Warszawa, 24 kwietnia 2017
Kompetencje przyszłości w firmach rodzinnych 2017- premiera raportu
Rozwój inteligentnych maszyn i systemów
Nowe media
Przeliczalny świat – big data
Wzrost globalnej długości życia
Super struktury organizacyjne
Globalnie połączony świat
Co to są kompetencje przyszłości?
Wnioskowanie
Inteligencja społeczna
Nieszablonowe myślenie adaptacyjne
Kompetencje międzykulturowe
Synteza danych
Biegłość w nowych mediach
Multidyscyplinarność
Myślenie projektowe
Radzenie sobie z przeładowaniem informacyjnym
Współpraca wirtualnych zespołów
Czym są kompetencjew strategicznych obszarach zarządzania?
Zasoby ludzkie
Zarządzanie przedsiębiorstwem
Relacje z klientami
Finanse
Podejście do nowych technologii
Presja konkurencyjna
Pozyskanie nowych pracowników
Utrzymanie pracowników
Zarządzanie przedsiębiorstwem / planowanie dalszego rozwoju
Finanse/dostęp do kapitału/ koszty
Niestabilny system regulacyjny, prawny, podatkowy
Profesjonalizm
Pozytywne relacje międzyludzkie
Efektywność
Rodzina (w kontekście prowadzonej działalności - firmy rodzinnej)
Bezpieczeństwo
Społeczna odpowiedzialność biznesu
Hierarchia wartości Najważniejsze wyzwania
500 firm rodzinnych„Firmy z Drzewkiem”
Metodyka badania
Metodyka badania
Najbardziej dynamiczne firmy rodzinneDynamika > 31,05% r/r
N=8
Największe firmy rodzinneobroty > 7 388,9 tys. zł
N=55
LIDERZY RODZINNEJ PRZEDSIĘBIORCZOŚCI
Pozostałe firmy rodzinneN=139
Liderzy
Pozostałe firmy ?
Metodyka badania
Większe szanse na sukces
w firmach rodzinnych
Inteligencja społeczna
Synteza danych Finanse
KLUCZOWE SKŁADNIKI SUKCESU
Rodzinni chcą rozwijać inteligencję społeczną
Rodzinni chcą rozwijać inteligencję społeczną
Zmieniający się świat – co dostrzegają liderzy?
Synteza danych – umiejętność liderów
Relacje z klientami – mocna strona rodzinnych
Finanse – broń liderów
Rodzinni zapominają o rozwoju na nowych rynkach?
Pozyskiwanie nowych pracowników – liderzy rozumieją wagę tego wyzwania
Społeczna odpowiedzialność – dla lidera to obowiązek
Większe szanse na sukces
w firmach rodzinnych
Inteligencja społeczna
Synteza danych Finanse
KLUCZOWE SKŁADNIKI SUKCESU
Partnerzy badania i raportu„Kompetencje przyszłości w firmach rodzinnych 2017”
Dziękujemy!
Top Related