Jak zarządzać pracownikami, by pracowali wydajnie | Odeela
40
Jak zarządzać pracownikami aby pracowali wydajnie odeela.com
-
Upload
odeela -
Category
Small Business & Entrepreneurship
-
view
35 -
download
0
Transcript of Jak zarządzać pracownikami, by pracowali wydajnie | Odeela
Agenda
● Wprowadzenie● Dawaj przykład● Pamiętaj o komunikacji● Uwierz w jednostkę● Bądź konsekwentny● Przemyśl wszystkie rozwiązania i pomysły● Uważnie obserwuj wydajność
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Agenda
● Wprowadzenie● Dawaj przykład● Pamiętaj o komunikacji● Uwierz w jednostkę● Bądź konsekwentny● Przemyśl wszystkie rozwiązania i pomysły● Uważnie obserwuj wydajność
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Wprowadzenie
odeela.com
Możesz poprawić wyniki swojego zespołu poświęcając temu zadaniu
6 GODZIN TYGODNIOWO
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Agenda
● Wprowadzenie● Dawaj przykład● Pamiętaj o komunikacji● Uwierz w jednostkę● Bądź konsekwentny● Przemyśl wszystkie rozwiązania i pomysły● Uważnie obserwuj wydajność
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Dawaj przykład
odeela.com
Zachowanie szefa jest wzorem dla wszystkich pracowników
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Dawaj przykład
odeela.com
Spóźniasz się na spotkania?Oni również zaczną.
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Dawaj przykład
odeela.com
Pracuj tak, jak chcesz, aby i oni pracowali.
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Agenda
● Wprowadzenie● Dawaj przykład● Pamiętaj o komunikacji● Uwierz w jednostkę● Bądź konsekwentny● Przemyśl wszystkie rozwiązania i pomysły● Uważnie obserwuj wydajność
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Pamiętaj o komunikacji
odeela.com
Komunikacja w miejscu pracy sprowadza się do dwóch podstawowych czynności:
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Pamiętaj o komunikacji
odeela.com
Wyjaśniania zadań.
Oferowania konstruktywnej krytyki.
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Pamiętaj o komunikacji
odeela.com
Upewnij się, że Twoi pracownicy wiedzą DOKŁADNIE, czego od nich oczekujesz
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Pamiętaj o komunikacji
odeela.com
Szczegółowo określ swoje wymagania
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Pamiętaj o komunikacji
odeela.com
Nie zapomnij ostrzec ich przed tym, co utrudni im pracę
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Pamiętaj o komunikacji
odeela.com
W miarę jak wykonują swoje zadania, wyraź swoją konstruktywną opinię
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Pamiętaj o komunikacji
odeela.com
Jeśli ktoś zostaje w tyle, powiedz mu o tym
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Pamiętaj o komunikacji
odeela.com
Daj szansę na to, by poprawić jego wyniki i obserwuj, czy szansa ta została wykorzystana
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Agenda
● Wprowadzenie● Dawaj przykład● Pamiętaj o komunikacji● Uwierz w jednostkę● Bądź konsekwentny● Przemyśl wszystkie rozwiązania i pomysły● Uważnie obserwuj wydajność
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Uwierz w jednostkę
odeela.com
Twoja firma jest inna niż reszta
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Uwierz w jednostkę
odeela.com
Ty różnisz się od innych szefów
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Uwierz w jednostkę
odeela.com
Twoi pracownicy również są inni
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Uwierz w jednostkę
odeela.com
Poznaj ich talenty, umiejętności i słabe strony
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Uwierz w jednostkę
odeela.com
Pracownik, który czuje się doceniony, pracuje efektywniej
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Uwierz w jednostkę
odeela.com
Traktuj swój zespół jako zbiór osobowości, a nie jednolitą masę
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Agenda
● Wprowadzenie● Dawaj przykład● Pamiętaj o komunikacji● Uwierz w jednostkę● Bądź konsekwentny● Przemyśl wszystkie rozwiązania i pomysły● Uważnie obserwuj wydajność
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Bądź konsekwentny
odeela.com
Jeśli raz wybierzesz sposób na coś, trzymaj się go
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Bądź konsekwentny
odeela.com
Jeśli nagrodzisz za coś jednego pracownika, inni zasługują na to samo
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Bądź konsekwentny
odeela.com
W ten sam sposób rozwiązuj konflikty pracownicze
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Bądź konsekwentny
odeela.com
Miej stałą listę rzeczy, które pochwalasz i których nie tolerujesz
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Agenda
● Wprowadzenie● Dawaj przykład● Pamiętaj o komunikacji● Uwierz w jednostkę● Bądź konsekwentny● Przemyśl wszystkie rozwiązania i pomysły● Uważnie obserwuj wydajność
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Przemyśl wszystkie rozwiązania i pomysły
odeela.com
Jeśli Twój pracownik wpadnie na nowy pomysł, przemyśl go
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Przemyśl wszystkie rozwiązania i pomysły
odeela.com
Lecz przede wszystkim:zachęcaj swój zespół do nowych pomysłów
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Przemyśl wszystkie rozwiązania i pomysły
odeela.com
Mogą znaleźć rozwiązania, o których Ci się nie śniło!Zawsze wysłuchaj tego, co mają do powiedzenia.
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Agenda
● Wprowadzenie● Dawaj przykład● Pamiętaj o komunikacji● Uwierz w jednostkę● Bądź konsekwentny● Przemyśl wszystkie rozwiązania i pomysły● Uważnie obserwuj wydajność
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Uważnie obserwuj wydajność
odeela.com
Uważnie obserwuj to, jak radzą sobie Twoi pracownicy
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Uważnie obserwuj wydajność
odeela.com
Pomoże Ci to ocenić, co działa, a co nie
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Uważnie obserwuj wydajność
odeela.com
Obserwowanie ich wysiłków pomoże Ci zauważyć, gdy zastosują coś innowacyjnego
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Uważnie obserwuj wydajność
odeela.com
Chwal osiągnięcia swoich pracownikówMotywuj ich do pracy nad słabymi stronami
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
odeela.com
Zapamiętaj powyższe wskazówki
Dzięki nim zawsze dobrze poprowadzisz swój zespół!
Powerful Business Management Software Made Simple | odeela.com
Chcesz dowiedzieć się więcej?
Wypłata a premia motywacyjna: mieszanka idealna
Wynagrodzenie motywacyjne: indywidualnie czy grupowo?
Jak zarządzać pracownikami, by pracowali wydajnie?
Wybierz artykuł, który przeczytasz w całości!
Bądź liderem, na jakiego zasługują: spraw, by Twój zespół zawsze osiągał zamierzone cele
odeela.com facebook twitter
