VISION GENERAL DEL OUTSOURCING EN LA INFORMÁTICA SANITARIAF e rn a n d o Á v ila In é sP r e s id e n t eA s o c ia c ió n d e P r o fe s io n a le s d e In fo rm á t ic a d e la S a n id a d d e laC o m u n id a d A u t ó n o m a d e M a d r id ( A P IS C A M ) .

M O D E LO D E N O LA N

IN IC IA C IÓ N E X P A N S IÓ N F O R M A L IZ A C IÓ N M A D U R E Z

S U R G E L A

E X T E R N A L IZ A C IÓ N

E X T E R N A L IZ A C IÓ NC e s ió n d e u n a a c t iv id a d p ú b lic a a l s e c t o r p r iv a d o e n la q u e la r e s p o n s a b ilid a d , c o n t r o l y e v a lu a c ió n d e l s e r v ic io s ig u e n s ie n d o p ú b lic o .

V E R S U S

P R IV A T IZ A C IÓ NA c c ió n p o r la q u e u n a e m p r e s a o a c t iv id a d p ú b lic a p a s a a l s e c t o r p r iv a d o .

V E N TA JA S D E LA EX TE R N ALIZAC IÓ N

E v it a la le n t it u d e n e l p r o c e s o a d m in is t r a t iv o . C e n tr a e s fu e r z o s e n á r e a s d e m a y o r v a lo r a ñ a d id o . A c c e s o a e x p e r t o s c u a lific a d o s e n t e c n o lo g ía s d e la in fo r m a c ió n . M a y o r c o m p e t it iv id a d , fle x ib ilid a d y a g ilid a d e n lo s s e r v ic io s .

R IE S G O S D E LA E X TE R N A LIZA C IÓ N

L a c e s ió n d e lo s s e r v ic io s d e in fo r m á t ic a in flu y e d e a lg u n a m a n e r a e n e l n ú c le o d e la O r g a n iz a c ió n , t o m a s d e d e c is io n e s y e s t r a t e g ia s p r o p ia s d e la d ir e c c ió n

In c a p a c id a d d e m o n it o r iz a r e l s e r v ic io p o r p a r t e d e l p e r s o n a l p r o p io d e la O r g a n iz a c ió n

R e s is t e n c ia d e lo s s e r v ic io s s u s c e p t ib le s d e e x te r n a liz a c ió n ( h u e lg a s , b a jo r e n d im ie n t o , d e s m o t iv a c ió n d e lo s p r o fe s io n a le s )

E l d e s c o n o c im ie n t o d e la O r g a n iz a c ió n p o r p a r t e d e la e m p r e s a , r e p e r c u t e e n la im p r o v is a c ió n d e r e s p u e s ta s a la s d e m a n d a s d e e s ta

R ie s g o s d e a c c io n e s c o m e r c ia le s u t iliz a n d o in fo r m a c ió n p r iv ile g ia d a

LA P R IV A TIZA C IÓ N

LA PRIVATIZACIÓN SE REALIZA DE FORMA PAUSADA TANTO EN HARWARE, SOFTWARE Y RECURSOS HUMANOS PARA EVITAR REACCIONES VIOLENTAS DEL PERSONAL INTERNO.

P R IV A TIZA C IÓ N ?¿Q ué pasa con elpersonalpropio

Falta de RECONOCIMIENTO DE LAS FUNCIONES de los trabajadores. La Organización resta importancia a lo propio y enaltece lo externo. La empresa toma los éxitos de la Organización como suyos propios. Precarización de los puestos de trabajo del personal interno.

E v it a la fu g a d e c o n o c im ie n t o s L a O r g a n iz a c ió n n o v e a a lt e r a d a s s u s fu n c io n e s S e p u e d e p r e s c in d ir d e lo s t r a b a ja d o r e s m á s fá c ilm e n t e

INFORMÁTICO DE LA SALUD

Ha fallecido en Madrid, la categoría de informático dentro del SERMAS de la Comunidad de Madrid a causa de la falta de

voluntad política.

Tus familiares, amigos, Gerentes, Médicos, Enfermeras, Jefes de Servicio, y personal de la casa no te olvidan

R.I.P.

Los informáticos sin plazas, temporales, interinos, eventuales, autónomos y fijos, RUEGAN una oración por su alma.

El sepelio tendrá lugar en breve en la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid.

/ D U D A S FR E N TE A LA E X TE R N A LIZA C IÓ N P R IV A TIZA C IÓ N

E n S a n id a d s e m a n e ja in fo r m a c ió n c o n fid e n c ia l d e lo s c iu d a d a n o s ¿E x is t e n m e c a n is m o s p a r a q u e la e m p r e s a n o t e n g a in fo r m a c ió n s o b r e e llo s ?

¿S e e s t á fo m e n ta n d o la m u t a c ió n d e la s a n id a d p ú b lic a c o m o p r o v e e d o r e s d e e s t e s e r v ic io a in t e r m e d ia r io s q u e “ v e n d e n ” s e r v ic io s ?

¿Q u é h ip o t e c a t e c n o ló g ic a c o n lle v a ?

?¿S E JU S TIFIC A TE N E R P E R S O N A L P R O P IO

P r o p o r c io n a a lt a e fic a c ia e n lo s p r o y e c t o s d e T I C o n o c im ie n t o d e l e n t o r n o S e n t id o d e la fid e lid a d O b je t iv id a d e n la to m a d e d e c is io n e s

C O N C LU S IÓ N

EMPRESAS PRIVADAS

ORGANIZACIÓN

Ánimo de lucro

Empleados de la empresa de servicios

Fidelidad a la empresa privada

Protección del bien público. Bienestar Social.

Empleados propios

Fidelidad a la empresa

BÚSQUEDA DEL EQUILIBRIO CON PARTICIPACIÓN DE PERSONAL PROPIO

VISION GENERAL DEL OUTSOURCING EN LA INFORMÁTICA SANITARIA

F e r n a n d o Á v ila In é sP r e s id e n t eA s o c ia c ió n d e P r o fe s io n a le s d e In fo rm á t ic a d e la S a n id a d d e laC o m u n id a d A u t ó n o m a d e M a d r id ( A P IS C A M ) .

MUCHAS GRACIAS