2012

POLAND

Wakacje na Sorbonie? Czemu nie!

Nowe oblicze prawa w nowym konkursie

Studia Prawa LLB-czyli moja mała bitwa

o Anglię

MIĘDZYNARODOWA KARIERA W ZASIĘGU RĘKI

3INDEX 2012

Spis treściEuropejskie… czyli kilka słów o nas.............................................................................................................................................4Międzynarodowa kariera doradcy podatkowego w Ernst&Young...........................................................................................5Nowe oblicze prawa w nowym konkursie....................................................................................................................................6ELSA International Delegations....................................................................................................................................................7Studia Prawa LLB – czyli moja mała bitwa o Anglię..................................................................................................................8Kiedy „Legal English” nie wystarczy do anglojęzycznej obsługi prawnej...............................................................................9Praktyki w ambasadzie sposobem na wakacje.............................................................................................................................10About ELSA Moot Court Competition on WTO Law.............................................................................................................11Międzynarodowy charakter pracy prawnika w DLA Piper.......................................................................................................12Dekalog Międzynarodowego Programu Wymiany Praktyk Studenckich...............................................................................14Zostać trenerem może każdy, nie każdy jednak nim zostaje....................................................................................................15Zapał i pasja – kluczem do sukcesu.............................................................................................................................................16

.................................................................................................................................................18

Kalendarz projektów ELSA Poland.............................................................................................................................................20Trzy miesiące temu, czyli Polak zakłada stowarzyszenie w Wielkiej Brytanii........................................................................22Szkoła Prawa Francuskiego – pierwsze kroki.............................................................................................................................24Wakacje na Sorbonie? – Czemu nie!.............................................................................................................................................26Prawo? Poadtki? 100% możliwości w PwC!................................................................................................................................28I Ty bądź studentem pro bono......................................................................................................................................................30Ogólnopolski Konkurs Prawa Europejskiego.............................................................................................................................31Recepta na sukces?...........................................................................................................................................................................32Kariera w Allen&Overy..................................................................................................................................................................34

International Focus ProgrammeErasmus - szansa i wyzwanie.........................................................................................................................................................19

..

Drodzy czytelnicy,

Właśnie rozpoczął się kolejny rok akademicki. Nowe ambitne plany i marzenia rodzą się w głowach wszystkich studentów. A czy Wy pomyśleliście już o swoich celach? A może należycie do grona tych, którzy już od dawna wiedzą czym chcą się w przyszłości zajmować? Jeśli choć przez chwilę Wasze myśli zawędrowały w stronę kariery międzynarodowej – najnowsze wydanie INDEXu jest właśnie dla Was!

W dobie globalizacji i nieustannego postępu technicznego, każdego dnia dokonuje się tysiące transakcji, podpisuje się miliony umów, a miliardy ludzi poszukuje fachowej pomocy prawnej. Młodzi prawnicy stają przed ogromnym wyzwaniem, które rzucane jest im przez współczesny rynek usług prawnych. Znajomość rodzimych regulacji prawnych i dbałość o poprawność języka ojczystego to zdecydowanie za mało, by osiągnąć sukces w środowisku prawniczym.

Europejskie Stowarzyszenie Studentów Prawa ELSA Poland po raz kolejny wychodzi naprzeciw potrzebom studentów. W tej edycji Informatora Studenckiego INDEX przedstawiamy różnorodne aspekty rozwoju kariery zawodowej na poziomie międzynarodowej. Ukazujemy możliwości, które czekają zarówno na studentów, jak i młodych absolwentów wydziałów prawa, począwszy od kursów języków obcych, a kończąc na studiach za granicą i pracą w międzynarodowych firmach prawniczych. Jesteśmy przekonani, że pomysły przedstawione w INDEXie mogą stać się inwestycją, która przyniesie owoce w niedługiej przyszłości.

Mamy nadzieję, że każdy z Was znajdzie coś dla siebie, a międzynarodowa kariera prawnicza będzie dla Was w zasięgu ręki.

Życzymy przyjemnej lektury

,

.

.

Europejsk ie Stowarzyszenie Studentów Prawa ELSA Poland

uropejskie Stowarzyszenie Studentów Prawa ELSA (The European Law Students’ EAssociation) to największa organizacja

branżowa na świecie zrzeszająca studentów i młodych prawników z całej Europy. ELSA działa od 1981 roku na trzech płaszczyznach: międzynarodowej, krajowej i lokalnej. Od początku istnienia Stowarzyszenia wykształciła się struktura, w skład której wchodzi obecnie: 41 państw, ponad 200 Grup Lokalnych i około 30 tysięcy członków.

Wizją ELSA jest:„Sprawiedliwy świat, w którym szanuje się godność ludzką i różnorodność kulturową”.

Polska jest jednym ze współzałożycieli ELSA. Obecnie w kraju działamy w 15 ośrodkach akademickich: Białymstoku, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Lublinie, Łodzi, Opolu, Olsztynie, Poznaniu, Rzeszowie, Słubicach, Szczecinie, Toruniu, Warszawie i Wrocławiu.

Cele statutowe stowarzyszenia i jego wizję członkowie realizują przede wszystkim poprzez działalność w następujących sekcjach: Seminaria i Konferencje, Działalność Naukowa oraz Międzynarodowy Program Wymiany Praktyk Studenckich.

ELSA Poland jest jedną z najprężniej działających Grup Narodowych. Przez organizację między innymi konferencji prawniczych i konkursów naukowych zyskała uznanie także wśród polskich przedstawicieli nauki i praktyki prawa. Patronat honorowy na działalnością ELSA Poland objęli: Prof. dr hab. Ewa Łętowska, Prof. dr hab. Marek Safjan, Prezes Trybunału Konstytucyjnego RP oraz Pierwszy Prezes Sądu Najwyższego.

Do najważniejszych odbywających się corocznie przedsięwzięć organizowanych przez Stowarzyszenie można zaliczyć: Dni Edukacji Prawniczej, Prawnicze Targi Pracy, Ogólnopolski Konkurs Krasomówczy, Ogólnopolskie Dni Praktyk Prawniczych, Ogólnopolską Konferencję Podatkową oraz wiele innych wydarzeń i konkursów organizowanych na arenie ogólnopolskiej. W ramach działalności ELSA niezwykle istotną rolę odgrywa również Międzynarodowy Program Wymiany Praktyk Studenckich (STEP), który pozwala przyszłym prawnikom na zdobycie praktycznych umiejętności poprzez pracę w kancelariach i instytucjach poza granicami ojczyzny, w 41 krajach europejskich.

Każdego roku ELSA Poland przyznaje Mecenasy Edukacji Prawniczej, które wręczane są firmom i instytucjom wyróżniającym się we wspieraniu edukacji prawnej w kraju. Natomiast, w ubiegłym roku ELSA Poland została uhonorowana Nagrodą dla Organizacji Pozarządowej Roku 2011 za wkład w edukację prawną studentów, rozwój powszechnej edukacji prawniczej, wspieranie poczucia odpowiedzialności społecznej wśród studentów prawa i młodych prawników.

Więcej informacji na temat działalności ELSA Poland można uzyskać pod adres: www.elsa.org.pl

POLAND

4 INDEX 2012

Nowe oblicze prawa w nowym konkursie

Magdalena BednarczykWiceprezes ds. Działalności NaukowejELSA Poland

6 INDEX 2012

ediacja w sprawach gospodarczych i handlowych dla większości studentów oraz Mabsolwentów prawa niestety wciąż stanowi

temat nieznany i tajemniczy. Mamy nadzieję, że nowy konkurs organizowany przez ELSA Poland i Polskie Centrum Mediacji przy współpracy z K&L Gates oraz MDDP rozpropaguje ten sposób rozwiązywania sporów, który już od kilkudziesięciu lat cieszy się dużą popularnością m. in. w Stanach Zjednoczonych oraz w wielu krajach Europy Zachodniej.

„Mistrzowie Mediacji” mają pokazać jakie korzyści płyną z tej metody rozwiązywania konfliktów. Przede wszystkim jest ona odpowiedzią na zarzuty przewlekłości postępowania sądowego, zbyt długiego czasu oczekiwania na orzeczenie od momentu wpłynięcia pozwu i wysokie koszty procesu. Dzięki mediacji strony mogą uniknąć tych problemów i w dużo krótszym terminie wypracować wspólnie porozumienie w wyniku, którego każda z nich stanie się zwycięzcą sporu.

W pierwszym etapie konkursu „Mistrzowie Mediacji” uczestnicy tworzą drużyny składające się z 3 do 6 osób i wspólnie tworzą scenariusz mediacji. Do kolejnego etapu zostaje zakwalifikowanych 5 najlepszych zespołów, które podczas finału przeprowadzają symulację na podstawie scenariusza nadesłanego na eliminacje wraz z jej omówieniem.

Wszystkie szczegółowe informacje w będą się w na jb l iższym czas ie po jawiać na s t ron ie www.elsa.org.pl/mediacja.

Umiejętności jakie możecie nabyć dzięki temu projektowi na pewno pomogą Wam również w karierze międzynarodowej, dlatego zachęcam Was już teraz do komplementowania drużyn, może to właśnie Wy zostaniecie Mistrzami Mediacji!

Termin nadsyłania prac: 4 stycznia 2013

Powiadomienie uczestników o wynikach: 25-28 lutego 2013

Finał Konkursu w Warszawie: 12-13 marca 2013

ELSA International Delegations xtremely challenging within the area of Seminars and Conferences is the topic regarding ELSA International Delegations. In the last years big efforts have been made in order to develop the organizational process of delegations and to make Ethe network aware of the opportunity to be part of an ELSA delegation.

ELSA sends delegations to the United Nations Human Rights Council (UNHRC) in Geneva, to the World Intellectual Property Organization (WIPO) in Geneva, to the United Nations Commission on International Trade Law (UNCITRAL) in Vienna and New York, to the United Nations Economic and Social Council (ECOSOC) in Geneva and to Conferences organized by the International Trademark Association (INTA) all around Europe.

Everything starts with the publication of calls for applications for delegations on the ELSA International website. Applications are collected by the ELSA International board, that appoints three to five delegates for each delegation, with one of them being the head of the delegation. The choice of delegates is based on three elements, namely personal CV, ELSA CV and letter of motivation. After that, contact details of selected persons are shared within the academic coordinators for delegations, who are committed to put the future delegates in contact within each others from this very early moment. Such contact aims at facilitating the organizational phase, with the academic coordinators sharing information regarding accommodation possibilities, timetable of the Committee and material for the academic preparation of delegates. Every delegate is responsible for making travelling and accommodation reservations and to carry the costs (some Universities offer scholarships).

Delegations normally last one week, during which ELSA delegates have the unique opportunity to see the real decision making process of an International Body, while sitting close to delegates coming from all the Countries members of the United Nations, as well as Representatives from Intergovernmental Organizations and Non Governmental Organizations. During the side events, ELSA delegates are encouraged to change opinions with the other delegates and to introduce our association to those who do not know it. Furthermore, delegates can enjoy the free time in the so called “ELSA spirit” visiting the city and maybe going out for a drink. After the end of the delegation, delegates have to submit a Report to ELSA International in order to receive a certificate of participation.

In conclusion, no matter if you look forward to working in an International Organization or if you have other plans for your future career: participating in an ELSA delegation is something that enriches you a lot and complete the academic preparation you receive at University. Maybe you will be thankful to ELSA for opening you new horizonts and you will start a career in International Organizations or you will decide to follow another career and you will be even more thankful to ELSA for providing you with such a great opportunity to be a real delegate to an International Organization once in life!!

Marzia Carla IosiniAcademic CoordinatorELSA International 201

http://www.elsa.org/projects/delegations.html

.

.

.

.

1

7INDEX 2012

Studia Prawa LLB - czyli moja mała bitwa o Anglię

Dawid D. Malinowski

University of SussexPrezes ELSA Sussex

8 INDEX 2012

odczas pobytu w Anglii, często jestem pytany przez moich znajomych z Polski, jak wyglądają Pmoje studia. Odpowiadając im, że mam cztery

przedmioty w ciągu roku i ok 10-12 godzin zajęć w tygodniu, sprawiam wrażenie, że studia za granicą to błahostka. Nic bardziej mylnego!

Przyjęcie na studia w Wielkiej Brytanii bardzo różni się od rekrutacji w Polsce – tam aplikujący nie jest jedynie "procentem na swoim świadectwie maturalnym" – liczy się osobowość, cele, ambicja i aktywność poza ławkami szkolnej klasy. Poza wyczerpującymi przygotowaniami do matury, musiałem jeszcze zdać egzamin językowy IELTS, zdobyć referencje od nauczycieli oraz wykazać się pewnym doświadczeniem, związanym z prawem. Dzięki życzliwości Urzędu Miasta Bytomia, odbyłem krótki staż, co bardzo wzmocnilo moją kandydaturę na studia. Do tego wszystkiego zdałem również jeden z egzaminów SAT – który jest amerykańskim odpowiednikiem polskiej matury.

Anglosaska szkoła prawa stanowi pewnego rodzaju "zaproszenie do poszerzania horyzontów". Studiując LLB w Anglii, ciągle jesteś zachęcany, aby polepszać swoje umiejętności praktyczne i być na bieżąco z tym, co dzieje się obecnie w świecie finansów i biznesu. Od początku studiów, przekonujesz się, że prawnik jest "doradcą" b i znesowym, k tó reg o zadan iem jest dopilnować, aby podczas transakcji, wszystko przebiegało zgodnie z literą prawa, pozostawiając wszystkie formalności dopięte na ostatni guzik.

Rywalizacja i kultura osiągania celów, jest stałym elementem każdej „law school”. Wiele osób, które tutaj poznałem, już na pierwszym roku, doskonale wiedziało jaki rodzaj działalności zawodowej, je interesuje. Muszę przyznać, że przebywanie z tymi ludźmi jest bardzo

inspirujące i w pozytywny sposób mobilizuje mnie do podejmowania ambitnych wyzwań i poszerzania zakresu swoich własnych zainteresowań.

Społeczność studentów prawa jest dość specyficzna. Panuje przekonanie ze pijemy dużo kawy, mało śpimy, ucząc się non stop. Do pewnego stopnia to prawda, bo prawo to ciężki orzech do zgryzienia, bez względu na to czy po ukończeniu masz „mgr” przed nazwiskiem czy „LLB” za nim. W ogromnej większości, moi co-studenci, to ludzie bardzo ambitni, którzy pragną się rozwijać. Ci sami ludzie to także świetni koledzy, na których pomoc mogę zawsze liczyć. To oni świadczą o jakości tych studiów.

Nasi wykładowcy i personel szkoły prawa są absolutnie wspaniali. Nie ważne czy jest to szanowany profesor z wyśmienitym dorobkiem akademickim czy student programu LLM czy PhD, który prowadzi twoje ćwiczenia - każdy jest tu DLA CIEBIE. Nasi nauczyciele są bardzo otwarci, można ich zaczepić, porozmawiać, umówić się na spotkanie jeśli czegoś się nie rozumie - każdy jest z każdym „na Ty”. Każdego dnia, można odczuć, że wszyscy tutaj gramy w tej samej drużynie. My chcemy się uczyć, a oni robią wszystko, aby nas w tym aktywnie wspierać.

Studia za granicą, stały się w moim wypadku wielką przygoda, która ma bez wątpienia ogromny wpływ na moje postrzeganie świata. Moment, w którym znalazłem się sam, na drugim końcu Europy był dla mnie prawdziwym startem w dorosłość.Bardzo szybko trzeba było nauczyć się jak umiejętnie korzystać z nowego wymiaru samodzielności, dostępnych środków i utrzymywać równowagę pomiędzy studiami i innymi aspektami życia. Moje studia prawnicze i czas spędzony w the UK to coś więcej niż 3 lata szkoły prawa - to prawdziwy egzamin dojrzałości, moja własna bitwa o Anglię.

9INDEX 2012

Kiedy "Legal English" nie wystarczy do anglojęzycznej obsługi prawnej?

Maciej T. SawickiRadca prawny (Warszawa),solicitor (Sydney)dyrektor i wykładowcaSzkoły SAWICKI LLB

ęzyk angielski to lingua franca naszych czasów. Jego znajomość wymagana jest niemal tak powszechnie jak Jumiejętność obsługi podstawowych pakietów

biurowych w komputerze. Znakomita większość ofert pracy dla prawników od dawna już zawiera standardowy warunek znajomości legal English.

Oczekiwania polskich kancelarii

Dla polskiego pracodawcy znajomość legal English oznacza umiejętność kompetentnego świadczenia usług prawniczych w języku angielskim w zakresie prawa polskiego. Co ciekawe, takie rozumienie potrzeb polskich kancelarii nie jest już wcale aż tak oczywiste dla wielu rekrutowanych.

.

i

Odpowiedzialność za taki stan rzeczy leży po stronie programów szkoleniowych legal English, z których nie wszystkie są właściwie ukierunkowane na potrzeby polskiego rynku prawniczego. Dlatego nowi pracownicy legitymujący się takim lub innym certyfikatem legal English często rozczarowują wykonując zlecone zadania w zakresie prawniczego języka angielskiego poniżej oczekiwań.

Czego uczy kurs legal English?

Niestety ogólnikowość określenia legal English nie sprzyja orientacji co do rzeczywistego zakresu szkolenia. Legal English to terminologia prawnicza w języku angielskim - jednakże bez wskazówki jakiego systemu prawnego dotyczy. Dlatego szkolenia określane mianem legal English mogą się diametralnie różnić miedzy sobą. Np. kurs ograniczony wyłącznie do terminologii common law z zagranicznego podręcznika to przecież także legal English. Niestety, ze względu na daleko idące różnice systemowe nawet bardzo dobre nauczenie się brytyjskiej lub amerykańskiej terminologii prawniczej nie gwarantuje, że polski prawnik będzie w stanie efektywnie komunikować się ze swoim anglojęzycznym klientem w zakresie prawa polskiego. A zatem nie każde szkolenie legal English gwarantuje spełnienie oczekiwań polskiego prawnika.

Jak spełnić oczekiwania?

Podstawą wartościowego kursu legal English powinien być zbiór umiejętności umożliwiających efektywną anglojęzyczną komunikację prawnikowi z konkretnego kraju. Oprócz oczywistych elementów językowych szkolenie takie powinno zatem obejmować naukę przekładu prawniczego w ujęciu systemowym, tj. w odniesieniu do rzeczywistości prawnej, której przekład dotyczy. Wynika to z praktycznych wymagań obcojęzycznych klientów stawianych polskim prawnikom, a to właśnie one powinny być wyznacznikiem standardów jakościowych dla prawniczych szkoleń językowych – taka też jest dewiza wykładowców Szkoły SAWICKI LLB, którzy łączą najbardziej pożądane cechy w prawniczej edukacji językowej: biegłość lingwistyczną, umiejętności metodyczne oraz wieloletnie praktyczne doświadczenie zawodowe w anglojęzycznej obsłudze prawnej.

.

?

.

?

Praktyki w Ambasadzie sposobem na wakacje

Izabela Kwaczstudentka V roku prawaUniwersytet Szczeciński

10 INDEX 2012

hcesz spędzić wakacje w ciekawym miejscu i jednocześnie nabyć doświadczenie zawodowe? CTaką wspaniałą szansę dają Ci praktyki studenckie

w ambasadach RP w stolicach na całym świecie!

Hasła takie jak: dyplomacja, ambasada, konsul kojarzą się raczej z czymś niedostępnym, prestiżowym i elitarnym. Jednak nie wiele studentów wie, o tym, iż staż czy wolontariat w jednostkach MSZ to bardzo realny pomysł. Na stronie internetowej MSZ można znaleźć wszys tk ie i n fo r mac je do t yczące wymogów od kandydatów, sposobu rekrutacji. Potem pozostaje tylko wybór miejsca !

Ja sama zdecydowałam się na Ambasadę RP w Berlinie, przede wszystkim ze względu na znajomość języka niemieckiego. Praktyki odbywałam przez miesiąc, od poniedziałku do piątku w Wydziale Konsularnym. Do moich obowiązków należała pomoc konsulom, którzy zajmowali się kwestiami prawnymi. Robiłam tłumaczenia, wyszukiwałam informację, odpisywałam na listy. Wszyscy w Ambasadzie byli bardzo mili, pomocni i cierpliwi. Nikt nie zostawił mnie samej, bez pomocy. Na zakończenie praktyki otrzymałam od ambasadora zaświadczenie wraz ze szczegółową opinią.

Jednakże, jak wiadomo, nie samą pracą człowiek żyje. Praktyki to maksymalnie 8 godzin dziennie, a potem pozostaje druga połowa dnia do wykorzystania, z której można sobie zrobić mini wakacje. Ambasady zawsze znajdują się w stolicy danego kraju, a więc co by się nie wybrało, zawsze będzie ciekawie. W moim przypadku – Berlin okazał się miastem tętniącym życiem, wypełnionym młodymi ludźmi, którzy popołudniami i wieczorami gromadzą się na skwerach, bulwarach, czy sztucznych plażach. Jest bogaty wybór wydarzeń

kulturalnych i rozrywkowych, dlatego każdy może znaleźć coś dla siebie. Począwszy od muzeów, kończąc na klubach i pubach. To, co mnie najbardziej urzekło w stolicy Niemiec, to jej wielokulturowość i otwartość ludzi tam mieszkających. Będąc w Berlinie można usłyszeć na ulicy wszystkie języki świata oraz zakosztować kulinarnych specjałów z różnych zakątków ziemi, dzięki licznym restauracjom i barom.

Praktyki w Ambasadzie poleciłabym każdemu studentowi i każdej studentce, którzy nie boją się wyzwań, a chcę przeżyć prawdziwą przygodę.

ODWIEDŹ PORTAL PRACYI PRAKTYK PRAWNICZYCH

11INDEX 2012

A b o u t E L S A M o o t C o u r t Competition on WTO Law

he ELSA Moot Court Competition (EMC²) is a simulated hearing of the World Trade TOrganization (WTO) dispute settlement system

and is organised annually by The European Law Students' Association (ELSA) and open to teams from around the globe.

The World Trade Organization (WTO), which was established in 1995, is based on the old GATT Agreement and creates a system for efficiently regulating international trade. Despite the controversies, the present structure looks to promote and enhance international trade for years to come.

The aim of the Competition is threefold, firstly to encourage further development on the subject matter of the WTO in the curriculum of academic institutions. Secondly, to contribute to the ongoing discussion regarding globalisation in the context of the WTO Agreements. Finally, to assist countries in developing their technical legal capacity by preparing the next generation of trade lawyers and negotiators.

C o m p e t i t o r t e a m s r e p r e s e n t b o t h the Complainant and Respondent parties to The Case by presenting oral submissions in front of a Panel. EMC² Panels consist of WTO Law experts and are referred to as Panellist. The Competition provides students with the opportunity to put theory into practice, thereby complimenting their theortical legal education with clinical legal education.

Participate in the ELSA Moot CourtCompetition

FACE THE GLOBAL CHALLENGE!

-Create an opportunity for yourself to learn about other cultures and legal systems in a spirit of critical dialogue and scientific co-operation

-Acquire knowledge of the fastest growing body of law - international economic law

-Accumulate experience to become internationally minded and professionally skilled

-Share with fellow law students ELSA's vision of “A just world in which there is respect for human dignity and cultural diversity".

For general information and public relations, pleasecontact:

Corinna MückenheimDirector Moot Court CompetitionsELSA International 2012/2013mootcourts(at)elsa.org

INDEX 2012

Międzynarodowy charakter pracy prawnika.

12

Adam AndrzejewskiJunior Associate DLA Piper

ykształcenie prawnicze oferuje różnorakie ścieżki kariery, a lokalna praktyka to tylko Wjedna z możliwości, jakie otwierają się przed

absolwentami wydziałów prawa. Studia prawnicze wybiera się nierzadko z myślą o karierze w biznesie czy polityce, bądź w krajowych albo międzynarodowych instytucjach. Ale i praca w kancelarii może mieć międzynarodowy charakter. Taki charakter pracy prawnika jest odpowiedzią na potrzeby globalnej gospodarki: Polska cieszy się coraz większym zainteresowaniem nie tylko ze strony tradycyjnych partnerów handlowych, jak kraje europejskie czy USA, ale również szybko rozwijających się gospodarek Azji i Ameryki Południowej. Dla kancelarii prawnych oznacza to coraz większą potrzebę zatrudniania osób z doświadczeniem w projektach wielojurysdykcyjnych.

Moż l iwo ś c i zd obyc ia do św iadczen ia międzynarodowego jest bardzo dużo ‒ jedną z nich jest program wymiany studentów Erasmus. Absolwenci mogą zdecydować się na staże w zagranicznych kancelariach, studia doktoranckie lub LL.M. praktycznie w każdym zakątku świata.

Międzynarodowe doświadczenie czyni pracę prawnika niezwykle ciekawą i może przynieść wiele wymiernych korzyści. Wydaje się, że najistotniejszą z nich jest poszerzenie horyzontów, zarówno jeśli chodzi o wiedzę, jak i szeroko pojętą kulturę. Osobie, która studiowała lub odbyła staż za granicą często łatwiej będzie znajdować kreatywne rozwiązania. Może ona również lepiej rozumieć motywacje i argumenty innych stron, co przekłada się na lepszą jakość porady. Jednocześnie prawnik z m i ędzynarodowym doświadczeniem jest bardziej wrażliwy na kulturowo uwarunkowane oczekiwania osób z innych krajów. Z dużym prawdopodobieństwem będzie wiedział,

że współpraca z klientem z USA może się znacznie różnić od doradzania osobie pochodzącej z Niemiec. Przykładowo, opinia prawna sporządzona przez niem ieck iego prawnika mer ytorycznie oraz objętościowo będzie zbliżona do pracy naukowej, podczas gdy dla prawnika z USA wystarczy samo jej podsumowanie. Prawnik świadomy różnic kulturowych będzie również zdawał sobie sprawę z faktu, że osobiste, czasami wręcz przyjacielskie podejście do klienta będzie dla osoby z Azji niemal tak istotne jak jakość samej usługi.

Zagraniczne kontakty umożliwiają także uczestnictwo w dyskusji nad najbardziej aktualnymi problemami praktyki i teorii prawa. Taką możliwość dają w szczególności studia doktoranckie powiązane z konferencjami i stypendiami zagranicznymi. Również kancelarie prawne chcą, by ich zespoły były na bieżąco z rozwojem praktyki, organizując dla nich szkolenia i spotkania w różnych częściach globu. Na liście korzyści płynących z międzynarodowego charakteru pracy jest też praktyka języków obcych. Jest to również wyzwanie, jako że płynna komunikacja jest podstawą jakiejkolwiek współpracy zagranicznej. Nawet jeśli językiem roboczym pozostaje angielski (wobec czego jego znajomość musi być perfekcyjna), rozmowa z klientem w ojczystym dla niego języku daje możliwość lepszego zrozumienia jego motywów i argumentów. Zdarza się, że podczas telekonferencji czy spotkania część osób zamienia parę zdań w swoim ojczystym języku.

Praca w międzynarodowej atmosferze wymaga szczególnie dużo atencji i otwartości na nowe doświadczenia. Jednak to właśnie te elementy czynią zawód prawnika niezwykle interesującym.

Adam Andrzejewski doradza klientom w zakresie prawa własności intelektualnej. W swojej praktyce skupia się głównie na zagadnieniach dotyczących zdolności patentowej wynalazków i postępowaniach spornych przed Urzędem Patentowym w Polsce. W szczególności doradza klientom w zakresie naruszeń praw wyłącznych do znaków towarowych, importu równoległego produktów leczniczych oraz zabezpieczeniem roszczeń związanych z prawami własności intelektualnej na czas trwania procesu.

14 INDEX 2012

Dekalog Międzynarodowego Programu Wymiany Praktyk Studenckich

1. Praktyki organizowane są przez ELSA, największą niezależną i apolityczną organizację zrzeszającą studentów prawa i prawników w 41 krajach Europy. Daje to możliwość wyjazdów i poznania innych kultur jednocześnie zdobywając kluczowe prawnicze doświadczenie w najróżniejszych podmiotach współpracujących.

2. Student Trainee Exchange Programme – STEP – jest kluczową płaszczyzną działalności ELSAi głównym sposobem realizacji wizji ELSA i jej celów. Praktyki międzynarodowe są niejako spoiwem ELSA, czynnikiem zbliżającym Grupy Lokalne z 41 krajów.

3. Corocznie liczba dostępnych praktyk jest coraz większa i aktualnie dostępnych jest ich ponad sto.

4. Wachlarz oferowanych praktyk w pełni odpowiada nawet najbardziej wyspecjalizowanym zainteresowaniom prawniczym. Sąd Najwyższy w Brnie, R e g i o n a l n y O ś r o d e k B a d a ń i P r o m o c j i konstytucjonalizmu w Batumi, Kancelaria specjalizująca się w fuzjach i przejęciach w Hamburgu, Kancelaria zajmująca się prawami człowieka w Stambule, Parlament Czarnogóry czy Wydział Prawa Uniwersytetu w Bergen to tylko niektóre z bardzo długiej listy oferowanych praktyk. Lista oferowanych praktyk dostępna jest w Internecie na stronie www.elsa.org

5. Praktyki w zagranicznych kancelariach czy innych instytucjach pozwalają na zdobycie przekrojowego doświadczenia. Umożliwiają zestawienie zdobytej wiedzy z tą posiadaną z „krajowego podwórka” co jest niezwykle wysoko cenione przez pracodawców.

.

.

.

6. Praktyki dostępne są dla Członków ELSA, co oznacza, że osoba wyjeżdżająca nie jedzie w ciemno i ma pełne wsparcie ze strony grupy wysyłającej jak i grupy przyjmującej. Pomoc zaczyna się już po zakwalifikowaniu na praktykę i obejmuje wszelkie sprawy związane z wyjazdem, przelotem czy zakwaterowaniem. Oczywiście można liczyć również na sugestie jak wypełnić czas po pracy, czy to zwiedzając punkty turystyczne miasta czy delektując się lokalnymi specjałami w poleconym lokalu, w towarzystwie Członków ELSA.

7. Praktyki STEP przez swój elastyczny czas trwania w pełni pozwalają na pogodzenie ich z obowiązkami wobec uczelni czy pracodawcy w kraju. Praktyki STEP mogą trwać od dwóch tygodni do aż dwóch lat, przy czym zdecydowana większość praktyk to prak tyk i mies ięczne a lbo dwumies ięczne.

8. Co do, zasady wszystkie praktyki są płatne. Wymiar wynagrodzenia zależy oczywiście od miasta, kraju czy praktykodawcy. Praktyki bezpłatne, które są wyjątkiem, również nie pozostawiają praktykanta „na lodzie”. Obowiązkiem Grupy Lokalnej przyjmującej praktykanta jest w takim wypadku zapewnienie zakwaterowania.

9. Proces aplikacyjny jest niezwykle prosty i sprowadza się do wypełnienia kilku formularzy, które można uzyskać od Wiceprezesa ds. STEP w każdej Grupie Lokalnej.

10. Program praktyk międzynarodowych ELSA to szansa na poznanie nowych miejsc, zawiązanie nowych przyjaźni, zdobycie doświadczenia, ale co chyba najważniejsze jest to po prostu dobra zabawa.

.

.

Jacek SaffellWiceprezes ds. Międzynarodowego Programu Wymiany Praktyk Studenckich ELSA Poland

15INDEX 2012

„Zostać trenerem może każdy, nie każdy jednak nim zostaje.”

Marcin Boulie Krzyśko

Partner zarządzającyGMK Managment

Trener biznesu, Project Manager

Trener biznesu / prawa – alternatywa dla tradycyjnych zawodów prawniczych.

W dzisiejszym świecie liczy się nie tylko wiedza ale również otwartość, elastyczność i umiejętności interpersonalne jednak z powodu znacznego nasycenia rynku nie każdy absolwent prawa posiadający powyższe atrybuty znajdzie pracę w zawodzie stricte prawniczym. Może warto się zastanowić, czy istnieje jednak możliwość pracy z prawem w innych zawodach? Ja przekonuję, że warto. Taką możliwość oferuje zostanie trenerem biznesu lub trenerem prawa.

Elementem, który spowodował zainteresowanie szkoleniami była potrzeba zatrzymania wiedzy wewnątrz organizacji, potrzeba, którą należało szybko zaspokoić. Problem polegał na tym, że nie było wystarczająco dużo ludzi, którzy potrafiliby wiedzę przekazywać. Jednocześnie hasłem przewodnim ówczesnego zarządu międzynarodowego było „Learning by doing”. Ta mieszanka potrzeb organizacji i własnej motywacji spowodowała, że zainteresowałem się pracą trenera. Rok później zainicjowałem utworzenie grupy trenerów w ELSA Poland, a dwa lata później współtworzyłem p o w s t a n i e g r u p y t r e n e r ó w n a p o z i o m i e międzynarodowym (ELSA International Trainers Pool), gdzie prowadzę treningi po dzień dzisiejszy.

Jak się okazało, wydarzenia z roku 1998 miały znaczący wpływ na przyszłe kształtowanie mojej drogi zawodowej oraz zdeterminowały krąg zainteresowań. Po 3 latach

prowadzenia treningów dla ELSA kończąc studia, byłem przekonany, że chcę to robić dalej jednak tym razem dla biznesu. I tak się stało. W chwili obecnej, jako trener, prowadzę szkolenia dla kadry zarządzającej przedsiębiorstw oraz dla pracowników z tematyki zarządzania projektami, minimalizacji ryzyk działalności

i gospodarczej czy też sprzedaży usług – w tym usług prawniczych. Po 14 latach od momentu rozpoczęcia pierwszych szkoleń i przetrenowaniu kilku tysięcy osób mogę śmiało powiedzieć, że była to trafiona decyzja i nie wybrałbym inaczej gdybym mógł drugi raz decydować.

Aby zostać trenerem w ELSA na poziomie międzynarodowym musisz naprawdę biegle władać językiem angielskim i znać organizację od podszewki, co zostanie zweryfikowane przez doświadczonych trenerów oraz zarząd międzynarodowy. W zamian, podczas regularnych szkoleń dla trenerów, otrzymasz solidną wiedzę o technikach szkoleniowych i rozwiniesz swoje umiejętności interpersonalne, tak aby móc prowadzić samodzielnie treningi dla osób z innych krajów i innych kultur.

Na ryku pracy zostać trenerem może każdy, nie

każdy jednak zostaje, choć nie ma żadnych uregulowań prawnych, które w jakikolwiek sposób ograniczałyby dostęp do pracy w tym zawodzie. Zasada jest prosta - jeśli jesteś na tyle dobry, aby ktoś Cie zatrudnił, to szkolisz!

Czy łatwo jest znaleźć pracę na tym rynku? I tak i nie. Wszystko zależy od wysiłku, jaki włożysz w jej pozyskanie. Praca trenera biznesu jest ciężkim wyzwaniem i sprawdzianem swoich kompetencji. Jednak, by zostać dobrym szkoleniowcem nie wystarczy tylko wiedza o wiele ważniejsze są predyspozycje emocjonalne, inteligencja i wiara we własne możliwości. Niezbędną do skutecznego działania trenera jest poprawna samoocena, silne poczucie własnej wartości i świadomość swoich możliwości i umiejętności. Dzięki temu trener potrafi stanąć z boku i dzielić się wiedzą i umiejętnościami z grupą bez narzucania swojego stanowiska i korzystania z pozycji autorytetu.

Czy jest to satysfakcjonujące zajęcie? Praca trenera daje niezwykle wiele radości - inspirowanie do zmiany, świadomość, że pomagamy innym, możliwość indywidualnego rozwoju.

Ludzie, których spotykam są za każdym razem inni, to dzięki temu nabieram umiejętności porozumiewania się z każdym w różnym wieku, z różnymi doświadczeniami i różnymi zawodami. Te treningi nauczyły mnie więcej o komunikacji międzyludzkiej niż niejeden przedmiot na studiach.

International Focus Programme

Krzysztof KumalaWiceprezes ds. Seminariów i Konferencji ELSA Poland

18 INDEX 2012

hcąc pisać o ELSA i możliwościach, jakie to Stowarzyszenie oferuje nie wolno się ograniczać Cjedynie do jej narodowej – w naszym przypadku

ogólnopolskiej areny, tylko należy wybiegać szeroko poza granice państwowe, by móc w pełni oddać jego charakter.

Pojęcie międzynarodowości organizacji jest synonimem różnorodności systemów prawnych, kultur, zainteresowań, a jednocześnie wyzwaniem by w całej tej mozaice zachować jednolity jej charakter i nie stracić z horyzontu celów i wartości, które nam przyświecają.

Dlatego też, postanowiono powołać do życia instytucję International Focus Programme, którego banalne założenia świetnie ujednolicają kształt całej sieci 41 krajów i nadają wszystkim państwom członkowskim Stowarzyszenia jeden kierunek rozwoju. Program tworzy temat wybierany przez Międzynarodowy Zebranie Delegatów na pewien okres czasu (przeważnie 2-3 lata), będący aktualnym i szczególnie ważnym dla wszystkich systemów prawnych. Celem jest koordynacja, harmonizacja i ujednolicenie działań wszystkich Grup Narodowych i Lokalnych w Sieci Stowarzyszenia. W poprzednich latach zostało poruszone m.in. prawo handlowe, prawo Unii Europejskiej, rozwój Organizacji Narodów Zjednoczonych, prawo nowych technologii oraz prawo własności intelektualnej.

Na lata 2010 – 2013 tematem przewodnim stało się szeroko pojęte „Health Law”, które jest mi szczególnie bliskie, ze względu na zainteresowania. W tym okresie czasu każda jednostka ELSA jest zobowiązana do tego, by przynajmniej 25% przedsięwzięć na płaszczyźnie lokalnej i 50% na arenie krajowej było z nim powiązane. „Health Law” w Polsce okazało się strzałem w dziesiątkę. Temat spotkał się ze sporym zainteresowaniem odbiorców organizowanych przedsięwzięć, a także ELSowiczy, co walnie przełożyło się na ilość i jakość organizowanych przez ogół Stowarzyszenia projektów. Ponadto świetnie się wpisało w istniejący w Polsce od 1996 roku Program Prawo i Medycyna, który od lat stanowi płaszczyznę współpracy pomiędzy studentami prawa, medycyny

i farmacji. Aktualnie Polska znajduje się w ścisłej czołówce krajów pod względem implementacji założeń Programu i ten progresywny kierunek rozwoju mamy zamiar utrzymać do jego końca w 2013 roku.

B a r d z o d o b r y m o d z w i e r c i e d l e n i e m popularności tematu przewodniego oraz silnej pozycji Polski w Sieci jest zwycięstwo Grupy Lokalnej Gdańsk w konkursie na organizację Międzynarodowej Konferencji Finałowej Programu „Health Law”, co jest dla nas niewątpliwym zaszczytem i wyróżnieniem.

Konferencja odbędzie się w maju przyszłego roku i poza poruszeniem najważniejszych aspektów prawa farmaceutycznego i medycznego, zostanie dokonana ewaluacja 3 lat starań całego Stowarzyszenia na rzecz programu wiodącego.

Koniec pewnej inicjatywy często stanowi początek czegoś nowego. W tym momencie trwają prace specjalnie powołanej spośród ELSowiczy z całej Europy Grupy Badawczej opracowującej propozycje na kolejny temat przewodni. Z dziesiątek nadesłanych propozycji zostały wybrane cztery, które zostaną gruntownie omówione i poddane pod głosowanie na najbliższym Międzynarodowym Zebraniu Delegatów, które odbędzie się w gruzińskim Batumi. Są to: Integracja Europejska, Prawo Energetyczne i Ochrona Środowiska, Alternatywne Metody Rozwiązywania Sporów oraz Prawo Medialne.

Od czasu stworzenia International Focus Programme jako wspólnego pierwiastka dla każdego kraju członkowskiego, możemy zaobserwować znaczące przyspieszenie rozwoju stowarzyszenia oraz odczuć rzeczywistą jedność, z którą identyfikuje się każdy ELSowicz, niezależnie od państwa, z którego pochodzi. Co więcej można zaobserwować rzeczywisty wzrost zainteresowania uczestników przedsięwzięć, którymi przede wszystkim są studenci, czyli osoby stojące na granicy prawdziwej dorosłości z jeszcze nie do końca wyklarowanymi celami i planami na przyszłość, a którym niebawem przyjdzie podejmować ważne życiowe decyzje.

Tego typu inicjatywy są bardzo ważne. Naświetlają szczególnie istotne dziedziny nierozerwalnie związane z naszym codziennym życiem, wskazują nowe ścieżki rozwoju i budują społeczeństwo świadome aktualnych problemów i wyzwań przed którymi stoi ustawodawca i oni sami.

19INDEX 2012

Erasmus - szansa i wyzwanie

Katarzyna JessaSekretarz GeneralnyELSA Poland

Wojciech MichalakSkarbnikELSA Poland

tudia to wyjątkowy okres naszego życia, to czas, który należy maksymalnie wykorzystać. Jednym Sze sposobów na poszerzanie wiedzy, zdobycie

nowych umiejętności i przede wszystkim przeżycie niesamowitej przygody jest udział w programie Erasmus.

W ramach współpracy międzynarodowej, studenci mają możliwość wyjazdu na studia lub odbycia praktyki w jednym z krajów członkowskich Unii Europejskiej oraz w niektórych krajach Europejskiego Obszaru Gospodarczego, takich jak Norwegia czy Szwajcaria. Osoby zainteresowane wyjazdem powinny skontaktować się z koordynatorami programu na swoich uczelniach macierzystych. Procedura aplikowania nie jest skomplikowana, ale o udział w programie należy zacząć ubiegać się odpowiednio wcześniej. Wszelkie potrzebne informacje można znaleźć na stronie internetowej: www.erasmus.org.pl.

Do wyjazdu trzeba się solidnie przygotować. Warto skontaktować się ze stypendystami Eramsusa, którzy chętnie dzielą się swoimi doświadczeniami, na tym również polega idea programu.

W Erasmusie wzięłam udział w 2011 roku, w Montpellier we Francji spędziłam prawie pół roku, kontynuując studia na tamtejszym Uniwersytecie. Mimo wielu obaw i wątpliwości pobyt we Francji uważam za jedno z najciekawszych doświadczeń w swoim życiu. Na miejscu poznałam ludzi, którzy służyli mi radą i pomocą, udzielali licznych wskazówek. Montpellier jest miastem studenckim, chętnie odwiedzanym przez stypendystów Erasmusa, którzy w trakcie wymiany studenckiej często zawierają długoletnie przyjaźnie. Studia za granicą, dzięki możliwości elastycznego wyboru przedmiotów, dają szansę rozwijania własnych zainteresowań. Nabrałam więcej pewności siebie, stałam się bardziej samodzielna, poprawiły się również moje umiejętności językowe. Podróżowałam, poznawałam nowych ludzi i przekonałam się, że realizacja marzeń to nie zawsze coś trudnego, często wystarczy jedynie spróbować.

Korzystając z rad mentorów – opiekunów Erasmusów na uczelni - jak i innych Erasmusów, zazwyczaj do końca października, można stworzyć idealny plan zajęć. Dzięki nim wybrałem już po przyjeździe, zajęcia z Prezesem Europejskiego Komitetu Praw Społecznych oraz zajęcia, na których mogłem zebrać niemal wszystkie materiały do pracy magisterskiej. Ponadto inne spojrzenie kadry profesorskiej na naukę – położenie nacisku na umiejętności prawnicze, a nie samą wiedzę – uświadamia, że prawo nie musi być nudne. Takie podejście jest też bardzo motywujące, daje bowiem poczucie nauki rzeczy potrzebnych w karierze.

Jeśli weźmiemy zaś pod uwagę aspekt kulturowy – nie ma lepszej okazji poznania innych zwyczajów. Mieszkanie ze spokojnymi Włochami i żywiołowymi Skandynawami nie tylko burzy utarte wcześniej stereotypy, ale umożliwia zawiązanie przyjaźni, które trwają wiele lat po Erasmusie. Możliwość obcowania ze studentami z całej Europy jest też najlepszą okazją do rozpoczęcia nauki kolejnego języka i to za darmo, ponieważ nasz nauczyciel jest naszym kolegą. Dla studenta prawa jest to także unikalna możliwość nawiązania kontaktów z osobami, które pomogą nam znaleźć np. aktualne przepisy spadkowe w prawie francuskim czy wskażą wyjątki w sprawach podatkowych w prawie węgierskim, których ze względu na bariery językowe i specyfikę przepisów sami nie bylibyśmy w stanie znaleźć.

O korzyściach z Erasmusa można napisać bardzo wiele. Ja miałem okazję podróżować po kilku krajach europejskich, nawiązywać przyjaźnie, poznać bardzo dobrze język i kulturę hiszpańską, a także spo j r zeć na prawo z i nne j per spek t ywy. Każdy wyjazd mógłby być materiałem na cykl książek z pogranicza wszystkich gatunków literackich, Ale ze względu na zasadę „ whathappens in Erasmus - stays in Erasmus”, najlepszym sposobem przekonania się o tym jest wyjazd na „Erasmusa”!

ELSA PolandKalendarz projektów 2011/2012

Październik 2012

Listopad 2012

Grudzień 2012

Prawnicze Targi On-line

Data: 8-11 X 2012Miejsce: Cały krajwww.pto.stolicakariery.plKontakt: ewa.owedyk@elsa.org.pl

Prawnicze Targi Pracy

9-10 X 2012Warszawa

www.ptp.stolicakariery.pl

Data: Miejsce:

Ogólnopolska Konferencja Podatkowa

Data: Warszawa

www.elsa.org.pl/okpKontakt: krzysztof.kumala@elsa.org.pl

12-13 X 2012Miejsce:

Ogólnopolskie Szkolenia Jesienne

19-21 X 2012Szczecin

pawel.zielinski@elsa.org.pl

Data: Miejsce: Kontakt:

Dni Edukacji Prawniczej

Data: 20-22 XI 2012Miejsce: Cały krajwww.elsa.org.pl/depKontakt: magdalena.bednarczyk@elsa.org.pl

Finał Ogólnopolskiego Konkursu „Student Pro Bono”

Data: 26 XI 2012Miejsce: Warszawawww.elsa.org.pl/probonoKontakt: magdalena.bednarczyk@elsa.org.pl

Akcja „Unicef na gwiazdkę”

Grudzień 2012Cały krajmonika.anweiler@elsa.org.pl

Data: Miejsce: Kontakt:

Walne Zebranie Delegatów

29 XI – 2 XII 2012Wrocławkatarzyna.jessa@elsa.org.pl

Data: Miejsce: Kontakt:

Ogólnopolska Konferencja „Rozwój i bezpieczeństwo polskiego systemu transportu osobowego”

6-7 XII 2012Łódźkrzysztof.kumala@elsa.org.pl

Data: Miejsce: Kontakt:

Finał Ogólnopolskiego Konkursu Prawa Europejskiego

7 XII 2012 Słubice

www.elsa.org.pl/okpe

Data: Miejsce:

Marzec 2013

Kwiecień 2013

Maj 2013

Finał Ogólnopolskiego Konkursu na Glosę do OrzeczeniaSądu Najwyższego, Trybunału Konstytucyjnego oraz Naczelnego Sądu Administracyjnego

Data: 14 XII 2012Miejsce: Szczecinwww.elsa.org.pl/glosaKontakt: magdalena.bednarczyk@elsa.org.pl

Finał Ogólnopolskiego Konkursu „Mistrzowie Mediacji”

12-13 III 2013Warszawamagdalena.bednarczyk@elsa.org.pl

Data: Miejsce: Kontakt:

Ogólnopolskie Dni Praktyk Prawniczych

Data: Miejsce: www.elsa.org.pl/odppKontakt: jacek.saffell@elsa.org.pl

Marzec 2013Cały kraj

Ogólnopolskie Szkolenia Wiosenne

Marzec 2013aleksandra.sip@elsa.org.pl

Data: Kontakt:

Prawnicze Targi On-line

Data: Miejsce: www.pto.stolicakariery.plKontakt: ewa.owedyk@elsa.org.pl

Marzec 2013Cały kraj

Prawnicze Targi Pracy

Data: Miejsce: www.ptp.stolicakariery.plKontakt: ewa.owedyk@elsa.org.pl

Marzec 2013Warszawa

Walne Zebranie Delegatów

Kwiecień 2013katarzyna.jessa@elsa.org.plData:

Finał Ogólnopolskiego Konkursu „Law Games”

Kwiecień 2013Warszawa

www.elsa.org.pl/lawgamesmagdalena.bednarczyk@elsa.org.pl

Data: Miejsce:

Ogólnopolska Konferencja„Mitigating the impact of the Economic Crisis in Europe by law regulations”

26-27 IV 2013Kraków

krzysztof.kumala@elsa.org.pl

Data: Miejsce:

Międzynarodowa Konferencja International FocusProgramme“Health law – finalconference”

8-9 V 2013Gdańsk

krzysztof.kumala@elsa.org.pl

Data: Miejsce:

Finał Ogólnopolskiego Konkursu “Itele©t”

Maj 2013Warszawa

www.elsa.org.pl/itelectmagdalena.bednarczyk@elsa.org.pl

Data: Miejsce:

Ogólnopolska Konferencja „Studenci Prawa w Polsce”

Maj 2013Warszawa

angelika.szufel@elsa.org.pl

Data: Miejsce:

Trzy miesiące temu, czyli jak Polak zakłada ELSA w UK

22 INDEX 2012

rzy miesiące temu, zakładając oddział Europejskiego Stowarzyszenia Studentów Prawa TELSA Sussex na swoim Uniwersytecie, myślałem

ze będzie to tylko kolejne, z wielu “Societies”, które już działają na uczelni – nic spektakularnego. Zanim się obejrzałem, stałem już na czele swego rodzaju małej korporacji, z zarządem, podziałem na sekcje, marketingiem dosięgającym 1,200 osób i negocjacjami z partnerami.

Jak to się stało, że student prawa z Polski, założył Grupę Lokalną ELSA w Wielkiej Brytanii? Pragnąłem osiągnąć nowy wymiar rozwoju podczas moich studiów, a przecież zaczyna się od marzeń.

Po tym, jak przez przypadek, trafiłem na stronę ELSA Poland i dowiedziałem się o wszystkich możliwościach, jakie oferuje ELSA – moim marzeniem i celem stało się dołączenie do “najlepszych spośród najlepszych, w całej Europie”.

Niestety organizacja nie była obecna na moim Uniwersytecie. Nie zniechęciło mnie to jednak w żaden sposób. Po krótkiej wymianie mailowej z Prezesem ELSA UK, zostało mi powierzone założenie ELSA na University of Sussex. Było to na początku wakacji i nie miałem jeszcze zielonego pojęcia, jak wielka i absolutnie inspirująca podróż mnie czeka.

Jako student drugiego roku, nie byłem przygotowany do zarządzania zasobami ludzkimi czy funduszami. Proces tworzenia ELSA, pozwolił mi wprowadzić w życie i przetestować wszystko to, czego nauczono mnie podczas stażu studenckiego w sektorze bankowym. Jedną rzeczą, którą miałem w pamięci przez cały czas, było to że “prawdziwy lider, nie zniechęca się, gdy napotka t r udnośc i , on s ię i ch wręcz spodziewa”. Pierwszym wyzwaniem, jakiego się podjąłem

było zorganizowanie zespołu ludzi, których będę w stanie zarazić pozytywnym ELSA Spirit. W moim przypadku zadanie było ułatwione, gdyż wcześniej prowadziłem własne „study groups”, dzięki czemu, poznałem większość najzdolniejszych ludzi na naszym roku. Bardzo szybko sformowałem zespół reprezentujący cały przekrój wiekowy, narodowościowy i etniczny na naszym kursie.

Jak wiadomo, nikt i nic nie istnieje “ w próżni” – tak więc następnym krokiem dla nas, było przekonanie do siebie Sussex Law School, Unii Studenckiej oraz Biura Karier. Choć cały proces był bardzo mozolny i wymagał od nas praktycznie anielskiej cierpliwości, uzyska l iśmy wsparcie, które było k luczowe w ugruntowaniu pozycji ELSA na Sussex Law School.

Z pomocą doświadczonej i świetnie rozeznanej w brytyjskiej “corporate culture” koleżanki, absolwentki BA Law z Oxford University – udało nam się jeszcze w przed rozpoczęciem roku akademickiego, nawiązać szereg kontaktów, z prawnikami, bankierami i finansistami w wielu firmach. Bezcenna okazała się pomoc ELSA UK i naszej Prezes, Natash’y Shotunde, która cały czas wspierała cały zarząd najnowszej grupy lokalnej w the United Kingdom.

Z czasem do akcji wkroczyła również ELSA Poland oraz Seniorzy ELSA z Reading University, którzy w niespotykanie przyjacielskiej atmosferze, służąc swoją radą i wsparciem merytorycznym - pomogli stanąć na nogi naszej Grupie Lokalnej.

Nim się obejrzałem, by lem szko lony w Londynie przez ELSA UK, jako Prezes Grupy Lokalnej, aby później promować nasze stowarzyszenie na Targach Kół Studenckich (Freshers Fair) w Sussex, podczas których nasze stoisko cieszyło się niesamowitym powodzeniem i zainteresowaniem wśród studentów – potencjalnych członków ELSA Sussex.

Największe trudności, jakie nas mogły spotkać, już są za nami. „Talent Acqusition Program”, będący moja inicjatywą – która ma zaangażować do wspólnej pracy w infrastrukturze naszej organizacji, stał się strzałem w dziesiątkę. Teraz każdy student prawa na moim uniwersytecie, może mieć bezpośredni wpływ na kluczowe płaszczyzny działalności ELSA. Nowością, którą wprowadzamy, jest Business Development

Dawid D. Malinowski

University of SussexPrezes ELSA Sussex

23INDEX 2012

Division – która ma za zadanie przyczynić się do większej znajomości realiów biznesowych przez członków ELSA oraz poprawić ich networking i zapoznać z potencjalnymi pracodawcami.

Pozostaje jedynie pytanie “dlaczego”? – Dlaczego poświeciłem swoje wakacje i zamiast wypoczywać, udałem się z niczym na mecząca krucjatę z całą biurokracją na Uniwersytecie?

Odpowiedź jest bardzo prosta. Jestem dumny z tego, że jestem studentem prawa i pragnę jak najefektywniej wykorzystać trwającą trzy lata przygodę, jaką są studia prawa LLB w Wielkiej Brytanii. Doświadczenie z zakładania mojej własnej Grupy Lokalnej, uzmysłowiło mi, że jeśli jesteś przygotowany, aby zrobić wszystko co w Twojej mocy, aby osiągnąć swój cel, zobaczysz… że umiejętności możesz z czasem nabyć, znajomości możesz zawiązać, a fundusze da się zawsze znaleźć.

Pytanie tylko, ile Ty jesteś w stanie poświęcić i jak mocno zawalczyć o swoje własne marzenia związane z karierą? Ja w moich wysiłkach postawiłem na ELSA i jestem pewien, że podjąłem najlepszy z możliwych wyborów.

Zainwestuj w swoją przyszłość

Krystyna Warylewskasolwentka Wydziału Prawa

i AdministracjiUniwersytetu Gdańskiego

Ab

24 INDEX 2012

ydział Prawa i Administracji Uniwersytetu Gdańskiego, poza standardowym programem Wnauczania proponuje swoim ambitnym

i uzdolnionym studentom kursy z prawa amerykańskiego, brytyjskiego i europejskiego, niemieckiego oraz francuskiego. Dzięki wieloletniej wspó łpracy z zaprzy jaźnionymi ucze ln iami zagranicznymi w Chicago, Cambridge, Kolonii i Tuluzie WPiA UG umożliwia udział nie tylko w kursach oferowanych przez wspomniane Szkoły Prawa, ale również udział w konferencjach międzynarodowych, w y j a z d a c h n a u k o w y c h , w y m i a n a c h zagranicznych Erasmus, studiach podyplomowych LL.M., Letnich Szkołach Prawa, a nawet praktykach zawodowych stanowiących istotny element w rozwoju naukowym każdego studenta, przyszłego prawnika.

Powszechnie wiadomo, że od dobrego kandydata pracodawca wymaga znajomości co najmniej dwóch języków. Na obecnym rynku usług prawnych coraz częściej, nie tyle co atutem, ale koniecznym jest perfekcyjna znajomość prawniczego języka obcego jak również prawa obcego. „W zeszłorocznym badaniu, co czwarta osoba wykazała zainteresowanie pracą w dziale prawnym firmy, a co piąta – w kancelarii międzynarodowej. Ogromnym zainteresowaniem cieszą się również firmy zajmujące się audytem finansowym przedsiębiorstw”. Tak więc poszczególne programy Szkół są skierowane dla studentów prawa i administracji, absolwentów innych uczelni wyższych pragnących poznać regulacje i akty prawne danego kraju z zakresu prawa konstytucyjnego, cywilnego, handlowego, administracyjnego, oraz chcących zagłębić się w porządek prawny systemu common law, stanowiąc tym samym znakomite uzupełnienie edukacji prawniczej. Kursy składają się z wykładów i zajęć praktycznych, a prowadzone są przez Profesorów uczelni zagranicznych, mających doświadczenie w pracy z obcokrajowcami. W zależności od programu Szkoły, kurs prawa obcego

trwa przykładowo jeden semestr w szkole Prawa Francuskiego lub dwa lata w przypadku Szkoły Prawa Brytyjskiego- British Law Center. Możliwym jest udział w dwóch kursach równolegle. Uczestnictwo w Szkole daje początek wspaniałej przygodzie z prawem, poszerza horyzonty, doskonali znajomość języka, daje doskonałe przygotowanie do zawodu. Aktualnie, trwają nabory do wszystkich czterech Szkół. Ilość miejsc, w każdej z nich jest ograniczona, często decyduje kolejność zgłoszeń dlatego też, już teraz warto zapoznać się dokładnie z wybraną przez Ciebie ofertą Szkoły Prawa, którego znajomość mogłaby w jakikolwiek sposób wpłynąć na Twoje przyszłe plany rozwojowe.

Wa k a c j e n a S o r b o n i e ? –Dlaczego nie!

Aleksandra KlichAbsolwentka Wydziału Prawai AdministracjiUniwersytetu Szczecińskiego

tym roku odbyła się IV edycja Letniej Szkoły Prawa na Sorbonie, organizowana przez WFoundation pour le Droit Continental,

podczas której uczestnicy mieli okazję pogłębić swoją wiedzę na temat kontynentalnych systemów prawa.

Zajęcia prowadzone są przez wybitnych specjalistów z Belgii, Francji, Hiszpanii, Quebecu, Szwajcarii i Włoch. Podczas trzytygodniowego kursu osoby biorące udział w Letniej Szkole Prawa na Sorbonie realizują program 54 godzin, podczas którego zgłębiają wiedzę na temat: Europejskiego Prawa Umów, Bioetyki i Prawa Rodzinnego, Rozstrzygania Sporów Międzynarodowych oraz Prawa Odszkodowawczego w Europie. Podsumowaniem zajęć jest Egzamin, który jest obligatoryjny dla studentów, opcjonalny zaś dla prawników praktyków. Każdy kandydat wybierał trzy tematy z sześciu zaproponowanych przez prowadzących zajęcia. Ocena końcowa stanowi średnią ze wszystkich trzech udzielonych odpowiedzi.

W ramach zajęć organizatorzy proponują także konferencje, podczas których uczestnicy mają okazję poznać zasady wykonywania we Francji zawodu Adwokata, Notariusza, Komornika czy Sędziego.

Letnia Szkoła Prawa to nie tylko zajęcia na Uniwersytecie. To także doskonała okazja na poznanie zasad funkcjonowania najważniejszych instytucji Francji. Uczestnicy zapraszani są do Trybunału Konstytucyjnego, Zgromadzenia Narodowego, Rady Państwa, czy Senatu, których siedziby znajdują się właśnie w Paryżu. To niecodzienna okazja na poznanie jak od wewnątrz wygląda ich organizacja i funkcjonowanie.

W 2011 roku uczes tn iczy łam w III edycji l’Université d’été du droit Continental, w której

udział wzięło 120 studentów i prawników praktyków z 29 krajów z całego świata (m.in.. z Algierii, Brazylii, Chin, Egiptu, Hiszpanii, Francji, Grecji, Peru, Polski, Rosji, Stanów Zjednoczonych, Syrii, Tunezji czy Włoch). Trzy tygodnie zajęć na Sorbonie, w Dzielnicy Łacińskiej, będącej centrum Paryża tuż obok Panteonu dały niepowtarzalną szansę na porównanie własnych systemów prawa. Był to także czas, w którym mieliśmy okazję na poznanie różnych kultur.

26 INDEX 2012

Prawo? Podatki? 100% możliwości w PwC!

Łukasz MrózKonsultant Dział Prawno - Podatkowy

28 INDEX 2012

Jaka jest nasza oferta?

Dział prawno-podatkowy jest drugim pod względem wielkości, po audycie, działem w firmie i najliczniejszym zespołem doradców podatkowych w Polsce. Oferta działu to nowoczesne, kompleksowe rozwiązania prawne i podatkowe realizowane z wykorzystaniem zaawansowanych technologii IT. Nasze usługi obejmują szeroko pojęte doradztwo dotyczące m.in. podatków dochodowych, pośrednich, ubezpieczeń społecznych, postępowań podatkowych, cen transferowych, fuzji i przejęć przedsiębiorstw, podatków ekologicznych itp. Oferujemy ponadto prowadzenie ksiąg rachunkowych i sprawozdawczości podatkowej oraz doradztwo podatkowe w oparciu o systemy informatyczne. Dostarczamy również usługi doradcze w zakresie zarządzania kapitałem ludzkim. Ze względu na specyfikę pracy nasi eksperci działają także w zespołach branżowych specjalizujących się w doradztwie w zakresie podatków dla podmiotów z kluczowych sektorów gospodarki. Obsługiwane przez nas branże to m.in. energetyka, sektor finansowy, farmaceutyczny i ochrony zdrowia, chemiczno-paliwowo-gazowy, transport, motoryzacja, sektor technologii, mediów i telekomunikacji.

Kancelaria prawna PwC Legal

W ramach działu funkcjonuje kancelaria prawna PwC Legal. Wspiera ona naszych klientów m.in. w zakresie prawa spółek i szeroko pojętego prawa gospodarczego oraz prawa administracyjnego, prawapracy i legislacji unijnej. Bliska współpraca z ekspertami PwC z pozostałych działów usługowych (audyt, doradztwo podatkowe, doradztwo biznesowe) pozwala nam oferować kompleksową obsługę przedsiębiorców, także w zakresie zagadnień prawnych.

Jak wygląda praca w dziale prawno-podatkowym?

Nasi klienci często stoją przed dużym wyzwaniem wyboru optymalnych rozwiązań podatkowych. Tu właśnie zaczyna się rola doradcy. Długookresowa strategia działu zakłada zbudowanie potenc j a łu pozwala jącego na dostarczanieklientom wszechstronnych usług doradczych obejmujących zarówno aspekty podatkowe, prawne jak i biznesowe.

A jak wygląda praca widziana oczami Konsultanta? Oto krótki wywiad z Łukaszem Mrozem:

• Moje studia i moja kariera

Okres moich studiów to czas podróżowania. Studiowałem zarówno w Polsce, jak i za granicą. Wprawdzie moją „Alma Mater” jest Uniwersytet Warmińsko-Mazurski w Olsztynie (kierunek: Prawo), to nauki pobierałem również na Uniwersytecie Mikołaja Kopernika w Toruniu oraz na Uniwersytecie w Walencji (Hiszpania). Obecnie zgłębiam tajniki Finansów i Rachunkowości na Uniwersytecie Ekonomicznym w Poznaniu.

Po studiach (a nawet jeszcze w ich trakcie) z n i e z w y k l e s z e r o k i e j p a l e t y z a g a d n i e ń związanych z doradztwem podatkowym i prawnym, którymi można zajmować się w PwC, mi przypadła w udziale działka najbardziej prawnicza z podatkowych. Chodzi tutaj o postępowania podatkowe.

Na co dzień zajmujemy się głównie udzielaniem klientom pomocy w kontaktach z organami podatkowymi i organami kontroli skarbowej na wszystkich szczeblach toczących się postępowań, w tym również w postępowaniu przed sądami administracyjnymi. Innymi słowy, zajmujemy się pomocą klientom, którzy z im tylko znanych przyczyn wdali się w spór z władzami podatkowymi. Trafiają do nas wszelkie sprawy, bez względu na branżę, w której działa klient oraz bez względu na podatek, którego spory dotyczą.

• Dzień pracy doradcy podatkowego

Nie czuję się właściwą osobą do odpowiedzi na to pytanie, gdyż sam nie jestem (jeszcze) doradcą

29INDEX 2012

podatkowym. W naszym Zespole pracuje się trochę inaczej niż w pozostałych. Nasza praca skupia się głównie na korespondencji z organami podatkowymi i z sądami administracyjnymi oraz na faktycznym reprezentowaniu naszych klientów na rozprawach.

• Dzień doradcy podatkowego po pracy

Po pracy… jestem sportowcem. Trenuję wyczynowo karate. Oprócz tego próbuję swoich sił w innych sportach walki i zaczynam stawiać pierwsze kroki w ulicznych stylach tanecznych (te ostatnie świetnie wpływają na ogólną kondycję fizyczną).

Wiem, że to wygląda na bardzo dużo rzeczy do zrobienia w bardzo ograniczonym czasie, ale zapewniam – przy właściwej organizacji, na wszystko wystarcza czasu.

• Dział podatkowo-prawny PwC jako atrakcyjne miejsce pracy

W mojej ocenie PwC jest miejscem pracy, które ma ogromny potencjał rozwojowy. Doświadczenie, które można tu zdobyć na pewno okaże się bardzo cenne. Przede wszystkim dlatego, że w PwC będziecie mieli szansę spróbować swoich sił w konfrontacji z bardzo skomplikowanymi problemami klienckimi, których rozwiązanie każdorazowo gwarantuje ogromne poczucie satysfakcji. Niezwykle istotne jest dla mnie to, że w PwC większość wiedzy i umiejętności zdobywa się w praktyce. Ponadto wiele możliwości rozwoju oraz jedyny w swoim rodzaju zespół z którym pracuję, to jest to, czego szukałem myśląc o początku swojej kariery.

Jak już wspomniałem powodów, dla których warto zakotwiczyć w PwC jest na pewno zdecydowanie więcej, ale nie chcę Wam wszystkiego od razu zdradzać.

INDEX 2012

I Ty bądź studentem PRO BONO

zęsto nie zdajemy się sobie sprawy, że studia prawnicze nie tylko pozwalają nam na zdobycie Cwiedzy, ale także umiejętności, które możemy

szybko przełożyć na pomoc innym. ELSA Poland wspólnie z Fundacją PwC „Podaruj siebie” chce pokazać studentom oraz absolwentom prawa ciekawą i pożyteczną drogę osobistego rozwoju, a jednocześnie podkreślić z jakimi problemami natury prawnej borykają się na co dzień organizacje pozarządowe. Z tego powodu już po raz trzeci wspólnie organizujemy Konkurs „Student Pro Bono”.

W dzisiejszych czasach coraz większa liczba ludzi dobrej woli, specjalistów w wąskich dziedzinach życia i nauki angażuje się w działalność podmiotów trzeciego sektora. Niemniej jednak zdarza się, że ludzie działający aktywnie w organizacjach NGO borykają się z różnorodnymi trudnościami o podłożu prawno-ekonomicznym. Przeciwności te wynikają często z niezbyt trafnych regulacji ich dotyczących, nie tylko w kwestiach podatkowych ale także w innych dziedzinach prawa.

Ideą Konkursu Student Pro Bono jest wsparcie organizacji pozarządowych w zakresie pomocy prawnej. W obecnej edycji przedstawiamy konkretne problemy oraz przeszkody, z którymi na co dzień spotykają się podmioty działające w trzecim sektorze. Kazusy oparte zostały na faktycznych sytuacjach, a autorami tegorocznych zagadnień są m.in. Forum Darczyńców, Stowarzyszenie Klon/Jawor oraz Instytut Spraw Publicznych. Mamy nadzieję, że uczestnicy projektu pomogą w ich rozwiązaniu jak również zrozumieją, że otwiera to przed nimi nowe możliwości rozwoju zawodowego i intelektualnego.

Patronat honorowy nad projektem objął Minister Sprawiedliwości Jarosław Gowin, Naczelny Sąd Administracyjny, Krajowa Izba Doradców Podatkowych, wspomniane Forum Darczyńców oraz Instytut Spraw Publicznych. Główną nagrodą w konkursie jest płatny

.

.

.

staż w Firmie PwC, w trakcie którego zwycięzcy Konkursu będą m.in. pracować w zespole ekspertów P w C n a d r z e c z y w i s t y m r o z w i ą z a n i e m zaprezentowanego w konkursie stanu faktycznego. Laureaci konkursu otrzymują również nagrody książkowe ufundowane przez wydawnictwo C.H.Beck oraz roczne hasła dostępu do NetTax - Bazy Prawa Polskiego On-line.

Nasz projekt jest szansą na uwrażliwienie studentów na potrzeby organizacji działających w trzecim sektorze i uzmysłowienie młodym adeptom prawa jak ważna jest praca ludzi w niego zaangażowanych. Zapraszamy Was do udziału konkursie! Już dzisiaj możecie mieć wpływ na usprawnienie działania trzeciego sektora!

30

Magdalena BednarczykWiceprezes ds. Działalności NaukowejELSA Poland

PATRONI HONOROWI

31INDEX 2012

Ogólnopolski Konkurs Prawa Europejskiego ELSA Poland

Ogólnopolski Konkurs Prawa Europejskiego ELSA Poland, jest skierowany do studentów wydziałów prawa i administracji z całej Polski. W tym roku konkurs obchodzić będzie swoje X-lecie i tak jak w latach poprzedni, odbędzie się w Słubicach, 17-tysięcznym mieście w województwie lubuskim na granicy polsko-niemieckiej, gdzie mieści się Collegium Polonicum –wspólna jednostka dydaktyczna Uniwersytetu im. Adama Mickiewicza w Poznaniu oraz Uniwersytetu Europejskiego Viadrina we Frankfurcie n. Odrą.

Nieprzerwanie opiekunem merytorycznym Konkursu jest prof. dr hab. Marian Kępiński-prawnik, profesor prawa, członek Sądu Arbitrażowego przy Krajowej Izbie Gospodarczej, członek Rady Legislacyjnej X Kadencji przy Prezesie Rady Ministrów, Kierownik Katedry Prawa Europejskiego UAM, gdzie wykłada prawo cywilne, europejskie, prawo konkurencji i prawo własności intelektualnej.

Konkurs opiera się na tematyce prawa Unii Europejskiej i przebiega dwuetapowo: pierwszy etap konkursu polega na napisaniu eseju na jeden z zaproponowanych przez organizatora tematów. Przesłana praca zostaje oceniona przez Jury zgodnie z wytycznymi określonymi w regulaminie. Termin nadsyłania prac eliminacyjnych upływa 18 listopada 2012r. Prace należy przesyłać na adres okpe@elsa.org.pl

Finał konkursu odbędzie się 7 grudnia 2012r. Do finału konkursu kwalifikuje się dwudziestu pięciu autorów najlepszych prac. Finaliści zmierzą się z testem konkursowym, a 5 osób, które osiągnie najlepszy wyniki przejdzie do kolejnego etapu, którym będzie odpowiedź ustna na 3 pytania zadane przez członków Jury.

Jesteś znawcą prawa Unii Europejskiej? Chcesz spróbować swoich sił w rywalizacji z najlepszymi studentami w kraju? Marzysz o karierze na szczeblu europejskim? – Nie zwlekaj i weź udział w jubileuszowym OKPE.

.

.

Recepta na sukces

Anna ZiemnickaAbsolwentka Wydziału Prawai AdministracjiUniwersytetu Gdańskiego

32 INDEX 2012

rawniczy rynek pracy zmienia się dynamicznie i nie należy pozostawiać sobie złudzeń, konkurencja Prośnie z roku na rok. Absolwentów, aplikantów

i prawników z uprawnieniami jest coraz więcej.O dobrą pracę, tj. taką, która jednocześnie jest dobrze płatna, daje możliwości rozwoju i zdobywania uprawnień dodatkowo umożliwia odbywanie aplikacji lub robienie doktoratu jest coraz trudniej.

Co w takiej sytuacji można zrobić? Najlepiej albo zmienić zawód, albo potraktować tę sytuację jako wyzwanie. Czasy, w których ukończenie studiów prawniczych, a potem zdanie egzaminu zawodowego po skończonej aplikacji gwarantowało dobrą i stabilną przyszłość zawodową bezpowrotnie minęły. Najlepiej od razu o nich zapomnieć, dziś to o wiele za mało.Dlatego otwórzmy się na perspektywy, jakie niesie ze sobą przyszłość.

Najważniejsze w dokonywaniu przez Was wszelkich wyborów zawodowych jest świadome podejmowanie decyzji. Począwszy od studiów. To nie szkoła, którą się lubi lub nie, ale pakiet możliwości, z których należy świadomie i rozważnie korzystać.Będąc na studiach musicie obserwować rynek nie tylko p r a w n i c z y , a l e r ó w n i e ż r y n e k b i z n e s u . Powinniście go rozumieć, bo wielu z was będzie go obsługiwać. Musicie wiedzieć jakie dziedziny gospodarki będą się rozwijać, bo to tam wasze usługi będą potrzebne. Trzeba też wiedzieć nie tylko gdzie prawnicy będą potrzebni, ale również jacy. Jak twierdzi Małgorzata Sobońska, Partner w Kancelarii MDDP Sobońska Olkiewicz i Wspólnicy: „Nowoczesny prawnik musi dziś być nie tylko prawnym ale i biznesowym doradcą swojego klienta”. Zapytana zaś o umiejętności, których najbardziej brakuje absolwentom studiów prawniczych, chcących podjąć pracę w kancelarii, odpowiada bez zastanowienia:

„umiejętności miękkich – soft skills i znajomości języków obcych, szczególnie dobrej znajomości języka angielskiego”.

Tak naprawdę nie ważne do końca jak zdobywa się doświadczenie, metod jest wiele, a każdy zapewne znajdzie dla siebie odpowiednią.

Jako prawnicy nowej generacji musimy mieć wyczucie softskillowe, musimy znać język angielski (który coraz rzadziej traktuje się jako język obcy, a coraz częściej jako oczywistą umiejętność), ewentualnie inne języki, musimy rozumieć gospodarkę, umieć definiować potrzeby potencjalnego klienta, ale też umieć się z nim skutecznie skomunikować.

Nie ma zatem większego sensu odbywanie 17 kursów zawodowych, z których 15 nic nam nie da. Nic bowiem nie zastąpi dobrej praktyki.

Doskonalenie zawodowe jest w cenie, ale poszerzanie horyzontów i rozwijanie pasji również.To bowiem kształtuje charakter i wzmacnia wytrwałość.

Dzisiejszy prawnik powinien być odważnym, ale rozsądnym doradcą, dobrze wykształconym i wyczulonym na potrzeby klienta.

Dziś sukces w zawodzie prawnika mogą osiągnąć ludzie przedsiębiorczy, kontaktowi i pracowici. Uważam, że należy po niego sięgać odważnie, bo jak mawiał Winston Churchill: „Jedyną rzeczą, której powinniśmy się bać jest strach”.

* bankowości i finansach, w tym kredytach konsorcjalnych, finansowaniu projektów, finansowaniu nabycia aktywów/leasingu, w tym samolotów, statków, taboru kolejowego, finansowaniu eksportu, finansowaniu projektów nieruchomo-ściowych, finansowaniu przejęć/finansowaniu lewarowanym, restrukturyzacji i upadłości, kwestiach regulacyjnych zwią-zanych z działalnością banków i instytucji finansowych, transakcjach strukturyzowanych, w tym sekurytyzacji, sprzedaży portfeli wierzytelności;

* prawie handlowym i zagadnieniach korporacyjnych, w tym łączeniach i nabyciach, projektach private equity, pro-jektach nieruchomościowych, projektach energetycznych, projektach infrastrukturalnych, ochronie środowiska, sprawach z zakresu prawa ochrony konkurencji, sporach sądowych i arbitrażu, podatkach, prawie pracy, projektach telekomunika-cyjnych i informatycznych;

* rynkach kapitałowych, w tym emisjach akcji, emisjach papierów dłużnych, instrumentach pochodnych;

* projektach nieruchomościowych, w tym finansowaniu projektów nieruchomościowych, procesie budowlanym, za-rządzaniu nieruchomościami, umowach sprzedaży nieruchomości, najmie, leasingu, kwestiach podatkowych, kwestiach związanych z zagospodarowaniem przestrzennym, kwestiach związanych z ochroną środowiska, projektach typu green field;

* prawie konkurencji, zarówno polskim jak i europejskim, w tym reprezentowaniu klientów w postępowaniach admini-stracyjnych przed Prezesem Urzędu Ochrony Konkurencji i Konsumentów oraz przed Komisją Europejską, postępowa-niach sądowych przed Sądem Ochrony Konkurencji i Konsumentów oraz organami sądowymi Unii Europejskiej, two-rzeniu efektywnych modeli sprzedaży oraz dystrybucji, doradzaniu w sprawach związanych z połączeniami i nabyciami (zarówno na etapie planowania transakcji, jak też podczas ich implementacji);

* prawie podatkowym, usługach bieżącego doradztwa podatkowego z zakresu wszystkich podatków (konsultacje podat-kowe, sporządzanie opinii, wniosków o indywidualne interpretacje etc.), projektach optymalizacyjnych zarówno z punktu widzenia odpowiedniego ukształtowania struktury planowanej transakcji jak i poszukiwaniu oszczędności w bieżących rozliczeniach podatkowych, reprezentacji w trakcie kontroli podatkowych, postępowaniach podatkowych i przed orga-nami kontroli skarbowej jak również postępowaniach przed sądami administracyjnymi, przeglądach podatkowych oraz przeglądach due diligence.

Warszawskie biuro Allen & Overy zostało założone w 1991 r. jako jedna z pierwszych międzynarodowych kancelarii prawnych. Obecnie, Allen & Overy jest jedną z większych międzynarodo-wych firm prawniczych w Polsce z zespołem ponad 60 prawników polskich, angielskich i niemieckich, w tym doświadczonych adwo-katów i radców prawnych.

Jesteśmy stałym doradcą krajowych i międzynarodowych banków i instytucji finansowych, znaczących korporacji międzynarodowych i krajowych oraz instytucji rządowych. Będąc częścią zintegrowanego zespołu Allen & Overy na świecie wykorzystujemy znajomość mię-dzynarodowej praktyki prawniczej w warunkach rynku polskiego. Mamy także szerokie doświadczenie i znakomitą reputację w pracy przy największych i najbardziej znaczących transakcjach przeprowa-dzanych na polskim rynku.

Biuro świadczy doradztwo prawne w zakresie prawa polskiego, an-gielskiego i unijnego we wszystkich głównych obszarach działalności Allen & Overy, tj.

Międzynarodowa kancelaria prawnicza

zaprasza do wzięcia udziału w programie praktyk

Praktyki organizowane są w dziale prawa handlowego i cywilnego, prawa bankowego, rynków kapitałowych i transakcji pochodnych, prawa konkurencji, własności intelektualnej oraz sporów sądowych.

Od kandydatów oczekujemy:

-biegłej znajomości języka angielskiego-bardzo dobrych wyników w nauce-zaangażowania w wykonywaną pracę-umiejętności pracy w zespole-umiejętności analitycznego myślenia-przejawiania inicjatywy -chęci rozwijania kwalifikacji zawodowych.

Osoby zainteresowane niniejszą ofertą prosimy o przesłanie zgłoszenia zawierającego następujące dokumenty: CV, list motywacyjny zawierający wskazanie działu, w którym kandydat chciałby zdobywać doświadczenie oraz wybranego terminu praktyk. Dokumenty zgłoszeniowe prosimy przesyłać drogą e lektron iczną lub pocztową do dn ia 30 kwietn ia 2013 r.

Zapraszamy również do wzięcia udziału w całorocznym programie praktyk studenckich, odbywających s ię w okres ie od l i s topada do maja w ww. dz ia łach .

Osoby zainteresowane odbyciem praktyk całorocznych zapraszamy do przesyłania dokumentów zgłoszeniowych (CV, list motywacyjny zawierający wskazanie działu, w którym kandydat chciałby zdobywać doświadczenie oraz wybranego terminu praktyk) na adres pocztowy lub adres e-mailowy:

Allen & Overy, A. Pędzich spółka komandytowaRondo ONZ 1 (34 piętro)

00-124 Warszawatel. +48 (0)22 820 6100, +48 (0)22 492 6100faks +48 (0)22 820 6199, +48 (0)22 492 6199

agnieszka.pacucha@allenovery.com

-studentów czwartego i piątego roku -absolwentów wydziałów prawa 2013 r.

Terminy praktyk wakacyjnych:

I.03/06/2013 - 28/06/2013II.01/07/2013 - 31/07/2013III.01/08/2013 - 30/08/2013IV.02/09/2013 – 30/09/2013

36INDEX 2012

European Human Rights Moot Court Competition

Monika AnweilerDyrektor ds. Programu PrawCzłowieka ELSA PolandUniwersytet Szczeciński

ierwsza edycja zawodów odbywa się na przełomie 2012 i 2013 roku i jest niewątpliwie wspaniałą Pdrogą do propagowania założeń wpisanych

w cele statutowe Europejskiego Stowarzyszenia Studentów Prawa tj. działalność w zakresie szerzenia wiedzy z materii praw człowieka. Ciągłe propagowanie wiedzy o ochronie praw człowieka powinno być obowiązkiem każdego z nas. W każdej sytuacji powinniśmy dążyć do tego, aby nasze podstawowe prawa nie były łamane, aby każdy z nas miał szansę obrony przed nielegalną ingerencją w sferę naszych wolności. Jednym w projektów ELSA International jest właśnie European Human Rights Moot Court Competition współorganizowany przez Radę Europy i ELSA.

G łównym za łożen iem zawodów jes t przeprowadzenie symulacji rozprawy sądowej przed Europe jsk im Tr ybuna łem Praw Cz łowieka w Strasburgu.

Przedsięwzięcie składa się z dwóch etapów – pisemnego i ustnego w których mogą wziąć udział zarówno studenci prawa z państw zrzeszonych w ELSA jak i studenci państw członkowskich Rady Europy. Aktualna lista znajduje się na oficjalnej stronie European Human Rights Moot Court Competition. Do finału przechodzi 16 najlepszych spośród wszystkich zgłoszonych do zawodów drużyn. Pracują na fikcyjnym stanie faktycznym wcielając się w rolę wnioskodawcy lub pozwanego. Zwieńczeniem ciężkiej pracy uczestników jest możliwość odbycia przez zwycięzców miesięcznej praktyki w Europejskim Trybunale Praw Człowieka w Strasburgu.

Uniwersytety, NGOs i inne organizacje m a j ą m o ż l i w o ś ć w s p ó ł p r a c y z E L S A przy organizacji Moot Court'u. Mogą one

służyć pomocą zarówno organizatorom jak i drużynom. Uprawnione są również do zapewnienia kadry sędziowskiej.

Wzięcie udziału w tym projekcie wymaga poświęcenia oraz bardzo dobrej znajomości języka angielskiego, ponieważ to właśnie w tym języku prowadzona jest cała symulacja. Umiejętności nabyte podczas przygotowań do zawodów wpływają pozytywnie na rozwój soft skills przydatnych w późniejszej karierze tj. przemawianie publiczne czy praca w grupie. Przyczyniają się także do poszerzenia wiedzy z materii praw człowieka oraz sposobu implementacji Europejskiej Konwencji Praw Człowieka w poszczególnych sprawach. Warto zwrócić również uwagę na fakt, iż jest to jedna z nielicznych okazji podczas studiów, gdzie nabywamy wiedzę w sposób nie tylko teoretyczny ale także praktyczny.

PARTNERZY INDEXU

Partner ELSA Poland

Sponsorzy Strategiczni