Magazyn Oriflame Business&Beauty Nr 4/2011

Nowy DyrektorGeneralnyOriflame w Polsce

AplikacjaKatalogOriflamena iPada

SalutOriflame!

Bal Dyrektoróww paryskim stylu

Szwedzkiszykw zasi´gu r´kiKampania rekrutacyjnaw Katalogu 8

Nr 4/2011, 2 V 2011 – 12 VI 2011 r., Katalogi 7-8

2 Bussines & Beauty – Magazyn Oriflame

[email protected]

Magazyn Oriflame nr 4/20112 maja 2011 – 12 czerwca 2011, Katalogi 7-8

Redakcja: Ma∏gorzata ¸akomiecOpracowanie graficzne i sk∏ad: Barbara Turska-Knyziak

28 marca 2011 roku stanowisko DyrektoraSprzeda˝y w Oriflame Poland objà∏ ChristianManhusen.

Christian rozpoczà∏ swojà prac´ w Oriflamew styczniu roku 2004 w Kairze jako Mened˝erds. Rozwoju Biznesu. Nast´pnie pe∏ni∏ funkcj´Dyrektora Generalnego w 2 ró˝nych krajach.B´dàc Dyrektorem Generalnym Egiptuw znacznym stopniu przyczyni∏ si´ do szybkiegorozwoju tego rynku poprzez prac´ w terenie orazskupienie na rozwoju liderów. Przez ostatnie 3 lataby∏ Dyrektorem Generalnym w Chile.

Christian studiowa∏ ekonomi´ i zarzàdzanie w biz-nesie w Sztokholmie. W jego ˝yciu bardzo wa˝nesà wartoÊci Oriflame: byciem razem, duch i pasja.Spora wiedza Christiana na temat SARPIO,nastawienie na wygranà, ogromny zapa∏ do pracyw Oriflame oraz jego umiej´tnoÊç tworzenianowych, silnych liderów b´dà na pewno wa˝nymiczynnikami pozwalajàcymi na zdobycie pozycji nr 1na rynku sprzeda˝y bezpoÊredniej wÊród firmkosmetycznych w Polsce.

Christian jest ˝onaty i ma dwoje dzieci. Wolny czaslubi poÊwi´caç rodzinie i przyjacio∏om. Uwielbiapodró˝owaç, czytaç i oglàdaç dobre filmy. Lubi te˝sport. JeÊli tylko czas mu na to pozwala, graw tenisa lub jeêdzi na nartach.

TYLKO U NAS3 KALEJDOSKOP14 NATURALNIE SUKCES Gratulujemy zdobywcom tytu∏ów

w Katalogach 4/2010 i 5/2011

20-LECIE ORIFLAME12 JAK ORIFLAME ZMIENI¸O MOJE ˚YCIE Czas na zmiany u Marii

MaÊlanki 13 20 NIEZAWODNYCH SPOSOBÓW NA PI¢KNY WYGLÑD

Magdalena Górska na 20-lecie Oriflame

BIZNES4 NOWY DYREKTOR GENERALNY ORIFLAME POLAND

List Johana Larssona do Konsultantów i Liderów5 POZNAJ WYTWORNY ÂWIAT KOSMETYKÓW ORIFLAME

Program Witamy dla nowych Konsultantów w Katalogu 76 SZWEDZKI SZYK W ZASI¢GU R¢KI Kampania rekrutacyjna

w Katalogu 88 SPRZEDA˚ BEZPOÂREDNIA NA WY˚SZYM POZIOMIE

Wszystko na temat aplikacji Katalog Oriflame na iPada16 FINANSE TO JEJ SPECJALNOÂå Wywiad z Dorotà

Steciuk-Godziebà18 SAMOCHÓD VOLVO W ZASI¢GU R¢KI Na czym polega

Program Samochodowy?

WYDARZENIA5 ”DNI OTWARTE” W BIURACH REGIONALNYCH Imprezy

promujàce Oriflame 9 SALUT ORIFLAME! Co to by∏ za bal… Relacja z Balu Dyrektorów 17 TO BY¸ NIESAMOWITY WIECZÓR Dzielimy si´ wra˝eniami

z Gali SARPIO20 W 80 DNI DOOKO¸A MARZE¡ Co spotka∏o Mistrzowskie

Dru˝yny w Maroku

URODA 19 ZABIEGI PIEL¢GNACYJNE DLA PRZYSZ¸YCH MAM

Ekspert Oriflame radzi jak dbaç o siebie podczas cià˝y

6

8

189

Nowy Dyrektor Sprzeda˝yOriflame Poland

Bussines & Beauty – Magazyn Oriflame 3

KaLeJDOskOP

SzeÊcioletni Tomekszuka hulajnogi!

Oriflame laureatemkonkursuPrix de Beauté

Z∏ota Ideaw konkursieIdea Awardsdla Oriflame

Dzieƒ Kobiet z Oriflame

NowawyprawaOribusa

Dzieƒ Kobiet okaza∏ si´ doskona∏ym powodemdo zorganizowania wielu akcji prospektin-gowych w ca∏ej Polsce.Z pewnoÊcià ten wyjàtkowy dzieƒ KlientkomGalerii i Centr Handlowych kojarzyç si´ b´dziez Oriflame! Dla wielu oznaczaç b´dziepoczàtek pozytywnych zmian w ich ˝yciu.Na miejscu czeka∏y liczne atrakcje: pokazymakija˝u, zabiegi kosmetyczne, porady w zakre-sie badania cery. Profesjonalnie przygotowanestoiska Oriflame przyciàga∏y t∏umy kobiet,a zaanga˝owanie naszych Konsultantówprezentujàcych mo˝liwoÊci, jakie stwarzawspó∏praca z naszà firmà zaowocowa∏ozarejestrowaniem ponad 2 tysi´cy nowychKonsultantów. Gratulujemy sukcesu!

Tomek chodzi do zerówki. Bardzo lubi si´ uczyçi kolegowaç z innymi ch∏opcami. Ostatnio pokazalimu superhulajnog´. Od tamtej pory Tomek marzy,by takà mieç. A mo˝e Ty móg∏byÊ pomóc mu jàznaleêç? Jest wiosna, zaraz b´dà wakacje. Czywidzisz ju˝ uÊmiech radoÊci na twarzy malucha?Zajrzyj na www.akukurodzina.pl – widzia∏am tamsuperhulajnog´ dla Tomka.

Telewizyjna reklama Oriflame„Midnight Pearl” zosta∏a g∏ównym lau-reatem XX edycji presti˝owego konkur-su bran˝y reklamowej - Idea Awards,w kategorii „moda i uroda”. W konkur-sie co roku ocenianych jest kilkasetreklam, które poddawane sà surowejocenie - najpierw internautów,a nast´pnie jury. Cz∏onkami jurykonkursu Idea Awards sà uznane posta-cie ze Êwiata reklamy oraz dyrektorzymarketingu firm odnoszàcych sukcesyna polskim rynku.Idea Awards to jeden z najstarszychkonkursów w Polsce, w którymoceniane sà reklamy. Odbywa si´ ju˝ od20 lat, a jego g∏ównym celem jest pod-niesienie standardów reklam poprzezuhonorowanie najlepszych z nich.

Wyg∏adzajàcy scrub do twarzy SwedishSpa zosta∏ nagrodzony w konkursie Prixde Beauté Cosmopolitan 2011!Czytelniczki pisma Cosmopolitandoceni∏y kosmetyk przyznajàc mukryszta∏owà statuetk´ w kategoriipopularne kosmetyki do piel´gnacjitwarzy. To nasza druga nagroda w tymkonkursie.Jest to ju˝ 13 edycja presti˝owegokonkursu Prix de Beauté w Polsce.Konkurs jest organizowany przezwszystkie mi´dzynarodowe edycjemagazynu Cosmopolitan. Celem plebis-cytu Prix de Beauté Cosmopolitan jestwyró˝nianie i lansowanie najciekaw-szych propozycji kosmetycznychi metod piel´gnacji urody.W zesz∏ym roku Oriflame zosta∏onagrodzone przez jury w kategoriikosmetyki m´skie za krem przeciw-zmarszkowy Total Age Control.

Ju˝ po raz 15-ty Oribus goÊciç b´dzie na imprezach organi-zowanych przez mniejsze i wi´ksze miasta w ca∏ej Polsce!W czasie naszego tournée po Polsce odwiedzimy wieleciekawych zakàtków i zaproponujemy mas´ atrakcji: pokazymakija˝u, konkursy z fantastycznymi nagrodami, prezentacj´szans i mo˝liwoÊci w Oriflame oraz kàcik Lego dlanajm∏odszych. Szukaj na swojej wakacyjnej trasie zielonegoOribusa i przygotuj si´ na lato pe∏ne przygód z Oriflame!

Aby mieç pewnoÊç, ˝e zdà˝ysz nanasz autobus, koniecznie

zapoznaj si´ z harmono-gramem imprez,w których b´dziemyuczestniczyç!Dok∏adny „rozk∏adjazdy” znajdzieszna stroniewww.oriflame.pl,w zak∏adce„Mo˝liwoÊci”.Baw si´ razemz nami tego lata!

Drogi Konsultancie i Liderze Oriflame,

Na poczàtku chcia∏bym si´ Wam przedstawiç. Nazywam si´ JohanLarsson i jestem nowym Dyrektorem Regionu EMEA Centralna,w sk∏ad którego wchodzà takie kraje jak Polska, Czechy, S∏owacjai W´gry, a tak˝e nowym Dyrektorem Generalnym Oriflame Poland.Pochodz´ ze Szwecji i mam 38 lat. Mam OGROMNE sercei mnóstwo entuzjazmu do pracy z Wami – Lideramii Konsultantami Oriflame! Polska jest 6 krajem, dla którego b´d´pracowa∏ w Oriflame. Zanim przeprowadzi∏em si´ tutaj,mieszka∏em w wielu ró˝nych krajach – Serbii i Czarnogórze,Egipcie, Bu∏garii, na W´grzech oraz w Turcji.Od 1 marca 2011roku mieszkam i pracuj´ w Polsce.

W tym miejscu chcia∏bym podzi´kowaç Oriflame w Turcji! Jestembardzo dumny z tego, ˝e mog∏em byç cz´Êcià Oriflame w tamtymkraju, a teraz jestem dumny z tego, ˝e mog´ rozpoczàçwspó∏prac´ z Wami – niewàtpliwie staniecie si´ istotnymelementem mojego ˝ycia!

Chcia∏bym tak˝e podzi´kowaç Magnusowi Alsterlind za fanta-stycznà prac´, jakà wykona∏ dla Oriflame Poland – DZI¢KUJ¢MAGNUS! Wiem, ˝e zarówno pracownicy Oriflame jaki Konsultanci z ca∏ego kraju darzà Ci´ ogromnà sympatià. Mam nadziej´, ˝e moja wspó∏praca z Wami u∏o˝y si´ równiepomyÊlnie i ju˝ nie mog´ si´ doczekaç tego, co czeka nas w nad-chodzàcych latach.

Mia∏em ju˝ wczeÊniej okazj´ goÊciç w Polsce i jestem w PE¸NIprzekonany, ˝e przed Oriflame Poland rysuje si´ Êwietlanaprzysz∏oÊç obfitujàca w sukcesy. Cieszy mnie niezmiernie, ˝e b´d´teraz mia∏ przyjemnoÊç mieszkaç i pracowaç w Polsce. Wasz krajjest pi´knym krajem i s∏ysza∏em wiele dobrego o Polakach.S∏ysza∏em tak˝e wiele dobrego na Wasz temat, KonsultanciOriflame Poland, przez co z ogromnà niecierpliwoÊcià czekam nanasze wspólne osiàgni´cia.

Przed nami jasny cel na nadchodzàce lata. Zamierzamy staç si´ firmà nr 1 w sprzeda˝y bezpoÊredniej wÊród firm kosmetycznychw Polsce oraz najszybciej rozwijajàcym si´ rynkiem w ÊwiecieOriflame!!!

Jestem bardzo dumny z tego, ˝e mog´ pracowaç w tak wspania∏ejfirmie, jakà jest Oriflame. Daje ona mo˝liwoÊci ka˝demu,niezale˝nie od wieku, p∏ci, narodowoÊci czy wyznania i dlategoczuj´ si´ w niej tak dobrze. Drodzy Konsultanci, Kliencii Pracownicy. Gdy patrz´ w przysz∏oÊç, widz´ wspania∏e rzeczyprzed nami. Ju˝ po krótkim okresie, jaki sp´dzi∏em w Polsce, jestemw pe∏ni przekonany, ˝e Oriflame Poland ma przed sobà przysz∏oÊçpe∏nà sukcesów!

˚ycz´ Wam powodzenia w Waszej pracy w Katalogach 7 i 8. Niezapominajcie, ˝e Wy WSZYSCY mo˝ecie odnieÊç sukces razemz Oriflame. Wystarczy, ˝e b´dziecie ci´˝ko pracowaç i uwierzycie w siebie! Gwarantuj´ Wam, ˝e postaramy si´ s∏u˝yç Wam pomocài wesprzeç w Waszych dà˝eniach!

˚ycz´ Wam wszystkim wielu sukcesów w Oriflame, jednak˝e niezapominajcie po drodze o tym, by dbaç o swoich najbli˝szych.Ostatnia rzecz jakà chcia∏bym si´ z Wami podzieliç: Osiàganiesukcesów w Oriflame nie zawsze jest ∏atwe… ale jest za toBARDZO, BARDZO satysfakcjonujàce!

Serdecznie pozdrawiam,


BIZNES

Nowy DyrektorGeneralnyOriflame w Polsce!

Przed nami jasny celna nadchodzàce lata;zamierzamy staç si´ Firmànr 1 w sprzeda˝ybezpoÊredniej wÊród firmkosmetycznych w Polsceoraz najszybciej rozwijajà-cym si´ rynkiem w ÊwiecieOriflame!!!

Johan LarssonRegionalny Dyrektor EMEA Centralna

& Dyrektor Generalny Oriflame POland

Obchodzony 8 marca Dzieƒ Kobietoraz rocznica 20-lecia Oriflame w Polsceokaza∏y si´ wspania∏ymi okazjami dotego, by Konsultanci prowadzàcy BiuraRegionalne zorganizowali imprezy pro-mujàce mark´ Oriflame. Dzi´ki akcji pod has∏em „Dni Otwarte”zarówno klienci, jak i mieszkaƒcy ichmiejscowoÊci mieli szans´ z bliskaprzyjrzeç si´ kolorowemu Êwiatu naszychkosmetyków i poznaç nieograniczonemo˝liwoÊci, jakie oferuje wspó∏pracaz naszà firmà. Dzi´ki zaanga˝owaniui kreatywnoÊci organizatorów, naszeplacówki zamieni∏y si´ w te dni w miejscaniezwyk∏e, pe∏ne niespodzianek i atrakcji.

Cieszymy si´ ogromnie, ˝e otrzymaliÊmytak wiele zg∏oszeƒ – znaczna liczba BiurRegionalnych wyrazi∏a ch´ç udzia∏uw konkursie na najciekawiej zorgani-zowane ”Dni Otwarte”. Rywalizacjapomi´dzy nimi by∏a zaci´ta, a poziom

walki niezwykle wyrównany. Nie oby∏osi´ bez wewn´trznych sporóww sk∏adzie jury, gdy˝ nie mogliÊmynagrodziç wszystkich. A by∏o o co wal-czyç. Zwyci´zcy otrzymali profesjonalnenagrody o ∏àcznej wartoÊci 2000 z∏.!

Nagrod´ g∏ównà otrzyma∏o BiuroRegionalne Milicz prowadzone przezPanià Anet´ Ku∏akowskà.Oprócz tego, nagrodzone zosta∏y dwieplacówki – Biuro Regionalne Prudnikprowadzone przez Panià Violett´ Zajàcoraz Biuro Regionalne Rypin prowa-dzone przez Panià Justyn´ Pawlewicz.Wierzymy, ˝e wygrane flipcharty na codzieƒ pomogà w jeszcze lepszym rozwojuBiur. Dzi´ki nim prowadzone szkoleniazyskajà na profesjonalizmie i jeszczebardziej fachowym przygotowaniu spotkaƒ.Wszystkim serdecznie dzi´kuje-my i gratulujemy!

„Dni Otwarte” w Biurach Regionalnych

Z∏ó˝ swoje pierwszepunktowane zamówieniemi´dzy 2 a 22 majai uzbieraj co najmniej100 PP*, a otrzymaszpierwszà nagrod´**:najs∏ynniejszy kosmetykOriflame - kremuniwersalny (15 ml)za jedyne 1 z∏!

etapProgramuWitamy

3etapProgramuWitamy

2etapProgramuWitamy

1W trzecim Kataloguzrób zakupy o ∏àcznejwartoÊci co najmniej100 PP*, a otrzymasztrzecià nagrod´**:perfumowanà wod´toaletowà Mirage (50 ml) za jedyne 1z∏!

W kolejnym Katalogupowtórz swój sukcesi zrób zakupy o ∏àcznejwartoÊci co najmniej100 PP*, a otrzymaszdrugà nagrod´**:krem intensywnienawil˝ajàcy na nocAqua-Rhythm (50 ml)za jedyne 1 z∏!

1z∏

1z∏

1z∏

BIZNES


BR Prudnik

BR Milicz

BR Rypin

Poznaj wytworny Êwiatkosmetyków Oriflame

Oferta tylko dla nowych konsultantów wa˝na w Katalogu 7 (2 - 22 maja 2011)

Szwedzki szyk wSkorzystajz wyjàtkowegoProgramu Witamy!Zdobàdê kolekcj´ Stockholmo wartoÊci 297 z∏!

Kampania rekrutacyjna w Katalogu 8 (23 maja - 12 czerwca 2011)

W dniach od 23 maja do 12czerwca, zrób zakupy o ∏àcznejwartoÊci co najmniej 100 PP*z Katalogu 8, a otrzymasz pierwszànagrod´**: kosmetyczk´ z kolekcjiStockholm za jedyne 1 z∏!

Niezapomniany poczàtek!

Pozwól chwili trwaç!W Katalogu 9, mi´dzy 13 czerwcaa 3 lipca, powtórz swój sukcesi zrób zakupy o ∏àcznej wartoÊcico najmniej 100 PP*, a otrzymaszdrugà nagrod´**: przeciws∏oneczneokulary oraz etui z kolekcjiStockholm za jedyne 1 z∏!

W Katalogu 10, mi´dzy 4 a 24lipca, za zakupy o ∏àcznej wartoÊcico najmniej 100 PP* otrzymasztrzecià nagrod´**: torb´ z kolekcjiStockholm za jedyne 1 z∏!

*Ka˝dy produkt oferowany przez Oriflame ma przypisanà okreÊlonàwartoÊç punktów premiowych, którà sprawdzisz w aktualnym cenniku lubna stronie www.oriflame.pl**Ka˝da z nagród w Programie Witamy zostanie do∏àczona do punk-towanego zamówienia w kolejnym Katalogu.Op∏ata wpisowa 1 z∏ obowiàzuje dla nowych Konsultantów, którzy zarejestru-jà si´ i z∏o˝à swoje pierwsze punktowane zamówienie w Katalogu 8 2011 r.

BIZNES

ETAP

1

ETAP

2

ETAP

3

Dok∏adamy wszelkich staraƒ, by produkty, które Ci oferujemyby∏y najwy˝szej jakoÊci. Dlatego te˝ podj´liÊmy wspó∏prac´z Valerie Aflalo. Szwedzka projektantka modyi Oriflame to idealne po∏àczenie z wielu powodów. Jej ciep∏ai przyjazna osobowoÊç razem z przedsi´biorczym i nigdy niepoddajàcym si´ usposobieniem, stanowi wielkà inspiracj´ dlawielu z nas.Valerie reklamuje swoje projekty pod has∏emnaturalnej, szwedzkiej elegancji i bardzo dobrze zna Oriflame– 10 lat temu by∏a modelkà, którà mogliÊmy oglàdaçw naszych Katalogach. DziÊ zaprojektowa∏a stylowà kolekcj´z typowymi szwedzkimi akcentami po to, by wyeksponowaçTwoje naturalne pi´kno i dodaç Ci pewnoÊci siebie. Kolekcjajest dost´pna w kampanii rekrutacyjnej w Katalogu 8.

Mocny finisz!

zasi´gu r´kiNagrody dla sponsorów

Za ka˝dà kolejnà par´spoÊród Twoich nowychKonsultantów, którzyrozpocznà Program Witamyw Katalogu 8, otrzymaszkolejne akcesoria z kolekcjiStockholm – eleganckieokulary przeciws∏onecznew etui oraz podr´cznàkosmetyczk´ za 1 z∏*.

10-ciu najlepszych Mened˝erów za najwi´kszà iloÊç nowychKonsultantów w Grupie Mened˝erskiej**, którzy zrealizujà 1 etapProgramu Witamy, otrzyma iPada - wspania∏e, mobilne narz´dzie sprze-da˝owe, zapewniajàce natychmiastowy dost´p do Êwiata Oriflame.IPad posiada aplikacj´ Katalog Oriflame, która niezwykle usprawniai uatrakcyjnia prac´.

Dla TOP 10 Mened˝erów 12 – 18%*

Za pierwsze dwie osobyspoÊród Twoich nowychKonsultantów, którerozpocznà Program Witamyw Katalogu 8, otrzymasztorb´ z kolekcji Stockholmza 1 z∏*.Elegancko i ekskluzywnie zaprojektowana kosmetyczka

Valerie Aflalo. Idealna kiedy chcesz podró˝owaç majàcprzy sobie niewielki baga˝. Ma z∏otà przywieszk´z napisem „Valerie for Oriflame Sweden”. Zapinana nazamek b∏yskawiczny, w Êrodku posiada dodatkowàkieszonk´.

Idealna para czarnych okularów z logo Oriflame naoprawkach. Zaprojektowane przez Valerie Aflalo. Bia∏eetui do∏àczone do okularów stanowi wspania∏e dope∏nie-nie torby i kosmetyczki.

BIZNES

WartoÊç 149 z∏

WartoÊç 89 z∏

RozjaÊnij swój wizerunek torbà zaprojektowanà przezValerie Aflalo. Przyciàgajàcy spojrzenia bia∏y kolordodaje czystej elegancji ka˝dej stylizacji. Ràczka torbyozdobiona jest z∏otà przywieszkà z napisem „Valeriefor Oriflame Sweden”.Torba zamykana jest na zamekb∏yskawiczny.W Êrodku znajduje si´ dodatkowakieszonka z zamkiem.

WartoÊç 59 z∏

Okulary z kolekcji Stockholm

Torba z kolekcji Stockholm

Kosmetyczka z kolekcji Stockholm


* tytu∏ na koniec Katalogu 7** warunek: minimum 30 osób. Szczegó∏y Programu dla Mened˝erów znajdzieszw Regulaminie dost´pnym w placówkach Oriflame Poland oraz na stronie www.oriflame.pl

*Odbiór nagrody nastàpi po spe∏nieniu warunków, od Katalogu 8 do koƒca Katalogu 11.Szczegó∏y Programu dla Sponsorów znajdziesz w Regulaminie dost´pnym w placówkachOriflame Poland oraz na stronie www.oriflame.pl

Natychmiastowy dost´pdo aktualnego Katalogu Oriflameoraz najnowszych produktówi ekscytujàcych ofert jest ju˝ mo˝liwy.

Dzi´ki atrakcyjnemu przedstawieniu pro-duktów oraz ofert, Konsultanci mogàw bardziej zachćajàcy sposób zapoznaçswoich klientów z Oriflame. Katalog naiPada wyglàda identycznie jak jego wersjadrukowana po to, by Konsultanci mogliswobodnie przestawiç si´ na u˝ywanieaplikacji, jako pomocnego narz´dzia sprze-da˝owego. Aplikacja jest dost´pna w iTunesAppstore.

Michael Cervell, Senior Vice PresidentGlobal Direct Sales w Oriflame mówi:

”Raz jeszcze pokazaliÊmy, ˝e wychodzimyKonsultantom i ich klientom naprzeciwz najnowoczeÊniejszymi technologiami.To nasz pierwszy krok w tej dziedzinie.Zamierzamy rozszerzyç dzia∏alnoÊç w miar´rozwoju tej technologii.Pojawienie si´ aplikacji Katalogu Oriflameto krok milowy w sposobie w jaki Oriflamewspó∏pracuje z Konsultantami oraz klientamina ca∏ym Êwiecie.To wspania∏e narz´dziesprzeda˝owe pozwala na sta∏y dost´pdo najnowszych wiadomoÊci o Oriflame.Aplikacja Katalogu Oriflame b´dzie dost´pnaw 33 j´zykach. Na dzieƒ dzisiejszy mo˝na

jej u˝ywaç w 14 krajach w regionie EMEAi 6 krajach regionu CIS.”

Jak mo˝na u˝ywaç aplikacji na iPada?Aplikacja Katalogu Oriflame na iPadazosta∏a stworzona dla Konsultantów w celuuzupe∏nienia lub zastàpienia wersjidrukowanej Katalogu podczas prezentacjiproduktów klientom. Jest adresowana doklientów, którzy chcà mieç sta∏y dost´p donajnowszego Katalogu, aby móc przeglàdaçnajnowsze produkty i oferty zawszei wsz´dzie, by podejmowaç z wyprzedze-niem decyzje o zamówieniu przez Internetlub poprzez Konsultanta.Dlaczego postanowiliÊmy wprowadziçaplikacj´ w∏aÊnie teraz?Smartfony i tablety nie sà jedynie techno-logicznà nowinkà, sà cz´Êcià codziennego˝ycia milionów ludzi na ca∏ym Êwiecie.Chcemy rozszerzyç ten obszar ˝ycianaszych Konsultantów i klientów dajàc imnieograniczony dost´p do Êwiata Oriflame,gdziekolwiek sà. Czy za wprowadzeniem takiej aplikacjikryjà si´ jakiÊ idee ekologiczne?Oriflame ma na uwadze prowadzenie bizne-su w taki sposób, by pokazywaç swoje zaan-ga˝owanie w ochron´ Êrodowiska.Poszukujemy sposobów na to, by u˝ywaçnowych, ekologicznych technologii, któreb´dà jeszcze mniej szkodliwe dlaÊrodowiska ni˝ te, stosowane dotychczas.

Czy planujecie stworzyçaplikacj´ tak˝e na inneplatformy mobilne?To dopiero nasz pierwszy krokw tym obszarze. Planujemy

rozszerzyç aplikacj´ na inne platformy,kiedy tylko b´dzie to technologiczniemo˝liwe. IPad Apple jest wiodàcymtabletem na globalnym rynku, zatemrozsàdne jest rozwijanie takich narz´dzi,które b´dà dost´pne dla najwi´kszej liczbyKonsultantów i klientów. Uwa˝nie Êledzimytrendy pojawiajàce si´ na rynku, dlatego te˝b´dziemy gotowi na dostarczenie aplikacjina inne platformy, jeÊli tylko nasi odbiorcyb´dà tego potrzebowali i kiedy pojawià siéfektywne sposoby dystrybucji.Kiedy aplikacja b´dzie dost´pna?Katalog Oriflame na iPada jest ju˝ dost´pnydla g∏ównych rynków regionu EMEA.JednoczeÊnie pracujemy nad udoskonale-niem jej mo˝liwoÊci.Jakie sà ró˝nice w wersjach aplikacjidla ró˝nych krajów?Informacje dost´pne w aplikacji sà specjal-nie dostosowane dla konkretnych krajów.U˝ytkownicy zobaczà oferty, które sànajbardziej odpowiednie dla ich kraju.Kto zaprojektowa∏ aplikacj´?Aplikacja powsta∏a we wspó∏pracyz czo∏owymi programistami, specjalistamiod komunikacji medialnej i marketingu orazaplikacji mobilnych i przemys∏u zwiàzanegoze sprzeda˝à bezpoÊrednià. Jakie sà g∏ówne funkcje aplikacji?Aplikacja posiada atrakcyjny, intuicyjny dlau˝ytkownika interfejs, który oferujemo˝liwoÊç przeglàdania Katalogu i opcj´wyszukiwania produktów. Jest bardzo prostaw obs∏udze i zdecydowanie u∏atwia processk∏adania zamówienia lub wysy∏ania proÊbyo zamówienie.

BIZNES


Sprzeda˝ bezpoÊrednia na wy˝szym poziomie

P: Czy Konsultant mo˝e po prostu pobraç aplikacj´z App Store, a jeÊli tak, to czy wià˝e si´ to z jakàÊop∏atà?

O: Mo˝na najzwyczajniej pobraç aplikacj´. Nie pobier-amy za to op∏aty.

P: Czy aplikacja jest dost´pna tylko dla Konsultantów?O: Jest ona dost´pna dla wszystkich Konsultantów

i klientów.P: Kiedy korzystajàcy z aplikacji majà dost´p do

nowego Katalogu?O: Katalog powinien byç dost´pny tego samego dnia

(lub nocy), kiedy rozpoczyna si´ okres jegoobowiàzywania.

P: Czy ponosi si´ jakieÊ koszty zwiàzane z pojawie-niem si´ w aplikacji ka˝dego nowego Katalogu?

O: Nie ponosi si´ ˝adnych kosztów.

Wićej informacji znajdziesz po zalogowaniuna stronie www.oriflame pl, w sekcji Rozrywkai wydarzenia/Aplikacje Oriflame.

Aplikacja Katalog Oriflame na iPadadla Konsultantów i klientów

Pytania i odpowiedzi

Salut Oriflame!

5 marca 2011 w Hotelu Hilton w Warszawie, odby∏ si´ coroczny Bal Dyrektorów,któremu w tym roku przyÊwieca∏o has∏o „Salut Oriflame!”. Dekoracje, wyst´py oraz para prowadzàcychrodem z Francji: Pascal Brodnicki i najbardziej polska Francuzka – Elizabeth Duda, sprawi∏y, ˝e wszyscy prze-nieÊliÊmy si´ na t´ jednà noc do jednego z najbardziej malowniczych zakàtków Êwiata – do Pary˝a.

Nowych tytu∏ów Dyrektorskich gratulowa∏ Konsultantom ca∏y zarzàd Oriflame: Johan Larsson, Magnus HolmAlsterlind, Ma∏gorzata Cecherz-Kowalska, Jacek Biedrzycki oraz Dorota Steciuk-Godzieba.Portret Agaty Bontkiewicz, która w 2010 roku zdoby∏a najwy˝szy tytu∏ – Dyrektora Szafirowego – na oczachzebranych zosta∏ wymalowany na ekranie niewidzialnà r´kà artysty.

Oprócz oficjalnych prezentacji, zadbano równie˝ o atrakcyjnà cz´Êç artystycznà dla goÊci. Mogli oni podzi-wiaç dynamiczne i zarazem zmys∏owe wyst´py rewii w nowoczesnej choreografii, bazujàcej na kulturze fran-cuskiego kabaretu. Nie zabrak∏o utworów z musicalu „Dzwonnik z Notre Damme” czy te˝ kultowego„Milord”, rozs∏awionego przez Edith Piaf.Kwintesencjà wieczoru by∏ wyst´p polskiego wokalisty Andrzeja Piasecznego. Artysta zaprezentowa∏zebranym swój najlepszy repertuar. Po koncercie goÊcie bawili si´ do póênych godzin nocnych.

WYDARZENIA


P a r i sGartulacje dla Agaty Bontkiewicz - nowego Dyrektora Szafirowego

Nowi Z∏oci Dyrektorzy Klubu Oriflame

Nowi Dyrektorzy Klubu Oriflame

˚andarmi i panie taƒczàce kankana - wspólny wyst´p Konsultantówi pracowników Oriflame




Niezapomniany wyst´p GwiazdyWieczoru - Andrzeja Piasecznego

Elizabeth Duda i PaskalBrodnicki poprowadzilibal w iÊcie paryskim stylu

HHas∏o „Make that change” towarzyszàceobecnie nam, Konsultantom Oriflame, jestwspania∏ym podsumowaniem tego, cowydarzy∏o si´ w moim ˝yciu przez ostatnirok. Rejestracja w Oriflame pod koniec2009 roku w ˝aden sposób nie zapowia-da∏a tego, co zdarzy∏o si´ póêniej.

Tradycyjnie, jak w przypadkuwi´kszoÊci z nas,zarejestrowa∏am si´ po to, bykupowaç kosmetyki taniej.MyÊla∏am sobie, ˝e mo˝e ewen-tualnie uda si´ zebraç jakieÊzamówienia wÊród znajomych,ale to si´ dopiero oka˝e.Ponadto w moim przypadku by∏to kolejny powrót do firmy –rejestrowa∏am si´ w Oriflameju˝ po raz czwarty. Powiedzenie„do trzech razy sztuka” w moimprzypadku si´ nie sprawdzi∏o. By∏to czas, kiedy po powrocie dokraju szuka∏am pracy i miejscadla siebie. Mà˝ mia∏ koncepcj´w∏asnego biznesu i zaj´ty walkàz urz´dami, da∏ mi wolnà r´k´do dzia∏ania.

Poczàtkowo by∏a to pe∏na swo-boda kupowania kosmetykówi akcesoriów Oriflame. Jedno,drugie, trzecie zamówieniei sponsorka zaprosi∏a mnie naspotkanie liderskie, na którepojecha∏am czujàc si´ jakoÊwyjàtkowo, bo zosta∏am przezKasi´ wybrana.W zasadzie niewiedzia∏am nawet czym jestspotkanie liderskie, ale samanazwa brzmia∏a interesujàco.W trakcie spotkania nie czu∏amsi´ ju˝ tak dobrze, bo kiedys∏ucha∏am wypowiedzi innych osób,myÊla∏am sobie: „Co ja tutaj robi´ z moimi400 punktami i jakie zamówienia nale˝ysk∏adaç, by dostaç procenty?” Na kolejnymspotkaniu Kasia wszystko mi wyjaÊni∏a, a mipojawi∏ si´ w g∏owie pewien pomys∏. Kiedywróci∏am do domu, przedstawi∏am swojàkoncepcj´ m´˝owi, a on, jak to in˝ynier,pomyÊla∏, policzy∏ i jeszcze raz pomyÊla∏ ipoliczy∏, po czym stwierdzi∏: „Tutaj mo˝nazarobiç”.

Z dnia na dzieƒ ja, osoba nieÊmia∏a, bardzobojàca si´ oceny innych, widzàca w sobietysiàc powodów, dla których nie powinnamsi´ zajmowaç kosmetykami – taka bran˝aprzecie˝ zobowiàzuje – zacz´∏amodwiedzaç ca∏kowicie mi obce zak∏adyfryzjerskie i umawiaç pokazy makija˝u.

W ekspresowym tempie otworzy∏amw∏asne biuro w miejscowoÊci oddalonej 60km od mojego miejsca zamieszkania, majàctam tylko 5 Konsultantek i ˝adnychznajomych osób. Zacz´∏am samaprzeprowadzaç spotkania, pokazy i prezen-tacje. Chyba nawet na maturze ustnej z his-torii nie by∏am tak zestresowana, jak czeka-

jàc na pierwsze warsztaty w moim biurze.Z oÊmiu zaproszonych osób przysz∏y tylkodwie i chwa∏a Bogu, bo to, co ja wtedynaopowiada∏am, to po prostu brak s∏ów.Pracujàc u kogoÊ, pewnie bym si´ ju˝pakowa∏a, ale w Oriflame dopierorozwija∏am skrzyd∏a i uczy∏am si´wszystkiego od poczàtku.

Jednym z moich pierwszych odkryç by∏oto, ˝e wszystko zale˝y od mojej pracyi zaanga˝owania. JeÊli sama siebie przeko-nam, ˝e osiàgn´ sukces, to uda si´ szybciejni˝ myÊl´.Tutaj liczy si´ aktywne dzia∏anie,a nie mówienie, ˝e si´ czegoÊ chce.O rezygnowaniu i marudzeniu nie mamowy, bo to si´ du˝o szybciej udzielainnym ni˝ pozytywna energia. Kursy, szkole-

nia, pomoc i ogromne wsparciesponsorki, a do tego mà˝z niewyczerpanà iloÊciàpomys∏ów i energià do ichrealizacji sprawi∏y, ˝e w∏aÊniekoƒcz´ kwalifikacj´ naDyrektora i Êmia∏o spoglàdamw przysz∏oÊç. Przecie˝ tytu∏Z∏otego Dyrektora jestw zasi´gu moich mo˝liwoÊci!

Oriflame to zwrot o 180 stopniw moim ˝yciu – owszem du˝opracy i maksymalnie zape∏nionykalendarz, ale jaka zmianaperspektywy widzenia! Zarobki,dzi´ki którym mog´ sobie poz-woliç na wiele i absolutny brakjakichkolwiek ograniczeƒ w roz-woju. Oriflame to ka˝dy dzieƒca∏kowicie inny od poprzedniego,pe∏na swoboda dzia∏ania,a przede wszystkim wspanialiludzie, których bez Oriflamenigdy bym nie spotka∏a. Oriflameto mo˝liwoÊç doskonaleniasamej siebie – zdobywanianowych umiej´tnoÊci, doÊwiad-czeƒ, wyznaczania sobie celówi ich realizacja. Dzi´ki Oriflamenauczy∏am si´ bardzo wa˝nejrzeczy – nigdy, przenigdy niemo˝na skreÊlaç i szufladkowaçludzi. Przyk∏adem sà moje dwie

liderki, dla których poczàtkowo 100 punk-towe zamówienie by∏o problemem.Teraztak z∏apa∏y wiatr w ˝agle, ˝e mo˝na braçz nich przyk∏ad.

Owszem, zdarza si´, ˝e Oriflame toodmowy, przykre sytuacje, rozczarowaniai zazdroÊç, jednak nale˝y wyciàgaç z nichwnioski i wyrzucaç z pami´ci. Oglàdanie si´na innych, dopasowywanie si´, czy czekaniena to, by ktoÊ zrobi∏ coÊ za Ciebie wOriflame nie majà przysz∏oÊci.Tutaj Ty jesteÊkowalem w∏asnego losu i to od Ciebiezale˝y wynik, jaki osiàgniesz ostatniego dniaKatalogu. Has∏o „make that change” samadla siebie t∏umacz´ jako „weê si´ dopracy”.To w∏aÊnie zrobi∏am, a wynikprzeszed∏ moje najÊmielsze oczekiwania.


Czasna zmiany

Poznaj historieKonsultantów

wspó∏tworzàcychhistori´ Oriflame!

Maria MaÊlanka,Starszy Mened˝er Klubu Oriflame

Jak Oriflamezmieni∏o moje ˝ycie

Magdaleny Górskiej


Zadebiutowa∏a w teatrze jako 12-latka w sztuce

”Bankructwo ma∏ego Jacka”. Na srebrnym ekraniepo raz pierwszy pojawi∏a si´ w serialu ”Klan”w wielku lat 15, wcielajàc si´ w postaç Sandry Stec.W 2004 roku ukoƒczy∏a studia na AkademiiTeatralnej w Warszawie. Na swoim koncieMagdalena ma kilka przygód serialowych. Gra∏am.in. w ”Kryminalnych”, ”M jak mi∏oÊç”, ”Glinie”,

”Pensjonacie pod Ró˝à”, ”Magdzie M.” czy„Pierwszej mi∏oÊci”. Mo˝na jà by∏o oglàdaç równie˝w filmach takich, jak „Testosteron”, „Skazany nabluesa”, „Wszyscy jesteÊmy Chrystusami” czyw „Wiedêminie”.9 lutego 2011 roku by∏a goÊciem specjalnymna naszej konferencji prasowej Bioclinic.

20. urodziny to niezwyk∏a okazja, tak wi´ci goÊcie zaproszeni na Êwi´towanie naszegojubileuszu sà wyjàtkowi. Przedstawiamy cyklinspirujàcych felietonów autorstwa utalen-towanych, ambitnych i pe∏nych pasji osób,które doskonale znacie z pierwszych strongazet i szklanego ekranu.W tym numerzegoÊcimy aktork´ m∏odego pokoleniaMagdalen´ Górskà.

Magdalena Górska

goÊç20-leciaO r i f l a m e

20 niezawodnych sposobów na pi´kny wyglàdD

FOTO

:AG

ENC

JA W

BF

1. Zawsze wstaj´ z uÊmiechem, bo dobresamopoczucie uskrzydla i upi´ksza.

2. Staram si´ nie malowaç na co dzieƒ. Wystarczy,˝e na planie mam doÊç mocny makija˝, dlategow dni wolne pozwalam mojej skórze odpoczàç,chyba ˝e szykuje si´ jakaÊ wyjàtkowa okazja, np.kolacja z ukochanym.

3. Wybieram sprawdzone kosmetyki – tylko dobremarki, takie jak Oriflame!

4. Zwracam szczególnà uwag´ na dobry podk∏ad –wa˝ne, by nie wysusza∏ skóry i nie by∏ za ci´˝ki.

5. Latem u˝ywam regularnie kremów nawil˝ajàcychna dzieƒ, a wieczorem skór´ lekko nat∏uszczam,zimà robi´ odwrotnie – na dzieƒ u˝ywam lekkot∏ustego kremu, na noc zaÊ nawil˝am skór´.

6. Zawsze nosz´ ze sobà w torebce b∏yszczyk doust - nie ma nic gorszego ni˝ wysuszone czysp´kane usta.

7. Unikam klimatyzowanych pomieszczeƒ.8. Stosuj´ kosmetyki do twarzy z filtrem.9. Ograniczam u˝ywki (nie pal´ papierosów!).10. Staram si´ jeÊç du˝o owoców i warzyw.11. Omijam fast foody.

12. Nie objadam si´ na noc.13. Pij´ du˝o wody mineralnej.14. Wybieram produkty zawierajàce cynk i magnez

Czasem uzupe∏niam niedobór cynku w postacitabletek – ten minera∏ jest wa˝ny dla cery.

15. Najlepszy kosmetyk to zdrowy sen. Staram si´spaç 6-8 godzin na dob´, choç nie zawszew biegu i tempie pracy si´ to udaje.

16. Aktywnie sp´dzam czas wolny: joga, chodzeniepo górach, jazda na rowerze, albo po prostud∏ugie spacery. Sport jest dobry zarówno dlacia∏a, jak i dla ducha.

17. Od czasu do czasu lubi´ pójÊç na saun´ i oczyÊ-ciç si´ z toksyn.

18. Ucz´ si´ dystansu do mniej wa˝nych spraw.Nic nie wp∏ywa na wyglàd tak êle, jak stres.

19. Odwiedzam czasem salony SPA – id´ wtedy namasa˝ albo na zabiegi nawil˝ajàce. Wybieram tenieinwazyjne!

20. Najlepszym sposobem na pi´kny i zdrowywyglàd jest mi∏oÊç. Energia mi∏osna upi´kszanajbardziej.

Dla ka˝dej kobiety dbanieo siebie – piel´gnowanieskóry oraz w∏osów – powin-no byç czymÊ zupe∏nienaturalnym.Dla aktorki jest to nawetczymÊ wi´cej ni˝ powinnoÊ-cià. Godziny pracyw ekstremalnych warunkach,ogromne iloÊci filmowegoczy teatralnego makija˝u –to wszystko odbija si´ naskórze. W aktorstwie higienapracy i odpowiednie kosme-tyki sà po prostu bezcenne.Dlatego trzeba umieç wyz-naczyç sobie zasady i si´ ichtrzymaç.Chcia∏abym podzieliç si´w Wami kilkoma sposobami,które na co dzieƒ pomagajàmi zachowaç pi´kny wyglàd:


LUDZIE SUKCESU

Gratulujemy ludziom sukcesu:SUKCES!naturalnie

KATALOG 4/2011

KATALOG 5/2011

2001-05-29 - rejestracjamarzec 2011 - Dyrektor

PATRYCJA FURGALI¡SKA 443389

MyÊlàc Oriflame, myÊl´…

… wysokiej jakoÊci kosmetykii nieograniczone mo˝liwoÊci.… wspaniali ludzie, nierozerwalne wi´zii przyjaênie.… radoÊç tworzenia i nieustanna nauka.… praca nad sobà i zmiany.Wiele ju˝ zmieni∏am i wiem, ˝e to niekoniec, a dopiero poczàtek. Wielejeszcze przede mnà: „Ka˝dy przecie˝

poczàtek to tylko ciàg dalszy, a ksi´ga zdarzeƒ zawsze otwartaw po∏owie”.10 lat temu pozna∏am cudownà osob´, od której ucz´ si´ jaktworzyç biznes „lepszy ni˝ dobry”, jak dzia∏aç zgodnie z zasadami,zwracajàc uwag´ na szczegó∏y. Osoba ta to Patrycja Niedbalska,która jest moim przyjacielem, nauczycielem i sponsorem w jednym.Dzi´ki Pati! Dzi´kuj´ Eleonorze Sowiƒskiej za wsparcie orazwszystkie nadmorskie i Êlàskie spotkania oraz szkolenia. Zaogromne wsparcie dzi´kuj´ tak˝e mojej rodzinie.


PIOTR KOÂMIDER 1366311

2007-06-15 - rejestracjakwiecieƒ 2011 - Dyrektor

EWA ÂLEDZIONA 1132045

„Ludzie wierzà, ˝e aby odnieÊç sukces trzeba wstawaç wczeÊnie.Otó˝ nie! – trzeba wstawaç w dobrym humorze.” – MarcelAchard

Jestem w Oriflame, poniewa˝ lubi´ u˝ywaç kosme-tyków i chcia∏am kupowaç taniej. Z czasem okaza∏osi´, ˝e to jest w∏aÊnie to, co lubi´ czyli liczne kontakyz ludêmi, a tutaj ciàgle poznaj´ nowe i pe∏ne pomys∏ówosoby. JeÊli robisz to, co lubisz i jeszcze ci za to p∏acàto czego chcieç wi´cej?Tytu∏ Dyrektora to zas∏uga moich wspania∏ych spon-

sorów Wioli i Romana Skurzyƒskich, którzyprzedstawili mi mo˝liwoÊci, jakie oferuje Oriflame. Dzi´kuj´ ca∏ej mojej grupie – bez Was nie spe∏ni∏abymswojego marzenia. Najwi´kszà satysfakcj´ daje mimo˝liwoÊç uczestniczenia w Waszym rozwoju i wspól-na radoÊç z Waszych osiàgni´ç. ˚ycz´ Wam spe∏nieniamarzeƒ i wytrwa∏oÊci w drodze do sukcesu.Z pewnoÊcià pomog∏a mi moja rodzina. Dzi´kuj´ zacierpliwoÊç i wyrozumia∏oÊç. Trzymam kciuki za Waszesukcesy w Oriflame!


GRA˚YNA KOZUBA¸A 1209852

Wspó∏praca z Oriflame daje mi wiele radoÊcii spe∏nia moje marzenia

Ciesz´ si´, ˝e wykupi∏am kart´ do klubuOriflame. By∏ to strza∏ w dziesiàtk´!Zawsze marzy∏am o lepszej stabilizacjifinansowej, a Oriflame da∏o mi takàszans´. Co ciekawe, ka˝dy mo˝e z niejskorzystaç, a mnie w∏aÊnie si´ to uda∏o.Chcia∏abym serdecznie podzi´kowaçmojej Dyrektorce – Alicji Sójce, bo bez

jej pomocy nie uda∏oby mi si´ tyle osiàgnàç. OczywiÊcie niezapomn´ o moich dziewczynach z grupy, którym ˝ycz´ dalszychsukcesów. W mojej pracy pomog∏a mi te˝ rodzina, która mniewspiera i cieszy si´ z moich sukcesów. Dzi´kuj´ Wam wszystkim!

15%12%

1246318 Wanda Stachurska

1426858 Katarzyna Antczak1459181 Joanna Bolek1424233 Romana Ewa Czaja1408576 Marzena Gawryluk1342419 Ilona Goyke1408598 Izabela Gruca -

Ledwoƒ1435530 Krzysztofa Janowska

1321812 AgnieszkaMiciukiewicz

1392245 KatarzynaStaniszewska

1358904 El˝bieta Szmyt1296444 El˝bieta Zambrzycka1432016 Ewa Zg∏obicka

18%1413177 Micha∏ Chodkowski1411450 Alina Swoboda vel

Swobodziƒska


21%1181830 Maja Smoràg Dominika Naorniakowska1411450 Alina Swoboda vel Swobodziƒska Rafa∏ Dudkowski

Starszy mened˝er Dyrektor

1413177 Micha∏ Chodkowski1411450 Alina Swoboda vel

Swobodziƒska

18%1126835 Milena Antczak1334066 Agnieszka

Frankowska-Pietrasiak719302 Katarzyna Korzeƒ

1331129 Ewa Kostrzewska1210631 Katarzyna Mucha842930 Ma∏gorzata Poznaƒska

12%

1249309 Ewa Aleksiej1334186 Monika BarnaÊ1285810 Martyna Bieniek1429058 Anna Bogacka1197923 Adriana Bombrych1346483 Anna Celejewska1241862 Grzegorz Celejewski1311739 Paula Chy˝yƒska1405001 Monika Dmochowska1460251 Jadwiga Dobosz-

ChruÊcik1405656 Aleksandra Dràg1352186 Aneta Eizenchart1424774 Monika Gajos1436630 Katarzyna

Grzegorczyk1433456 Edyta Gumieniak1436617 Magdalena Guzek -

Baraƒska1257886 Agnieszka Herzog1313128 Judyta Iwan859000 Dorota Izydorczyk1171368 Monika Janiak1410864 Lucyna

Kacprzykowska1417265 Marek Kalinowski1427132 Anna Kedziora1322640 Marcin Kisilewicz1360363 Agnieszka Kulawiak1425261 Jadwiga Kuropatwa867623 Dorota Kwiatkowska

1266364 Monika ¸azar1448166 El˝bieta Mazan1293890 Wioleta Mo∏oƒ1295742 Iwona Mytnik659490 Agnieszka Niedba∏a1381181 Mariola Osiƒska1433485 Marta Plecha1264620 Tadeusz PodleÊ1468908 Barbara Proborszcz1451748 Zofia Pudlak1336411 Katarzyna Romaƒczyk1395736 Beata Rozmus1406343 Czes∏awa Rzeszuto1396967 Ewa Salamaga1424768 Joanna Siwek1220188 Monika Sobór1407182 Ma∏gorzata Soroka1448707 Aniela Szczuka-

Stabrawa1348572 Aneta Szwaguliƒska1367712 Izabela Âliwiƒska1447031 Monika Tobiasz1382834 Romana Tusk1457348 Zygmunt Uss vel

Wàsowicz1372135 Katarzyna WiÊniewska1424776 Piotr Woliƒski1456711 Anna Wójcik1403413 Beata Wróbel1351607 Agnieszka Zi´tkiewicz

15%1390398 Katarzyna Basiak1287231 Aneta Boruchowska1396617 Joanna Cimoch1336479 Wojciech Dani∏ko1257517 Iwona Guz1159577 Gra˝yna Iwaƒska1408355 Anna Liegmann

1203797 Natalia Pawlus1245755 Anna Rumiƒska-

Perkowska304532 Agnieszka Skrobacz1294776 Anna S∏owik1180627 Edyta Wyrzykowska

LUDZIE SUKCESU


TERESA DWORAK-KWINTAL 862142


EL˚BIETA MEDALIS 1240294

"Skoro nie mo˝na si´ cofnàç, trzeba znaleêçnajlepszy sposób, by pójÊç naprzód." – PauloCoelhoKiedy zapisywa∏am si´ do Oriflame, niedo koƒca wierzy∏am, ˝e to b´dzie mójsposób na ˝ycie. Podj´∏am to wyzwaniekoƒczàc licencjat w Szczecinie.PomyÊla∏am sobie, ˝e to Êwietny sposóbna zarobienie dodatkowych pieni´dzy.Pilnie uczy∏am si´ od moichDyrektorów. Wtedy jeszcze nie

wiedzia∏am, ˝e Oriflame wywróci mój Êwiat do góry nogami!Mia∏am chwile kryzysu, ale jak pisa∏ w swojej ksià˝ce Brian Tracy"Kryzys daje zawsze szanse, ale to od Ciebie zale˝y jak go wyko-rzystasz!" Uczy∏am si´ na b∏´dach i zawsze mog∏am liczyç nadoÊwiadczenie moich Dyrektorów, wsparcie mojego m´˝a, któryjest do mnie niezwyk∏à inspiracjà! DziÊ koƒcz´ studia drugiegostopnia i spe∏ni∏am moje marzenie – uzyska∏am tytu∏ Dyrektora!Ale to nie koniec wyzwaƒ i celów, to dopiero poczàtek...Dzi´kuj´ moim Dyrektorom za cudowne chwile owocnej naukiBiznesu Oriflame, a jednoczeÊnie mojemu Tacie i Krysi. Nie znaj-duj´ s∏ów, by wyraziç wdzi´cznoÊç za to, ˝e pokazaliÊcie mi nowàdrog´, nie zawsze prostà, ale ze znakami, które pokazywa∏y mi cel.Dzi´kuj´ mi∏oÊci mojego ˝ycia – mojemu m´˝owi Radkowi, którywspiera∏ mnie, inspirowa∏ i w dalszym ciàgu daje si∏´ do podej-mowania wyzwaƒ. Bawimy si´ na BALU!Dzi´kuj´ moim Konsultantom, którzy pokazujà mi, ˝e moja pracama sens. Szczególne podzi´kowania nale˝à si´ Wiesi Janickiej zazaufanie i szczeroÊç.Wiesiu, Kasiu, Ma∏gosiu i Joasiu – teraz kolej na Wasze tytu∏y!Dzi´kuj´ Kierownikowi Regionu, Piotrowi Bia∏ce, za pomoc i mi∏es∏owa. Dzi´kuje pracownikom filii w Gdyni za ˝yczliwoÊç na codzieƒ. Pozdrawiam serdecznie.


ANNA BIESZCZAD-IMAM 1287687

Do Oriflame do∏àczy∏am, poniewa˝ szuka∏amsposobu na niezale˝noÊç zarówno finansowà,jak i ˝yciowà.

Marz´ o podró˝owaniu po Êwieciei ˝yciu w dostatku. Dlatego te˝ od zawszeanga˝owa∏am si´ w ró˝nego rodzaju biz-nesy, wierzàc, ˝e w ten sposób uzyskamupragnionà wolnoÊç. Niestety, zamiastniej doÊwiadczy∏am ci´˝kiej pracy,miesi´cy bez dnia odpoczynku, braku

czasu na rodzin .́ A˝ pewnego dnia zapyta∏am sama siebie czegooczekuj´ od mojej przysz∏oÊci? Wiedzia∏am, ˝e nie zosta∏am stwo-rzona do pracy dla pracy, ale do celebrowania ˝ycia. Dlatego zarazpomyÊla∏am: kto powiedzia∏, ze mam pracowaç d∏ugo? Dlaczego nieprzejÊç by na emerytur´ w wieku 40 lat? Kiedy tak sobie myÊla∏amjakie by to by∏o wspania∏e, zacz´∏am to czuç. A kiedy to poczu∏am, touwierzy∏am. I znalaz∏am partnera do realizacji mojej wizji – Oriflamei AÊk´ Wiktorczyk, która zosta∏a moim liderem i wprowadzi∏a mniew swój Êwiat. Z poczàtku patrzy∏am na ten biznes tylko poprzezpryzmat celu jaki mog´ w nim osiàgnàç, sukcesu jaki na mnie czekai wyp∏at jakie za nim pójdà. Ale wraz z rozwojem zrozumia∏am, jakwa˝ni sà w nim ludzie, którzy mnie zmienili, których zmieniam ja. Dzi´kuj´ Asi Wiktorczyk za wiele motywacji i wsparcia i za to,˝e nie pozwoli∏a mi zrezygnowaç, kiedy mia∏am na to ochot´.Dzi´kuj´ mojemu m´˝owi Mohamedowi za jego wyrozumia∏oÊçi wiar´ w to, ˝e jestem najlepsza. Dzi´kuj´ DominiceNaorniakowskiej za wiele inspirujàcych rozmów, Panu Waldkowi˚mijewskiemu za wieczny uÊmiech i pomoc w sprawach, którewydawa∏y si´ nie do za∏atwienia, ale przede wszystkim dzi´kuj´moim liderom. Kasiu Szczepaniak - jesteÊ sercem naszego zespo∏u,Paulino Klukowska – wzorujemy si´ na Twoim profesjonalizmie,Aneto Kaszczyszyn – ka˝dy z nas chce rozmawiaç z ludêmi tak jakTy, Kasiu Pastor – jesteÊ wschodzàcà gwiazdà. Nie mog´ si´doczekaç Waszych sukcesów. Poka˝cie wszystkim na co Was staç!!


BIZNES

Przez 7 lat by∏aÊ dyrektorem finan-sowym Oriflame Poland. Nast´pnieobj´∏aÊ stanowisko RegionalnegoDyrektora Finansowego naBa∏kanach. Czy coÊ w tamtej pracyCi´ zaskoczy∏o?Dorota Steciuk-Godzieba: Polska jestnajwi´kszym rynkiemOriflame, co oznacza,˝e organizacja polska jestnajbardziej skom-plikowana: 300 pracow-ników, 12 placówek, 270biur regionalnych, pó∏toramiliona faktur rocznie.Sprzeda˝ wszystkich 10krajów razem wzi´tych, zaktóre odpowiada∏am – Bu∏garii, Serbii,Czarnogóry, Kosowa, Chorwacji, BoÊnii Hercegowiny, Macedonii, Bu∏garii orazS∏owenii – jest mniejsza ni˝ Polski. Zatemz punku widzenia finansów, nie by∏ozaskoczenia. Ale na Ba∏kanach trzeba by∏osi´ zmierzyç ze zró˝nicowanymi systema-mi prawnymi dziesićiu paƒstw. Niewszystkie us∏ugi dost´pne w Polsce sàdost´pne w innych, mniej zamo˝nych kra-jach Europy. Na przyk∏ad w Macedonii niejest mo˝liwy leasing samochodu przezosob´ fizycznà. Na Ba∏kanach skomplikowane bywajà te˝relacje mi´dzy narodami. W krajach by∏ejJugos∏awii pami´ç o konflikcie wojennymjest wcià˝ bardzo ˝ywa. Pod tym wzgl´dempraca w tamtym regionie wymagawra˝liwoÊci, delikatnego post´powania.Warto podkreÊliç, ˝e we wszystkich krajachregionu ludzie sà bardzo goÊcinni, ciekawiosób zza granicy. Ale jeÊli chodzi o nego-cjacje biznesowe, sà twardzi. Nie idà naust´pstwa.

Czy praca Konsultanta Oriflamew Polsce ró˝ni si´ od tej w krajachba∏kaƒskich, np. Chorwacji, Serbii,Macedonii, czy Kosowie?

D.S-G: Zasadniczo jest podobna, choçmo˝na znaleêç ró˝nice. Na Ba∏kanach,z uwagi na du˝à liczb´ pogodnych dni,∏atwiej zorganizowaç akcje prospektingowe.Ale warunki ekonomiczne sà tam trudniejsze

ni˝ w Polsce.W zwiàzku z tym wieleosób szuka sposobu, bywesprzeç domowybud˝et i chce do∏àczyçdo grona KonsultantówOriflame. W niektórychkrajach trudniej jest nato-miast znaleêç klientów,którzy mogà pozwoliçsobie na kosmetykiOriflame. W Macedonii,na przyk∏ad, co trzeci

mieszkaniec ˝yje poni˝ej poziomu ubóstwa.Chc´ jednak podkreÊliç, ˝e Macedoƒczycymajà ogromnà wol´ rozwoju i nie poddali si´,gdy kryzys bardzo mocno dotknà∏ ich kraj.

Od stycznia 2011 pe∏nisz funkcj´Dyrektora Finansowego OriflamePoland, a tak˝e RegionalnegoDyrektora Finansowego na EuropĆentralnà.W jaki sposób te obow-iàzki ró˝nià si´ od tych, które mia∏aÊpoprzednio pracujàc w Polsce? Czyto dla Ciebie du˝e wyzwanie?D.S-G: Tak, to du˝e wyzwanie, zw∏aszcza, ˝eteraz oprócz bezpoÊredniego zarzàdzaniafinansami Polski, zarzàdzam równie˝ finansa-mi regionu Europy Centralnej, na któryoprócz Polski sk∏adajà si´ Czechy, S∏owacjai W´gry. Te 4 kraje to prawie 40% obrotówwszystkich 23 krajów europejskich. Oznaczato, ˝e region ten jest regionem strategicznym,niezwykle wa˝nym dla organizacji. Od sukce-su Polski i regionu Centralnego zale˝ypowodzenie rynku Europejskiego. Dlategojest to bardzo odpowiedzialne zadanie.

Czy doÊwiadczenia zdobyte w pracyna Ba∏kanach pomagajà Ci w pracy,którà obecnie wykonujesz?

D.S-G: Ba∏kany pozwoli∏y mi dostrzec, ˝esposób ˝ycia Serbów, Chorwatów, Bu∏garówczy mieszkaƒców Czarnogóry ró˝ni si´diametralnie od tego, z jakim spotyka∏am sińa co dzieƒ w Polsce. U nas, na przyk∏ad,nie doceniliÊmy wagi kryzysu, gdy˝ taknaprawd´ uda∏o nam si´ przejÊç gow sposób doÊç ∏agodny. Na Ba∏kanachkryzys dotkliwie da∏ si´ we znakimieszkaƒcom. To doÊwiadczenie poszerzy∏omoje horyzonty, pozwoli∏o mi spojrzeç nawiele spraw z innej, bardziej rozleg∏ej per-spektywy, co okazuje si´ bardzo przydatnew mojej aktualnej pracy, gdy˝ nie myÊl´ ju˝wy∏àcznie kategoriami polskimi. Jestembardziej Êwiadoma ró˝nic wynikajàcychz odmiennoÊci krajów.

Jak prezentujà si´ aktualne wynikifinansowe grupy Oriflame? Jaka jestnasza sytuacja na Êwiatowym rynkukosmetycznym?D.S-G: Wyniki firmy sà bardzo dobre.Oriflame na Êwiecie wspó∏pracuje ju˝ z 3,6milionem Konsultantów w ponad 60 kra-jach. Sprzeda˝ w 2010 roku przekroczy∏a1,5 miliarda EURO, co oznacza 15% wzrostsprzeda˝y w porównaniu do zesz∏ego roku.Takimi wynikami mo˝e si´ pochwaliçniewiele firm gie∏dowych. Dlatego te˝ wartobyç Konsultantem Oriflame, byç cz´Êciàsukcesu firmy i uczestnikiem ekscytujàcychwydarzeƒ, które nas czekajà w roku,w którym Oriflame Êwi´tuje 20-lecie obec-noÊci na rynku Polskim.

Finanseto jej specjalnoÊç

Dorota Steciuk-Godzieba,przez 7 lat pracowa∏a jako DyrektorFinansowy Oriflame Poland.Nast´pnie pe∏ni∏a funkcj´Regionalnego Dyrektora Finansowegona Ba∏kanach.Wróci∏a do Polskii od stycznia ponownie zajmuje si´finansami Oriflame Poland. Jest tak˝eRegionalnym Dyrektorem Finansowymna Europ´ Centralnà w sk∏ad którejwchodzà: Polska, Czechy, S∏owacjai W´gry.

Dorota Steciuk- Godzieba opowiada nam z czym zetkn´∏a si´ pracujàcna Ba∏kanach, jak tam wyglàda praca Konsultanta oraz o tym, na czympolegajà jej nowe obowiàzki i jaka jest sytuacja Oriflame na Êwiatowymrynku kosmetycznym.

Wyniki firmy sàbardzo dobre.Oriflame na Êwieciewspó∏pracuje ju˝z 3,6 milionemKonsultantóww ponad 60 krajach.


WYDARZENIA

G

To by∏ niesamowitywieczór

Gala zakoƒczonej 15 marca br. Akademii SARPIO 2010. Za namiprawie rok wspólnej pracy Dyrektorów Klubu Oriflame i RegionalnychKierowników Sprzeda˝y. Ponad 60 dni szkoleƒ stacjonarnych, niemal2500 godzin przeznaczonych na coaching i szkolenia praktyczne.RadoÊç i ∏zy, chwile niepowodzeƒ i codzienne sukcesy, odwagai synergia pracy w cudownych zespo∏ach! Co to by∏ za czas!

Dyrektorzy Klubu Oriflame, na zakoƒczenie Akademii SARPIO 2010 otrzymali pamiàtkowe, profesjonalne teczki z logo SARPIO.Âwi´towaliÊmy sukcesy osiàgni´te w rekrutacji i rozwoju Mened˝erów. Wys∏uchaliÊmy wystàpieƒ wspania∏ych osób, dla których udzia∏w Akademii SARPIO 2010 by∏ wyjàtkowym czasem, czasem na zmian´, czasem na sukces. Na koniec zaprosiliÊmy ka˝dego Abiturienta doodebrania wyjàtkowego prezentu. By∏ nim… AKADEMICKI UBIÓR!

Jeszcze raz dzi´kujemy Wam za zaufanie, zaanga˝owanie i uÊmiech!Regionalni Kierownicy Sprzeda˝y Oriflame

Pragn´ podzi´kowaç za to, ˝e zosta∏am zaproszonado tej EDYCJI SARPIO. Dzi´ki niej mog∏am przeanali-zowaç swoje dzia∏ania i czerpaç wiedz´ z doÊwiadczeniainnych Dyrektorów! Zweryfikowa∏am swoje podejÊciei postaw´ wzgl´dem osób z mojego kluczowegozespo∏u. Ciesz´ si´, ˝e du˝o uwagi poÊwi´ci∏am osobis-tej rekrutacji, co pomaga mi w odnajdywaniu kolejnych"pere∏ek", które chc´ zaprosiç do sta∏ej wspó∏pracy.Wierz´ w to, ˝e uporzàdkowana praca przynosi rezul-taty nam i ludziom, którzy z nami wspó∏pracujà. Dzi´kidobremu wzorcowi ∏atwiej realizuje si´ planyi marzenia! SARPIO to nie RECEPTA, ale modelpracy, na podstawie którego mo˝emy uporzàdkowaçswoje obowiàzki.

Alicja Sójka(Ryszard Sójka, Z∏oty Dyrektor Klubu Oriflame)

Jak projekt Sarpio zmieni∏ mój biznes?Do projektu do∏àczy∏am w szóstym miesiàcu cià˝y.Oczekiwa∏am wówczas trzeciego dziecka. Nie by∏o∏atwo, ale mój wysi∏ek si´ op∏aci∏. W ramach szkoleƒotrzyma∏am zestaw narz´dzi prostych do duplikacji.„Podstawy Biznesu” to pakiet efektywnych szkoleƒ.Na okreÊlonych poziomach Konsultanci otrzymujàodpowiednie, potrzebne im informacje. Zbudowa∏ampr´˝ny zespó∏ kluczowy, deleguj´ zadania i lepiej orga-nizuj´ prac´ Konsultantów. Moja praca sta∏a si´ l˝ejszai bardziej efektywna. DziÊ z optymizmem planuj´kolejne awanse w mojej grupie.

Agnieszka Nowakowska (Dyrektor Klubu Oriflame)

Ach, co to by∏ za bal. Firma zapraszajàc mnie do pro-jektu umo˝liwi∏a mi wzi´cie udzia∏u w serii profesjo-nalnych szkoleƒ przygotowanych przez kadr´Regionalnych Kierowników Sprzeda˝y. Zaproszeniena gal´ by∏o dla mnie ogromnym wyró˝nieniem.Pi´kny hotel, cudowni ludzie i wyró˝nienia za prac´,którà kocham. Tylko Oriflame tak docenia ludzi.Polecam!

Katarzyna Jaworska-Skrzypczak (Dyrektor Klubu Oriflame)

Dzi´ki szkoleniu SARPIO otrzyma∏am ogromnyzasób wiedzy teoretycznej i umiej´tnoÊci pra-ktycznych. To nad czym postanowiliÊmy popracowaçz moim zespo∏em kluczowym to w pierwszejkolejnoÊci rekrutacja w grupie. Podstawà oczywiÊcieby∏o zdobycie kontaktów. Pomog∏y akcje prospektin-gowe (wykorzystaliÊmy zdrapki, zaproszenia i ankiety),a tak˝e powrót do dawno zapomnianych znajomych.Pozosta∏o zrobiç precyzyjny plan dzia∏ania, co da∏ofantastyczny efekt, ale przede wszystkim odÊwie˝y∏onaszà prac´, da∏o nowego ducha i mnóstwo pozy-tywnej energii. Zadzia∏a∏a duplikacja! To by∏oniesamowite szkolenie, goràco je polecam.

Ewa Janiec (Z∏oty Dyrektor Klubu Oriflame)

Co to za dziwne pytanie? Jak to nie chc´? Czy nie taka odpowiedêpojawia si´ w pierwszej chwili w Twojej g∏owie? Przecie˝ korzyÊciz Planu Marketingowego sà wszystkim znane! Warto rozwijaç strukturynie tylko ze wzgl´du na zdobywanie coraz wi´kszych korzyÊci finan-sowych, popraw´ warunków ˝ycia, spe∏nianie marzeƒ w∏asnych i tych,które majà najbli˝si. Emocje i pozytywne relacje z ludêmi nie majà ceny.Pragniemy dzia∏aç wspólnie, wspierajàc wspó∏pracowników w rozwojui zdobywaniu kolejnych sukcesów. Satysfakcja jest przecie˝ obopólna.

Program Samochodowy to dodatkowy atut wynikajàcy z rozwojustruktur, dzi´ki któremu korzyÊci ze zdobycia tytu∏u Z∏otegoDyrektora sà zwielokrotnione! Po pierwsze – rozwijasz si´. Po drugie – poprzez wspieranie struktur masz bezpoÊredni wp∏ywna rozwój i zdobywanie sukcesów Twoich wspó∏pracowników. Po trzecie – zdobywasz nagrod´ 2000$, zaproszenie na BalDyrektorów i mo˝liwoÊç uczestniczenia w Z∏otej Konferencji. Po czwarte – co Katalog uzyskujesz Premi´ Z∏otà wynikajàcàz obrotów struktury. Po piàte – uzyskujesz mo˝liwoÊç przystàpienia do ProgramuSamochodowego i wyleasingowania samochodu marki Volvow preferencyjnych cenach wynegocjowanych specjalnie dlaKonsultantów Oriflame. Masz wtedy do dyspozycji bardzo dobrysamochód, który dodaje Ci presti˝u, ale równie˝ u∏atwia wykony-wanie codziennych obowiàzków w pracy oraz ró˝nych spraw

rodzinnych. To nie wszystko! JeÊli nadal b´dziesz si´ rozwija∏,zapewnisz sobie dofinansowanie Oriflame w kolejnych latach, któreu∏atwi Ci sp∏acenie rat leasingowych za samochód.

W Programie Samochodowym wyst´pujà pó∏roczne okresy kwali-fikacyjne. Zawsze jest to okres od Katalogu 5 do 13 danego rokuoraz od Katalogu 14 do 5 nast´pnego roku. JeÊli nie masz jeszcze tytu∏u Z∏otego Dyrektora, to aby otrzymaçzaproszenie do Programu Samochodowego upewnij si´, ˝ew Katalogu 4 lub w Katalogu 13 masz bezpoÊrednio sponsorowane2 grupy 21%, a potem do koƒca okresu kwalifikacyjnego zdobàdêi utrzymaj tytu∏ Z∏otego Dyrektora.

Chcesz jeêdziç Volvo? Ju˝ teraz skontaktuj si´ ze swoimKierownikiem Regionalnym, który pomo˝e Ci okreÊliç cele. Wspólnieopracujecie plan dzia∏ania – zapewnisz sobie jego sta∏e wsparcie.

Dlaczego nie chcesz wziàç samochodu Volvo?

BIZNES

Tak jak Anna Szkó∏ka mo˝esz wkrótceuroczyÊcie odebraç swoje Volvo

Monika Dubiel z uÊmiechem po raz pierwszy

za kierownicà swojego VolvoPrzed odebraniem samochodu Iwonai Miros∏aw Gierzkiewicz zaglàdajà pod mask´

Skóra w czasie cià˝y wymaga specjalnejpiel´gnacji i cz´stszego ni˝ dotychczasstosowania ró˝nych kosmetyków. Przedewszystkim powinnybyç to preparatyo dzia∏aniunawil˝ajàcym.

W kosmetykachprosz´ unikaçnast´pujàcychsk∏adników:• retinolu – tretinoina,

isotretinoina, ada-palen, tazaroten niepowinny byçu˝ywane podczascià˝y czy karmienia, gdy˝ majà one zdol-noÊç do przenikania w g∏àb skóry. Niepolecam równie˝ kosmetyków z retinalde-hydem, który pod wp∏ywem skomp-likowanych przemian w skórze mo˝eprzeistoczyç si´ w tretinoin´. Ca∏kowiciebezpieczna jest za to forma estrowa wita-miny A – palmitynian retinolu, czy prowi-tamina beta karoten, Êwietny antyutleniacz.

• cynamonu, kofeiny – kosmetyki antyce-llulitowe niestety odpadajà.

• kwasów AHA powy˝ej 5% (wersje gabine-towe).• kosmetyków

przeciwtràdzikowychz nadtlenkiem benzolu,triklosanem, tretoinà.

• hormonów.• Uwaga na olejki eteryczne.

Niektóre z nich to: olejekró˝any i jaÊminowy, olejektatarakowy, bazylia, mirra,sza∏wia, olejek Tea Tree,goêdzik, hyzop ja∏owiec,majeranek, mi´tapieprzowa, mirra, roz-maryn, sza∏wia lekarskai tymianek.

W gabinecie kosmetycznymprosz´ informowaç, ˝e jest Paniw cià˝y i unikaç:• zabiegów, w których wykorzystywany jest

pràd galwaniczny: jonoforeza, sonoforeza,galwanizacja, termoforeza, elektroforeza,

dezinkrustacja.• depilacji goràcym woskiem.• eksfoliacji kwasami AHA.• laserów.• lamp kwarcowych.• solarium.• zabiegów inwazyjnych, takich jak makija˝permanentny – jego kolor mo˝e byçzaskoczeniem.

O czym jeszcze warto pami´taç:• o ochronie przed s∏oƒcem wysokimi filtra-

mi, np. SPF 50. W tym czasie jesteÊmynara˝one na powstawanie przebarwieƒpigmentacyjnych, ostudy, czy trudnych dousunićia plam spowodowanych przezburz´ hormonów.

• o delikatnych peelingach – skóra podczascià˝y staje si´ bardziej wra˝liwa.

• o maseczkach nawil˝ajàcych i relaksujà-cych skór´ – to Êwietny czas na ichstosowanie i rozpieszczanie skóry.

• o nat∏uszczaniu skóry. ze wzgl´du na nad-mierne rozciàganie skóry wywo∏aneszybkim przyrostem masy cia∏a orazwydzielaniem kortyzolu w III trymestrzecià˝y, zwi´ksza si´ ryzyko powstaniarozst´pów skórnych. Kobietom ci´˝arnymzaleca si´ wić stosowanie specjalnychkosmetyków od˝ywiajàcych skór´ orazzwi´kszajàcych jej wytrzyma∏oÊç na ci´˝ar,które przeciwdzia∏ajà powstawaniurozst´pów.

• o antyperspirantach bezalkoholowych.Zachodzàce zmiany hormonalne mogàzwi´kszaç potliwoÊç, co wymaga stosowa-nia dezodorantów.

• o szczególnej piel´gnacji nóg – kosme-tykach ch∏odzàcych, nawil˝ajàcych,od˝ywczych.

Kosmetyków kolorowych mo˝na u˝ywaçbez obaw!


URODA

Ekspert Oriflame radzi

Zabiegi piel´gnacyjne

Jakie produkty

mo˝na stosowaç,

a jakich powinno

si´ unikaç

b´dàc w cià˝y?

Czego robiç

nie nale˝y?

Dominika Zaborowska,kierownik szkoleƒ kosmetycznychOriflame, odpowiada na pytaniadotyczàce piel´gnacji urodyi efektownego makija˝u.Zachćamy do wysy∏ania e-mailiz pytaniami na adres:[email protected]

dla przysz∏ej mamy

dooko∏a marzeƒW 80 dniZwyci´zcy Turnieju Mistrzowskich Dru˝yn odbyli wypraw´ do Maroka!Cz∏onkowie trzech najlepszych dru˝yn turnieju w 80 dni dooko∏a Marzeƒ: Mazurskie zdrapki, Butterfly iBiedroneczki prze˝yli niezapomniane chwile w egzotycznej scenerii afrykaƒskiego Maroka. Zaskoczeni niezwyk∏àserdecznoÊcià, otwartoÊcià i przyjaênià Berberów, poznawali miejscowe zwyczaje, kultur´, kuchni´ oraz histori´.

Przejazd z Marrakeszu - ”Per∏y Atlasu” - przez malownicze tereny gór Atlas

Opuszczamy Sahar´ -trzeba poprawiç makija˝

Najwi´ksza pustynia Êwiata - ponad 9 mln km2, gdzie mo˝nazobaczyç niemal wszystkie rodzaje terenów pustynnych

Umiemy wiàzaç turbany i gotowaçmarokaƒskie potrawy, kiedyÊtu wrócimy

Widok z twierdzy Ait Benhaddou

na wyschni´te koryto rzeki

Wytwórnia ceramiki

w wiosce Tamegroute

Pamiàtkowe zdj´cie z Berberami

- rdzennymi mieszkaƒcami Maroka.

Nie zapomnimy ich niezwyk∏ej otwartoÊci

Magazyn Oriflame Business&Beauty Nr 4/2011

Documents

Transcript of Magazyn Oriflame Business&Beauty Nr 4/2011