Polityka Zatrudnienia w UE.

Traktat amsterdamski początkiem wspólnej polityki zatrudnienia UE

Europejska Strategia Zatrudnienia listopad ‘97 :• Zatrudnialność• Przedsiębiorczość• Zdolność adaptacyjna pracowników i

pracodawców • Równość szans

6.1

11.4

13.6

16.416

14.9

13.2

10.3 10.4

13.1

15.1

17.5

20 2019

17.6

14.8

11.4

9.510.5

BEZROBOCIE W POLSCE W LATACH 1990-20091990 1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 19992000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 sty-09

1990 1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 398140

5

10

15

20

25

30

35

BEZROBOCIE W POLSCE WYRAŻONE W SETKACH TYSIECY W LATACH 1990-2009

1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 20080

500000

1000000

1500000

2000000

2500000

3000000

3500000

Bezrobotni według czasu pozostawania bez pracy

do 1 miesiąca 1-3 miesiące 3-6 miesięcy 6-12 miesięcy 12-24 miesiące powyżej 24 miesięcy

1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 20080

500,000

1,000,000

1,500,000

2,000,000

2,500,000

3,000,000

3,500,000

BEZROBOCIE W POLSCE ZE WZGLEDU NA PRZEDZIAL WIEKOWY W LATACH 1991 - 2008

18-24 lata 25-34 lata 35-44 lata 45-54 lata 55-59 lat 60 i więcej

1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 20080

500,000

1,000,000

1,500,000

2,000,000

2,500,000

3,000,000

3,500,000

Bezrobotni według wykształcenia

policealne i średnie zawodowe średnie ogólnokształcące zasadnicze zawodowegimnazjalne i poniżej Series6

1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 20080

500000

1000000

1500000

2000000

2500000

3000000

Bezrobotni według stażu pracy

do 1 roku 1 - 5 lat 05-10 lat 10-20 lat 20-30 lat 30 i więcej

Siła robocza w Europie:

• starzeje się• zawiera coraz większy odsetek kobiet• jest coraz liczniej reprezentowana przez pracowników

migrujących, zarówno legalnych, jak i niezarejestrowanych

• częściej korzysta z pracowników czasowych i pracujących w niepełnym wymiarze czasu pracy

• zwiększa zastosowanie nowych technologii.

Bezrobocie i jego typy

• bezrobocie strukturalne • bezrobocie frykcyjne • bezrobocie długookresowe • bezrobocie długotrwałe (chroniczne) • bezrobocie ukryte

Kraje UE o największej i najmniejszej stopie bezrobocia wśród osób w wieku 15-24 lata w 2008 roku

Bezrobocie młodzieży

• Bezrobocie młodzieży jako jeden z głównych problemów społecznych UE

• Powody bezrobocia młodzeży

Kraje UE o największej i najmniejszej stopie bezrobocia wśród kobiet w 2008 roku

Bezrobocie kobiet

• Kobiety jako najliczniejsza grupa zagrożonych wykluczeniem z pracy

• Przyczyny bezrobocia kobiet

Kraje UE o największej i najmniejszej stopie bezrobocia wśród osób w wieku 50+ w 2008 roku

Bezrobocie ludzi w wieku 50+

• Powody podejmowania pracy przez ludzi starszych

• Przeszkody w zatrudnieniu osób starszych• Zalety zatrudniania osób starszych

Wypadki przy pracy

• Co roku w Unii Europejskiej, według danych Eurostatu, w następstwie wypadków przy pracy umiera 5720 osób

• Ponadto z szacunków Europejskiej Organizacji Pracy wynika, że kolejne 159 500 pracowników w UE umiera co roku w wyniku chorób zawodowych. Uwzględniając powyższe dane liczbowe, szacuje się, że co trzy i pół minuty jedna osoba umiera w UE z przyczyn związanych z pracą

CELE i PROGRAMY POLITYKI ZATRUDNIENIA

Traktat amsterdamski początkiem wspólnej polityki zatrudnienia UE

Europejska Strategia Zatrudnienia listopad ‘97 :• Zdolność do uzyskania zatrudnienia • Przedsiębiorczość• Zdolność adaptacyjna pracowników i

pracodawców • Równość szans

Inicjatywa wspólnotowa EQUAL

• Ułatwianie wchodzenia i powrotu na rynek pracy • Zwalczanie rasizmu i ksenofobii w miejscu pracy• Umocnienie „gospodarki społecznej”• Wspieranie idei uczenia się przez całe życie oraz

integracyjnych organizacji pracy• Wspieranie zdolności przystosowawczych przedsiębiorstw i

pracowników do zmian strukturalnych w gospodarce • Godzenie życia rodzinnego i zawodowego • Ograniczenie nierówności w traktowaniu ze względu na płec• Pomoc w integracji osób ubiegających się o status uchodźcy

Programy pomocowe w rozumieniu ustawyz dnia 30 kwietnia 2004 r w Polsce

• Refundowanie ze środków Funduszu Pracy wynagrodzeń wypłacanych młodocianym pracownikom

• Szczegółowe warunki i tryb dokonywania refundacji ze środków Funduszu Pracy, kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego, przyznawania bezrobotnemu środków na podjęcie działalności gospodarczej oraz form zabezpieczenia zwrotu otrzymanych środków

• Szczegółowy sposób i tryb organizowania prac interwencyjnych i robót publicznych oraz jednorazowej refundacji kosztów z tytułu opłaconych składek na ubezpieczenia społeczne.

• Refundacja ze środków Funduszu Pracy kosztów szkoleń oraz wynagrodzeń i składek na ubezpieczenia społeczne od refundowanych wynagrodzeń.

Zamieszki we francuskich departamentach zamorskich (2009) spowodowane pogarszającymi się warunkami ekonomicznymi i społecznymi

• Gwadelupa i Martynika jako druga i trzecia z najwyższymi stopami bezrobocia w Unii Europejskiej od 2007 roku

• Głowne postulaty: • Obniżenie cen podstawowych towarów• Wzrost płac minimalnych

Przygotowali

• Andrzej Szujecki• Łukasz Bąk• Daniel Orciuch