Skala emigracji zarobkowej anestezjologów.

11
D D r Piotr Kurpas r Piotr Kurpas - Wiceprzewodniczący - Wiceprzewodniczący Zarząd Zarząd u u Główn Główn ego ego Związku Zawodowego Anestezjologów Związku Zawodowego Anestezjologów

description

Skala emigracji zarobkowej anestezjologów. D r Piotr Kurpas - Wiceprzewodniczący Zarząd u Główn ego Związku Zawodowego Anestezjologów. Problemy roku 2007. - PowerPoint PPT Presentation

Transcript of Skala emigracji zarobkowej anestezjologów.

Page 1: Skala emigracji zarobkowej anestezjologów.

DDr Piotr Kurpasr Piotr Kurpas - Wiceprzewodniczący - Wiceprzewodniczący Zarząd Zarząduu Główn Głównegoego Związku Zawodowego AnestezjologówZwiązku Zawodowego Anestezjologów

Page 2: Skala emigracji zarobkowej anestezjologów.

Problemy roku 2007

"W Łodzi, Krakowie i Bydgoszczy nie ma kto znieczulać pacjentów do operacji. Lekarze wykorzystują wolne dni przyznane im przez sądy pracy"(TVN24 14.11.07)

"Dyrektor Szrajber z Łodzi: - Na OIOM-ie mam 23 lekarzy. Wychodzi, że zabraknie mi 11, bo w szpitalu musi być minimum trzech anestezjologów" (Gazeta Wyborcza z dn. 15.11.2007 r.)

"Praca na oddziale intensywnej terapii w Szpitalu Pediatrycznym w Bielsku-Białej została wstrzymana 01 października, ponieważ ze szpitala odeszli wszyscy anestezjolodzy„ (Gazeta Wyborcza 2007-10-28)

Page 3: Skala emigracji zarobkowej anestezjologów.

Dodatek anestezjologiczny

24 października 2006 r Minister Zdrowia Zbigniew Religa ogłosił w związku z dramatyczną sytuację spowodowaną brakiem anestezjologów w polskich szpitalach wprowadzenie "dodatku anestezjologicznego" (w 30% wysokości )

od dnia 1 stycznia 2007 r.

Page 4: Skala emigracji zarobkowej anestezjologów.

Analiza emigracji

Zarząd Główny Związku Zawodowego Anestezjologów 19 grudnia 2006 roku opublikował informację zawierającą dane dotyczące:

a) przyczyn i powodów emigracji polskich anestezjologów

b) skalic) kierunków

Page 5: Skala emigracji zarobkowej anestezjologów.

Przyczyny i powody

a) emigracja zarobkowa – blisko 90% b) emigracja związane z możliwością rozwoju

zawodowego - 5%c) inne powody - m. in. rodzinne, - 5%

Page 6: Skala emigracji zarobkowej anestezjologów.

Skala emigracji (stan dzień 15 grudnia 2006 r.)

Liczba zaświadczeń wydanych anestezjologom przez Izbę Lekarską na potrzeby uznania kwalifikacji w zawodzie lekarza w innych państwach członkowskich UE w okresie od 1 maja 2004 r. do 15 grudnia 2006 r., wynosiła 635 stanowiło to ponad 17% zarejestrowanych anestezjologów.

Anestezjolodzy wyjeżdżając do państw innych niż Unia Europejska takich zaświadczeń nie pobierają

Page 7: Skala emigracji zarobkowej anestezjologów.

Kierunki emigracji

Wielka Brytania, Irlandia, Niemcy, Holandia, Szwecja, Dania ,Norwegia, Finlandia Hiszpania, Francja, Austria, USA, RPA, , Arabia Saudyjska, Kanada, Australia, Nowa Zelandia, Kuwejt, ,Czechy, Litwa, Islandia, Szwajcaria, Zjednoczone Emiraty Arabskie, Belgia, Libia, Słowenia, Grecja.

Page 8: Skala emigracji zarobkowej anestezjologów.

Ankieta przeprowadzona przez Ministra Zdrowia w sprawie zatrudnienia i wynagrodzenia lekarzy anestezjologów ( 6 luty 2007 r.)

1. W ankietowanych 400 szpitalach zatrudnionych było na umowy o pracę i na podstawie umowy cywilnoprawnej – 2946 lekarzy anestezjologów.

2. Liczba lekarzy anestezjologów pracujących w dwóch miejscach zatrudnienia – 537 (23%).

3.Niedobór lekarzy anestezjologów w szpitalach -641 (liczba etatów przeliczeniowych)

Page 9: Skala emigracji zarobkowej anestezjologów.

Dane Naczelnej Izby Lekarskiej

31 maja 2007r. 710 wydanych zaświadczeń UE, co stanowiło 17,55% liczby lekarzy anestezjologów aktywnych zawodowo

31sierpnia 2007 r. 761 wydanych zaświadczeń UE , co daje 18,37 % liczby lekarzy anestezjologów aktywnych zawodowo.

W ciągu zaledwie 3 miesięcy wydano 51 zaświadczeń UE.

Page 10: Skala emigracji zarobkowej anestezjologów.

Dlczego anestezjologów brakuje w szpitalach

1) od maja 2004 r. ponad 20% polskich anestezjologów, wyjechało do pracy w innych krajach Unii Europejskiej.

2)ponad 90% młodych lekarzy specjalizujących się w dziedzinie anestezjologii i intensywnej terapii, deklaruje gotowość wyjazdu do pracy za granicą.

3)Wysoka średnia wieku lekarzy anestezjologów (49 lat mężczyźni, 51 lat kobiety)

4)Małe zainteresowanie (50% miejsc rezydenckich nie obsadzono)

Page 11: Skala emigracji zarobkowej anestezjologów.

,,Szanuj anestezjologa swojego -możesz nie mieć żadnego„

Dziękuję za uwagę