Powiatowy Urząd Pracyw Stalowej Woli

ul. Dmowskiego 837-450 Stalowa Wolatel. (0-15) 843-37-80rzsw@praca.gov.plwww.pupstalowawola.internetdsl.pl

PROGRAM OPERACYJNY

Sektorowy Program Operacyjny Rozwój Zasobów Ludzkich

NUMER I NAZWA PRIORYTETU

1 Aktywna polityka rynku pracy oraz integracji zawodowej i społecznej

NUMER I NAZWA DZIAŁANIA

2 Perspektywy dla młodzieży

SCHEMAT

a Wspieranie młodzieży na rynku pracy

Pierwsze kroki w kierunku Pierwsze kroki w kierunku pisania projektów i nasze pisania projektów i nasze pierwsze doświadczeniapierwsze doświadczenia

„Dobry start szansą dla młodzieży

z powiatu stalowowolskiego”

okres realizacji

01.03.2004 r. – 30.06.2005 r.

Działania realizowane w ramach projektu:

1. Pomoc doradcy zawodowego – 162 osoby

2. Staż – 162 osoby

3. Pośrednictwo pracy – 100 osób

TRUDNOŚCI

Brak narzędzia do pracy – Generatora Wniosków

Zmiana ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu na ustawę o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy – zmiana pojęcia osoby długotrwale bezrobotnej, definicja osoby do 25 roku życia

Bardzo częste zmiany wyjaśnień dot. dokumentowania działań towarzyszących

KORZYŚCI

śmiałe kroki w kierunku pracy w zespole

podbudowa pod dalszą współpracę z IW

większa wiedza na temat sporządzania wniosków o dofinansowanie

Pobudka – możliwości rozwoju potencjału zawodowego

stalowowolskiej młodzieży

Pełną Parą

Projekty realizowane prze PUP

w ramach Działania 1.2 SPO RZL

Pobudka - cel strategicznyPobudka - cel strategiczny

Celem projektu jest

udzielenie możliwie pełnego wsparcia

poprzez działania

wspierające i promujące zatrudnienie młodzieży,

w tym osobom kończącym

wszystkie typy szkół ponadgimnazjalnych tak,

aby nie stawali się i nie pozostawali

bezrobotnymi.

Okres realizacji Okres realizacji i wdrażania projektui wdrażania projektu

1 stycznia 2005 r.

do

30 czerwca 2006 r.

PobudkaPobudka

PobudkaPobudkaFORMY WSPARCIA (554 osoby)

Poradnictwo zawodowe - 363 osoby Pośrednictwo pracy – 451 osób Staże – 451 osób Szkolenia zawodowe – 84 osoby Środki na rozpoczęcie działalności

gospodarczej - 8 osób Zwrot kosztów dojazdu na

staż – 71 osób Zwrot kosztów dojazdu na

szkolenie – 28 osób

Koszt projektuKoszt projektu 2 042 650,48 PLN 2 042 650,48 PLN

PobudkaPobudka

Fundusz Pracy - 352 884,60

JST - 28 110

Kwota dofinansowania - 1 661 655,88

Trudności Trudności wynikające z realizacji projektu wynikające z realizacji projektu

Sztywność kwoty dofinansowania (stała dla roku)

Okres sprawozdawczy – odnosi się do pierwszej wersji wniosku a nie do aktualnej - zaakceptowanej przez IW

Dobór osób do projektu spełniających kryteria ostatecznych beneficjentów

Częsta rezygnacja uczestników projektu spowodowana podejmowaniem nauki, wyjazdem za granicę i podjęciem zatrudnienia

Duże obciążenie w zakresie dokumentowania realizacji projektu

Korzyści Korzyści wynikające z realizacji projektuwynikające z realizacji projektu

Zwiększenie puli środków przeznaczonych na finansowanie aktywnych instrumentów rynku pracy

Możliwość finansowania koordynatora oraz wyposażenia jego stanowiska pracy

Możliwości udzielenia wsparcia większej grupie osób bezrobotnych

Zdobycie nowej wiedzy i doświadczeń przy zarządzaniu projektem

Umiejętności pracy w zespole

Korzyści Korzyści wynikające z realizacji projektu - cd.wynikające z realizacji projektu - cd.

Zdobycie doświadczenia w udzielaniu pomocy osobom młodym nie posiadającym doświadczenia zawodowego

Możliwość udzielenia kompleksowego wsparcia

Nabycie doświadczeń w zakresie wdrażania projektów współfinansowanych z EFS

Kreowanie pozytywnego wizerunku EFS Wzmocnienie współpracy pomiędzy

instytucjami zaangażowanymi w realizację projektów współfinansowanych z EFS (pracodawcy, instytucje szkoleniowe, MOPS)

Rezultaty projektuRezultaty projektu

153 osoby podjęły zatrudnienie po zakończeniu udziału w projekcie

32 osoby podjęły zatrudnienie przerywając udział w projekcie

8 osób podjęło samozatrudnienie

44 osoby przerwało udział w projekcie z przyczyn innych niż podjęcie pracy

Wpływ projektu Wpływ projektu na lokalny rynek pracyna lokalny rynek pracy

Ograniczenie wzrostu bezrobocia wśród młodzieży

Zaspokojenie potrzeb kadrowych części lokalnych pracodawców

Uświadomienie potrzeby i celowości korzystania ze środków EFS

RekomendacjeRekomendacje

Zniesienie ograniczenia ilości znaków we wniosku o dofinansowanie

Rozszerzenie dostępnych instrumentów o refundację kosztów wyposażenia / doposażenia stanowiska pracy

Dostosowanie sprawozdawczości do aktualnie realizowanej i zaakceptowanej wersji wniosku a nie do pierwotnej wersji

Uproszczenie procedur rozliczeniowych

1 stycznia 2006 r.

do

31 lipca 2007 r.

Pełną ParąPełną ParąOkres realizacji Okres realizacji i wdrażania projektui wdrażania projektu

Cel strategiczny projektuCel strategiczny projektu

Udzielenie

osobom bezrobotnym do 25 roku życia,

jednocześnie bezrobotnym przez okres do 24 m-cy

oraz

bezrobotnym absolwentom wszystkich typów szkół możliwie pełnego wsparcia,

poprzez działania aktywizujące i promujące

zatrudnienie oraz samozatrudnienie

Cele pośrednieCele pośrednie

I. Podnoszenie umiejętności niezbędnych do poruszania się po rynku pracy

II. Wspieranie w znalezieniu zatrudnienia

III. Zdobycie, podwyższenie kwalifikacji niezbędnych do zaistnienia na rynku pracy

IV. Umożliwienie zdobycia doświadczenia zawodowego i nabycia umiejętności praktycznych do wykonywania zawodu

V. Promocja postaw przedsiębiorczych i samozatrudnienia

Cele pośrednie – cd.Cele pośrednie – cd.

FORMY WSPARCIA

I. Poradnictwo zawodowe - warsztaty z doradcą zawodowym

II. Pośrednictwo pracy

III. Szkolenia zawodowe z blokami nauki języków obcych

IV. Subsydiowane zatrudnienie i staż

V. Jednorazowe środki na rozpoczęcie działalności gospodarczej

Podpisanie umowy o dofinansowanie Podpisanie umowy o dofinansowanie projektuprojektu

3 kwietnia 2006 r.

Samorząd Województwa Podkarpackiego - Wojewódzki Urząd Pracy

Samorząd Powiatu Stalowowolskiego – Powiatowy Urząd Pracy w Stalowej Woli

Koszt projektuKoszt projektu 2 254 890,00 PLN 2 254 890,00 PLN

Pełną ParąPełną Parą

Kwota dofinansowania - 1 495 000,00

JST - 89 140,00

Fundusz Pracy - 670 750,00

I. Promocja projektu

Nabór uczestników

II. Podnoszenie poziomu aktywności i motywacji zawodowej

Warsztaty z zakresu aktywnych technik poszukiwania pracy

III. Aktywizacja zawodowa beneficjentów ostatecznych projektu

IV. Monitoring projektu

Etapy realizacji projektuEtapy realizacji projektu

Etapy realizacji projektu Etapy realizacji projektu – cd.– cd.

Aktywizacja zawodowa beneficjentów ostatecznych (515 osób)

1. Staże – 400 osób

2. Poradnictwo zawodowe – 90 osób

3. Pośrednictwo pracy - 460 osób

4. Szkolenia zawodowe – 80 osób

5. Przyznanie jedn. środków na rozpoczęcie działalności gospodarczej – 15 osób

6. Subsydiowane zatrudnienie – 20 osoby

7. Zwrot kosztów dojazdu na staż – 92 osoby

8. Zwrot kosztów dojazdu na szkolenie – 40 osób

Dziękuję Dziękuję

za uwagę !!za uwagę !!