Katowicka Specjalna Strefa Ekonomiczna

Próba portretu socjologicznego

Robert GeislerWyższa Szkoła Zarządzania i Nauk Społecznych w Tychach

Perspektywa socjologiczna:

instytucje

Źródła KSSE jako instytucji

Sen o „Nowej Europie” „Zależność od ścieżki” (path dependence) Regionalizm gospodarczy

Jak instytucje „myślą”, czyli projekty i innowacje

Instytucja formalna Instytucja nieformalna

Zatrudnienie w przedsiębiorstwach KSSE w gminach (21 691 etatów)

Gminy Zatrudnienie (etaty)

Dąbrowa Górnicza 975

Gliwice 6 670

Jastrzębie 213

Sosnowiec 3 143

Tychy 6 117

Żory 426

Bielsko-Biała 1 747

Częstochowa 421

Zatrudnienie w MŚP w KSSE w gminach (2693 etaty)

Gminy Zatrudnienie (etaty) w MŚP

Dąbrowa Górnicza 88

Gliwice 853

Jastrzębie 213

Tychy 649

Żory 234

Bielsko-Biała 231

Zatrudnienie w branżach

branża Zatrudnienie (etaty)

AGD 8 957

Budowlana 1 368

Chemiczna 424

Elektroniczna 62

Elektryczna 171

Logistyczna 129

Maszynowa 443

Metalowa 1 589

Motoryzacyjna 8 957

Poligraficzna 198

Spożywcza 3 389

Szklarska 299

Sprzęt transportowy 187

Instytucje nieformalne

Nawyki myślenia Środowisko społeczne Tożsamość regionu

Opinie elit regionalnych o KSSE

Przyciąganie inwestycji, pobudzenie rozwoju gospodarczego, rozwój miejsc pracy

Relatywnie małe zainteresowanie inwestycjami, „zbyt duże” ulgi dla inwestorów, inwestycje pomimo braku KSSE?

Instytucja KSSE prowadzi do:

Budowania kapitału społecznego Kształtowania nowych nawyków Kształtowania nowego środowiska

społecznego Wykreowania lokalnego/regionalnego

„zakorzenienia”

Wyzwanie na przyszłość

Corporate Social Responsibility, czyli społeczna odpowiedzialność biznesu