EUROPEJSKI RYNEK PRACY

EUROPEJSKI RYNEK PRACYEUROPEJSKI RYNEK PRACY

14 listopada 2007 r.14 listopada 2007 r.Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych nr 1Zespół Szkół Ponadgimnazjalnych nr 1

Beata ChrościńskaBeata Chrościńska

Kraje, które otworzyły Kraje, które otworzyły rynki pracy rynki pracy

po 1 maja 2004 r.po 1 maja 2004 r.

– WIELKA BRYTANIAWIELKA BRYTANIA– SZWECJASZWECJA– IRLANDIAIRLANDIA– KRAJE, KTÓRE WSTĄPIŁY DO UE KRAJE, KTÓRE WSTĄPIŁY DO UE

1 MAJA 2004 R., Z WYJĄTKIEM 1 MAJA 2004 R., Z WYJĄTKIEM MALTYMALTY

Kraje, które otworzyły Kraje, które otworzyły rynki pracy rynki pracy

po 1 maja 2006 i 2007 r.po 1 maja 2006 i 2007 r.

– FINLANDIAFINLANDIA– HISZPANIAHISZPANIA– PORTUGALIAPORTUGALIA– GRECJAGRECJA– WŁOCHY – 31 LIPCA 2006WŁOCHY – 31 LIPCA 2006– ISLANDIAISLANDIA– HOLANDIA – 1 MAJA 2007HOLANDIA – 1 MAJA 2007– LUKSEMBURG – 1 LISTOPADA 2007LUKSEMBURG – 1 LISTOPADA 2007

Kraje, które nadal stosują Kraje, które nadal stosują okresy przejścioweokresy przejściowe

NiemcyNiemcy FrancjaFrancja AustriaAustria DaniaDania

NorwegiaNorwegia BelgiaBelgia LichtensteinLichtenstein SzwajcariaSzwajcaria

Kraje Unii Europejskiej Kraje Unii Europejskiej stosujące okresy przejściowestosujące okresy przejściowe

Dania Dania ma zamiar wprowadzać ułatwienia dla ma zamiar wprowadzać ułatwienia dla

obywateli nowych państw członkowskich – obywateli nowych państw członkowskich – osoby pracujące i jednocześnie studiujące osoby pracujące i jednocześnie studiujące mają zostać zrównane w prawach ze mają zostać zrównane w prawach ze studentami duńskimi – łatwiej uzyskać studentami duńskimi – łatwiej uzyskać pozwolenie na pracępozwolenie na pracę

firmy, które przyłączyły się do systemu firmy, które przyłączyły się do systemu układów zbiorowych mają ułatwienia w układów zbiorowych mają ułatwienia w uzyskaniu pozwolenia na pracę i pobyt dla uzyskaniu pozwolenia na pracę i pobyt dla zatrudnianych pracowników z nowych krajów zatrudnianych pracowników z nowych krajów członkowskichczłonkowskich

Kraje Unii EuropejskiejKraje Unii Europejskiej stosujące okresy stosujące okresy

przejścioweprzejściowe

FrancjaFrancja – częściowe otwarcie rynku pracy – – częściowe otwarcie rynku pracy – 61 zawodów z 7 branż ( budownictwo, 61 zawodów z 7 branż ( budownictwo, roboty publiczne, hotelarstwo i gastronomia, roboty publiczne, hotelarstwo i gastronomia, rolnictwo, przemysł maszynowy i metalowy, rolnictwo, przemysł maszynowy i metalowy, przemysł przetwórczy i handel przemysł przetwórczy i handel nieruchomościami ) – nadal potrzebne nieruchomościami ) – nadal potrzebne zezwolenia na pracęzezwolenia na pracę

Kraje Unii EuropejskiejKraje Unii Europejskiej stosujące okresy stosujące okresy

przejścioweprzejściowe Norwegia – Norwegia – utrzymanie okresów przejściowychutrzymanie okresów przejściowych BelgiaBelgia – ułatwione procedury przyznawania – ułatwione procedury przyznawania

pozwolenia na pracę w sektorach, w których brak pozwolenia na pracę w sektorach, w których brak jest osób chętnych do pracy – w ciągu 5 dni, bez jest osób chętnych do pracy – w ciągu 5 dni, bez konieczności przeprowadzania analizy sytuacji na konieczności przeprowadzania analizy sytuacji na rynku pracyrynku pracy

Niemcy, AustriaNiemcy, Austria – utrzymanie ograniczeń – – utrzymanie ograniczeń – wymagane pozwolenie na pracę – wymagane pozwolenie na pracę – najprawdopodobniej do 2011 r.najprawdopodobniej do 2011 r.

Niemcy Niemcy – od 1 listopada - otwarty rynek pracy dla – od 1 listopada - otwarty rynek pracy dla inżynierów, specjalistów od budowy maszyn, inżynierów, specjalistów od budowy maszyn, budowy pojazdów i elektrotechnikibudowy pojazdów i elektrotechniki

HISZPANIAHISZPANIA Obecnie pracuje około 45 tys. Polaków – Obecnie pracuje około 45 tys. Polaków –

większość zamieszkuje region Madrytuwiększość zamieszkuje region Madrytu Szacuje się, że ok. 60-70 tys. Polaków Szacuje się, że ok. 60-70 tys. Polaków

wyjedzie do Hiszpaniiwyjedzie do Hiszpanii Miejsca pracy dla architektów, lekarzy i Miejsca pracy dla architektów, lekarzy i

inżynierówinżynierów W ciągu 10 lat Hiszpania będzie musiała W ciągu 10 lat Hiszpania będzie musiała

przyjąć do pracy od 2 do 3 mln ludziprzyjąć do pracy od 2 do 3 mln ludzi 300 tys. miejsc pracy w Barcelonie dla 300 tys. miejsc pracy w Barcelonie dla

pracowników z zagranicypracowników z zagranicy

HISZPANIAHISZPANIA

Kto jest poszukiwany ?Kto jest poszukiwany ? branża budowlana - murarze, tynkarze, branża budowlana - murarze, tynkarze,

hydraulicyhydraulicy projektanci dróg, architekci, operatorzy projektanci dróg, architekci, operatorzy

maszyn maszyn rolnictwo – pracownicy do zbioru truskawek, rolnictwo – pracownicy do zbioru truskawek,

oliwek i winogron – oferty w Wojewódzkim oliwek i winogron – oferty w Wojewódzkim Urzędzie PracyUrzędzie Pracy

branża gastronomiczna, hotelarska i branża gastronomiczna, hotelarska i turystyczna – kelner, kucharz, animator turystyczna – kelner, kucharz, animator kulturykultury

branża medyczna – radiolodzy i onkolodzybranża medyczna – radiolodzy i onkolodzykierowcy ciężarówekkierowcy ciężarówek

HISZPANIAHISZPANIA

WYNAGRODZENIE:WYNAGRODZENIE:Praca w barze lub hotelu – 1000 Praca w barze lub hotelu – 1000

euro – miesięcznie - plus napiwkieuro – miesięcznie - plus napiwkiPraca na budowie – 2000 euroPraca na budowie – 2000 euroArchitekt, lekarz – ponad 3000 Architekt, lekarz – ponad 3000

euroeuro Sprzątaczka – ok. 8 EURO/godz.Sprzątaczka – ok. 8 EURO/godz.

HISZPANIAHISZPANIA

Przyczyny:Przyczyny:Starzenie się społeczeństwa – Starzenie się społeczeństwa –

na jednego zatrudnionego na jednego zatrudnionego przypada dwóch emerytówprzypada dwóch emerytów

Migracje pracowników do Migracje pracowników do Wielkiej BrytaniiWielkiej Brytanii

HISZPANIAHISZPANIA

WYNAGRODZENIE:WYNAGRODZENIE: Płaca minimalna – 631 Płaca minimalna – 631

EURO/miesięcznieEURO/miesięcznie Pensja wakacyjna – po pół roku Pensja wakacyjna – po pół roku

legalnej pracylegalnej pracy Dodatkowa pensja z okazji Dodatkowa pensja z okazji

świąt świąt

HISZPANIAHISZPANIA

Koszty utrzymaniaKoszty utrzymania wynajęcie pokoju – 150 – 400 wynajęcie pokoju – 150 – 400

EURO/miesięcznieEURO/miesięcznie wynajęcie mieszkania – 500-1500 wynajęcie mieszkania – 500-1500

EURO/miesięcznieEURO/miesięcznie wyżywienie – ok. 300 wyżywienie – ok. 300

EURO/miesięcznieEURO/miesięcznie bilet miesięczny na komunikację bilet miesięczny na komunikację

miejską ok. 30 EUROmiejską ok. 30 EURO hamburger – 2 – 5 EUROhamburger – 2 – 5 EURO

HISZPANIAHISZPANIA

obiad w restauracji ok. 7-14 EURO obiad w restauracji ok. 7-14 EURO litr benzyny – 0,8 EUROlitr benzyny – 0,8 EURO chleb – 1 EUROchleb – 1 EURO hamburger – 1,5 – 2 EUROhamburger – 1,5 – 2 EURO litr soku – 0,83 EUROlitr soku – 0,83 EURO

HISZPANIAHISZPANIA

W 20.rocznicę przystąpienia W 20.rocznicę przystąpienia Hiszpanii do UE to właśnie my Hiszpanii do UE to właśnie my otwieramy drzwi pracownikom z otwieramy drzwi pracownikom z krajów, które niedawno do nas krajów, które niedawno do nas dołączyły, żeby nie musieli siedzieć dołączyły, żeby nie musieli siedzieć w tej samej poczekalni, w której w tej samej poczekalni, w której siedzieliśmy my.siedzieliśmy my.

Josep Borrell – przewodniczący ParlamentuJosep Borrell – przewodniczący Parlamentu EuropejskiegoEuropejskiego

HISZPANIAHISZPANIA

Więcej informacji:Więcej informacji: www.polonia.eswww.polonia.es www.eures.europa.intwww.eures.europa.int – –

Europejskie Służby ZatrudnieniaEuropejskie Służby Zatrudnienia www.eures.praca.gvo.plwww.eures.praca.gvo.pl – Eures – Eures

PolskaPolska

HOLANDIAHOLANDIA

najbardziej liberalny kraj na najbardziej liberalny kraj na świecieświecie

15 000 km dróg rowerowych – 15 000 km dróg rowerowych – każdy statystyczny mieszkaniec każdy statystyczny mieszkaniec Holandii jest właścicielem roweru!Holandii jest właścicielem roweru!

Wiatraki, sery, drewniane chodaki Wiatraki, sery, drewniane chodaki i kwitnące tulipanyi kwitnące tulipany

HOLANDIAHOLANDIA

Powierzchnia kraju nieco większa niż Powierzchnia kraju nieco większa niż województwo mazowieckiewojewództwo mazowieckie

Liczba ludności – 16,5 mlnLiczba ludności – 16,5 mln Najgęściej zaludniony kraj w Europie – Najgęściej zaludniony kraj w Europie –

395 osób/km395 osób/km²² (Polska – 124 (Polska – 124 osoby/kmosoby/km²²)) Dwa języki urzędowe – holenderski Dwa języki urzędowe – holenderski

i fryzyjski we Fryzji (prowincja w płn. i fryzyjski we Fryzji (prowincja w płn. Holandii)Holandii)

HOLANDIAHOLANDIA

Stopa bezrobocia – 3,5%Stopa bezrobocia – 3,5%

Liczba Polaków – 19 645 osób Liczba Polaków – 19 645 osób

(1 stycznia 2007)(1 stycznia 2007)

HOLANDIAHOLANDIAposzukiwane zawodyposzukiwane zawody

Branża budowlana – murarze, Branża budowlana – murarze, tynkarze, malarze budowlani, tynkarze, malarze budowlani, spawacze, betoniarze, zbrojarze, spawacze, betoniarze, zbrojarze, cieśle budowlani, elektrycy,cieśle budowlani, elektrycy,

Opiekunki do dzieci, informatycy, Opiekunki do dzieci, informatycy, elektronicy,elektronicy,

Pracownicy rolni, pakowaczePracownicy rolni, pakowacze

HOLANDIAHOLANDIAposzukiwane zawodyposzukiwane zawody

Prace sezonowe – zbiór owoców i Prace sezonowe – zbiór owoców i warzyw, sortowanie ryb, warzyw, sortowanie ryb, pielęgnacja ogrodów, ścinanie pielęgnacja ogrodów, ścinanie kwiatów, prace w szkółkach kwiatów, prace w szkółkach drzewek i krzewów ozdobnych,drzewek i krzewów ozdobnych,

Marynarze,Marynarze, Pracownicy służby zdrowia,Pracownicy służby zdrowia, Kierowcy międzynarodowiKierowcy międzynarodowi

HOLANDIAHOLANDIA

Czas pracy – średnio 40,8 godz. Czas pracy – średnio 40,8 godz. tygodniowo,tygodniowo,

Urlop – minimum 20 dni w roku,Urlop – minimum 20 dni w roku, Umowy zbiorowe ustalają wyższy Umowy zbiorowe ustalają wyższy

wymiar urlopu – średnio 5 tygodni wymiar urlopu – średnio 5 tygodni w ciągu roku.w ciągu roku.

HOLANDIAHOLANDIAwynagrodzeniewynagrodzenie

Płaca minimalna – Płaca minimalna –

1300,80 euro miesięcznie, 1300,80 euro miesięcznie,

300,20 euro tygodniowo,300,20 euro tygodniowo,

60,04 euro dziennie.60,04 euro dziennie.

Kara – 6700 euro dla pracodawcy!Kara – 6700 euro dla pracodawcy!

HOLANDIAHOLANDIApodatkipodatki

33,65% - do 17 319 euro33,65% - do 17 319 euro

41,40% - od 17 320 euro do 31 122 41,40% - od 17 320 euro do 31 122 euroeuro

42% - od 31 123 euro do 53 054 42% - od 31 123 euro do 53 054 euroeuro

52% - powyżej 53 055 euro52% - powyżej 53 055 euro

HOLANDIAHOLANDIAzakwaterowaniezakwaterowanie

mieszkanie – średnio – 880 euromieszkanie – średnio – 880 euro

miesięczniemiesięcznie

pokój - od 250 euro miesięcznie –pokój - od 250 euro miesięcznie –Amsterdam 350-500 euro Amsterdam 350-500 euro

dom - ok. 1000 euro w mieście, ok. dom - ok. 1000 euro w mieście, ok. 900 euro na wsi900 euro na wsi

HOLANDIAHOLANDIAprzykładowe cenyprzykładowe ceny

• Chleb – 1,5 euroChleb – 1,5 euro• Owoce 1 kg – 1,5 euroOwoce 1 kg – 1,5 euro• Piwo Heineken 33 cl – 0,60 euroPiwo Heineken 33 cl – 0,60 euro• Coca-cola 1,5 l – 1,20 euroCoca-cola 1,5 l – 1,20 euro• Średnia cena obiadu w restauracji Średnia cena obiadu w restauracji

– 15-20 euro– 15-20 euro• Tani nocleg – 30-60 euroTani nocleg – 30-60 euro

HOLANDIAHOLANDIAwięcej informacjiwięcej informacji

www.holandia.plwww.holandia.pl – Niderlandzkie Biuro – Niderlandzkie Biuro ds. Turystyki i Sportu,ds. Turystyki i Sportu,

www.werk.nlwww.werk.nl – holenderskie służby – holenderskie służby zatrudnieniazatrudnienia

www.nlembassy.plwww.nlembassy.pl - ambasada - ambasada Królestwa Niderlandów w WarszawieKrólestwa Niderlandów w Warszawie

www.employment.gov.nlwww.employment.gov.nl – – Ministerstwo Ministerstwo Pracy i Polityki Pracy i Polityki SpołecznejSpołecznej

IRLANDIAIRLANDIA

IRLANDIAIRLANDIADane demograficzneDane demograficzne

Liczba ludnościLiczba ludności 4.1 4.1 milionówmilionów

Poniżej 25 roku życiaPoniżej 25 roku życia 1.5 1.5 milionówmilionów

Liczba zatrudnionychLiczba zatrudnionych 1.9 1.9 milionówmilionów

Stopa bezrobociaStopa bezrobocia 4.4% 4.4%

IRLANDIAIRLANDIANiedobory na rynku pracyNiedobory na rynku pracy

Branża medyczna – pielęgniarki i Branża medyczna – pielęgniarki i położne, fizjoterapeuci, radiolodzypołożne, fizjoterapeuci, radiolodzy

Branża budowlana – malarze, murarze, Branża budowlana – malarze, murarze, terakociarze, geodeci, kamieniarze, terakociarze, geodeci, kamieniarze, parkeciarze, architekciparkeciarze, architekci

Branża informatyczna, inżynieryjnaBranża informatyczna, inżynieryjna Branża hotelarsko-gastronomicznaBranża hotelarsko-gastronomiczna Księgowi Księgowi

FÁS FÁS – irlandzki urząd – irlandzki urząd ds. szkoleń i ds. szkoleń i zatrudnieniazatrudnienia

www.fas.iewww.fas.ie Poszukujący pracy mogą Poszukujący pracy mogą

pozostawić swoje CV w bazie on-pozostawić swoje CV w bazie on-lineline

Pracodawcy mogą zamieścić Pracodawcy mogą zamieścić oferty pracy w bazie CVoferty pracy w bazie CV

Dostęp do ofert pracyDostęp do ofert pracy

Poszukiwanie pracy w Poszukiwanie pracy w IrlandiiIrlandii

Wymagana dobra znajomość języka Wymagana dobra znajomość języka angielskiegoangielskiego..

Aby pracować w Irlandii należy Aby pracować w Irlandii należy posiadać PPS numerposiadać PPS numer; ; www.welfare.ie/topics/ppsn/apply.htmlwww.welfare.ie/topics/ppsn/apply.html– TeleTelefonfon 00-353-(0)1 - 8748444 00-353-(0)1 - 8748444

IRLANDIAIRLANDIAWYNAGRODZENIEWYNAGRODZENIEMinimalne wynagrodzenie Minimalne wynagrodzenie o 8,65 EURO/godz. – 8,65 EURO/godz. –

z udokumentowanym 2-letnim z udokumentowanym 2-letnim stażemstażem

o 6,12 EURO/godz.6,12 EURO/godz. - w pierwszym - w pierwszym roku pracyroku pracy

o 6,89 EURO/godz.6,89 EURO/godz. - w drugim roku - w drugim roku pracypracy

IRLANDIAIRLANDIAWYNAGRODZENIE - WYNAGRODZENIE - średnie średnie

tygodniowe zarobki:tygodniowe zarobki: w przemyśle – 650 EUROw przemyśle – 650 EURO w budownictwie – 820 EUROw budownictwie – 820 EURO w sektorze publicznym – 740 w sektorze publicznym – 740

EUROEURO

Szczegółowe informacje na stronie internetowejSzczegółowe informacje na stronie internetowej: : www.irishjobs.ie/advice/SalarySurveywww.irishjobs.ie/advice/SalarySurvey

Średni miesięczny Średni miesięczny czynsz w Dublinieczynsz w Dublinie

Pełne umeblowaniePełne umeblowanie: : €€ Mieszkanie – 1 sypialniaMieszkanie – 1 sypialnia 900900 Mieszkanie – 2 sypialnieMieszkanie – 2 sypialnie 11001100 Dom w mieście – 3 sypialnieDom w mieście – 3 sypialnie 18001800

na przedmieściachna przedmieściach 14001400 Studio Studio 700700

Koszty utrzymania - Koszty utrzymania - IrlandiaIrlandia

Wyżywienie ok. 12 EURO/dziennieWyżywienie ok. 12 EURO/dziennie Lunch w barze – 6 EUROLunch w barze – 6 EURO 7 – dniowy bilet autobusowy – 16 7 – dniowy bilet autobusowy – 16

EUROEURO

............dlaczego Irlandia ?dlaczego Irlandia ?

Irlandia oferuje wysoki poziom życiaIrlandia oferuje wysoki poziom życia Uwaga – dużo deszczu !Uwaga – dużo deszczu ! Język irlandzki jest ciągle używany w Język irlandzki jest ciągle używany w

niektórych częściach Irlandii ( Galway ), niektórych częściach Irlandii ( Galway ), ale najbardziej rozpowszechnionym ale najbardziej rozpowszechnionym językiem jest język angielski językiem jest język angielski

Wysoka populacja ludzi młodychWysoka populacja ludzi młodych Dublin, Cork, Galway, Sligo, Dublin, Cork, Galway, Sligo,

Limerick Limerick – główne miasta– główne miasta

Polacy w IrlandiiPolacy w Irlandii

Liczba Polaków – 100 – 200 tys.Liczba Polaków – 100 – 200 tys. 18% - chce zostać na stałe18% - chce zostać na stałe 47% - chce zostać tak długo, jak to jest 47% - chce zostać tak długo, jak to jest

możliwemożliweDane: Agencja Badawcza Kinoulty Research Dane: Agencja Badawcza Kinoulty Research

grudzień 2006grudzień 2006

IRLANDIAIRLANDIA

Clarian Shelis, dyrektor FASClarian Shelis, dyrektor FAS

„„Cenimy Polaków, bo mają dużo Cenimy Polaków, bo mają dużo chęci do pracy i są świetnie chęci do pracy i są świetnie wykwalifikowani. Ale, niestety, wykwalifikowani. Ale, niestety, wielu z nich nie zna angielskiego. wielu z nich nie zna angielskiego. A wtedy mają problemy ze A wtedy mają problemy ze znalezieniem pracyznalezieniem pracy""

SZWECJASZWECJA

WYNAGRODZENIE – WYNAGRODZENIE – szwedzkie szwedzkie prawodawstwo nie reguluje prawodawstwo nie reguluje kwestii płacy minimalnej. Płace kwestii płacy minimalnej. Płace regulowane są przez umowy regulowane są przez umowy zbiorowe, zawierane między zbiorowe, zawierane między związkami zawodowymi a związkami zawodowymi a organizacjami reprezentującymi organizacjami reprezentującymi pracowników.pracowników.

SZWECJASZWECJA

Średnie miesięczne wynagrodzenie Średnie miesięczne wynagrodzenie wynosi 20 000 koron ( 1 euro = 9,39 wynosi 20 000 koron ( 1 euro = 9,39 SEK )SEK )

Lekarze i dentyści – 25 000 – 60 000Lekarze i dentyści – 25 000 – 60 000 Informatycy – 32 000Informatycy – 32 000 Sprzątaczka – 16 000Sprzątaczka – 16 000 Zbieracze runa leśnego Zbieracze runa leśnego

160 – 800 koron dziennie 160 – 800 koron dziennie

SZWECJASZWECJA

Margaret Andersson, posłanka do Margaret Andersson, posłanka do Rigsdagu i wiceprzewodnicząca Rigsdagu i wiceprzewodnicząca parlamentarnej komisji ds.pracy:parlamentarnej komisji ds.pracy:

„„Okazało się, że decyzja o otwarciu Okazało się, że decyzja o otwarciu rynku pracy była strzałem w dziesiątkę. rynku pracy była strzałem w dziesiątkę. Nie przyjechały was setki tysięcy osób, Nie przyjechały was setki tysięcy osób,

a ci, którzy przyjechali, zapełniają te a ci, którzy przyjechali, zapełniają te miejsca pracy, które były i tak wolne,miejsca pracy, które były i tak wolne,

bo Szwedzi ich nie chcieli „bo Szwedzi ich nie chcieli „

WIELKA BRYTANIAWIELKA BRYTANIA

REJESTRACJAREJESTRACJA w ciągu 30 dni po podjęciu w ciągu 30 dni po podjęciu

zatrudnienia należy się zarejestrować zatrudnienia należy się zarejestrować w Ministerstwie Spraw Wewnętrznych – w Ministerstwie Spraw Wewnętrznych – Home OfficeHome Office

Wniosek WRS ( Program Rejestracji Wniosek WRS ( Program Rejestracji Pracowników ) – Pracowników ) – www.ind.homeoffice.gov.ukwww.ind.homeoffice.gov.uk, , www.workingintheuk.gov.ukwww.workingintheuk.gov.uk 08705 210 224 08705 210 224


REJESTRACJAREJESTRACJA Adres: Working Registration Adres: Working Registration

Team, Home Office, Walsall Road Team, Home Office, Walsall Road Cannock WS11 0WSCannock WS11 0WS


REJESTRACJA – co należy REJESTRACJA – co należy dołączyć do wniosku ?dołączyć do wniosku ?

Umowę lub pismo od pracodawcy Umowę lub pismo od pracodawcy potwierdzające fakt zatrudnieniapotwierdzające fakt zatrudnienia

Dwa zdjęcia paszportoweDwa zdjęcia paszportowe Paszport lub dowód osobistyPaszport lub dowód osobisty Opłatę w wysokości 70 GBPOpłatę w wysokości 70 GBP


WYNAGRODZENIEWYNAGRODZENIE Najniższe wynagrodzenieNajniższe wynagrodzenie - -o 3,30 funty za godzinę dla osób w 3,30 funty za godzinę dla osób w

wieku 16 – 17 lat wieku 16 – 17 lat o 4,45 funta dla pracowników w 4,45 funta dla pracowników w

wieku 18-21 lat wieku 18-21 lat o 5,35 funta dla osób powyżej 22 lat5,35 funta dla osób powyżej 22 lat


Mężczyźni średnio zarabiają 28 Mężczyźni średnio zarabiają 28 065 funtów rocznie065 funtów rocznie

Kobiety – 20 314 funtówKobiety – 20 314 funtów


Koszty utrzymaniaKoszty utrzymania Wynajęcie 1-pokojowego Wynajęcie 1-pokojowego

mieszkania – 285 GBP/miesięcznie, mieszkania – 285 GBP/miesięcznie, 2-pokojowego – 350 2-pokojowego – 350 GBP/miesięcznieGBP/miesięcznie

Wyżywienie – 30 GBP/tygodniowoWyżywienie – 30 GBP/tygodniowo Bilet miesięczny w Londynie – Bilet miesięczny w Londynie –

77,60 GBP/miesięcznie77,60 GBP/miesięcznieBenzyna – 0,90 p za litrBenzyna – 0,90 p za litr


Koszty utrzymaniaKoszty utrzymania 6 jajek – 0,78 p6 jajek – 0,78 p Bochenek chleba – 0,65 pBochenek chleba – 0,65 p Tabliczka czekolady – 0,50 pTabliczka czekolady – 0,50 p Kurczak – 3,5 GBPKurczak – 3,5 GBP ½ kg wołowiny – 3,98 GBP½ kg wołowiny – 3,98 GBP

Wino – 3 GBPWino – 3 GBP


Koszty utrzymaniaKoszty utrzymania Bilet do kina – 5 GBPBilet do kina – 5 GBP Bilet do teatru – 15 GBPBilet do teatru – 15 GBP Puszka piwa – 2,75 GBPPuszka piwa – 2,75 GBP Napój bezalkoholowy w pubie – 1 GBPNapój bezalkoholowy w pubie – 1 GBP Żubrówka z sokiem jabłkowym – 7 GBP (!)Żubrówka z sokiem jabłkowym – 7 GBP (!) Posiłek w McDonald’s – 4 GBPPosiłek w McDonald’s – 4 GBP

Posiłek w barze – 7 GBPPosiłek w barze – 7 GBP


Kto jest poszukiwany ?Kto jest poszukiwany ? Kierowcy ( autobusów i ciężarówek )Kierowcy ( autobusów i ciężarówek ) Branża budowlana – pracownicy Branża budowlana – pracownicy

budowlani, inżynierowiebudowlani, inżynierowie Pielęgniarki, dentyści, opiekunowie Pielęgniarki, dentyści, opiekunowie

osób starszychosób starszych Branża hotelarsko – gastronomicznaBranża hotelarsko – gastronomiczna

Branża informatycznaBranża informatyczna

Jak nie dać się oszukać Jak nie dać się oszukać pośrednikowi pośrednikowi

oferującemu pracę za oferującemu pracę za granicą ?granicą ?

Wszystkie agencje zatrudnienia, Wszystkie agencje zatrudnienia, które oferują usługi na terenie RP które oferują usługi na terenie RP muszą posiadać wpis do rejestru muszą posiadać wpis do rejestru agencji zatrudnienia agencji zatrudnienia potwierdzone certyfikatem potwierdzone certyfikatem www.kraz.praca.gov.plwww.kraz.praca.gov.pl

Jak nie dać się oszukać Jak nie dać się oszukać pośrednikowi oferującemu pośrednikowi oferującemu pracę za granicą ?pracę za granicą ? Agencja zatrudnienia wysyłająca do pracy za Agencja zatrudnienia wysyłająca do pracy za

granicę ma obowiązek zawrzeć umowę z osoba granicę ma obowiązek zawrzeć umowę z osoba kierowaną do pracy, w której powinny znaleźć się kierowaną do pracy, w której powinny znaleźć się informacje obejmujące:informacje obejmujące:

Dane zagranicznego pracodawcyDane zagranicznego pracodawcy Okres zatrudnieniaOkres zatrudnienia Rodzaj oraz warunki pracyRodzaj oraz warunki pracy Wysokość wynagrodzeniaWysokość wynagrodzenia Prawa do świadczeń socjalnychPrawa do świadczeń socjalnych Warunki ubezpieczenia społecznego oraz Warunki ubezpieczenia społecznego oraz

ubezpieczenia od następstw ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadkównieszczęśliwych wypadków

Informacje na umowie – Informacje na umowie – c.d.c.d. Obowiązki i uprawnienia osoby kierowanej do Obowiązki i uprawnienia osoby kierowanej do

pracy oraz agencji pośrednictwa pracypracy oraz agencji pośrednictwa pracy Zakres odpowiedzialności cywilnej stron w Zakres odpowiedzialności cywilnej stron w

przypadku niewykonania umowy zawartej przypadku niewykonania umowy zawartej pomiędzy agencją pośrednictwa pracy a osobą pomiędzy agencją pośrednictwa pracy a osobą kierowanąkierowaną

Kwoty należne agencji pośrednictwa pracy z tytułu Kwoty należne agencji pośrednictwa pracy z tytułu faktycznie poniesionych kosztów związanych ze faktycznie poniesionych kosztów związanych ze skierowaniem do pracy za granicą i poniesione na skierowaniem do pracy za granicą i poniesione na dojazd i powrót osoby skierowanejdojazd i powrót osoby skierowanej

Inne zobowiązania stronInne zobowiązania stron

O czym warto pamiętać ?O czym warto pamiętać ? Zawsze przed podpisaniem umowy Zawsze przed podpisaniem umowy

sprawdź czy agencja pośrednictwa pracy sprawdź czy agencja pośrednictwa pracy posiada odpowiedni certyfikatposiada odpowiedni certyfikat

Korzystaj z usług pośredników, z których Korzystaj z usług pośredników, z których pomocy skorzystał już ktoś z Twoich pomocy skorzystał już ktoś z Twoich znajomychznajomych

Przed wyjazdem koniecznie podpisz umowęPrzed wyjazdem koniecznie podpisz umowę Polski pośrednik nie ma prawa skierować Polski pośrednik nie ma prawa skierować

Cię do pośrednika zagranicznegoCię do pośrednika zagranicznego Pośrednik nie ma prawa pobierać żadnych Pośrednik nie ma prawa pobierać żadnych

opłat za pomoc w znalezieniu pracy opłat za pomoc w znalezieniu pracy (przedpłat, kaucji)(przedpłat, kaucji)

EURES – EURES – – Europejskie Służby – Europejskie Służby

ZatrudnieniaZatrudnieniaSieć współpracy Publicznych Służb Zatrudnienia Sieć współpracy Publicznych Służb Zatrudnienia oraz innych organizacji regionalnych, krajowych i oraz innych organizacji regionalnych, krajowych i międzynarodowych, działających w obszarze międzynarodowych, działających w obszarze zatrudnienia (takich jak związki zawodowe, zatrudnienia (takich jak związki zawodowe, organizacje pracodawców, władze lokalne i organizacje pracodawców, władze lokalne i regionalne)regionalne)wspierająca mobilność pracowników wspierająca mobilność pracowników na poziomie międzynarodowym i transgranicznymna poziomie międzynarodowym i transgranicznym

w krajach Europejskiego Obszaru Gospodarczego w krajach Europejskiego Obszaru Gospodarczego zwanego dalej EOG (państwa Unii Europejskiej oraz zwanego dalej EOG (państwa Unii Europejskiej oraz Norwegia, Islandia, Lichtenstein i Szwajcaria).Norwegia, Islandia, Lichtenstein i Szwajcaria).

GENEZA EURESGENEZA EURESpodstawy prawne – unijne podstawy prawne – unijne

Traktat RzymskiTraktat Rzymski, powołujący Europejską Wspólnotę , powołujący Europejską Wspólnotę Gospodarczą (EWG) – art.48 i 49 – 1957 r.Gospodarczą (EWG) – art.48 i 49 – 1957 r.

Rozporządzenie EWG z dnia 15 października Rozporządzenie EWG z dnia 15 października 1968 r.1968 r. na temat swobody przepływu pracowników wewnątrz na temat swobody przepływu pracowników wewnątrz Wspólnoty Europejskiej;Wspólnoty Europejskiej;

Decyzja Komisji Europejskiej z dniaDecyzja Komisji Europejskiej z dnia 22 22 październikapaździernika 1993 r1993 r. powołująca sieć współpracy . powołująca sieć współpracy publicznych służb zatrudnienia - publicznych służb zatrudnienia - EURESEURES - - EUR[opean] E[mployment] S[ervices]EUR[opean] E[mployment] S[ervices];;

Decyzja Komisji nr 5236/02 z dnia 23.12.2002Decyzja Komisji nr 5236/02 z dnia 23.12.2002 wprowadzająca Rozporządzenie nr 1612/68, mająca wprowadzająca Rozporządzenie nr 1612/68, mająca na celu integrację sieci EURES z krajowymi służbami na celu integrację sieci EURES z krajowymi służbami zatrudnienia. Uznała EURES za główne narzędzie zatrudnienia. Uznała EURES za główne narzędzie wspierające mobilność.wspierające mobilność.

Polskie przepisy Polskie przepisy dot. EURESdot. EURES

Ustawa o promocji zatrudnienia i Ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy instytucjach rynku pracy z 20 kwietnia 2004 r. (Dz.U. Nr 99, poz. z 20 kwietnia 2004 r. (Dz.U. Nr 99, poz. 1001 z późn. zm.)1001 z późn. zm.)

Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie szczegółowych Społecznej w sprawie szczegółowych warunków prowadzenia przez publiczne warunków prowadzenia przez publiczne służby zatrudnienia usług rynku pracy z 2 służby zatrudnienia usług rynku pracy z 2 marca 2007 (Dz.U. nr 47, poz. 315)marca 2007 (Dz.U. nr 47, poz. 315)

Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie standardów usług Społecznej w sprawie standardów usług rynku pracy z 2 marca 2007 (Dz.U. nr 47, rynku pracy z 2 marca 2007 (Dz.U. nr 47, poz.314)poz.314)

Znak EURESZnak EURES

Misja i cele EURESMisja i cele EURES

Sieć EURES została powołana przez Sieć EURES została powołana przez Komisję Europejską w 1993 r. aby Komisję Europejską w 1993 r. aby ułatwić swobodny przepływ ułatwić swobodny przepływ pracowników na terenie EOG poprzez:pracowników na terenie EOG poprzez: międzynarodowe pośrednictwo pracy,międzynarodowe pośrednictwo pracy, informowanie na temat warunków informowanie na temat warunków życia i pracy w krajach członkowskich życia i pracy w krajach członkowskich oraz sytuacji na rynkach pracy.oraz sytuacji na rynkach pracy.

Misja i cele EURESMisja i cele EURES

Sieć EURES nastawiona jest na Sieć EURES nastawiona jest na informowanie, doradztwo i wspomaganie:informowanie, doradztwo i wspomaganie: poszukujących pracyposzukujących pracy z EOG, którzy z EOG, którzy chcą pracować w innym kraju chcą pracować w innym kraju członkowskim;członkowskim;

pracodawcówpracodawców, którzy chcą rekrutować , którzy chcą rekrutować pracowników z innych krajów pracowników z innych krajów członkowskich.członkowskich.

Odmiany EURES

EURESEURESKRAJOWYKRAJOWY EOG

EURESEURESTRANSGRANICZNYTRANSGRANICZNY

REGIONY PRZYGRANICZNE

EOG

EURES W POLSCEEURES W POLSCE

Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej

Wojewódzki Urząd Pracy (16)

Powiatowy Urząd Pracy

( 314 )

Departament Rynku PracyMenadżer EURES

Asystent Menadżera EURES

2 pracowników merytorycznych

Kierownicy Liniowi EURES (16)

Doradcy EURES

Wojewódzcy Asystenci EURES

Powiatowi Asystenci EURES

Zadania doradcy EURESZadania doradcy EURES

promowanie EURES wśród promowanie EURES wśród pracowników wewnątrz publicznych pracowników wewnątrz publicznych służb zatrudnienia, pracodawców, służb zatrudnienia, pracodawców, poszukujących pracy poszukujących pracy i innych grup docelowych,i innych grup docelowych,

dostarczanie informacji na temat dostarczanie informacji na temat warunków życia i pracy w innych warunków życia i pracy w innych krajach działania sieci EURES,krajach działania sieci EURES,

Zadania doradcy EURESZadania doradcy EURES

dostarczanie informacji na temat dostarczanie informacji na temat przeszkód przeszkód w mobilności i sugerowanie w mobilności i sugerowanie odpowiednich ich rozwiązań,odpowiednich ich rozwiązań,

rozpowszechnianie informacji na temat rozpowszechnianie informacji na temat dobrych praktyk i promowanie dobrych praktyk i promowanie otwartości w doradztwie,otwartości w doradztwie,

współpraca z właściwymi strukturami współpraca z właściwymi strukturami i inicjatywami z dziedziny zatrudnienia.i inicjatywami z dziedziny zatrudnienia.

Strona internetowa EURESStrona internetowa EURESwww.eures.europa.euwww.eures.europa.eu

DZIAŁALNOŚĆ EURES – DZIAŁALNOŚĆ EURES – województwo podlaskiewojewództwo podlaskie

Liczba miejsc pracy – Liczba miejsc pracy – 2005 r. – 2005 r. – 27222722 2006 r.2006 r. – – 6685, 2007 – 6685, 2007 – 7652 7652

Liczba podań o pracę przekazanych Liczba podań o pracę przekazanych

za granicę – za granicę – 2005 r.2005 r. – – 1423, 1423, 2006 r. – 822, 2007 - 7212006 r. – 822, 2007 - 721

PYTANIA ???PYTANIA ???

DZIĘKUJĘ ZA UWAGĘDZIĘKUJĘ ZA UWAGĘ

Beata ChrościńskaBeata Chrościńska

Doradca EURESDoradca EURES

EUROPEJSKI RYNEK PRACY

Documents

Transcript of EUROPEJSKI RYNEK PRACY