PROF. DR HAB. JAN SZCZEPAŃSKI Finanse i rachunkowość ... · Gospodarowanie zasobami ludzkimi...

PROF. DR HAB. JAN SZCZEPAŃSKI

zakres seminarium:

Finanse i rachunkowość przedsiębiorstwa

Finanse publiczne

Bankowość

propozycje tematów prac magisterskich

1.Ocena funkcjonowania gospodarki finansowej przedsiębiorstwa X w latach ……-……. .

2.Sytuacja finansowa wybranego przedsiębiorstwa w latach ……-……., jej przyczyny i skutki.

3.Ocena wartości przedsiębiorstwa np. wybranej spółki akcyjnej.

4.Badania nad efektywnością przedsiębiorstwa np. firmy X.

5.Ocena płynności finansowej przedsiębiorstwa np. firmy X

6.Analiza poziomu i struktury majątku przedsiębiorstwa.

7.System motywacyjny funkcjonowania przedsiębiorstwa-aspekty finansowe.

8.Analiza wyników finansowych przedsiębiorstwa.

9.Strategia finansowa i kredytowa przedsiębiorstwa.

10.Metody finansowania rozwoju przedsiębiorstw.

11.Projekty inwestycyjne i ich finansowanie w przedsiębiorstwie.

12.Wpływ sposobu finansowania na efektywność działalności przedsiębiorstwa.

13.Emisja krótkoterminowych papierów dłużnych jako źródło finansowania przedsiębiorstwa.

14.Finansowanie środków obrotowych w przedsiębiorstwie.

15.Efektywność fuzji i przejęć przedsiębiorstw – przyczyny i skutki finansowe.

16.Wpływ polityki fiskalnej na gospodarkę polskich przedsiębiorstw.

17.Polityka kredytowa NBP a gospodarka przedsiębiorstw w Polsce.

18.Polityka pieniężno-kredytowa państwa a funkcjonowanie gospodarki przedsiębiorstw.

19.Ewolucja podatku dochodowego w latach …….-…….. – skutki dla przedsiębiorstw.

20.Pozyskiwanie środków finansowych z funduszy UE przez małe i średnie przedsiębiorstw.

21.Fundusze podwyższonego ryzyka w finansowaniu przedsiębiorstw w Polsce.

22.Kredyt bankowy jako źródło finansowania przedsiębiorstwa.

23.Rola kredytu towarowego w finansowaniu przedsiębiorstwa.

24.Leasing formą finansowania przedsiębiorstwa.

25.Factoring jako źródło finansowania przedsiębiorstwa.

26.Franchising – formą finansowania przedsiębiorstwa.

27.Obciążenie przedsiębiorstwa na rzecz ubezpieczeń społecznych.

28.Obciążenie przedsiębiorstwa na rzecz funduszy parabudżetowych.

29.Wpływ podatków pośrednich i bezpośrednich na funkcjonowanie przedsiębiorstwa.

30.Problemy motywacji młodych pracowników za pomocą narzędzi finansowych

w przedsiębiorstwie w Polsce.

31.Własne propozycje tematów zgłoszone przez seminarzystów.

PROF. DR HAB. JERZY SIKORSKI

zakres seminarium:

Bankowość


Finanse publiczne

Integracja europejska

Przedsiębiorstwo na rynku międzynarodowym

Ubezpieczenia


1. Internet jako nowoczesny instrument wspomagania działalności

przedsiębiorstwa.

2. Wpływ marketingu na rozwój małych i średnich przedsiębiorstw.

3. Rozwój małych i średnich przedsiębiorstw w Polsce po wejściu do UE.

4. Wpływ funduszy unijnych na rozwój MSP, gminy czy innej jednostki

organizacyjnej.

5. Analiza finansowa przedsiębiorstwa (na przykładzie wybranej firmy).

6. Analiza budżetu gminy, powiatu za okres 5 lat.

7. Źródła finansowania działalności przedsiębiorstwa.

8. Leasing

9. Finanse publiczne (różne problemy z tym związane).

10. Czynniki rozwoju gospodarki narodowej.

11. Różne aspekty globalizacji.

12. Własne propozycje tematów zgłoszone przez seminarzystów

(Tematy szczegółowo zostaną omówione z promotorem)

DR HAB. JAKUB KRACIUK

zakres seminarium:

Międzynarodowe stosunki gospodarcze

Integracja europejska


Usługi logistyczne

Ekonomika i zarządzanie turystyką

Gospodarka nieruchomościami

Bankowość

Ubezpieczenia


I. Bezpośrednie inwestycje zagraniczne w Polsce i na świecie

1. Zagraniczne inwestycje bezpośrednie w Polsce ze szczególnym uwzględnieniem

specjalnych stref ekonomicznych

2. Rola inwestorów zagranicznych w procesach prywatyzacyjnych w Europie Środkowo-

Wschodniej

3. Rola BIZ w procesie transferu technologii i myśli naukowo-technicznej do Polski

4. Wpływ ekspansji inwestycyjnej zagranicznych sieci handlowych na polski handel

detaliczny

5. Wpływ BIZ na rozwój sektora xxx w Polsce

II.Wpływ procesów globalizacyjnych na gospodarkę światową i polską

6. Globalizacja a procesy liberalizacyjne w handlu międzynarodowym

7. Zagrożenia globalne w gospodarce światowej

8. Wpływ procesów globalizacji na światowy i polski rynek pracy

9. Wpływ globalizacji ekonomicznej na rozwój rynków wschodzących na przykładzie xxx

10. Pomoc gospodarcze i jej wpływ na sytuację krajów Trzeciego Świata

11. Światowy rynek surowców energetycznych i jego wpływ na polski sektor paliwowy

III. Korporacje transnarodowe na świecie i w Polsce

12. Fuzje i przejęcia w polskim sektorze xxx

13. Wrogie przejęcia na rynku kapitałowym w Polsce

14. Rola korporacji transnarodowych w rozwój rynku nowych technologii

15. Strategie działania korporacji transnarodowych na przykładzie firmy xxx

16. Wpływ ekspansji inwestycyjnej korporacji transnarodowych na rozwój sektora xxx w

Polsce

IV. Handel zagraniczny i międzynarodowy

17. Wpływ Światowej Organizacji Handlu na liberalizację handlu międzynarodowego

18. Wpływ integracji z UE na rozwój handlu zagranicznego Polski

19. Wpływ procesów integracyjnych na handel międzynarodowy na przykładzie (NAFTA,

CEFTA, EFTA…)

20. Handel zagraniczny i jego wpływ na bilans płatniczy Polski

21. Tendencje w rozwoju handlu zagranicznym Polski artykułami xxx z krajami xxx

V. Kryzysy walutowe oraz problem zadłużenia międzynarodowego

22. Wpływ zadłużenia zagranicznego na gospodarkę Polski

23. Wpływ zadłużenia zagranicznego krajów słabo rozwiniętych na ich gospodarki

24. Przyczyny i następstwa kryzysów walutowych

25. Ryzyko wybuchu kryzysu walutowego w Polsce

VI. Procesy integracyjne, Polska w Unii Europejskiej

26. Rola Funduszy Strukturalnych UE w rozwoju województwa xxx

27. Wpływ procesu integracji na rozwój polskiego sektora xxx

28. Perspektywy przystąpienia Polski do Unii Gospodarczo Walutowej

29. Wpływ polityki społecznej UE na polski rynek pracy

30. Fundusze unijne a rozwój infrastruktury technicznej w Polsce


PROF. DR HAB. JANUSZ SOBOŃ

zakres seminarium:


Finanse publiczne


Zarządzanie zakładami opieki zdrowotnej


1. Analiza budżetu gminy „x” w latach

2. Analiza finansowa Gminy „X”

3. Analiza instrumentów pochodnych w działalności „x”

4. Analiza projektów inwestycyjnych na przykładzie „x”

5. Analiza z zastosowaniem wskaźników finansowych na przykładzie „x”

6. Bezpośrednie i pośrednie ujęcie przepływów pieniężnych na przykładzie firmy „x”

7. Dochody jednostek samorządu terytorialnego na przykładzie powiatu „x”

8. Finansowanie wewnętrzne i zewnętrzne działalności przedsiębiorstwa „x”

9. Funkcjonowanie przedsiębiorstwa „x” w czasie kryzysu finansowego

10. Gospodarka budżetowa na przykładzie „x”

11. Gospodarka finansowa samorządu terytorialnego w latach ……..-……..

12. Instrumenty oddziaływania banku „x” na klienta

13. Konstruowanie planu finansowego na przykładzie „x”

14. Planowanie i analiza finansów w firmie „x”

15. Pośrednicy finansowi działający na polskim rynku kapitałowym

16. Pozyskiwanie środków finansowych na działalność przedsiębiorstwa „x”

17. Przyczyny i skutki deficytu budżetowego na przykładzie „x”

18. Redystrybucja PKB w Polsce i na przykładzie wybranego kraju Unii Europejskiej

19. Ryzyko jako element zdolności kredytowej kontrahentów ..

20. Sposoby ograniczania ryzyka finansowego na przykładzie „x”

21. Struktura sektora finansów publicznych po reformie

22. Sytuacja finansowa przedsiębiorstwa „x” w latach ……..-……..

23. Wpływ racjonalnych decyzji finansowych na efektywne funkcjonowania firmy „x”

24. Zarządzanie dochodami na przykładzie (gminy, powiatu)

25. Zarządzanie ryzykiem finansowym na przykładzie firmy „x”

26. Zastosowanie kontraktów terminowych w działalności firmy „x”

27. Źródła finansowania samorządu terytorialnego

28. Gospodarka finansowa państwa

29. Polityka Polski i Unii Europejskiej wobec sektora małych i średnich przedsiębiorstw

30. Ocena sytuacji finansowej przedsiębiorstwa

31. Kryzys na rynkach finansowych państw Unii Europejskiej


DR GRAŻYNA KUŚ

zakres seminarium:

Gospodarowanie zasobami ludzkimi

Polityka społeczno-ekonomiczna

Zarządzanie zakładami opieki zdrowotnej

Ekonomika i zarządzanie turystyką


Rekrutacja i selekcja

1. Znaczenie procesu adaptacji młodych pracowników w kształtowaniu psychospołecznych

warunków pracy w świetle badań empirycznych Rozmowa kwalifikacyjna w procesie doboru

pracowników na przykładzie firmy XYZ

2. Analiza procesu rekrutacji i selekcji w firmie XYZ

3. F– rekrutacja – nowy sposób pozyskiwania pracowników na przykładzie firmy XYZ

4. Rekrutacja i selekcja jako element zarządzania zasobami ludzkimi w firmie XYZ

5. Analiza i ocena procesu pozyskiwania pracowników w firmie X

6. Metody skutecznej rekrutacji i selekcji pracowników w firmie X

7. Proces skutecznej selekcji i rekrutacji pracowników - analiza przypadku

8. Rekrutacji i selekcji w procesie tworzenia kapitału ludzkiego w firmie X

9. Korzyści dla firmy X wynikające z zastosowania nowoczesnych metod rekrutacji i selekcji

10. Miejsce rekrutacji i selekcji w zarządzaniu zasobami ludzkimi w firmie X

11. Rekrutacja i selekcja w procesie zarządzania zasobami osobowymi organizacji X

12. Selekcja i rekrutacja pracowników na przykładzie…

13. Metody pozyskiwania pracowników na przykładzie wybranej firmy

14. Adaptacja zawodowa pracownika na przykładzie firmy X

15. Specyfika pozyskiwania kadry wysoko-wykwalifikowanej w wybranych firmach.

Wynagradzanie

1. System wynagrodzeń, jako element zarządzania w przedsiębiorstwie na przykładzie firmy

XYZ

2. Wartościowanie stanowisk pracy i budowa systemów wynagrodzeń zasadniczych w firmie

XYZ

3. System wynagrodzeń jako element motywowania pracowników w firmie XYZ

4. Umiejętna polityka płacowa jako efektywne narzędzie motywowania w firmie XYZ

5. Motywacyjna rola systemu wynagradzania pracowników w firmie XYZ

6. Wynagrodzenie i ocenianie pracowników jako instrument pobudzania motywacji do pracy na

przykładzie firmy X

System oceniania pracowników

1. System ocen okresowych jako element zarządzania zasobami osobowymi w firmie XYZ

2. Regularne ocenianie pracowników jako instrument diagnozy potencjału rozwojowego

pracownika w firmie XYZ

3. Regularne ocenianie pracowników jako instrument planowanie ścieżki kariery zawodowej

pracownika w firmie XYZ.

4. Regularne ocenianie pracowników jako instrument polityki motywacyjnej w firmie XYZ.

5. Ocena okresowa jako instrument pobudzania motywacji do pracy na przykładzie firmy XYZ

6. Analiza efektywności systemu ocen okresowych w firmie XYZ

7. Analiza i ocena efektywności systemu ocen okresowych - analiza przypadku

8. Ocena efektywności systemu ocen okresowych w firmie XYZ

9. Miejsce i rola systemu ocen okresowych w procesie motywowania pracowników na

przykładzie firmy XYZ

10. Współczesne metody oceniania pracowników - analiza i ocena efektywności.

11. Analiza i ocena skuteczności systemu ocen pracowniczych na przykładzie firmy xyz

System motywowania pracowników

1. Systemy motywacyjne na przykładzie firmy X i firmy Y - analiza porównawcza

2. Projekt systemu motywowania pracowników dla firmy XYZ

3. Rola i znaczenie systemu motywacyjnego w zarządzaniu współczesnym przedsiębiorstwem

na przykładzie firmy

4. System motywacji na przykładzie firmy………..

5. Systemy motywacyjne na przykładzie firmy X i firmy Y - analiza porównawcza

6. System motywacji kadry kierowniczej w przedsiębiorstwie - analiza przypadku

7. Projekt systemu motywowania kadry kierowniczej w firmie XYZ

8. Analiza i ocena systemu motywowania pracowników w firmie XYZ

9. Analiza i ocena wykorzystania płacowych form motywowania pracowników w firmie XYZ

10. Analiza i ocena wykorzystania pozapłacowych form motywowania pracowników w firmie

XYZ

11. Motywacja jako kluczowy czynnik podnoszenia efektywności pracy na przykładzie firmy

XYZ

12. Wpływ kultury organizacyjnej na motywację do pracy na przykładzie wybranej firmy…..

13. Analiza oczekiwań pracowników jako determinanta systemu motywacyjnego na przykładzie

Firmy XYZ

14. Perspektywa awansu jako czynnik motywujący pracownika do pracy w firmie XYZ

15. Rola menedżera w procesie motywowania pracowników na przykładzie firmy XYZ

16. Motywowanie jako element zarządzania zasobami ludzkimi na przykładzie firmy XYZ

17. Atmosfera w pracy jako element systemu motywacyjnego na przykładzie firmy XYZ

18. Komunikacja jako narzędzie motywowania do pracy - analiza przypadku

19. Znaczenie komunikowania w procesie motywowania pracowników w firmie X

20. Coaching jako narzędzie motywowania i rozwoju pracowników....... (wybrana grupa

zawodowa)

21. Komunikacja wewnętrzna jako elementy motywacji pracowników na przykładzie firmy XYZ

22. Niematerialne formy motywowania pracowników w firmie X

Szkolenia

1. Podnoszenie i wykorzystanie kwalifikacji pracowników w firmie X

2. Podnoszenie kwalifikacji a rozwój zawodowy pracownika - w świetle badań

3. Podnoszenie kwalifikacji pracowników z wykorzystaniem e-learningu - analiza przypadku

4. Proces szkolenia pracowników w przedsiębiorstwa - analiza przypadku

5. Rola szkoleń w procesie rozwoju pracowników na przykładzie ... (wybrana grupa zawodowa

np. przedstawiciele handlowi, sprzedawcy, kelnerzy, menedżerowie)

6. Miejsce i rola szkolenia i doskonalenia zawodowego pracowników w zarządzaniu zasobami

osobowymi organizacji.

7. Szkolenia i ich rola w systemie pozamaterialnego motywowania pracowników na

przykładzie przedsiębiorstwa XYZ

8. Coaching jako narzędzie rozwoju kadry kierowniczej na przykładzie...( firmy lub grupy

zawodowej)

9. Szkolenia jako element systemu motywowania pracowników w firmie X

10. Podnoszenie kwalifikacji a rozwój zawodowy pracownika w firmie X

11. Szkolenie kadry kierowniczej a efektywne zarządzanie zasobami ludzkimi organizacji

12. Wpływ szkoleń na wzrost efektywności pracy......( np. doradcy klienta w Banku, w obszarze

turystyki, handlowca itd., w hotelarstwie)

13. Wpływ przygotowania zawodowego na jakość obsługi klienta .....(w wybranym obszarze)

14. Analiza i ocena efektywności systemu szkolenia i doskonalenia pracowników na przykładzie

......

15. Znaczenie szkoleń w zarządzaniu zasobami ludzkimi na przykładzie wybranego

przedsiębiorstwa

16. Znaczenie szkoleń w procesie rozwoju zawodowego pracowników w świetle badań

empirycznych

17. Miejsce i rola Coaching w zarządzaniu kapitałem intelektualnym firmy X

Mobbing i inne patologie

1. Problem molestowania i mobbingu we współczesnej organizacji w świetle badań

empirycznych

2. Mobbing jako forma przemocy wobec pracowników w miejscu pracy na przykładzie Firmy

3. Analiza i ocena występowania zjawiska mobbingu w polskich firmach

4. Wpływ praktyk mobbingowych na efektywność zarządzania zasobami ludzkimi w firmie

XYZ

5. Ekonomiczno-społeczne skutki występowania zjawiska mobbingu w polskich firmach

6. Mobbing jako forma przemocy wobec pracowników w miejscu pracy na wybranych

przykladach

7. Przeciwdziałanie mobbingowi w organizacji na przykładzie firmy X

8. Zjawiska dezorganizujące i patologiczne w zakładzie pracy

9. Analiza i ocena występowania zjawisk patologicznych w świetle badań empirycznych.

10. Ocena występowania zjawiska dyskryminacji w polskich firmach (lub korporacjach)

11. Mobbing w miejscu pracy – diagnoza zjawiska

Zarządzanie

1. Czynniki wpływające na rozwój kapitału ludzkiego we współczesnym przedsiębiorstwie na

przykładzie Firmy X

2. Efektywne zarządzanie zespołem projektowym na przykładzie firmy XYZ

3. Rola i znaczenie przywództwa w zarządzaniu zasobami ludzkimi na przykładzie

przedsiębiorstwa X

4. Znaczenie procesu adaptacji młodych pracowników w kształtowaniu psychospołecznych

warunków pracy w świetle badań empirycznych

5. Analiza możliwości rozwiązywania konfliktów interpersonalnych poprzez negocjacje

6. Czynniki efektywności zarządzanie zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie XYZ

7. Etyczne aspekty zarządzania zasobami ludzkimi w organizacji

8. Rola i znaczenie przywództwa w zarządzaniu zasobami ludzkimi na przykładzie Firmy X

9. Profil kompetencji kadry kierowniczej we współczesnej organizacji na przykładzie .....

10. Efektywne zarządzanie zespołem projektowym na przykładzie firmy XYZ

11. Filozofia Kaizen oraz próby jej wprowadzania w zachodnich systemach zarządzania

przedsiębiorstwami na przykładzie polskich firm

12. Zarządzanie stresem w środowisku pracy na przykładzie firmy X

13. Kształtowanie kultury organizacyjnej przedsiębiorstwa na przykładzie firmy .......

14. Negatywne skutki zwolnień dla firmy i dla pracownika.

15. Zarządzanie wiedzą jako instrument uzyskiwania przewagi konkurencyjnej w

przedsiębiorstwie

16. Analiza i ocena metod zarządzania kadrą wysoko wykwalifikowaną na przykładzie ..........

17. Etyczny i społeczny kontekst zarządzania przedsiębiorstwem – studium przypadku

18. Event jako element kształtowania kultury organizacyjnej na przykładzie Firmy XYZ

19. Warunki skutecznej komunikacji w przedsiębiorstwie X

20. Outplacement jako metoda ograniczania negatywnych skutków zwolnień pracowników na

przykładzie firmy X

21. Kaizen jako narzędzie optymalizacji działalności przedsiębiorstwa na przykładzie Toyoty

22. Analiza i ocena systemu komunikacji wewnętrznej w ........

23. Zarządzanie kapitałem intelektualnym w firmie XYZ

24. Metodyka sporządzania biznes planu dla przedsiębiorstwa branży usługowej

25. Projekt biznes planu dla.......................

Bezrobocie

1. Rola państwa i wybranych organizacji w przeciwdziałaniu bezrobociu w Polsce

2. Ocena poziomu bezrobocia i sposobów walki z nim w gminie.....

3. Społeczno – ekonomiczne skutki bezrobocia na przykładzie długotrwale bezrobotnych w

........( gminy; powiatu; miasta; województw; regionu XYZ)

4. Przeciwdziałanie zjawisku bezrobocia wśród młodych osób na przykładzie...(gminy; powiatu

miasta; województwa; regionu XYZ)

5. Wpływ funduszy unijnych na przeciwdziałanie bezrobociu na przykładzie .... (gminy;

powiatu miasta; województwa; regionu XYZ)

6. Analiza i ocena poziomu bezrobocia wśród absolwentów szkół wyższych.

PR w zarządzaniu i budowaniu wizerunku

1. Public relations jako instrument kształtowania pozytywnego wizerunku firmy ....(np. hotel,

MŚP, itp.)

2. Kreowanie wizerunku firmy poprzez public relations na przykładzie firmy X

3. Public relations jako instrument kształtowania rynkowego wizerunku firmy - analiza

przyapadku

4. Budowanie wizerunku przedsiębiorstwa poprzez public relations na przykładzie firmy X

5. Znaczenie public relations w kształtowaniu wizerunku menedżera

6. Public relations a budowanie wizerunku organizacji w relacjach z otoczeniem

7. Miejsce public relations w organizacji na wybranym przykładzie.

8. Tożsamość organizacji, jej rola w działaniach public relations

9. Otoczenie przedsiębiorstwa jako płaszczyzna działań public relations

10. Rola public relations w procesie kształtowania wizerunku organizacji

11. Miejsce public relations we współczesnej organizacji na przykładzie....

12. Miejsce public relations w zarządzaniu zasobami ludzkimi firmy X

13. Budowanie wizerunku przedsiębiorstwa X poprzez public relations.

Promocja i Reklama (e-promocja, e-reklama)

1. Promocja (produktu, firmy, usługi ) w sieci internet na przykładzie wybranej firmy

2. Budowanie lojalności klientów na rynku usług hotelarskich na przykładzie hotelu.....

3. Analiza i ocena skuteczności wykorzystania wirtualnych kampanii opartych na reklamach

kontrowersyjnych w zintegrowanej komunikacji marketingowej firmy X

4. Wpływ e-reklamy na decyzje zakupowe konsumentów w Polsce

5. Wpływ reklam kontrowersyjnych na wizerunek firmy

6. Analiza i ocena oddziaływania społecznych e-kampanii reklamowych na polskich odbiorców

7. Reklama telewizyjna jako narzędzie kształtowania rynkowych zachowań konsumentów

8. Rola promocji w budowaniu pozytywnego wizerunku na przykładzie firmy usługowej

9. Promocja jako narzędzie komunikowania się organizacji z rynkiem na przykładzie wybranej

firmy

10. Emocje w reklamie telewizyjnej, jako elementem wywierania wpływu na odbiorców.

11. Wpływ reklamy na decyzje zakupowe młodych konsumentów

12. Postawy konsumentów wobec reklamy w świetle przeprowadzonych badań

13. Odbiór reklam kontrowersyjnych przez polskie kobiety na przykładzie kampanii przeciwko

anoreksji.

14. Reklama telewizyjna jako determinanta rynkowych zachowań konsumentów

15. Formy reklamy i ich efektywność w wybranych kampaniach reklamowych

16. Sponsoring, jako forma promocji przedsiębiorstwa na przykładzie firmy X

17. Ocena wpływu reklamy telewizyjnej na decyzje zakupowe młodych konsumentów w świetle

przeprowadzonych badań

18. Promocja usług bankowych na przykładzie......

19. Postrzeganie reklam przez polskich konsumentów w świetle przeprowadzonych badań

20. Ocena skuteczność internetu jako nośnika reklamy

PROF. DR HAB. LECH KOŚCIELECKI

zakres seminarium:

Gospodarowanie zasobami ludzkimi

Bankowość

Finanse publiczne Międzynarodowe stosunki gospodarcze

Polityka społeczno-ekonomiczna


Gospodarka nieruchomościami

Ubezpieczenia


Temat pracy dyplomowej *

Bezrobocie jako problem społeczny i ekonomiczny w jednostce samorządu terytorialnego na przykładzie powiatu żuromińskiego w

latach 2001 - 2005

Fuzja Banku BPH SA i PeKaO S.A. jako nowa siła europejskiego systemu bankowego

Nowoczesne systemy zarządzania przedsiębiorstwem na przykładzie wdrożenia systemów zarządzania jakością w OSM

w Sierpcu

Bezrobocie w powiecie płockim i formy walki z nim w latach 2005-2006

Egzemplifikacja budżetu jednostki samorządu terytorialnego na przykładzie gminy Zawidz w latach 2000-2006

Diagnoza i egzemplifikacja walorów turystycznych regionu sierpeckiego w rozwoju miasta Sierpc.

Rekrutacja i selekcja pracowników na przykładzie....

Identyfikacja sposobów finansowania działalności bieżącej i inwestycyjnej podmiotów gospodarczych.

Oferta banku PKO S.A w Sierpcu skierowana do MSP

Analiza finansowa wdrażania Normy ISO 14001 na Krytej Pływalni w Sierpcu

Zarządzanie personelem na przykładzie .......

Analiza ekonomiczna przedsiębiorstwa przemysłowego na przykładzie Kasztelan Browar Sierpc SA

Wymiar i pobór zobowiązań podatkowych w jednostkach samorządu terytorialnego w 2006 roku na przykładzie miasta

i gminy Bieżuń

Ubezpieczenia społeczne osób prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą i osób z nimi współpracujących.

Egzemplifikacja funkcjonowania jednostki samorządu terytorialnego - Gmina Żuromin

Identyfikacja i diagnoza sztywnych metod przeciwdziałania bezrobociu w powiecie Żuromin.

Małe i średnie przedsiębiorstwa na rynku lokalnym na przykładzie lokalnej przedsiębiorczości w powiecie sierpeckim

Zarządzanie zasobami ludzkimi na przykładzie Urzędu Gminy w Żurominie w latach 2004-2006

Egzemplifikacja źródeł finansowania działalności bieżącej i inwestycyjnej przedsiębiorstwa na przykładzie .....

Analiza trendów w budżecie gminy Szczutowo w latach 2003 - 2005

Diagnoza i egzemplifikacja podatków lokalnych w jednostce samorządu terytorialnego na przykładzie gminy Sierpc w latach

2004-2006.

Finansowanie oświaty w jednostce samorządu terytorialnego na przykładzie gminy Godowo w latach 2004-2006

Pozycja i wizerunek firmy Calsberg Okocim SA Sierpc

Diagnoza i egzemplifikacja bezrobocia i aktywnych form jego zwalczania na przykładzie powiatu płockiego.

Procesy restrukturyzacyjne w Państwowym Przedsiębiorstwie Użyteczności Publicznej Poczta Polska wywołane komercjalizacją

rynku usług pocztowych

Rola Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa w kwestii dopłat bezpośrednich na przykładzie Biura Powiatowego

w Sierpcu.

Rola Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa w realizacji dopłat bezpośrednich na przykładzie Biura Powiatowego

ARiMR w Drobinie.

Identyfikacja systemów motywacyjnych wpływających na rozwój przedsiębiorstwa (porównanie oczekiwań i próba oceny

stosowanych motywatorów działania)

Egzemplifikacja składek ZUS od osób fizycznych prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą

Motywowanie pracowników elementem zarządzania zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie na przykładzie firmy

Danone Sp.zo.o.

Diagnoza i egzemplifikacja procesów szkolenia i doskonalenia zawodowego pracowników w podmiocie gospodarczym

na przykładzie Mercedes Benz Sp. .z o. o.

Diagnoza i perspektywy komunikacji w zarządzaniu podmiotem gospodarczym na przykładzie Mazowieckiego Urzędu

Wojewódzkiego w Warszawie.

Analiza i diagnoza zaspokojenia potrzeb zdrowotnych w wybranych typach gospodarstw domowych w Polsce w pierwszych latach

XXI wieku.

Analiza i diagnoza poziomu ryzyka zawodowego pracownika administracyjno - biurowego


Implikacje dla kondycji finansowej podmiotu gospodarczego wynikające z wykorzystania leasingu jako elementu zabezpieczenia

jego działalności operatywnej i strategicznej.

Analiza dochodów i wydatków jednostki samorządu terytorialnego jako wyznacznika sprawności funkcjonowania społeczności

lokalnej na przykładzie na przykładzie gminy Strachówka w latach 2000-2005.

Restrukturyzacja kadr i jej następstwa w aspekcie rekonwersji odchodzących z wojska żołnierzy zawodowych

Implikacje dla rozwoju gminy Śrem wynikające z polityki finansowej władz samorządowych w latach 200... – 200....

Egzemplifikacja rozliczeń kart płatniczych w Centrach Rozliczeniowych w Polsce w latach 2004-2007

Egzemplifikacja ograniczania ryzyka bankowego w X Banku

Analiza i ocena pozycji finansowej Zakładów Płytek Ceramicznych S.A. w Przysusze w latach 2004-2007

Rola i znaczenie zamówień publicznych w gospodarce polskiej

Analiza wskaźnikowa podmiotu gospodarczego na rynku polskim na przykładzie firmy X w latach 2004-2007

Diagnoza i perspektywy bankowości hipotecznej w systemie bankowym w Polsce

Rynek usług faktoringowych w Polsce

Egzemplifikacja procesu szkolenia pracowników na przykładzie ..........

Logistyczne i marketingowe aspekty dystrybucji wyrobów spożywczych na przykładzie WSS „Społem’ w Kielcach

Egzemplifikacja efektywnych sposobów wygasania zobowiązania podatkowego

Analiza wskaźnikowa i strukturalna sprawozdań finansowych podmiotu gospodarczego na przykładzie firmy X w latach 2004.2007

Nowoczesne formy finansowania działalności gospodarczej

Paliwa płynne jako przykład towaru akcyzowego

Analiza i ocena kondycji finansowej Przedsiębiorstwa Budowy Dróg i Mostów Sp. z o.o. w oparciu o sprawozdawczość finansową

w latach 2004-2006

Egzemplifikacja budżetu najmniejszej jednostki samorządu terytorialnego w wiejskiej gminie Obrońsko

Finanse samorządu terytorialnego w Polsce

Źródła finansowania małych i średnich przedsiębiorstw w Polsce

Organizacja i zarządzanie zakładem opieki zdrowotnej realizującym zadania z zakresu podstawowej opieki zdrowotnej na

przykładzie Niepublicznego ZOZ „NOVAMED” Sp. z o.o.

Karta podatkowa i ryczałt od przychodów ewidencjonowanych jako zryczałtowane formy płacenia podatku dochodowego

z działalności gospodarczej

Analiza i ocena rentowności podmiotu gospodarczego na przykładzie firmy X w latach 2004-2006

Transakcje wewnątrz wspólnotowe

Rekrutacja i selekcja pracowników na przykładzie.........

Wykorzystanie sprawozdań finansowych do oceny podmiotu gospodarczego na przykładzie..........

Analiza finansowa podmiotu gospodarczego na przykładzie przedsiębiorstwa Telekomunikacja Polska S.A. w latach 2005-2007

Analiza i ocena kondycji finansowej podmiotu gospodarczego na przykładzie przedsiębiorstwa X w latach 2004-2007

Temat pracy dyplomowej

Egzemplifikacja rozliczeń kart płatniczych w Centrach Rozliczeniowych w Polsce w latach 2004-2007

Egzemplifikacja ograniczania ryzyka bankowego w X Banku

Analiza i ocena pozycji finansowej Zakładów Płytek Ceramicznych S.A. w Przysusze w latach 2004-2007

Rola i znaczenie zamówień publicznych w gospodarce polskiej

Analiza wskaźnikowa podmiotu gospodarczego na rynku polskim na przykładzie firmy X w latach 2004-2007

Diagnoza i perspektywy bankowości hipotecznej w systemie bankowym w Polsce

Rynek usług faktoringowych w Polsce

Egzemplifikacja procesu szkolenia pracowników na przykładzie ..........

Logistyczne i marketingowe aspekty dystrybucji wyrobów spożywczych na przykładzie WSS „Społem’ w Kielcach

Egzamplifikacja efektywnych sposobów wagasania zobowiązania podatkowego

Analiza wskaźnikowa i strukturalna sprawozdań finansowych podmiotu gospodarczego na przykładzie firmy X w latach

2004-2007

Nowoczesne formy finansowania działalności gospodarczej

Paliwa płynne jako przykład towaru akcyzowego

Analiza i ocena kondycji finansowej Przedsiębiorstwa Budowy Dróg i Mostów Sp. z o.o. w oparciu o sprawozdawczość

finansową w latach 2004-2006

Egzemplifikacja budżetu najmniejszej jednostki samorządu terytorialnego w wiejskiej gminie Obrońsko

Finanse samorządu terytorialnego w Polsce

Źródla finansowania małych i średnich przedsiębiorstw w Polsce

Organizacja i zarządzanie zakładem opieki zdrowotnej realizującym zadania z zakresu podstawowej opieki zdrowotnej na

przykładzie Niepublicznego ZOZ „NOVAMED” Sp. z o.o.

Karta podatkowa i ryczałt od przychodów ewidencjonowanych jako zryczałtowane formy płacenia podatku dochodowego

z dzialalności gospodarczej

Analiza i ocena rentowności podmiotu gospodarczego na przykładzie firmy X w latach 2004-2006

Transakcje wewnątrz wspólnotowe

Rekrutacja i selekcja pracownikow na przykladzie.........

Wykorzystanie sprawozdań finansowych do oceny podmiotu gospodarczego na przykładzie..........

Analiza finansowa podmiotu gospodarczego na przykładzie przedsiębiorstwa Telekomunikacja Polska S.A. w latach 2005-2007

Analiza i ocena kondycji finansowej podmiotu gospodarczego na przykładzie przedsiębiorstwa X w latach 2004-2007

Gospodarka finansowa gminy Jedlińsk

Diagnoza i ocena opodatkowania osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą

Gospodarka finansowa gminy Jedlińsk


Diagnoza i ocena opodatkowania osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą

* Są to tematy robocze prac

Temat pracy dyplomowej*

Egzemplifikacja składek ZUS od osób fizycznych prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą

Motywowanie pracowników elementem zarządzania zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie na przykładzie firmy

Danone Sp.z o.o.

Diagnoza i egzemplifikacja procesów szkolenia i doskonalenia zawodowego pracowników w podmiocie gospodarczym na

przykładzie Mercedes Benz Sp. .z o. o.

Diagnoza i perspektywy komunikacji w zarządzaniu podmiotem gospodarczym na przykładzie Mazowieckiego Urzędu

Wojewódzkiego w Warszawie.

Analiza i diagnoza zaspokojenia potrzeb zdrowotnych w wybranych typach gospodarstw domowych w Polsce

w pierwszych latach XXI wieku.

Analiza i diagnoza poziomu ryzyka zawodowego pracownika administracyjno - biurowego

Implikacje dla kondycji finansowej podmiotu gospodarczego wynikające z wykorzystania leasingu jako elementu

zabezpieczenia jego działalności operatywnej i strategicznej.

Analiza dochodów i wydatków jednostki samorządu terytorialnego jako wyznacznika sprawności funkcjonowania społeczności

lokalnej na przykładzie na przykładzie gminy Strachówka w latach 2000-2005.

Restrukturyzacja kadr i jej następstwa w aspekcie rekonwersji odchodzących z wojska żołnierzy zawodowych

Implikacje dla rozwoju gminy Śrem wynikające z polityki finansowej władz samorządowych w latach 200... – 200....

* Są to tematy robocze prac

Temat pracy dyplomowej

Bezrobocie jako problem społeczny i ekonomiczny w jednostce samorządu terytorialnego na przykładzie powiatu żuromińskiego

w latach 2001 - 2005

Fuzja Banku BPH SA i PeKaO S.A. jako nowa siła europejskiego systemu bankowego

Nowoczesne systemy zarządzania przedsiębiorstwem na przykładzie wdrożenia systemów zarządzania jakością w OSM

w Sierpcu

Bezrobocie w powiecie płockim i formy walki z nim w latach 2005-2006

Egzemplifikacja budżetu jednostki samorzadu terytorialnego na przykladzie gminy Zawidz w latach 2000-2006

Diagnoza i egzemplifikacja walorów turystycznych regionu sierpeckiego w rozwoju miasta Sierpc.

Rekrutacja i selekcja pracowników na przykładzie....

Identyfikacja sposobów finansowania działalności bieżącej i inwestycyjnej podmiotów gospodarczych.

Oferta banku PKO S.A w Sierpcu skierowana do MSP

Analiza finansowa wdrazania Normy ISO 14001 na Krytej Pływalni w Sierpcu

Zarządzanie personelem na przykladzie .......

Analiza ekonomiczna przedsiębiorstwa przemysłowego na przykładzie Kasztelan Browar Sierpc SA

Wymiar i pobór zobowiązań podatkowych w jednostkach samorządu terytorialnego w 2006 roku na przykładzie miasta

i gminy Bieżuń

Ubezpieczenia społeczne osób prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą i osób z nimi współpracujących.

Egzemplifikacja funkcjonowania jednostki samorządu terytorialnego - Gmina Żuromin

Identyfikacja i diagnoza sztywnych metod przeciwdziałania bezrobociu w powiecie Żuromin.

Małe i średnie przedsiębiorstwa na rynku lokalnym na przykładzie lokalnej przedsiębiorczości w powiecie sierpeckim

Zarządzanie zasobami ludzkimi na przykładzie Urzędu Gminy w Żurominie w latach 2004-2006

Egzemplifikacja źródeł finansowania dzialalności bieżącej i inwestycyjnej przedsiębiorstwa na przykładzie .....

Analiza trendów w budżecie gminy Szczutowo w latach 2003 - 2005

Diagnoza i egzemplifikacja podatków lokalnych w jednostce samorządu terytorialnego na przykładzie gminy Sierpc

w latach 2004 – 2006.

Finansowanie oświaty w jednostce samorządu terytorialnego na przykładzie gminy Godowo

w latach 2004-2006

Pozycja i wizerunek firmy Calsberg Okocim SA Sierpc

Diagnoza i egzemplifikacja bezrobocia i aktywnych form jego zwalczania na przykładzie powiatu płockiego.

Procesy restrukturyzacyjne w Państwowym Przedsiębiorstwie Użyteczności Publicznej Poczta Polska wywołane

komercjalizacją rynku usług pocztowych

Rola Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa w kwestii dopłat bezpośrednich na przykładzie Biura Powiatowego

w Sierpcu.

Rola Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa w realizacji dopłat bezpośrednich na przykładzie Biura Powiatowego

ARiMR w Drobinie.

Identyfikacja systemów motywacyjnych wpływających na rozwój przedsiębiorstwa (porównanie oczekiwań i próba oceny

stosowanych motywatorów działania)

PROF. DR HAB. JAN SZCZEPAŃSKI Finanse i rachunkowość ... · Gospodarowanie zasobami ludzkimi...

Documents

Transcript of PROF. DR HAB. JAN SZCZEPAŃSKI Finanse i rachunkowość ... · Gospodarowanie zasobami ludzkimi...