Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Bielsku- Białej prezentuje:

Miejski Ośrodek Pomocy SpołecznejMiejski Ośrodek Pomocy Społecznejw Bielsku- Białej w Bielsku- Białej

prezentuje:prezentuje:

Projekt:Projekt:

„Bielsko-Biała łączy ludzi”„Bielsko-Biała łączy ludzi”

Poddziałanie 7.1.1 Rozwój i upowszechnienie Poddziałanie 7.1.1 Rozwój i upowszechnienie aktywnej integracji przez ośrodki pomocy aktywnej integracji przez ośrodki pomocy

społecznejspołecznej

WnWnioskodawca: Miejski Ośrodek Pomocy ioskodawca: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej Społecznej w Bielsku- Białejw Bielsku- Białej

Partner: Partner: Ludowy Klub Sportowy Ludowy Klub Sportowy Zapora Zapora WapienicaWapienica Okres realizacji Projektu: Okres realizacji Projektu: 01.05. – 01.05. – 31.12.2008 r.31.12.2008 r.

Uzasadnienie realizacji projektu:Uzasadnienie realizacji projektu:

- istniejący problem bezrobocia,- istniejący problem bezrobocia,

- nierówny dostęp lub brak dostępu do podstawowych usług - nierówny dostęp lub brak dostępu do podstawowych usług społecznych (edukacja, zdrowie, kultura),społecznych (edukacja, zdrowie, kultura),

- niski poziom wykształcenia, brak kwalifikacji zawodowych - niski poziom wykształcenia, brak kwalifikacji zawodowych lub nieadekwatne kwalifikacje do rynku pracylub nieadekwatne kwalifikacje do rynku pracy

Cel główny Projektu:Cel główny Projektu:

Wzmocnienie integracji Wzmocnienie integracji społecznej wśród osób społecznej wśród osób zagrożonych wykluczeniem zagrożonych wykluczeniem społecznym w mieście Bielsko-społecznym w mieście Bielsko-BiałaBiała

Cele szczegółowe:Cele szczegółowe:

- nabycie lub zwiększenie przez osoby zagrożone - nabycie lub zwiększenie przez osoby zagrożone wykluczeniem społecznym kwalifikacji zawodowych i wykluczeniem społecznym kwalifikacji zawodowych i kompetencji społecznych,kompetencji społecznych,

- łagodzenie skutków przejawów ubóstwa i patologii - łagodzenie skutków przejawów ubóstwa i patologii społecznej poprzez udział w zajęciach aktywizacji społecznej poprzez udział w zajęciach aktywizacji zdrowotnej (terapia),zdrowotnej (terapia),

- poprawa warunków socjalnych osób zagrożonych - poprawa warunków socjalnych osób zagrożonych wykluczeniem społecznym,wykluczeniem społecznym,

- integracja społeczności dzielnicy Wapienica.- integracja społeczności dzielnicy Wapienica.

Grupy docelowe:Grupy docelowe:

269 osób objętych pomocą MOPS, z powodu:269 osób objętych pomocą MOPS, z powodu:

- długotrwałego bezrobocia,- długotrwałego bezrobocia,- niepełnosprawności,- niepełnosprawności,- bezdomności,- bezdomności,- braku aktywności zawodowej z uwagi na opiekę nad - braku aktywności zawodowej z uwagi na opiekę nad dzieckiem i osobę zależną,dzieckiem i osobę zależną,- zamieszkiwania w środowiskach zagrożonych - zamieszkiwania w środowiskach zagrożonych wykluczeniem społecznym (osoby młode).wykluczeniem społecznym (osoby młode).

Proces rekrutacji do projektu:Proces rekrutacji do projektu:

1. Wywiad środowiskowy weryfikujący 1. Wywiad środowiskowy weryfikujący kwalifikowalność osoby do projektu.kwalifikowalność osoby do projektu.

2. Ankieta rekrutacyjna – wstępna deklaracja.2. Ankieta rekrutacyjna – wstępna deklaracja.

3. Decyzja o zakwalifikowaniu osoby do projektu.3. Decyzja o zakwalifikowaniu osoby do projektu.

4. Deklaracja przystąpienia do projektu4. Deklaracja przystąpienia do projektu

Działania w ProjekcieDziałania w Projekcie

Zadanie 1. Aktywna integracja.- kontrakty socjalne,- Program Aktywności Lokalnej dla dzielnicy Wapienica,- Klub Integracji Społecznej „Centrum”,- warsztaty z doradcą zawodowym (184 osoby),- trening umiejętności i kompetencji społecznych (229 osób),- kursy zawodowe (księgowość, prawo jazdy, kucharz, krawiecki, obsługa komputera, ogrodniczy, kierowca wózków jezdniowych itp.),- terapia indywidualna i grupowa (48 osób),- poradnictwo specjalistyczne (prawne, psychologiczne),


Zadanie 2. Praca socjalna.

- 6 pracowników socjalnych na pełny etat realizujących kontrakty socjalne (praca z indywidualnym przypadkiem, praca z rodziną),

- 29 pracowników socjalnych realizujących kontrakty w ramach premii,

- 2 pracowników socjalnych na pełny etat realizujących PAL dla Wapienicy (organizowanie środowiska lokalnego),


Zadanie 4. Działania o charakterze środowiskowym

- realizacja PAL dla Wapienicy,

- partnerstwo lokalne,

- periodyk o Wapienicy,

- Punkt Poradnictwa Obywatelskiego,

- imprezy integracyjne.


Zadanie 5. Prace społeczno-użyteczne

11 beneficjentów skierowano do prac społecznie-użytecznych


Zadanie 6. Zarządzanie projektem.

- Kierownik projektu,- Asystent kierownika projektu,- Księgowa projektu,- 2 Koordynatorów ds. aktywnej integracji- Koordynator PAL dla dzielnicy Wapienica


Zadanie 7. Promocja Projektu.

- www.zaradni.eu,- banery, plakaty, ulotki,- długopisy, zeszyty, torby,- film promocyjny ukazujący efekty Projektu

„„BIELSKO-BIAŁA ŁĄCZY LUDZI”BIELSKO-BIAŁA ŁĄCZY LUDZI”

REKRUTACJAREKRUTACJA ZAD. 6. ZARZĄDZANIEZAD. 6. ZARZĄDZANIEPROJEKTEMPROJEKTEM

ZAD.7. PROMOCJAZAD.7. PROMOCJAPROJEKTUPROJEKTU

ZAD.1. AKTYWNAZAD.1. AKTYWNAINTEGRACJAINTEGRACJA

INSTRUMENTY AKTYWNEJINSTRUMENTY AKTYWNEJINTEGRACJIINTEGRACJI

ZAD. 2. PRACA ZAD. 2. PRACA SOCJALNASOCJALNA ZAWODOWEJZAWODOWEJ EDUKACYJNEJEDUKACYJNEJ ZDROWOTNEJZDROWOTNEJ

KONTRAKTYKONTRAKTYSOCJALNESOCJALNE PALPAL

ZAD.3. ZASIŁKIZAD.3. ZASIŁKI ZAD. 4. DZIAŁANIAZAD. 4. DZIAŁANIAO CHARAKTERZE ŚRODOWISKOWYMO CHARAKTERZE ŚRODOWISKOWYM

ZAD.5. PRACE SPOŁECZNIE UŻYTECZNEZAD.5. PRACE SPOŁECZNIE UŻYTECZNE

SPOŁECZNEJSPOŁECZNEJ

RezultatyRezultaty

Rezultaty „twarde”

- 140 osób zakończy realizację kontraktów socjalnych,- 44 osoby zakończą PAL dla Wapienicy,- 224 osobom zostaną sporządzone ścieżki kompetencji zawodowych,- 40 osób ukończy program KIS,- 5 osób ukończy cykl terapii (indywidualnej bądź grupowej),- 40 osób ukończy treningi kompetencji i umiejętności społ.- 100 osób skorzysta z doradztwa prawnego i psychologicznego,- 16 osób ukończy spotkania grup samopomocowych,- zorganizowanie 2 imprez integracyjnych,- wydanie 1 periodyku o Wapienicy,- 5 osób ukończy prace spolecznie-użyteczne,- uruchomienie 1 Punktu Poradnictwa Obywatelskiego.

RezultatyRezultaty

Rezultaty „miękkie”

- podniesienie kwalifikacji zawodowych,- umiejętność sporządzania dokumentów aplikacyjnych,- nabycie umiejętności poruszania się po rynku pracy,- poprawa poczucia własnej wartości,- poprawa wizerunku, autoprezentacji,- nabycie umiejętności komunikacji,- poprawa samopoczucia,- nabycie umiejętności radzenia sobie ze stresem,- zwiększenie motywacji do zmiany swojej sytuacji,- większe zawodowe i społeczne aspiracje,- nabycie umiejętności pracy w zespole,- odrzucenie złych nawyków.

EwaluacjaEwaluacja

- analiza list obecności,- ankiety i wywiady z uczestnikami projektu po zakończeniu danego wsparcia,- ankieta ewaluacyjna na zakończenie projektu,

Budżet ProjektuBudżet Projektu

Koszty ogółem: 1 895 725 zł

w tym:Koszty bezpośrednie: 1 872 799,24 zł

Koszty pośrednie: 22 925,76 zł

Cross-financing: 17 700, 30 zł

Wkład własny: 199 051,13 zł

184 833,19 zł Gmina B-B 14 217,94 zł Fundusz Pracy

Program Aktywności LokalnejProgram Aktywności Lokalnej

dla Dzielnicy Wapienicadla Dzielnicy Wapienica

w ramach Projektu: w ramach Projektu: „Bielsko-Biała łączy ludzi”„Bielsko-Biała łączy ludzi”

Mapa zasobów i potrzeb Dzielnicy Mapa zasobów i potrzeb Dzielnicy WapienicaWapienica

Krajobrazy WapienicyKrajobrazy Wapienicy

ZabytkiZabytki

Zapora im. Prezydenta Ignacego Zapora im. Prezydenta Ignacego Mościckiego zbudowana w latachMościckiego zbudowana w latach

1928-19321928-1932Fortyfikacje z czasówFortyfikacje z czasów

II wojny światowejII wojny światowej

Szkoła Ludowa z XVIII Szkoła Ludowa z XVIII w.,w.,

Budynek usytuowanyBudynek usytuowanyprzy ul. Zniczowej 6przy ul. Zniczowej 6

Dom KulturyDom Kulturybudynek z roku 1928budynek z roku 1928

o wyraźnych wpływacho wyraźnych wpływachArchitektury Architektury zakopiańskiejzakopiańskiej

Dawny dworek myśliwskiDawny dworek myśliwski

rodziny Sulkowskichrodziny Sulkowskich

Wille zabytkowe z końca XIX Wille zabytkowe z końca XIX w.w.

Mieszkańcy Mieszkańcy

Struktura wiekowa mieszkańców WapienicyStruktura wiekowa mieszkańców Wapienicy

6% 7% 5%

14%18%

40%

10%

0-5 lat 6-12 lat 13-16 lat 17-25 lat 26-35 lat 36-65 lat powyżej65 lat

Liczba mieszkańców = 10664 Liczba mieszkańców = 10664 osobyosoby

Mężczyźni - 52%Mężczyźni - 52%Kobiety- 48%Kobiety- 48%

Bezpieczeństwo w Dzielnicy Bezpieczeństwo w Dzielnicy WapienicaWapienica

• Koncentracja zjawisk patologicznych ma miejsce Koncentracja zjawisk patologicznych ma miejsce w kilku punktach Dzielnicy (osiedle socjalne, w kilku punktach Dzielnicy (osiedle socjalne, ul.Zwierzyniecka, ul.Wapienicka)ul.Zwierzyniecka, ul.Wapienicka)

• Szczególna koncentracja negatywnych zjawisk Szczególna koncentracja negatywnych zjawisk społecznych występuje w tzw. Dolnej Wapienicyspołecznych występuje w tzw. Dolnej Wapienicy

Problem bloków socjalnychProblem bloków socjalnych

Mieszkańcy bloków socjalnych usytuowanych przy ul. Mieszkańcy bloków socjalnych usytuowanych przy ul. Sobieskiego 436-442, 430 to grupa osób zagrożona Sobieskiego 436-442, 430 to grupa osób zagrożona wykluczeniem społecznym i marginalizacją.wykluczeniem społecznym i marginalizacją.

Około 50 rodzin w chwili obecnej objętych jest Około 50 rodzin w chwili obecnej objętych jest systemem pomocy społecznej tutejszego Ośrodka.systemem pomocy społecznej tutejszego Ośrodka.

W grupie tej zaobserwować można nasilenie zjawisk W grupie tej zaobserwować można nasilenie zjawisk patologicznych takich jak: alkoholizm, przemoc w patologicznych takich jak: alkoholizm, przemoc w rodzinie, przestępczość, demoralizacja nieletnich.rodzinie, przestępczość, demoralizacja nieletnich.

Na terenie bloków socjalnych działa od 1999 roku Na terenie bloków socjalnych działa od 1999 roku świetlica Środowiskowego Centrum Pomocy, w chwili świetlica Środowiskowego Centrum Pomocy, w chwili obecnej uczęszcza do niej 20 dzieci w wieku szkolnym i obecnej uczęszcza do niej 20 dzieci w wieku szkolnym i gimnazjalnym.gimnazjalnym.

Badania ankietowe mieszkańców:Badania ankietowe mieszkańców:

Ankietę przeprowadzono wśród 250 mieszkańców Dzielnicy Ankietę przeprowadzono wśród 250 mieszkańców Dzielnicy Wapienica. Podczas badania poruszono następujące Wapienica. Podczas badania poruszono następujące zagadnienia:zagadnienia:

• szanse i próby rozwiązania istniejących problemów,szanse i próby rozwiązania istniejących problemów,• wiedzę na temat podejmowanych inicjatyw i trudności wiedzę na temat podejmowanych inicjatyw i trudności

w takich działaniach,w takich działaniach,• identyfikowanie liderów społecznych,identyfikowanie liderów społecznych,• chęć podjęcia działań na rzecz dzielnicy przez samych chęć podjęcia działań na rzecz dzielnicy przez samych

mieszkańców.mieszkańców.

Brak miejsca i możliwościspędzania czasu wolnego dla

dzieci i młodzieży

Brak dbałości ośrodowisko

otaczające miejsce zamieszkania

71%71%

Słabe wykorzystanie istniejących miejsc

spędzania czasu wolnego

51%51%

37%37%

Rodzaje problemów zgłaszanych przez Rodzaje problemów zgłaszanych przez mieszkańców:mieszkańców:

Niskie poczucie bezpieczeństwa w miejscu

zamieszkania37%37%

Brak miejsca do spędzania czasu wolnego dla

osób niepełnosprawnych

Brak miejsca do spędzania czasu wolnego dla

osób starszych

26%26%

22%22%

Rodzaje problemów zgłaszanych przez Rodzaje problemów zgłaszanych przez mieszkańców:mieszkańców:

Chęć włączenia się w Chęć włączenia się w działania na rzecz działania na rzecz Dzielnicy:Dzielnicy:

73%

20%

7%

tak nie brakodpowiedzi

Działania podejmowane w ramach Działania podejmowane w ramach Programu Aktywności Lokalnej Programu Aktywności Lokalnej

dla Dzielnicy Wapienicadla Dzielnicy Wapienica::

Zawiązanie koalicjiZawiązanie koalicjina rzecz Dzielnicy Wapienicana rzecz Dzielnicy Wapienica

Cykliczne spotkania z koalicjantami

Plac zabaw przy ul. LeśnikówPlac zabaw przy ul. Leśników

Przed…Przed…

Obecnie Obecnie Obecnie Obecnie

Impreza integracyjna „Dzień Wapienicy”Impreza integracyjna „Dzień Wapienicy”

Impreza integracyjna „Rozpoczęcie sezonu LKS Zapora Wapienica”Impreza integracyjna „Rozpoczęcie sezonu LKS Zapora Wapienica”

UtworzenieUtworzeniePunktu Poradnictwa ObywatelskiegoPunktu Poradnictwa Obywatelskiego

• Poradnictwo Poradnictwo prawneprawne

• PoradnictwoPoradnictwosocjalnesocjalne

• GrupyGrupysamopomocowesamopomocowe

• AnimacjaAnimacjalokalnalokalna

Warsztaty ekologiczne Warsztaty ekologiczne w Świetlicy Środowiskowejw Świetlicy Środowiskowej

Dzień Dobrych Uczynków

Inne działania na rzecz DzielnicyInne działania na rzecz Dzielnicy

Organizacja paczek mikołajkowych dla dzieci z osiedla socjalnego

Organizacja Śniadania Wielkanocnego dla ubogich mieszkańców dzielnicy

Zbiórka darów na rzecz dzieci ze świetlic środowiskowych

Plany na przyszłość w ramach Plany na przyszłość w ramach Programu Aktywności Lokalnej Programu Aktywności Lokalnej

dla Dzielnicy Wapienicadla Dzielnicy Wapienica::

Plany na przyszłośćPlany na przyszłość

Organizacja czasu wolnego dzieci i młodzieży z Dzielnicy poprzez zajęcia sportowe

Wydanie periodyku o Dzielnicy Wapienica

Organizacja wolontariatu

Działania środowiskowe na rzecz Działania środowiskowe na rzecz mieszkańców nowego budynku mieszkańców nowego budynku komunalnegokomunalnego

Klub Integracji Społecznej Klub Integracji Społecznej

CENTRUMCENTRUM

w ramach Projektu: w ramach Projektu: „Bielsko-Biała łączy ludzi”„Bielsko-Biała łączy ludzi”

Podstawy legislacyjne funkcjonowania KISPodstawy legislacyjne funkcjonowania KIS

• Ustawa o pomocy społecznej art.15 pkt. 6

• Strategia Rozwoju Województwa Śląskiego na lata 2000-2015

• Strategia rozwiązywania problemów społecznych w Bielsku-Białej na lata 2005 – 2008.

Cele Klubu Integracji SpołecznejCele Klubu Integracji Społecznej

Przywracanie lub nabywanie kwalifikacji zawodowych, aspirowanie do podnoszenia

posiadanych umiejętności zawodowych, poszukiwanie stałego zatrudnienia

Utożsamianie się z postawami współodpowiedzialności wobec

wspólnoty

Reintentegracja społeczna i zawodowa osób zagrożonych wykluczeniem społecznym

Odbudowanie zniszczonych więzi oraz powrót do norm

powszechnie sankcjonowanych i

uznawanych społecznie

Odbudowywanie trwałego systemuwartości, zasad i reguł w codziennym życiu, rozwijanie osobistych aspiracji i wyznaczanie sobie celów życiowych

Zadania Klubu Integracji SpołecznejZadania Klubu Integracji Społecznej

Zwiększenie motywacji do aktywnego poszukiwania pracy lubmożliwości samozatrudnienia, kształtowanie postawy samodzielności w poszukiwaniu zatrudnienia oraz poruszaniu się po rynku pracy.

Zwiększenie świadomości własnego potencjału zawodowego w tym predyspozycji zawodowych oraz zwiększenie umiejętności planowania własnego rozwoju zawodowego.

Rozwijanie potencjału osobistego uczestników oraz minimalizowanie psychologicznych konsekwencji braku aktywności zawodowej.


Zwiększenie umiejętności radzenia sobie w sytuacjach społecznych oraz wspieranie odbudowy więzi społecznych.

Inicjowanie grup samopomocowych

Włączenie osób zagrożonych wykluczeniem społecznym w nurt społeczeństwa informacyjnego.


Kształtowanie poczucia odpowiedzialności i obowiązkowości poprzez regularny udział w zajęciach KIS zgodnie z indywidualnym harmonogramem zajęć

Promowanie alternatywnych form spędzania czasu wolnegow tym rozwoju zainteresowań indywidualnych rekreacji, pielęgnowania więzi społecznych i rodzinnych

Kształtowanie postawy obywatelskiej

Działania realizowane przez KISDziałania realizowane przez KIS

rekrutacjarekrutacja diagnozadiagnoza IPDIPD

tera

pia

tera

pia

edu

kac

ja

i pom

oc

edu

kac

ja

i pom

oc

por

adn

ictw

o p

raw

ne

por

adn

ictw

o p

raw

ne

czas

wol

ny

czas

wol

ny

Działania KIS - DiagnozaDziałania KIS - Diagnoza

DZIAŁANIA METODY TECHNIKI

Diagnoza Diagnoza potencjału społecznego uczestników.

Wywiad rekrutacyjny KKSAnkieta - Kwestionariusz zasobów

Diagnoza potencjału zawodowego uczestników.

Wywiad – diagnoza obszaru zawodowego klientaKwestionariusz oczekiwańWKP

Budowanie indywidualnych planów działania

Rozmowa

Działania KIS - TerapiaDziałania KIS - Terapia


Działaniaterapeutyczne

Indywidualne:Rozmowy

wspierająco – doradcze,

RozmowaMiesięczny indywidualny

harmonogram zajęć

Grupowe:grupy wsparcia.

Spotkania grupowe

Działania KIS - EdukacjaDziałania KIS - Edukacja


Działaniaedukacyjno - pomocowe

Indywidualne:pomoc w poszukiwaniu pracy,

RozmowaSporządzanie dokumentów aplikacyjnych

Trening podstaw obsługi komputera. Zajęcia indywidualne

Grupowe:warsztaty psychoedukacyjne,

Trening komunikacji

Warsztaty wychowawcze

Elementy treningu asertywności

Trening twórczości

Spotkanie z ekspertem, Spotkania grupowe

Grupowe poradnictwo zawodowe, Warsztat: Moje zasoby

Poruszanie się po rynku pracy

Oczekiwane efekty – obszar osobistyOczekiwane efekty – obszar osobisty

• Zwiększenie świadomości Zwiększenie świadomości potencjału osobistegopotencjału osobistego

• Zwiększenie motywacji do Zwiększenie motywacji do rozwoju osobistych aspiracji rozwoju osobistych aspiracji oraz zainteresowańoraz zainteresowań

• Zwiększenie umiejętności Zwiększenie umiejętności radzenia sobie w sytuacjach radzenia sobie w sytuacjach trudnychtrudnych

• Poszerzenie wglądu w siebiePoszerzenie wglądu w siebie

Oczekiwane efekty – obszar zawodowyOczekiwane efekty – obszar zawodowy

• Zwiększenie świadomości własnego potencjału zawodowego

• Wzrost umiejętności w zakresie planowania własnego rozwoju zawodowego (w tym planowanie i podejmowanie szkoleń zawodowych zgodnych z własnymi predyspozycjami)

• Wzrost wiedzy i umiejętności w zakresie metod i technik poszukiwania pracy

• Nabycie podstawowej wiedzy w zakresie prawa pracy, a w szczególności praw i obowiązków pracowniczych

• Wzrost aktywności na rynku pracy (wzrost orientacji na rynku pracy, aktywne poszukiwanie zatrudnienia)

Oczekiwane efekty – obszar społecznyOczekiwane efekty – obszar społeczny

• Zwiększenie kompetencji społecznych Zwiększenie kompetencji społecznych (w tym: prawidłowa komunikacja, (w tym: prawidłowa komunikacja, autoprezentacja, asertywność itp.)autoprezentacja, asertywność itp.)

• Odbudowa zerwanych i wytworzenie Odbudowa zerwanych i wytworzenie nowych więzi społecznychnowych więzi społecznych

• Wzrost świadomości w zakresie praw Wzrost świadomości w zakresie praw człowiekaczłowieka

• Przestrzeganie zasad i norm życia społecznegoPrzestrzeganie zasad i norm życia społecznego

• Wzrost zainteresowania życiem kulturalno – społecznym miasta oraz Wzrost zainteresowania życiem kulturalno – społecznym miasta oraz regionuregionu

Dziękujemy za uwagę…Dziękujemy za uwagę…

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Bielsku- Białej prezentuje:

Documents

Transcript of Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Bielsku- Białej prezentuje: