szkolenia

PROGRAM // DZIEŃ I

#highperformingteams

#kompetencje liderskie

#efektywnyzespół #różnorodność

#przywództwo

Copyright © MM Conferences S.A. 2017 Wszelkie prawa zastrzeżone.Korzystanie z materiałów MM Conferences S.A. wymaga wcześniejszej zgody MM Conferences S.A. oraz zawarcia stosownej umowy licencyjnej.

9:00 Rejestracja na szkolenie i poranna kawa

9:30 Zaangażowanie przez działanie• Jak wykorzystać Design Thinking do budowania dobrego klimatu w zespole? • Jak twórczo współpracować budując wartość dla biznesu?• Jak mapować potencjalne projekty do pracy z wykorzystaniem Design Thinking?


10:45 Dobre praktyki i narzędzia w procesie Design Thinking • Przegląd praktycznych zastosowań Design Thinking w kontekście kluczowych etapów

procesu. • Przegląd wybranych narzędzi dedykowanych poszczególnym etapom procesu.

13:00 Przerwa na lunch

14:00 Z sali szkoleniowej do praktyki – wprowadzenie do zastosowania design thinking • Warsztat demonstracyjny z udziałem uczestników i wykorzystaniem Design Thinking.


15:30 Design Thinking i Action Learning – udane połączenie inspiracji i refleksji na rzecz biznesowych rezultatów • Podsumowanie szkolenia z praktycznymi wskazówkami do pracy po jego zakończeniu.

16:30 Zakończenie szkolenia i wręczenie certyfikatów

PROGRAM // DZIEŃ II

#designthinking #zaangażowanie

#outofthebox

CERTYFIKAT

• SZKOLENIA • KONFERENCJE • WARSZTATY •SYMPOZJA • SZKOLENIA • KONFERENCJE • WARSZTATY •SYMPOZJA • SZKOLENIA • KONFERENCJE • WARSZTATY •SYMPOZJA • SZKOLENIA • KONFERENCJE • WARSZTATY •SYMPOZJA • SZKOLENIA • KONFERENCJE •

• SZKOLENIA • KONFERENCJE • WARSZTATY •SYMPOZJA • SZKOLENIA • KONFERENCJE • WARSZTATY •SYMPOZJA • SZKOLENIA • KONFERENCJE • WARSZTATY •SYMPOZJA • SZKOLENIA • KONFERENCJE • WARSZTATY •SYMPOZJA • SZKOLENIA • KONFERENCJE •• SZKOLENIA • KONFERENCJE • WARSZTATY •SYMPOZJA • SZKOLENIA • KONFERENCJE • WARSZTATY •SYMPOZJA • SZKOLENIA • KONFERENCJE • WARSZTATY •SYMPOZJA • • S

ZKOLENIA • KONFERENCJE • WARSZTATY •SYMPOZJA • SZKOLENIA • KONFERENCJE • WARSZTATY •SYMPOZJA • SZKOLENIA • KONFERENCJE • WARSZTATY •SYMPOZJA •

Niniejszym zaświadcza się, żePan

uczestniczył w warsztacie

X – X miesiąc 2017

jan Kowalski

Piotr ZesiukPrezes MMC Polska

CERTYFIKAT







jan Kowalski


CERTYFIKAT







jan Kowalski


Każdy uczestnik otrzyma certyfikat poświadczający udział w szkoleniu

CERTYFIKAT



• SZK

OLE

NIA

• K

ON

FER

EN

CJE

• W

AR

SZT

ATY

•SY

MP

OZJ

A • S

ZKO

LEN

IA •

KO

NFE

RE

NC

JE •

WA

RS

ZTAT

Y •S

YM

PO

ZJA

• SZK

OLE

NIA

• K

ON

FER

EN

CJE

• W

AR

SZT

ATY

•SY

MP

OZJ

A • • S

ZKO

LEN

IA • KO

NFE

RE

NC

JE • W

AR

SZTATY •S

YM

PO

ZJA • SZK

OLE

NIA • K

ON

FER

EN

CJE

• WA

RS

ZTATY •SY

MP

OZJA • S

ZKO

LEN

IA • KO

NFE

RE

NC

JE • W

AR

SZTATY •S

YM

PO

ZJA •




jan Kowalski


CERTYFIKAT



• SZK

OLE

NIA

• K

ON

FER

EN

CJE

• W

AR

SZT

ATY

•SY

MP

OZJ

A • S

ZKO

LEN

IA •

KO

NFE

RE

NC

JE •

WA

RS

ZTAT

Y •S

YM

PO

ZJA

• SZK

OLE

NIA

• K

ON

FER

EN

CJE

• W

AR

SZT

ATY

•SY

MP

OZJ

A • • S

ZKO

LEN

IA • KO

NFE

RE

NC

JE • W

AR

SZTATY •S

YM

PO

ZJA • SZK

OLE

NIA • K

ON

FER

EN

CJE

• WA

RS

ZTATY •SY

MP

OZJA • S

ZKO

LEN

IA • KO

NFE

RE

NC

JE • W

AR

SZTATY •S

YM

PO

ZJA •




jan Kowalski


CERTYFIKAT



• SZK

OLE

NIA

• K

ON

FER

EN

CJE

• W

AR

SZT

ATY

•SY

MP

OZJ

A • S

ZKO

LEN

IA •

KO

NFE

RE

NC

JE •

WA

RS

ZTAT

Y •S

YM

PO

ZJA

• SZK

OLE

NIA

• K

ON

FER

EN

CJE

• W

AR

SZT

ATY

•SY

MP

OZJ

A • • S

ZKO

LEN

IA • KO

NFE

RE

NC

JE • W

AR

SZTATY •S

YM

PO

ZJA • SZK

OLE

NIA • K

ON

FER

EN

CJE

• WA

RS

ZTATY •SY

MP

OZJA • S

ZKO

LEN

IA • KO

NFE

RE

NC

JE • W

AR

SZTATY •S

YM

PO

ZJA •




jan Kowalski


Copyright © MM Conferences S.A. 2017 Wszelkie prawa zastrzeżone.Korzystanie z materiałów MM Conferences S.A. wymaga wcześniejszej zgody MM Conferences S.A. oraz zawarcia stosownej umowy licencyjnej.

• pobieranie materiałów w wersji elektronicznej

• kameralne grupy• 15 godzin szkoleniowych• lunch i przerwy kawowe • certyfikat uczestnictwa

BENEFITY

ADRES SZKOLENIA:

Centrum Konferencyjne Golden Floor Tower budynek Warsaw Trade Tower

ul. Chłodna 5100-867 Warszawa

KONTAKT W KWESTIACH MERYTORYCZNYCH

NATALIA PIASECKA Senior Trainings Organization Specialist Trainings Department +48 22 379 29 40 [email protected]

ORGANIZATOR

MMC Polska jest niezależnym organizatorem spotkań biznesowych w Polsce. Spółka organi-zuje szkolenia, warsztaty oraz konferencje dedykowane specjalistom, kadrze menadżerskiej oraz zarządom wiodących firm w Polsce. Szkolenia i warsztaty prowadzone są przez znanych prak-tyków, ekspertów posiadających wieloletnie doświadczenie w swojej branży. Konferencje mają charakter międzynarodowy, skupiają pełną reprezentację rynku, zarówno firm, jak i administracji centralnej i regulatora. MMC Polska organizuje również szkolenia zamknięte w pełni dopasowane do potrzeb klientów. Efektem organizowanych wydarzeń jest podniesienie kwalifikacji pracowni-ków, zdobycie wiedzy praktycznej oraz zwiększenie przewagi konkurencyjnej. Współpracujemy m.in. z: Orange, T-Mobile, Play, Polkomtel, PKN ORLEN S.A, PGNiG, Tauron Polska Energia, Hawe SA, Emitel, KPMG, PwC, E&Y, Deloitte, UKE, URE, KNF, PKO BP, PEKAO SA, PZU, NBP, Asseco Poland, Intel, Comarch.

action learning i Design thinking do budowania wartości ......i Design Thinking, które łączy...

Documents

Transcript of action learning i Design thinking do budowania wartości ......i Design Thinking, które łączy...