mayoral_troquel 1 22/12/10 16:23:18

256

22

12

160

€ million turnover estimated for 2013

milionów euro przewidywanego obrotu w 2013

млн. € Оборот В 2013 Г

млн. проданных единиц

million pieces sold per year

milionów sprzedanych artykułów

branches

filii

филиалов

mayoral-ownedshops

sklepów firmowych

собственных магазинов

countries

странах

krajach

Commercial representation in more than

Przedstawicielstwo handlowe w ponad

Коммерческие Представительства Более, Чем В

selling points in the world

магазинов наших клиентов по всему миру

klientów na całym świecie

unique styles are designed each year

Разработанных новых моделей в год

unikalnych wzorów projektowanych rocznie

employees in the group

сотрудников

pracowników w grupie

Mayoral in 2014 Майораль В 2014 Mayoral w 2014

Mayoral is the leading brand for children’s wear in the Iberian Peninsula and one of the most important groupsspecialized in children’s fashionin Europe. Mayoral Group designs, produces, markets and distributes children’s fashion in over 70 countries, through a sales network of: 12 branches, 200 sales agents, 160 Mayoral stores and more than 8,500 clients worldwide. The Mayoral strategy is to promoe its designs and brand with personality and its own style, providing our customers with a well-balanced product that is fashionable, price conscious and of the highest quality.

In 2013, Mayoral begins its journey in e-commerce in the markets of Spain and Portugal.

Компания Майораль являетсялидером продаж на рынкедетской моды на всемПиренейском полуостровеи одной из ведущих групп вЕвропе, специализирующихсяна детской одежде.

Майораль состоит из болеечем десятка компаний,занимающихся разработкой,производством, маркетингоми сбытом детской одеждыв более чем 70-ти странахчерез сеть из 12 зарубежныхкоммерческих компаний, 200торговых представителей,160 магазинов Майораль иболее чем 8.500 клиентов повсему миру.

Стратегическая цель Майораль состоит в том, чтобы продвигать дизайн и бренд, отличающиесяидивидуальностью и собственным стилем, с цельюпредложить на рынке лучшеесоотношение Мода-Качество- Цена.

В 2013 году в Испании и Португалии открылись интернет-магазины компании Майораль.

Mayoral jest liderem w sektorze odzieży dziecięcej na Półwyspie Iberyjskim i jedną z wiodących firm z tej branży w Europie.

Grupa składa się z wielu podmiotów zajmujących się projektowaniem, produkcją, sprzedażą i dystrybucją artykułów odzieży dziecięcej w ponad 70 krajach, poprzez sieć 12 filii handlowych poza Hiszpanią, 200 agentów handlowych, 160 sklepów własnych oraz ponad 8.500 klientów na świecie.

Strategia Mayoral polega na oferowaniu wyjątkowego wzornictwa oraz marki z osobowością i własnym stylem, w celu zapewnienia klientom produktów z najlepszą na rynku relacją Moda-Jakość- Cena.

W 2013 roku Mayoral rozpoczął swoją przygodę ze sprzedażą internetową w Hiszpanii i Portugalii.

The greatness ofcaring for little thingsВеликое проявляется в сохранении малого Wielkość polega na dbałości o szczegóły

Origin Происхождение Pochodzenie

The funny thing is in its origins, what began as a modest company dedicated to the production and marketing of socks and stockings (“Dominguez Toledo” in 1941), is today a major international group that projectsand represents Spanish fashion worldwide.

Later, in the early 70’s, MayoralModa Infantil was founded andis the current parent company of the group. Mayoral is today an integrated producer of fashion that provides its customers (the point of sale) coordinated, ready-to-wear clothing for presentation to the final consumer (the child). Since its inception, Mayoral has always been a family owned business, a fact crucial to the principles that guide the progress of the company, focusing on ethical and social responsibility. Our slogan, “making friends,” has been and is a vital part of the Mayoral philosophy, paving the way for a company that bases its success on quality and fashion at its finest.

Mayoral has continued “makingfriends” for more than 70 years. Inits history, we find thousands of anecdotes, key moments, decisions that have set our course ...

Компания Майоральпродолжает «заводить друзей»вот уже более 70 лет. Напротяжении всего своегосуществования в «багаже»компании сотни историй,ключевых моментов и решений,определивших её основноенаправление...

Но самое приятное - вспоминать, как все начиналось: как скромноепредприятие “DomínguezToledo”, образованное в 1941году, деятельностью которогоявлялось производство иреализация носочно-чулочнойпродукции, превратилось в крупную международную компанию, на сегодняшний момент являющуюся полноправным представителем испанской моды по всему миру.

Решающим моментом в историикомпании стало образование в70-х годах нового направленияпод названием "Майораль Детская Мода», что и по сей день является основной сферой деятельности компании. Сегодня "Майораль" Сегодня "Майорал" - это многогранный производитель модной одежды, способный предложить клиентам весь ассортимент товара, готовыйдля продажи конечномупотребителю (мальчику/девочке).

С самого дня своего основаниякомпания"Майораль"являетсясемейным предприятием, четко следующим своим принципам, определившим её развитие, полностью ориентированным на этику и социальную ответственность.Девиз компании "Станем друзьями"является значимойчастью филос офии компанииМайораль", указывая на высокуюсоциальную ответственностьперед потребителями и основывая свой успех на качестве продукции и передовых модных тенденциях.

„Making friends” od ponad 70 lat jest głównym elementem filozofii Mayoral. W historii Mayoral znajdziemy wiele momentów kluczowych oraz decyzji, które wyznaczały kurs...

Ciekawostką jest to, że na początku firma była niedużym producentem i dystrybutorem skarpet i rajstop (Domínguez Toledo w 1941), a dziś jest to duża grupa kapitałowa o charakterze międzynarodowym, wyznaczająca trendy i godnie reprezentująca modę hiszpańską na całym świecie.

Na początku lat siedemdziesiątych,powstała firma Mayoral Moda Infantil, firma matka grupy. Obecnie Mayoral jest zintegrowanym dostawcą, mogącym zapewnić klientom (sklepom) wszelkiego rodzaju ubranka dziecięce tworzące kolekcję i gotowe do przedstawienia odbiorcy końcowemu (chłopcu/dziewczynce).

Od samego początku Mayoral jest firmą rodzinną, co ma decydujący wpływ na cele i zasady, którymi firma się kieruje: etyka i odpowiedzialność społeczna.

Slogan „making friends” był i jest fundamentalnym elementem filozofii Mayoral, wyznaczając kierunek rozwoju firmy, która oparła swój sukces na jakości i wyrazistym stylu mody.

Our success, in the end,is a matter of principlesНаш успех – вопросПринципов Nasz sukces, tak naprawdę, to kwestia zasad

Commitment to our staff, providing them with a deserving, stable and high quality job, in accordance with their potential, that encoura-ges promotions from within the company.

Commitment to our suppliers but demanding that they comply with our code of conduct which guarantees decen labour conditions. All of our suppliers are required to meet the standards set forth in our code of conduct before any commercial relation is established.

Commitment to our society through memberships with several Non profit local organizations and participating in social activities within our community.

Commitment to respect the environment, frequently adapting sustainable policies and consistently making efforts to minimize pollution.

Обязательства перед работниками компании, предоставляя достойные, стабильные и качественные условия труда, которые определяют их потенциал и дают возможностьвнутреннего продвижения по службе.

Обязательства перед поставщиками, соблюдая кодекс поведения, который гарантирует достойные условия труда. Кодекс поведения является обязательным для поставщиков, и устанавливается перед началом торговых отношений.

Обязательства перед обществом в рамках программы участия в общественных благотворительных организациях.

Обязательства перед окружающей средой на основе сбалансированнойполитики, которая заботится об окружающей среде за счет сокращения выбросов и отходов.

Mayoral’s goals to legitimately earn money are balanced with our social responsibility to our local community and, in general, the world in which we operate. Our policy is based on four fundamental principles.

Компания Майораль работает, основываясь на законных интересах прибыльности, роста иконкурентоспособности,одновременно внедряяполитику, основанную на четырех основных постулатах:

Mayoral rozwija swoją działalność dążąc do poprawy rentowności, wzrostu i konkurencyjności, prowadząc jednocześnie politykę opartą na czterech podstawowych filarach:

Zobowiązanie względem własnych pracowników, aby oferować im pracę uczciwą, stabilną, z możliwością wykazania się i rozwoju wewnątrz firmy.

Zobowiązanie względem dostawców, aby przestrzegali kodeksu postępowania gwarantującego godne warunki pracy. Zaakceptowanie tego warunku leży w obowiązku każdego dostawcy i stanowi o nawiązaniu relacji handlowej.

Zobowiązanie względem społeczeństwa, poprzez działania mające na celu wspieranie organizacji Non-Profit.

Zobowiązanie względem środowiska naturalnego, poprzez prowadzenie polityki zrównoważonego rozwoju z poszanowaniem otoczenia, ograniczając emisję substancji szkodliwych oraz odpadów.

Social responsability Социльная Ответственность Odpowiedzialność społeczna

We measure our successbased upon the responsibilitieswe are capable of assumingМы измеряем успехОтветственностью, которуюМожем на себя взять Nasz sukces mierzymy odpowiedzialnością, którą jesteśmy w stanie przyjąć

Mayoral is an international company in strong expansion and considers it of the most importance to assume the responsibility of all of its activities in Europe, as well as in the rest of the world. For this reason, Mayoral firmly demands the fulfilment of its Code of Conduct with all manufacturers, factories and other organizations that collaborate in the production of their garments.

Our principles, always in accordance with rules and applicable local legislation, guarantee decent labour conditions for the workers, as well as commitment to the protection of the environment.

Майораль, являясь быстроразвивающейся международнойкомпанией, считает все более важным принимать на себяответственность за все свои действия как в Европе, так и за ее пределами. Поэтому настоятельно требует соблюдения своего кодекса поведения от поставщиков и других партнеров.

Принципы, которые в соответствиис действующим законодательством гарантируютдостойные условия труда для сотрудников и обязательствапо защите окружающей среды.

Mayoral, jako firma szybko rozwijająca się na arenie międzynarodowej uznaje, że odpowiedzialność za własne postępowanie w Europie jak i na świecie jest niezwykle ważna. Dlatego też wymaga od dostawców oraz podmiotów współpracujących gwarancji przestrzegania swojego kodeksu postępowania.

Pryncypia, które zgodnie z obowiązującym lokalnie prawem gwarantują godziwe warunki pracy, jak i zobowiązują do ochrony środowiska naturalnego.

Code of conduct Кодекс Поведения Kodeks postępowania

Headquarters Главный Офис Siedziba

11

Our headquarters are located inMalaga, Spain. The facilities aredivided into two buildings: a mainbuilding of more than 50.000 sq. m., which houses our main offices, warehouse and logistics, and an auxiliary building of 20.000 sq. m., dedicated solely to logistics. Additional infrastructure was completed in 2012 adding an “automatic classification warehouse.” The new warehouse, consisting of three buildings totaling 5,700 sq. m., and 20 m in height, is adjacent to the central office. The new equipment will double the current capacity, processing up to 40 million garments per year, up to 1,600 orders per day and have a capacity of up to 15,000 references per campaign.

As a new concept of logistics using the latest technology of intelligent storage, the new equipment automatically controls the location of each box and can reach occupancy levels of shelves above 95% while maintaining flow capacity.

In 2014, the expansion of our main building will be completed, adding an additional 4.000 sq. m.

Центральный офис компанииMayoral находится в Малаге,Испания. Он состоит из двух зданий: в главном, площадь которого более 50000 кв.м., располагаются основные офисы и склад для хранения товаров. Второе здание площадью 20000 кв.м. полностью предназначенодля осуществления процессовлогистики.

Эта инфраструктура была сформирована в 2013 году, с появлением автоматического склада для распределения заказов. Он располагается на трех уровнях в центральном офисе компании, занимает площадь размером 5700 м2, и достигает 20 метров в высоту.

Возможности нового автоматизированного склада в цифрах: - Количество единиц товара для сортировки: 40 миллионов в год. - Количество обработанных заказов: 1600 заказов в день. - Ассортимент моделей: до 15000 моделей в сезон.

Использование технологии последнего поколения, которая автоматически распределяет заказы, позволяет контролировать расположение коробок на каждом из стеллажей на 95% без потери производительности. потери производительности.

В 2014 году заканчиваются работы по расширению офисов, при этом общая площадь увеличится на 4000 кв.м.

Nasza siedziba mieści się w Maladze, w Hiszpanii. Składa się z dwóch budynków: głównego, o powierzchni 50.000 m2 z biurami oraz częścią magazynową i pomocniczego o powierzchni 20.000 m2, przeznaczonego wyłącznie do celów logistyki.

Ta ogromna infrastruktura została w 2013 roku uzupełniona zautomatyzowanym magazynem do klasyfikacji zamówień. W jego skład wchodzą trzy hale przylegające do budynku głównego. Mają one powierzchnię 5.700m2 oraz wysokość 20 metrów.

Nowoczesne urządzenia podwajają aktualną przepustowość, umożliwiając klasyfikowanie 40 milionów ubranek rocznie, przygotowanie 1.600 zamówień dziennie oraz operacje na 15.000 referencji na sezon.

"Wykorzystanie technologii ostatniej generacji, polegającej na inteligentnym magazynowaniu". Pozwala ona kontrolować w sposób zautomatyzowany umiejscowienie każdego kartonu, co przekłada się na jednoczesne wykorzystanie powyżej 95% pojemności magazynu przy zachowaniu płynności procesu.

W 2014 roku zakończą się prace nad rozbudową powierzchni biurowej, która powiększy się o dodatkowe 4.000 m2.

Our center of operationsНаш центр деятельности Nasze centrum operacyjne

Export sales represent approximately 67% of the group’s total sales. These sales are driven by a group of local branches with their own working staff that organize the promotion and sale of our product range through agents.

Currently we have 12 international branches worldwide, all of them supported by the parent company in Spain, including: Italy, Portugal,Greece, Mexico, France, Poland, Russia, Turkey, Ukraine, the United States, China and Colombia. Equally important is our network of independent sales agents which operate in 70 other countries throughout Europe, the Middle East, Central Asia, North Africa and Canada.

Экспортную сеть Майораль образуют компании с собственным персоналом, которые продают коллекции через коммерческих представителей.

В настоящее время имеется 12 филиалов, включая главный офис в Испании, в: Италии, Португалии, Греции, Мексике, Франции, Польше, России, Турции, Украине, США, Китае и Колумбии.

Не менее важной для Майораль является сеть независимых торговых представителей, которые работают в более чем 30 странах, охватывая всю Европу, Ближний Восток, север Африки и Канаду. В настоящее время около 70% от консолидированных продаж приходится на продажи вне территории Испании.

Zagraniczna sieć handlowa Mayoral jest złożona z firm z własnym personelem, które dystrybuują kolekcje poprzez własnych agentów handlowych.

Obecnie jest 12 filii handlowych, włącznie z centralą w Hiszpanii: Włochy, Portugalia, Grecja, Meksyk, Francja, Polska, Rosja, Turcja, Ukraina, Stany Zjednoczone, Chiny i Kolumbia.

Równie istotna dla Mayoral jest sieć niezależnych agentów handlowych, którzy działają w kolejnych 70 krajach, w całej Europie, na Bliskim Wschodzie, w Azji Centralnej, Afryce Północnej i w Kanadzie. Obecnie około 67% sprzedaży Mayoral pochodzi z rynków zagranicznych.

Export Activities Внешняя Деятельность Działalność zagraniczna

We are in ageof growingМы находимся на стадии роста Jesteśmy na etapie wzrostu

Sales Продажи Sprzedaż

The estimated revenue for the Mayoral group is € 256 million for the year 2013. The forecast for 2014 is to maintain a steady rhythm of growth and strengthen the sales from the previous year.

Предполагаемый оборот компании в 2013 составит 256 млн.евро. В 2014 году ожидается продолжение устойчивого роста и закрепление результатов прошлого года.

Szacowany obrót grupy Mayoral w 2013 roku to 256 milionów euro. Nasze przewidywania na 2014 rok to kontynuowanie stabilnego wzrostu i konsolidacja sprzedaży z poprzedniego roku.

Mayoral brand integrates:

Baby: This collection is designed for the youngest children, between 0 to 2 years old, inspired by soft colours and comfort. Sizes 3-24 months.

Mini: For children between 2 and 9 years old, this collection is comfortable and happy, where the garments tend to offer freedom of movement. Sizes 2-9 years.

Бренд Майораль состоит из:

Бэби: Коллекция, предназначеннаядля самых маленьких, от 0 до 2лет, выдержана в мягких тонахи ориентирована на комфорт иудобство. Размеры 3-24 месяцев.

Мини: Для детей от 2 до 9 летразработана красочная и удобнаяколлекция, в которой одеждаотличается предоставляемойребенку свободой движения.Размеры 2-9 лет.

Marka Mayoral składa się z:

Baby: Kolekcja z myślą o najmłodszych, od 0 do 2 lat, której główne cechy to subtelne odcienie, wygoda i komfort. Rozmiary: 3-24 miesięcy.

Mini: Projektowana z myślą o dzieciach od 2 do 9 lat: kolekcja wesoła, wygodna, ubranka dają dużą swobodę ruchu. Rozmiary: 2-9 lat.

19

Newborn

Mayoral’s share of the Newborn market continues to grow season after season. Our goal is to provide our customers with a vast assortment of competitive garments and accessories for new mommies. Sizes 0-12 months. The collection includes: sheets, duvets, blan-kets, cushions, baby bags, dummy chains, bibs, bathrobes and more…

Newborn в мире моды для новорожденных, предлагая широкую коллекцию, иувеличивая ее ассортимент каждый сезон. Наша цель – предоставить полный и конкурентоспособный ассортимент, удовлетворяющий как постоянных клиентов, так и будущих мам. Размеры 0-12 месяцев.

Дополняется коллекция такими аксессуарами для ухода за детьми, как: простынки, покрывала, пледы, подушки, карманы на кроватку, и т.д.

Newborn

Mayoral ugruntowało swoją pozycję w segmencie odzieży dla noworodków tworząc szeroką i powiększaną z sezonu na sezon kolekcję. Celem Mayoral jest zaoferowanie szerokiej gamy kompletnych i konkurencyjnych produktów, które spełniałyby oczekiwania stałych klientów jak i przyszłych mam.

Uzupełnienie tej kolekcji to różnorodne Akcesoria Wyprawki dla Dziecka: prześcieradła, rożki, kocyki, osłonki i inne.

Boys

This Mayoral brand specifically geared for boys from 8 to 16 years of age. Its designs are thought to adapt to the personality of young men: adventurous, with character and a defined style. Nukutavake designers travel all around the world looking for the latest trends in designs, fabrics, cuts and colours to offer young men everything they love in terms offashion. Sizes 8-18 years.

Мальчики

Этот бренд ориентирован намальчиков в возрасте от 8до16лет. Его дизайн продуман дляадаптации к индивидуальностисовременной молодежи: искателиприключений с сильным характером и собственным стилем. Nukutavake стремится дать ребенку все, что ему нравится, путешествуя по всему миру в поисках наиболее актуальных моделей тканей, форм и цветов. Размеры 8-18 лет.

Chłopiec

Jest to marka Mayoral skierowana do chłopców w wieku 8 – 16 lat. Wzornictwo podkreśla osobowość dzisiejszej młodzieży: szukającej przygód, z charakte-rem i własnym stylem. Projektanci Nukutavake czerpią inspiracje z podróży po całym świecie w poszukiwaniu tkanin, kształtów, kolorów i najnowszych trendów. Rozmiary: 8-18 lat.

Girls Girls ages 8 through 16, the most particular age group, are presented with a collection each season which has been inspired by the most distinguished trends in fashion. New fabrics, silhouettes, and colors serve as the base for creationof unique styles in the latest trends for: class, family celebrations or leisure time with friends. Sizes 8-18 years of age.

Девочки

Для девочек от 8 до 16 лет, наиболее требовательной категории покупателей, каждый сезон мы представляем коллекцию, вдохновленную самыми актуальными тенденциями моды. Новые ткани, формы и цвета служат основой для создания уникальных образов, которые будут уместны для любого события: в школе, на семейном торжестве или встрече с друзьями. Размеры 8-18 лет.

Dziewczynka

Dla dziewczynek w wieku od 8 do 16 lat, które stanowią wyjątkowo wymagającą grupę odbiorców, co sezon prezentujemy nową kolekcję zainspirowaną najnowszymi trendami w modzie. Wyjątkowe materiały, formy i kolory pozwolą zawsze wyglądać modnie zarówno w szkole, na uroczystościach rodzinnych, jak i spotkaniach z przyjaciółkami.Rozmiary: 8-18 lat.

Shoes

Like the Mayoral apparel collection, thefootwear line will be as stylish and offer thelatest trends reflected in the followingcategories: athletic, casual, and formal.The size ranges offered are 19-25, 24-33 and 34-40. Our commitment is solid and strong with a clear objective: to offer a range of products that will be competitive and successful in both the apparel industry and the footwear sector. We have 70 Years in the world of fashion to support us.

Обувь

Так же, как и наши коллекции одежды, дизайн обуви разрабатывается в соответствии с самыми актуальными тенденциями в мире моды, коллекция обуви представлена такими линиями, как: спорт, повседневный стиль, или «кэжуал», и нарядная обувь. Линейкавключает следующие размеры: 19-25/ 24-33/ 34-40. Наши намерения определяются решительностью и нацеленностью на успех. Они подчиняются достижению основной цели: предложить линию продукции, которая была бы актуальнаи конкурентоспособна как в текстильной, так и в обувной сфере. 70 лет накопленного опыта в мире моды помогут нам в этом преуспеть.

Shoes

Podobnie jak ubranka, kolekcja obuwia Mayoral wykonana jest zgodnie z najnowszymi trendami w modzie dziecięcej. Podzielona na trzy linie: sport, casual i wyjściową, występuje w rozmiarach 19-25, 24-33 i 34-40. Naszym celem jest zaprezentowanie szerokiej gamy konkurencyjnych produktów, zarówno w sektorze odzieżowym, jak i w sektorze obuwniczym. Stoi za nami 70-letnie doświadczenie w branży.

Mayoral Stores Магазины Майораль Sklepy Mayoral

In 1997 we began to build a network of Mayoral stores. For us, the store is the ideal locationto present the entire Mayoral range and new fashion trends in a coordinated way.

We consider the stores a useful tool for improving our collection and thusthe overall value of the brand. Currently, the group owns 160 Mayoral stores (140 located in Spain and 20 abroad). The rate of growth has been consistent, opening between 10 to 15 new stores each year.

В 1997 мы начали проект магазинов Майораль как zответ на необходимость скоординированно продложить в единой торговой точке продукцию Майораль в виде общего модного предложения.

Магазины Маойраль оченьпредложить в качестве «школымерчендайзинга» для нашихмультибрендовых клиентов.Группа насчитывает 160собственных магазинов Майораль (140 в Испании и 20 за рубежом). Темп развития постоянный, каждый год в мире открывается 10-15 новыхмагазинов Майораль.

W 1997 Mayoral wprowadził w Hiszpanii projekt związany z otwarciem własnych sklepów jako odpowiedź na potrzebę zaoferowania w jednym punkcie sprzedaży całej kolekcji mody Mayoral w sposób kompletny i skoordynowany.

Sklepy Mayoral są bardzo przydatne naszym klientom multibrandowym jako wzór optymalnego merchandisingu. Grupa Mayoral posiada obecnie 160 sklepów firmowych (140 w Hiszpanii i 20 za granicą). Rozwój sieci sklepów jest stały i wynosi około 10-15 sklepów rocznie.

We feel at home wherever we goМы везде чувствуем себя kак дома W wielu miejscach czujemy się jak w domu

Communication Промоушн Komunikacja

Each season, Mayoral investsin a complete marketing planthat includes a large assortmentof advertising and promotionalitems (catalogs, giveaways,website, window displays, etc.), in order to achieve success asa brand leader. The goal is tobecome the most appreciatedbrand with both parents and children.

By using “Mayoral making friends” as their philosophy, the group has created a positive image of the organization and the product within the market.

Майораль проводит комплексный план маркетинга, выделяя ивестиции для коммуникационнойдеятельности (реклама, промоушн, сайты, витрины и т.д.), что позволяет нам позиционировать себя как ведущий бренд на рынке, являясь наиболее узнаваемой компанией по изготовлению детской одежды как среди детей,так и родителей.

Таким образом, Майораль, следуя своему девизу “Станем друзьями”, занял прочные позиции на мировом рынке.

Mayoral wprowadza zintegrowany plan marketingowy, który kieruje poważne inwestycje w akcje związane z komunikacją (reklama, promocje, strona www, portale społecznościowe, wystawy sklepowe i inne), dzięki czemu udało nam się uzyskać miano lidera w sektorze, cieszącego się zaufaniem mam oraz dzieci.

W ten sposób Mayoral ugruntował swoją pozycję na rynku i zyskał pozytywną opinię na temat samej organizacji oraz oferowanego produktu, a slogan “Mayoral making friends” stał sięnieodłącznym elementem filozofii firmy.

A major leader is heardИнформация о лидере всегда на слухуWielki lider nadchodzi