MODERNIZACJA KSZTAŁCENIA ZAWODOWEGO NA DOLNYM ŚLĄSKU

Małgorzata Jeżewska – Dyrektor Dolnośląskiego Centrum Informacji Zawodowej i Doskonalenia Nauczycieli w Wałbrzychu

Czerwiec 2009

Projekt : Modernizacja kształcenia zawodowego realizowany jest w ramach:

Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki - POKL Projekt systemowy PRIORYTET IX: Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach;

DZIAŁANIE 9.2 Podniesienie atrakcyjności i jakości szkolnictwa zawodowego.

CZYNNIKI WARUNKUJĄCE JAKOŚĆ EDUKACJI ZAWODOWEJ:

Modernizacja wyposażenia

Oczekiwania rynku pracy

Modyfikacja treści

kształcenia

Kadra ucząca…

Nowoczesne Nowoczesne poradnictwo poradnictwo zawodowezawodowe

SZKOŁA

Cel ogólny projektu:

Podniesienie atrakcyjności i jakości kształcenia zawodowego młodzieży Dolnego Śląska poprzez realizację programów rozwojowych szkół prowadzących kształcenie zawodowe zgodnie z potrzebami rynku pracy.

Projekt adresowany jest do młodzieży publicznych szkół zawodowych Dolnego Śląska, realizujących programy rozwojowe ukierunkowane na zmniejszanie i wyrównywanie dysproporcji w osiągnięciach uczniów w trakcie procesu edukacyjnego oraz podnoszące jakość kształcenia, ze szczególnym uwzględnieniem branż:

• mechanicznej• turystycznej

.

Cele szczegółowe:

1. Rozwój kompetencji kluczowych oczekiwanych przez pracodawców.

2. Podniesienie kompetencji zawodowych uczniów branży M i T.

3. Poszerzenie wiedzy uczniów o rynku pracy, włączenie pracodawców w proces dydaktyczny.

4. Doskonalenie umiejętności w zakresie planowania kariery edukacyjno – zawodowej i poruszania się na rynku pracy

5. Objęcie indywidualnym programem tutoringu zainteresowanych uczniów.

6. Rozwijanie kompetencji osobistych i umiejętności radzenia sobie w trudnych sytuacjach

DZIAŁANIA PRZEWIDZIANE W PROJEKCIE w okresie: wrzesień2009 – grudzień 2010

w szkołach w powiatach

Działania w szkołach

• Dodatkowe zajęcia pozalekcyjne i pozaszkolne ukierunkowane na rozwój kompetencji kluczowych

ICT, języki obce, przedsiębiorczość, nauki przyrodnicze – grupy 7-15 osobowe, 1 godz. zajęć tygodniowo – 41 tygodni.

Działanie skierowane do wszystkich uczniów wszystkich szkół. Rekrutacja na podstawie deklaracji uczniów.

•Dodatkowe zajęcia dydaktyczno – wyrównawcze

Realizacja zajęć wg. Programu opracowanego przez Szkolny Zespół Przedmiotowy, grupy 7-15 osobowe , 2 godz. tygodniowo przez 41 tygodni

Działanie skierowane do uczniów branży mechanicznej i turystycznej. Rekrutacja uczniów na podstawie wniosków nauczycieli , rodziców i indywidualnych deklaracji uczniów.

• Doradztwo i opieka psychologiczno - pedagogiczna

Realizacja wsparcia dla uczniów wymagających pomocy psychologicznej – spotkania indywidualne i grupowe w szkołach (możliwość wdrażania na terenie szkół objętych projektem metody „Szkolna interwencja profilaktyczna” lub innego programu profilaktycznego wybranego przez psychologa w porozumieniu z radą pedagogiczną szkoły)

Psycholog- umowa zlecenie 5 godz. tygodniowo na szkołę – 32 tygodni

Działanie skierowane do wszystkich uczniów wszystkich szkół. Rekrutacja na podstawie deklaracji uczniów.

• Efektywne programy doradztwa edukacyjno - zawodowego

Doradztwo grupowe i indywidualne w zakresie planowania kariery edukacyjno – zawodowej.

Doradca zawodowy - umowa zlecenie 5 godz. tygodniowo na szkołę – 32 tygodnie

Wsparcie dla wszystkich uczniów szkół biorących udział w projekcie

• Tutoring –

- indywidualne ścieżki rozwojowe dla uczniów w branży mechanicznej i turystycznej.

programy mentorskie – olimpijczycy, uczniowie o specjalnych potrzebach edukacyjnych itp.. – grupy 3-7 osobowe

Działanie skierowane do uczniów branży mechanicznej i turystycznej. Rekrutacja uczniów na podstawie wniosków nauczycieli , rodziców i indywidualnych deklaracji uczniów.

• Specjalistyczne zajęcia zawodowe

Wsparcie kierowane dla uczniów w branżach mechanicznej i turystycznej ok. 30 % uczniów najstarszych klas.

Wyjazdowe zajęcia w nowocześnie wyposażonych placówkach edukacyjnych

• Współpraca szkół z pracodawcami.

Staże /praktyki umożliwiające praktyczne poznanie zawodu.

• Projekty zawodoznawcze.

Opracowanie i prezentacja indywidualnych rozwiązań branżowych realizowanych metodą projektu (grupy 5 –15 osobowe)

Wsparcie jest adresowane dla uczniów branży mechanicznej i turystycznej.

• Wycieczki zawodoznawcze.

Poznanie przez uczniów świata pracy ( organizacja pracy przedsiębiorstwa , stanowiska pracy, warunki pracy, wykorzystanie nowoczesnych technologii w produkcji itp.)

Wsparcie dla wszystkich uczniów szkół biorących udział w projekcie

Opracowanie nowoczesnych materiałów dydaktycznych – pakietów dla

nauczycieli i uczniów obejmujące wybrane treści kształcenia (ćwiczenia,

testy, scenariusze zajęć dla zawodów i specjalności w branżach

mechaniczna i turystyczna)

Wsparcie dla uczniów szkół w branży mechanicznej

i turystycznej

• Aktualizacja programu kształcenia zawodowego w branżach mechanicznej i turystycznej

Opracowanie zasobów informacyjnych wspierającychkarierę edukacyjno-zawodową. Materiały adresowane do uczniów, nauczycieli, doradcówzawodowych, rodziców, pracodawców (poradniki, programykomputerowe, broszury, ulotki, teczki informacji ozawodach itp.)

Wsparcie dla wszystkich uczniów szkół biorących udział w projekcie

• System Informacji Zawodowej

• System Informacji Branżowej

Działania na terenie powiatu

• Fora zawodowe – debaty pracodawców z uczniami , nauczycielami, rodzicami i przedstawicielami samorządów terytorialnych

• Targi pracy i prezentacje zawodowe

Wsparcie dla wszystkich uczniów szkół biorących udział w projekcie

Samorząd

Szkoła Uczniowie

Rynek pracy

MODERNIZACJA KSZTAŁCENIA ZAWODOWEGO NA DOLNYM ŚLĄSKU

Samorząd Województwa Dolnośląskieg

o

DCIZiDN

Biuro Projektu

Filia Biura Projektu

- Koordynator

- prac ds. administracyjnyc

h

Szkolny Lider

Programu Rozwojowego w szkole

Zajęcia rozwijające

kompetencje kluczowe

Zajęcia dyd.-wyrównawcze w szkole dla branży m. i t.

Wycieczki zawodoznawcz

e

Doradztwo grupowe i

indywidualne

Inne

System Informacji Zawodowej

System Informacji Branżowej

DZIĘKUJĘ ZA UWAGĘ