ELEMENTY WSPÓŁCZESNEJ TEORII PRODUKCJI I PODZIAŁU Neoklasyczna teoria produkcji i podziału
Postkeynesowska (PK) teoria produkcji i podziału (wybrane elementy)
description
Transcript of Postkeynesowska (PK) teoria produkcji i podziału (wybrane elementy)
1
Postkeynesowska (PK) teoria produkcji i podziału (wybrane elementy)
I. Keynesizm, neokeynesizm, postkeynesizm1. Istota tzw. rewolucji keynesowskiej Keynes: odrzucenie neoklasycznej koncepcji równowagi Główny obszar badawczy: krótkookresowa nierównowaga i procesy
dostosowawcze (różnica w stosunku do monetarystów) Odrzucenie liberalizmu gospodarczego (model antycyklicznego
interwencjonimu państwowego) Brak własnej teorii mikroekonomicznej (akceptacja TPK i MTP)2. Wielka neoklasyczna synteza (Samuelson): połączenie
makroekonomii Keynesa (popytowej teorii agregatowego popytu i dochodu) z podstawowymi twierdzeniami neoklasycznej mikroekonomii (zwłaszcza teorii produkcji i podziału) nowy (eklektyczny) model interwencjonizmu
2
PK teoria produkcji i podziału
3. Neokeynesizm (nowa keynesowska makroekonomia) Geneza: niezdolność keynesowskiej teorii równowagi do
objaśniania niektórych zjawisk związanych z ogólną nierównowagą (w szczególności jednoczesna wysoka stopa bezrobocia i inflacji krzywa Philipsa ; krytyka zarówno monetarystyczna, jak i ze strony Nowej Klasycznej Makroekonomii (ENC teorii równowagi ogólnej w warunkach tzw. racjonalnych oczekiwań)
Istota: teoria równowagi krótkookresowej warunkach sztywności cen
3
PK teoria produkcji i podziału
4. Postkeynesizm: charakterystyka ogólna Najbardziej radykalna krytyka ENC w obrębie ekonomii
głównego nurtu Kontynuacja keynesowskiej makroekonomii, przy
całkowitym odrzuceniu neoklasycznej mikroekonomii, a zwłaszcza TPK i MTP
Liczne nawiązania do ekonomii klasycznej w sposobie interpretacji mechanizmu funkcjonowania gospodarki kapitalistycznej neoricardianizm
4
PK teoria produkcji i podziału
4. Postkeynesizm: charakterystyka ogólna c.d. Odmienna (w stosunku do ENC) interpretacja
wszystkich podstawowych kategorii związanych z teorią produkcji i podziału (kapitał, zysk, stopa procentowa praca i płaca)
Różnice metodologiczne w stosunku do ENC: 1. odrzucenie ENC koncepcji równowagi 2. Historyzm vs. neoklasyczny ahistorym3. Podjęcie analizy społecznych i instytucjonalnych
warunków gospodarowania Niejednorodność ekonomii postkeynesowskiej
5
PK teoria produkcji i podziału
II. Główne obszary badawcze w ramach EPK1. Krytyka TPK/MTP Przystawalność podstawowych kategorii i twierdzeń
TPK/MTP do rzeczywistości gospodarczej i możliwość ich empirycznej identyfikacji (w nawiązaniu do postulatów metodologicznego indywidualizmu i krytycznego racjonalizmu)
Wewnętrzna zgodność TPK i MTP (główny obszar sporu wokół teorii kapitału)(współzależność obu kierunków krytyki)
2. Podział funkcjonalny w ujęciu EPK
6
PK teoria produkcji i podziału
II.1. Krytyka TPK/MTP Generalnie: odrzucenie możliwości konstrukcji
agregatowej (makroekonomicznej) funkcji produkcji jako podstawy objaśniania proporcji podziału
1. Niemożliwość agregacji kapitału w jednostkach technicznych czy naturalnych (ze względu na niejednorodność kapitału)
2. Taka agregacja jest możliwa – ewentualnie – jedynie na poziomie przedsiębiorstwa (mikroekonomiczna funkcja produkcji) bądź – w układzie czasowym – ex ante
3. W praktyce kapitał możemy agregować, gdy znamy ceny fizycznie różnorodnych dóbr kapitałowych (co wymaga wcześniejszej znajomości stóp zysku/procentowych)
7
II.1. Krytyka TPK/MTP – c.d.
W ENC TPK/MTP mamy do czynienia ze świadomym mieszaniem dwóch pojęć:
1. Kapitału jako zasobu środków finansowych
2. Kapitału jako zasobu środków rzeczowych Konkluzja: wielkość kapitału (w skali makro) zależy
zawsze od stopy procentowej (jednostkowego wynagrodzenia kapitału) i stopy płac teoretycznie opisują to tzw. cenowe efekty Wicksella
8
II.1. Krytyka TPK/MTP – cenowe efekty Wicksella
2
2max22
1
1max11
max
rww
tgk
rww
tgk
rww
rwy
k
wrky
9
II.1. Krytyka TPK/MTP – cenowe efekty Wicksella
Wartość k nie zależy od cen czynników produkcji jeśli relacja w/r jest stała
Zgodnie z TPK/MTP, stałość relacji w/r musi oznaczać stałość relacji K/L
Jeśli K/L=const, to niemożliwa jest substytucja, czyli nie istnieje ENC funkcja produkcji
10
II.1. Krytyka TPK/MTP W realnym świecie nie można mówić o ciągłej substytucji
czynników produkcji, ale jedynie o substytucji skokowej (funkcja produkcji Leontieffa). Reakcją ENC była koncepcja tzw. surogatowej (zastępczej) funkcji produkcji Samuelsona
w realnym świecie mamy do czynienia z przypadkami, że przechodzeniu do bardziej kapitałochłonnych metod wytwarzania towarzyszy wzrost stopy procentowej (sprzeczne z TPK/MTP)
Nie jest możliwe w praktyce rozdzielenie wzrostu produkcji wynikającego z (1) substytucji pracy kapitałem i (2) nieucieleśnionego postępu technicznego (jak to wynika z koncepcji ENC funkcji produkcji) funkcja postępu technologicznego Kaldora
11
II.2. Podstawowe kategorie i twierdzenia EPK dotyczące podziału funkcjonalnego
Przyjęcie założenia o istnieniu struktury klasowej społeczeństwa (tradycja ekonomii klasycznej)
Podział produktu społecznego jest zdeterminowany głównie instytucjonalnie; wynika głównie z siły przetargowej poszczególnych klas społecznych) collective bargaining theory
Zdeterminowany historycznie poziom utrzymania robotników jako główny czynnik decydujący o proporcjach podziału
Zyski i renty naturalne jako dochody rezydualne (odrzucenie TPK, także w stosunku do płac)
12
II.2. Podstawowe kategorie i twierdzenia EPK dotyczące podziału funkcjonalnego
Praca jako jedyny realny czynnik produkcji (nawiązanie do ekonomii klasycznej, neoricardianizm)
Koncepcja tzw. kapitału realnego (jako krytyka ujęcia ENC)
1. Kapitał istniejący w danym momencie jako ucieleśnienie czasu pracy (robotników) przeszłych okresów
2. Jako część zasobu pracy rozporządzalnej współcześnie, która może wykorzystana w przyszłości
Wartość kapitału zawsze zależy od jednostkowych wynagrodzeń kapitału (r) i pracy (w) cenowe efekty Wicksella
13
II.2. Podstawowe kategorie i twierdzenia EPK dotyczące podziału funkcjonalnego
Płaca nie ma nic wspólnego z MPL (krytyka TPK). Rynkowa (bieżąca) wysokość płac jest wielkością wtórną w
stosunku do stopy zysku i wynika z następującego rozumowania
1. Istnieje historycznie zdeterminowana stopa zysku
2. Wynika z niej określona wartość kapitału
3. Poziom płac musi być taki, aby przy tej wartości kapitału tę stopę zysku zrealizować
W realnej gospodarce stopa zysku (stopa procentowa) zależy od decyzji inwestycyjnych i skłonności do oszczędzania przedsiębiorców; nawet jeśli występują oszczędności robotników (czyli są oni częściowo właścicielami kapitału) tzw. paradoks Passinettiego