5.list motywacyjny

OO DD PP II EE RR WW SS ZZ EE GG OO EE TT AA TT UU DD OO WW ŁŁ AA SS NN EE JJ FF II RR MM YY

List

Motywacyjny

SSttoowwaarrzzyysszzeenniiee nnaa RRzzeecczz PPoossttęęppuu DDeemmookkrraaccjjii EERRWWIINN

FFuunndduusszz IInniiccjjaattyyww OObbyywwaatteellsskkiicchh MMiinniisstteerrssttwwaa PPrraaccyy ii PPoolliittyykkii SSppoołłeecczznneejj

1


Już jesteśmy blisko pracy? Otóż nie… Jeszcze daleko, ponieważ przed nami jest list motywacyjny! Nawet wyjątkowo szczegółowe CV nie oddaje w całości obrazu osoby ubiegającej się o pracę. Jeśli

pracodawca jest poważną osobą, to najlepszym sposobem na to, aby zwrócić jego uwagę na swoją osobę, jest list motywacyjny (czy tam podanie…).

Pracodawca zawsze ma jedno zagwarantowane pytanie „Dlaczego właśnie Panią / Pana mam zatrudnić?”

Wyobraźmy sobie, iż przed spotkaniem z pracodawcą, słyszymy to pytanie. I skoro wiadomo, iż list motywacyjny powinien towarzyszyć każdemu życiorysowi, to spróbujmy w miarę zgrabnie odpowiedzieć na to pytanie (dzięki Bogu, są komputery a w nich … nawet kilka szablonów Listów Motywacyjnych).

List motywacyjny, przede wszystkim, powinien:

być napisany na komputerze dużą i czytelną czcionką oraz z uwzględnieniem akapitów (najlepiej czcionką Times New Roman wielkości 12 lub 13, marginesy ze wszystkich stron około 2,5 cm),

wydrukowany na białym papierze w miarę dobrej jakości, jak każde solidne podanie, zawierać nasze podstawowe dane

osobowe, datę i adresata listu,

wyraźnie wyjaśniać o jakie stanowisko się ubiegamy (na przykład – „dotyczy stanowiska sprzedawcy w dziale…”),

podkreślać najważniejsze aspekty naszej kariery, które mogą mieć wpływ na decyzje pracodawcy, zawierać spis osiągnięć zawodowych, podkreślając ich realizację. Może być potwierdzony uzyskanymi dyplomami, nagrodami lub wyróżnieniami w formie pisemnej wzmianki,

zawierać spis osiągnięć zawodowych, zawierać zakres obowiązków pełnionych w poprzednim

przedsiębiorstwie,

koniecznie zawierać prośbę o spotkanie w celu rozmowy kwalifikacyjnej,

być podpisany pismem komputerowym i własnoręcznie, na końcu posiadać spis załączników.

Pamiętaj, iż w pierwszym akapicie koniecznie trzeba podać źródło, z którego pochodzi informacja o

stanowisku, o które się ubiegasz (jeśli to jest ogłoszenie prasowe, to podaj nazwę gazety, datę jej wydania, nazwę tego stanowiska i numer referencyjny).

Dobrze by było, gdyby w drugim akapicie podane zostało coś, co jest związane z działem / organizacją, w której chcesz pracować.

Prawda jest taka, iż jesteś interesującym obiektem dla pracodawcy do chwili, kiedy ten postrzega Cię jako wartość dla niego. Ewentualny pracodawca interesuje się Twoją motywacją do pracy. Otóż dlatego w liście motywacyjnym przekonaj pracodawcę konkretami, iż Twoje zdolności i umiejętności będą dla niego wartościowe. Nic strasznego się nie stanie, jeśli opiszesz, co możesz zrobić dla przedsiębiorstwa i pracodawcy.

Użyj właściwych terminów dotyczących danej posady, aby podkreślić swój profesjonalizm. Pamiętaj, iż pracodawca zawsze zwraca uwagę na tok Twego myślenia i słownictwo, którym operujesz. Odpowiednią terminologię zawsze można znaleźć w internecie i specjalistycznych pismach (byle bez przesady).

Trzeba zaadresować list motywacyjny na nazwisko konkretnej osoby, bowiem wyróżni to Twoją aplikację i sprawi bardzo dobre wrażenie (a nie po prostu Szanowny Panie czy Szanowna Pani). Można



2


zadzwonić do przedsiębiorstwa (gdzie chcemy pracować) i dowiedzieć się jak nazywa się i jaką pełni funkcję osoba, która kieruje departamentem / działem, w którym chcesz pracować.

Nie zapomnij podać sposobu w jaki można się z Tobą skontaktować! Mówiąc konkretami, list motywacyjny można przedstawiać mniej więcej w następujący sposób:



3

Imię i nazwisko Adres zamieszkania Kod pocztowy i miejscowość Telefon kontaktowy

........................................... Dział personalny List motywacyjny

Szanowna Pani………, Szanowny Panie………

1. ZDANIA WPROWADZAJĄCE

Tutaj treść zależy od istoty listu (starasz się o konkretne stanowisko czy po prostu przedstawiasz swoją kandydaturę). W prostych i krótkich zdaniach należy sprecyzować cel naszego listu i źródło pochodzenia informacji o możliwości zatrudnienia.

2. KILKA ZDAŃ W POSTACI AKAPITÓW

Już trzeba odnieść się do konkretnego stanowiska o które się ubiegamy. Czyli opisujemy swoje mocne strony i przekonujemy, że posiadamy umiejętności, wiedzę i doświadczenie, które odpowiadają wymaganiom na tym konkretnym stanowisku pracy. Warto bardzo krótko porównywać wymagania danej pracy z poprzednią. Jakkolwiek jeśli list nie dotyczy do konkretnego stanowiska, to trzeba skoncentrować się na kwalifikacjach, które prawdopodobnie mogą być przydatne w danej firmie. Pamiętaj, iż w liście motywacyjnym muszą być informacje o Twoich cechach osobowych. Podkreśl również potencjalne korzyści dla pracodawcy.

3. ZAKOŃCZENIE

Poproś koniecznie o rozmowę kwalifikacyjną oraz podaj kontakt (telefon, e – mail itd.)

Zwrot grzecznościowy (np.: z poważaniem, z wyrazami szacunku itd.)

Własnoręczny podpis

Imię i nazwisko (pismo komputerowe) Załączniki

CV Ksero świadectw lub dyplomów Ksera świadectwa ukończonych kursów


Przykład listu motywacyjnego nr 1



4

Anna Iksińska Ostrowiec Św., 2 grudnia 2006 r. ul. Kimkowska 218/34 27 – 400 Ostrowiec Św.

Anna Igreska Kierownik Działu Zatrudnienia „XYZ” Sp. z o.o. ul. Powstania Polskiego 22 27 – 400 Ostrowiec Św.

Szanowna Pani! W odpowiedzi na ogłoszenie zamieszczone w Gazecie Ostrowieckiej z dnia 30 listopada 2009 r.,

przesyłam swoje CV i swoją kandydaturą na stanowisko przedstawiciela handlowego. Chociaż jako absolwentka szkoły średniej nie mam dużego doświadczenia w pracy na podobnym

stanowisku, jestem przekonana, iż moje predyspozycje, wiedza teoretyczna (zdobyte podczas różnych kursów i szkoleń), z pewnością pozwolą na skuteczną pracę.

Jestem osobą bardzo odpowiedzialną, sumienną, ambitną, samodzielną, i konsekwentną. Chciałabym podkreślić, iż jestem również otwarta na nowe idee, szybko i chętnie się uczę. Na tym stanowisku ważnym elementem jest łatwe nawiązanie kontaktów, co dla mnie nie stanowi problemu. Lubię także współpracować z ludźmi i pracować w zespołach.

Może to brzmi dość patetycznie, ale oferuję Państwu swój czas, talent, wiedzę, gotowość rozwiązywania problemów i wykonywania interesujących zadań.

Chciałabym swoje predyspozycje do wykonywania zawodu przedstawić osobiście i pozwolę sobie na kontakt z Panią, aby ustalić możliwość przeprowadzenia ze mną rozmowy kwalifikacyjnej.

Z poważaniem

Anna Iksińska (podpis odręczny – pełne imię i nazwisko)

Przykład listu motywacyjnego nr 2

Krzysztof Krzysztofowicz Ostrowiec Św., 20 grudnia 2008 r. ul. Kimakowska 2/344 27 – 400 Ostrowiec Św.

Barbara Iksińska Kierownik Działu Zatrudnienia „ZXY” Sp. z o.o. ul. Powstania Polskiego 299 27 – 400 Ostrowiec Św.

Zwracam się z uprzejmą prośbą o ..... Posiadam wykształcenie średnie techniczne. Moje dotychczasowe doświadczenia opierały się na

praktycznej nauce mojego zawodu, którą opanowałem na dość wysokim poziomie. W załączonym CV dostarczam niezbędne informacje o mojej osobie i posiadanych umiejętnościach.

Jestem odpowiedzialny, zaradny, przedsiębiorczy. Powierzone mi zadania zawsze i wszędzie wykonuję dokładnie i solidnie. Łatwo nawiązuję kontakty z ludźmi i chętnie współpracuję z grupą.

W przypadku jakichkolwiek wątpliwości i pytań proszę o telefon.

Z wyrazami szacunku

5.list motywacyjny

Education

Transcript of 5.list motywacyjny