1Nr 43 • grudzień 2018

grudzień 2018Nr 43 ISSN 2083-4578

23 listopada br. podczas uroczystej Gali Budownictwa, któ-ra odbyła się w Operze Śląskiej w Bytomiu, Prezes Przedsię-biorstwa Energetyki Cieplnej Sp. z o.o. w Bytomiu Pan Hen-ryk Dolewka odebrał nagrodę w kategorii „Śląska Wielka Nagroda Budownictwa”.

Ciąg dalszy na str. 2

Śląska Wielka Nagroda Budownictwa dla PEC Sp. z o.o.

Z okazji zbliżających się Świąt Bożego Narodzenia

wszystkim Klientom, Współpracownikom

i Przyjaciołom Przedsiębiorstwa Energetyki Cieplnej Sp. z o.o.

składam serdecznie życzenia wielu radosnych chwil

spędzonych przy wigilijnym stole w rodzinnym gronie,

a w nadchodzącym Nowym Roku pomyślności

i powodzenia w realizacji wszystkich planów.

Prezes Zarządu – Dyrektor SpółkiHenryk Dolewka

Laureaci „Śląskiej Wielkiej Nagrody Budownictwa”.

2 Nr 43 • grudzień 2018

Uroczystość organizowana była przez Śląską Izbę Budownictwa po raz 21. Miała ona na celu promocję atrakcyj-ności inwestycyjnej i gospodarczej oraz możliwości eksportowych wojewódz-twa śląskiego.Laureaci odebrali również nagrody w kategoriach: Autorytet – Budownic-twa i Gospodarki Śląskiej, Przyjaciel Ślą-

Śląska Wielka Nagroda Budownictwa dla PEC Sp. z o.o.

skiego Budownictwa oraz Osobowość Budownictwa Śląskiego. Wśród laure-atów znaleźli się przedstawiciele przed-siębiorstw, samorządów terytorialnych regionu, organizacji spółdzielczych i społecznych. Po raz pierwszy z inicja-tywy Śląskiej Izby Budownictwa oraz uczestników „Forum Budownictwa Ślą-skiego” wręczono Nagrodę Prezydenta

Śląskiej Izby Budownictwa w kategorii społecznej odpowiedzialności biznesu.W uroczystej Gali wzięli udział par-lamentarzyści, władze samorządowe miast i powiatów naszego regionu oraz krajowych i regionalnych organizacji po-zarządowych związanych z sektorem budownictwa. Galę zwieńczył koncert artystów Opery Śląskiej.

Prezes Henryk Dolewka z przedstawicielami Śląskiej Izby Budownictwa.Wanda Augustyniak – członek zarządu PEC Sp. z o.o. z prezesem Henrykiem Dolewką.

Ciąg dalszy ze str. 1

Przedsiębiorstwo Energetyki Cieplnej Sp. z o.o. nieustannie podnosi jakość świadczonych usług. Służą temu m.in. sukcesywnie prowadzone prace re-montowo-modernizacyjne i działania inwestycyjne.

– Na mijający 2018 rok zaplanowaliśmy przeprowadzenie 49 zadań remonto-wych. Do tej pory udało się już przepro-wadzić 45 z nich, a cztery są w trakcie realizacji – wyjaśnia Sławomir Kamiń-ski, kierownik Działu Technicznego Przedsiębiorstwa Energetyki Cieplnej Sp. z o.o. – W ramach przeprowadzo-nych prac, wyremontowano łącznie 377 metrów sieci i zewnętrznej instalacji od-biorczej. Koszt przeprowadzonych prac to około 2,9 miliona złotych – dodaje.Modernizując sieć ciepłowniczą PEC Sp. z o.o. nie zapomina o przeprowa-

dzeniu remontów obiektów budowla-nych. W 2018 roku odnowiono sześć budynków. Prace obejmowały m.in. remont dachu, stolarki okiennej, ele-wacji zewnętrznej oraz wykonanie izolacji przeciwwilgociowej. Poza tym odnowiono sześć podpór sieci cie-płowniczych napowietrznych oraz zli-kwidowano trzy nieczynne komory ciepłownicze. Na terenie Ciepłowni Radzionków wykonano remont komina żelbetowego o wysokości 130 m oraz odnowiono oznakowanie dzienne prze-szkodowe. Dodatkowo wyremontowa-no układ sterowania pomp obiegowych w grupowym węźle cieplnym.Wszystkie zrealizowane prace remonto-we miały na celu poprawę stanu tech-nicznego sieci ciepłowniczej, węzłów cieplnych oraz obiektów budowlanych. Dzięki temu dla odbiorców ciepła syste-

mowego zmniejsza się ryzyko wystąpie-nia awarii, a mieszkańcy z pewnością zauważą poprawę estetyki obiektów PEC Sp. z o.o. Bytom.

Mijający rok był dla przedsiębiorstwa bardzo udany pod względem podejmo-wanych działań inwestycyjnych.– Do sieci ciepłowniczej przyłączonych zostało 52 nowych obiektów na łączną moc 4,55 MW – mówi Sławomir Kamiń-ski. – W 2018 roku zabudowano także u naszych odbiorców 78 nowych wę-złów cieplnych. Zadania inwestycyjne zostały zrealizowane ze środków wła-snych oraz przy wsparciu Wojewódzkie-go Funduszu Ochrony Środowiska i Go-spodarki Wodnej w Katowicach oraz z dofinansowania w ramach programu Programu Operacyjnego Infrastruktura i Środowisko na lata 2014-2020.

Efektywne inwestycje

3Nr 43 • grudzień 2018

Z dniem 1 grudnia 2018 r. PEC Sp. z o.o. z siedzibą w Bytomiu wprowadził zmia-nę taryfy dla ciepła. Ceny ciepła i staw-ki opłat za usługi przesyłowe zawarte w obowiązującej taryfie dla ciepła zo-stały dostosowane do zmieniających się warunków wykonywania działalności gospodarczej zgodnie z zapisami § 27 Rozporządzenia Ministra Energii z dnia 22 września 2017 r. w sprawie szczegó-łowych zasad kształtowania i kalkulacji taryf oraz rozliczeń z tytułu zaopatrze-nia w ciepło (Dz.U. z 2017r. poz. 1988).

Wysokość cen i stawek opłat oblicza się według wzoru:

Csn = Csb x [1+ (RPI – Xr): 100], gdzie poszczególne symbole oznaczają:

Csn – nową cenę lub stawkę opłaty,Csb – dotychczas stosowaną cenę lub stawkę opłaty przed ich zmianą,

RPI – średnioroczny wskaźnik cen towarów i usług konsumpcyjnych, ogółem w poprzednim roku kalenda-rzowym, określony w komunikacie Prezesa GUS ogłoszonym w Dzien-niku Urzędowym Rzeczypospolitej „Monitor Polski” [w%]. Za 2017 r. wskaźnik RPI wynosi 2,0%.

Xr – współczynnik korekcyjny, ustalo-ny dla danego rodzaju działalności go-spodarczej wykonywanej przez przed-siębiorstwo energetyczne w zakresie zaopatrzenia w ciepło, określający projektowaną poprawę efektywności funkcjonowania tego przedsiębiorstwa oraz zmianę warunków wykonywania przez to przedsiębiorstwo danego ro-dzaju działalności gospodarczej w na-stępnym roku w stosunku do poprzed-niego roku stosowania taryfy [w%].Współczynniki korekcyjne Xr za-twierdza Prezes Urzędu Regulacji

Energetyki wydając stosowną decyzję po rozpatrzeniu wniosku taryfowego przedsiębiorstwa. PEC Sp. z o.o. w By-tomiu otrzymało Xr dla działalności gospodarczej w zakresie wytwarzania ciepła oraz przesyłania i dystrybucji ciepła w wysokości 0,0%.

Zgodnie z ww. rozporządzeniem ceny i stawki opłat zawarte w taryfie dla ciepła wzrosły o 2,0% w stosunku do cen i stawek opłat ostatnio stoso-wanych. Zmienioną taryfę dla ciepła PEC Sp. z o.o. z siedzibą w Bytomiu znajdziecie Państwo na naszej stronie internetowej: www.pec.bytom.pl. Jed-nocześnie wyjaśniamy, że ceny ciepła dla mieszkańców Bytomia zawarte w taryfie dla ciepła Fortum Silesia S.A. pozostają bez zmian.

Maria Kasperczyk

Elżbieta Dobińska związana jest z Przedsiębiorstwem Ener-getyki Cieplnej Sp. z o.o. w Bytomiu od osiemnastu lat.– Jestem absolwentką Politechniki Częstochowskiej – Wy-działu Inżynierii Środowiska ze specjalizacją ciepłowniczą. Zawsze byłam osobą ciepłolubną i może dlatego zostałam ciepłownikiem. Miałam to szczęście, że od początku pra-cowałam w swoim zawodzie – zaraz po studiach podjęłam pracę w Wojewódzkim Przedsiębiorstwie Ciepłowniczym w Częstochowie, a po przeprowadzeniu się do Zagłębia Dąbrowskiego, a konkretnie do Czeladzi, w 2000 roku zostałam przyjęta do grona pracowników PEC w Bytomiu i tu mam nadzieję doczekać emerytury – mówi Elżbieta Do-bińska. – Od początku związana jestem z Działem Tech-nicznym, z wyjątkiem dwuletniego okresu pracy w Dziale Planowania i Kontroli. Do moich głównych zajęć należały działania w zakresie szeroko rozumianego procesu przy-gotowania inwestycji, wykonywanie analiz ekonomicz-nych opłacalności inwestycji, praca w komisji przetargowej w okresie, kiedy taka w naszej firmie funkcjonowała.Od 2003 r. podstawowym zadaniem pani Elżbiety było pozyskiwanie funduszy na realizacje inwestycji w insty-tucjach pomocowych tj. przede wszystkim w Wojewódz-kim Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wod-nej, ale także w Narodowym Funduszu oraz Gminnym. – Wiązało się to ze ścisłą współpracą z tymi instytucjami, która w wypadku WFOSiGW trwa do dziś. Wymiernym efektem tej pracy jest uzyskane przez nasze Przedsiębior-stwo dofinansowanie na realizację „ekologicznych” zadań inwestycyjnych, w postaci preferencyjnych pożyczek, do-tacji i umorzeń części pożyczek, na łączną kwotę ok. 22 mln zł – opowiada.

Od 2013 r. jest także odpowie-dzialna za wywiązywanie się fir-my z obowiązków, jakie narzu-ca na przedsiębiorstwa Ustawa o efektywności energetycznej.– Do moich zadań w tym za-kresie należy przygotowanie, zlecenie i nadzorowanie spo-rządzania audytów efektyw-ności energetycznej dla przed-sięwzięć służących poprawie takiej efektywności w celu uzyskaniai przedstawienia do umorzenia Prezesowi URE świadectw efektywności energetycznej, inaczej „białych certyfikatów” – zaznacza. – Lubię swoją pracę i nie ukry-wam, że odczuwam satysfakcję. Doceniam miłą, życzliwą atmosferę, bardzo dobre warunki lokalowe i świetnych lu-dzi, o wysokim etosie pracy, co chcę podkreślić, bo mam porównanie. Praca w takim zespole to ciągła pozytywna mo-bilizacja. Szczególnie Panie, które w większości to radzion-kowskie perfekcyjne panie domu, są bardzo motywującym wzorem dla takiej „gorolki” jak ja – dodaje z uśmiechem.Prywatnie pani Elżbieta jest szczęśliwą mamą piątki dzieci i babcią trójki wnucząt.– Wolny czas lubię spędzać aktywnie: latem na rowe-rze zwiedzać i wciąż na nowo odkrywać niedocenione piękno polskich krajobrazów, zimą na nartach podziwiać górskie uroki, głównie Beskidu Niskiego. Co nie oznacza, że od czasu do czasu „nie odlatuję” gdzieś w daleki świat, bo i on wart jest poznania. A jak zostanie jeszcze trochę cza-su powracam z lubością do pasji mojej młodości – czytania książek – podkreśla.

Zmiana taryfy ciepła

Poznajmy się

4 Nr 43 • grudzień 2018

Wspólnie pożegnaliśmy lato

Zajęcia są częścią projektu edukacyjno-ekologicznego, który powstał z myślą o uczniach szkół podstawowych. Inicjatywa realizowana jest na terenie całej Polski przez dostawców ciepła systemowego. „Lekcje ciepła” są czę-ścią działań podejmowanych przez Izbę Gospodarczą Ciepłownictwo Polskie i odbywają się pod honorowym patronatem Ministerstwa Energii. Ponadto, zakres i cel zajęć zostały objęte honorowym patronatem Minister-stwa Środowiska.W trakcie zajęć dzieci poznają m.in.: źródła energii, przyczyny występowania zjawiska niskiej emisji oraz dowiadują się w jaki sposób można oszczędzać ciepło, a także biorą udział w różnego rodzaju zabawach.Na zajęcia zapraszamy uczniów klas pierwszych szkół podstawowych z Bytomia i Radzionkowa.Dodatkowych wyjaśnień udziela koordynator projektu PEC Sp. z o.o. pod numerem telefonu 32 3887 387. Dziękujemy bardzo dyrekcji Szkoły Podstawowej nr 3 w Bytomiu, nauczycielom oraz przede wszystkim dzie-ciom za wspólnie spędzony czas. Zapraszamy na foto-relację.

Joanna Bryk

Lekcja Ciepła Systemowego w SP nr 3 w BytomiuW dniach 14 i 15 listopada 2018 r. w Szkole Podstawowej nr 3 w Bytomiu pracownicy PEC Sp. z o.o. z siedzibą w Bytomiu przeprowadzili „Lekcje ciepła”. Spotkania odbyły się w ramach kampanii pro-gramu Ciepło Systemowe, do którego należy Spółka.

5Nr 43 • grudzień 2018

Przedsiębiorstwo Energetyki Ciepl-nej Sp. z o.o. w Bytomiu od 45 lat dostarcza ciepło dla mieszkańców Bytomia i Radzionkowa. Od 2017 r. Spółka realizuje dwa projekty dofi-nansowane z UE w ramach Programu Operacyjnego Infrastruktura i Śro-dowisko 2014-2020, dzięki którym łącznie wybudowano ok. 13,7 km sieci ciepłowniczych oraz 197 indy-widualnych węzłów cieplnych, a tak-że zlikwidowano 7 grupowych stacji wymienników.

Pierwszy projekt pn.: „Modernizacja gospodarki cieplnej dla gmin: Bytom i Radzionków – 2015-2020” dofinan-sowany z Funduszu Spójności (FS) obejmuje:• wymianę istniejących sieci cie-

płowniczych o łącznej długości ok. 17 km,

• likwidację 10 grupowych stacji wymienników oraz budowę 200 indywidualnych węzłów ciepl-nych.

Planowane nakłady finansowe to ok. 46 mln zł (w tym dotacja unijna wyniesie ponad 16 mln zł). Realiza-cja: lata 2017-2020.Druga inwestycja dofinansowana z UE pn.: „Wdrażanie programu ograniczania niskiej emisji przez PEC Bytom – uciepłownienie zabudowy wielorodzinnej” obejmuje budowę:• 5 km nowych sieci ciepłowni-

czych,• 54 indywidualnych węzłów

cieplnych, które głównie zastąpią piece i kotłownie węglowe.

Planowane nakłady finansowe to ok. 13 mln zł (w tym dotacja z FS: ponad 8 mln zł).Realizacja: lata 2017-2018.Podstawowe efekty realizacji ww. projektów to:• zmniejszenie zużycia energii

końcowej: 33 933 GJ/rok,• uniknięte emisje CO2 ok.: 4 314

Mg/rok,• zmniejszenie emisji pyłów ok.:

20 Mg/rok,

Dwa lata inwestycji PEC-u

• bezpieczne dostawy Ciepła Sys-temowego,

• ograniczenie poziomu niskiej emisji,

• wyeliminowanie zagrożenia wy-stępowania czadu w podłączo-nych budynkach.

Spółka od początku realizacji ww. projektów prowadzi kampanie in-formacyjno-promocyjne. Działania obejmują m.in.: tablice informacyj-ne/pamiątkowe, informacje prasowe i w Internecie oraz spotkania eduka-cyjne w przedszkolach i szkołach. W trakcie zajęć dzieci poznały: elementy infrastruktury ciepłowni-czej, metody wytwarzania i sposoby oszczędzania ciepła, dowiedziały się

co to jest zjawisko niskiej emisji oraz jak można ograniczyć jego występo-wanie, a także brały udział w różnego rodzaju konkursach. Dorośli uczestni-cy eventów mieli możliwość poroz-mawiania z pracownikami PEC Sp. z o.o. i zapoznania się z ofertą podłą-czeń do miejskiego systemu ciepłow-niczego w ramach realizowanych projektów dofinansowanych z UE.W odpowiedzi na zainteresowanie mieszkańców, PEC Sp. z o.o. planu-je do realizacji od 2019 roku kolejne dwie wieloletnie inwestycje.Szczegółowe informacje: www.pec.bytom.pl

Joanna Bryk

6 Nr 43 • grudzień 2018

DZIAŁ ZAKRES DZIAŁANIA TELEFON

MARKETINGU I ANALIZ Podłączenia nowych odbiorców, umowy, zlecenia na sprzedaż ciepła, faktury, dzierżawa obiektów, taryfy dla ciepła, ochrona środowiska. 32 388 73 65

TECHNICZNY Uzgodnienia branżowe, remonty, inwestycje, gospodarka materia-łowa, sprawy terenowo-prawne. 32 388 73 54

AUTOMATYKII INFORMATYKI

Obsługa informatyczna, liczniki ciepła, usługi w zakresie automatyki i informatyki. 32 388 73 55

INWESTYCJI

Przygotowanie i realizacja projektów inwestycyjnych dofinansowanych z funduszy unijnych. Zagadnienia techniczne, finansowe, organizacyj-ne, informacyjno-promocyjne, przetargi, zamówienia, umowy związa-ne z realizacją projektów.

32 388 73 52

ZAKŁAD OBSŁUGIKLIENTA NR I

Zakres działania obejmuje teren centrum Bytomia, Stroszka oraz Radzionkowa. Wykonywanie prac remontowych, inwestycje, usu-wanie awarii.

32 388 73 04

ZAKŁAD OBSŁUGIKLIENTA NR II

Zakres działania obejmuje teren Miechowic, Karbia, Szombierek, Łagiewnik i os. Arki Bożka. 32 388 72 75

WAŻNE TELEFONYCENTRALA PEC Sp. z o.o.: 32 388 73 00/01

POGOTOWIE CIEPŁOWNICZE [24 h]: 32 388 73 02/03

Kampania ma wyjaśniać przyczyny po-wstawania zjawiska smogu i zachęcać Polaków do podejmowania działań słu-żących zmniejszeniu emisji szkodliwych zanieczyszczeń do powietrza.W trzech ogólnopolskich stacjach tele-wizyjnych można oglądać spoty przy-gotowane w ramach kampanii „Czyste Powietrze – zdrowy wybór!”. Pokazują one konkretne działania, które pomogą poprawić jakość powietrza, a związane są z rodzajem ogrzewania, czy codzien-nymi indywidualnymi zachowaniami i nawykami.Według ministra środowiska Henry-ka Kowalczyka za nieodpowiednią jakość powietrza odpowiada przede wszystkim ogrzewanie domów jed-norodzinnych słabej jakości paliwem w przestarzałych domowych piecach. – Dlatego poprzez kampanię zachęcamy Polaków zarówno do wymiany źródeł ciepła na te bardziej ekologiczne, jak i do ocieplenia domów. Przypominamy też, jak uzyskać wsparcie na realizację tych działań z Programu „Czyste Powie-trze” – podkreśla.

Sejm uchwalił zmianę ustawy o wspiera-niu termomodernizacji i remontów, zgod-nie z którą stworzony będzie program wspierania osób ubogich energetycznie zamieszkujących najbardziej zanieczysz-czone obszary kraju. System wsparcia obywateli to kluczowy element programu „Czyste Powietrze”, w ramach którego przewidziano około 130 mld zł wspar-cia. Zmiana prawa umożliwi termomo-dernizację jednorodzinnych budynków mieszkalnych zamieszkiwanych przez osoby dotknięte problemem ubóstwa energetycznego i wymianę lub likwidację niespełniających standardów emisyjnych kotłów na paliwo stałe.Zgodnie z nowelą, planowanie i reali-zacja termomodernizacji oraz wymiany pieców będzie zadaniem gminy. Gminny program niskoemisyjny w 70 proc. finan-sowany będzie z Funduszu Termomoder-nizacji i Remontów, a w 30 proc. przez gminę w przypadku miast do 100 tys. mieszkańców. W przypadku miast powy-żej 100 tys. mieszkańców udział gminy musi przewyższać 30 proc.

Kampania „Czyste Powietrze” uświada-mia faktyczną, potwierdzoną badania-mi, przyczynę złej jakości powietrza w Polsce. Niska emisja, czyli spaliny z domowych kominów, to główna przy-czyna smogu. Jak podkreśla resort, na-leży na początek wymienić piece starej generacji na urządzenia nowszej tech-nologii, a budynek ocieplić. Nie bez znaczenia jest rodzaj opału – najgorsze w skutkach dla zdrowia i środowiska są śmieci. Wsparcie w ramach programu „Czyste Powietrze” pozwala na wymia-nę pieców i termomodernizację budyn-ków bez względu na sytuację finansową rodziny. Dzięki temu można zmniejszyć koszty eksploatacji pieców, a odpowied-nia izolacja budynku pozwala na duże oszczędności.Kampania przybliża zasady przyznawa-nia środków pieniężnych, ich wysokość i kalendarz procedury, określa grupę adresatów programu, a także niezbędną dokumentację.

źródło: serwis www.prawo.pl

Resort środowiska promuje czyste powietrze i pomoc pieniężną na eko ogrzewanie

Ministerstwo Środowiska rozpoczęło kampanię społeczną na rzecz poprawy jakości powie-trza „Czyste Powietrze – zdrowy wybór!  ”. Planowanie  i  realizacja  termomodernizacji oraz wymiany pieców będzie zadaniem gminy.

7Nr 43 • grudzień 2018

Z żyCia organiZaCji

Przyjazne Ciepło Biuletyn Informacyjny Przedsiębiorstwa Energetyki Cieplnej Sp. z o.o.ul. Wrocławska 122; 41-902 Bytom; Redaktor naczelny: Sylwia Bec tel. 32 388 73 60; sbec@pec.bytom.pl

abcdefabcdefOpracowanie i skład

ul. Opolska 23c42-600 Tarnowskie Góry

www.kasc.plDruk Mikopol

tel. 32 289 82 75

Organizacja Międzyzakładowa NSZZ „Solidarność” PEC Sp. z o.o. Bytom, podsumowując rok 2018 może z satysfakcją stwierdzić iż kwestie pracownicze, czyli sprawy podstawowe i najważniejsze w dzia-łalności każdego związku zawodo-wego były dla nas priorytetem. Dzię-ki partnerskim relacjom z Zarządem Spółki wynegocjowaliśmy wiele ko-rzystnych porozumień dla pracow-ników, związanych z wynagradza-niem i zatrudnieniem.

PEC Sp. z o.o. Bytom kolejny rok realizował inwestycje, które są dofi-nansowane z środków Unii Europej-skiej. Przeprowadzał modernizację oraz remonty sieci i węzłów ciepl-nych, co przyczynia się do ograni-czania emisji CO2. Są to działania niezbędne dla rozwoju spółki. Roz-wój technologiczny wpływa jed-nak na coraz mniejsze zatrudnienie i zmianę struktur pracowniczych w kwestii kwalifikacji zawodowych. Zaznaczę iż mimo tych zmian, nie ma w spółce zwolnień, a ogranicze-nie zatrudnienia następuje w wyniku odejść naturalnych, czyli przecho-dzenia pracowników na świadcze-nia emerytalne.

W PEC Sp. z o.o. Bytom działają trzy organizacje związkowe. „So-lidarność” już od kilkunastu lat jest pod względem liczby członków, naj-większą organizacją związkową. Jest to dla mnie jako Przewodniczącego satysfakcja, ale i odpowiedzialność. W poprzednim wydaniu biuletynu „Przyjazne Ciepło” informowaliśmy mieszkańców Bytomia, iż działa w naszym mieście Terenowa Sekcja Problemowa NSZZ „Solidarność”.

Przedstawiliśmy czytelnikom zakres działania i kompetencji Rady Sekcji. W ostatnim czasie poinformowa-liśmy Pana Prezydenta i Przewod-niczącego Rady Miasta o zakresie działalności TSP NSZZ „Solidarność” miasta Bytomia i poprosiliśmy o wy-znaczenie terminu spotkania. In-formuję jednocześnie czytelników i mieszkańców miast Radzionkowa i Bytomia, iż ani Komisja Między-zakładowa NSZZ „Solidarność” PEC Sp. z o.o. Bytom ani Terenowa Sekcja Problemowa NSZZ „Solidar-ność” miasta Bytomia nie wydała oficjalnego stanowiska wspierające-go jakiegokolwiek kandydata czy też ugrupowanie w ostatnich wyborach samorządowych.

Komisja Krajowa na swoim wybor-czym posiedzeniu wybrała na Prze-wodniczącego NSZZ „Solidarność” na kolejną kadencję Piotra Dudę. W imieniu związkowców „Solidar-ności” PEC Sp. z o.o. Bytom wyra-żamy zadowolenie i życzymy wie-lu sił i zdrowia w prowadzeniu tej największej organizacji związkowej w kraju. Delegaci wydłużyli kaden-cję każdego szczebla, która będzie obecnie wynosić pięć lat. Czyli wy-brani w tym roku do władz związ-ku przedstawiciele załóg, regionów i komisji krajowej oraz sekretariatów pełnić będą swoje funkcje w latach 2018-2023.

11 listopada obchodziliśmy Święto Niepodległości. Delegacja Organi-zacji Międzyzakładowej NSZZ „So-lidarność” PEC Sp. z o.o. Bytom, wzięła udział w organizowanych obchodach w Warszawie m.in. na Placu Piłsudskiego oraz Marszu

Niepodległości. Zwiedziliśmy też Muzeum Powstania Warszawskiego i w modlitewnym skupieniu zgro-madziliśmy się przy grobie Patro-na „Solidarności” błog. ks. Jerzego Popiełuszki. Nie zabrakło Nas też na uroczystościach miejskich. Przy tablicy „Solidarności”, przy ul. Puła-skiego złożyliśmy kwiaty, następnie wyznaczona delegacja wzięła udział w mszy w kościele pw. św. Trójcy. Stulecie odzyskania niepodległości uczciliśmy z należytym szacunkiem i pamięcią.

Rozpoczął się już Adwent – dla Chrześcijan czas przygotowania do Świąt Bożego Narodzenia. Dla wszystkich zaś okres zakupów i po-rządków świątecznych. Dla naszych związkowców przygotowaliśmy oko-licznościowe paczki, a dla najbar-dziej potrzebujących zapomogi pie-niężne. Z pracodawcą podpisaliśmy porozumienie o wypłacie premii świątecznej. Będąc już w temacie świątecznym, życzę by komercja nie przysłoniła nam tych właściwych wartości, nie tylko nadchodzących świąt, ale i wszystkich dni po nich następujących. Święta Bożego Naro-dzenia to najbardziej rodzinne dni, niech nikt nie zostanie sam.

Życzę wszystkich wielu radosnych chwil z najbliższymi, zapachu cho-inki, wielu łask z Bożego Narodzenia ponownie rodzącego się w sercach ludzi, zdrowia i spokoju.

Roman Poloczek Przewodniczący

Komisji Międzyzakładowej NSZZ „Solidarność” PEC Sp. z o.o. Bytom