วาระ CIO ติดตามผลการด าเนินงาน KPI

การด าเนินงาน HAIT

ผลการด าเนินงาน Cockpit เขตสุขภาพที่ 11

ติดตามผลการด าเนินงาน KPI

การด าเนินงานข้อมูล ตามตัวชี้วัดกระทรวง 43 แฟ้มเฉพาะตัวชี้วัดที่ตกเกณฑ์ จากข้อมูล Health Data Center

(HDC)

ภาพเขตรายจังหวัดนครศรีธรรมราช กระบี่ พังงา ภูเก็ต สุราษฏร์ธานี

ระนอง ชุมพร มีดังนี้

KPI ผ่านเกณฑ์ ไม่ผ่านเกณฑ์

1. ร้อยละของเด็กอายุ 0-5 ปี มีพฒันาการสมวัย √ (95.50) เกณฑ์ 80

2. ร้อยละของเด็กอายุ 0-5 ปี สูงดีสมส่วน และส่วนสูงเฉลี่ยที่อายุ 5 ปี เกณฑ์ 50 √ (48.59)

3. ร้อยละของเด็กวัยเรียน สูงดสีมส่วน เกณฑ์ 66 √ (62.99)

4. ร้อยละของเด็กอายุ 12 ปี มีฟันดีไม่มีผุ (Cavity Free) √ (73.34) เกณฑ์ 54

5. ร้อยละของวัยท างานอายุ 30-44 ปี มีค่าดัชนมีวลกายปกติ เกณฑ์ 54 √ (49.82)

6. ร้อยละของ Healthy Ageing (ร้อยละผู้สูงอายุช่วยตัวเองได้เพ่ิมขึ้น รอบ 1 = 96.17 √ (95.39)

7. อัตราผู้ป่วยเบาหวานรายใหม่จากกลุ่มเสี่ยงเบาหวาน √ (1.78) เกณฑ ์ไม่เกิน 2.4

8. ร้อยละผู้ป่วยโรคเบาหวานที่ควบคุมระดับน้ าตาลได้ดี เกณฑ์ 40 √ (29.71)

9. ร้อยละผู้ป่วยโรคความดันโลหิตสูงที่ควบคุมความดนัโลหติได้ดี เกณฑ์ 50 √ (38.56)

10. ร้อยละของผู้ป่วยเบาหวาน ความดันโลหติสูงทีข่ึ้นทะเบียนได้รับการประเมินโอกาสเสี่ยงต่อโรคหัวใจและหลอดเลือด (CVD Risk)

√(85.68) เกณฑ์ 82.50

11. ร้อยละการส่งต่อผู้ป่วยนอกเขตสุขภาพลดลง √(826) ปี 60 = 876

12. ร้อยละของผู้ป่วยนอกได้รับบริการการแพทย์แผนไทยและการแพทย์ทางเลือก √ (22.86) เกณฑ์ 20

13. ร้อยละของผู้ป่วยโรคซึมเศร้าเข้าถึงบริการ เกณฑ ์55 √ (14.62)

14. ร้อยละผู้ป่วย CKD มีอัตราการลดลงของ eGFR < 4 ml/min/1.73 m2/yr เกณฑ ์66 √ (62.94)

รายงานผลการด าเนินงาน KPI จาก HDC

ผ่านเกณฑ์ 6 ข้อไม่ผ่านเกณฑ์ 8 ข้อ

การด าเนินงานข้อมูล ตามตัวชี้วัดกระทรวง 43 แฟ้มร้อยละของเด็กอายุ 0-5 ปี สูงดีสมส่วน และส่วนสูงเฉลี่ยที่อายุ 5 ปี( ร้อยละ54)ผลงานรวมทั้งเขตร้อยละ 46.66

45.949.95 50.09

46.34 45.5 46.33 45.56

0

10

20

30

40

50

60

นครศรีธรรมราช กระบี่ พังงา ภูเก็ต สุราษฎร์ธานี ระนอง ชุมพร

การด าเนินงานข้อมูล ตามตัวชี้วัดกระทรวง 43 แฟ้มร้อยละของเด็กวัยเรียน สูงดีสมส่วน ( ร้อยละ66)ผลงานรวมทั้งเขตร้อยละ 61.89

62.02

67.42

64.41

69.06

58.81

63.8763.52

50

55

60

65

70

นครศรีธรรมราช กระบี่ พังงา ภูเก็ต สุราษฎร์ธานี ระนอง ชุมพร

การด าเนินงานข้อมูล ตามตัวชี้วัดกระทรวง 43 แฟ้มร้อยละของวัยท างานอายุ 30-44 ปี มีค่าดัชนีมวลกายปกติ( ร้อยละ55)ผลงานรวมทั้งเขตร้อยละ 49.82

48.7952.34 50.92

57.99

47.650.82 49.51

0

10

20

30

40

50

60

70

นครศรีธรรมราช กระบี่ พังงา ภูเก็ต สุราษฎร์ธานี ระนอง ชุมพร

การด าเนินงานข้อมูล ตามตัวชี้วัดกระทรวง 43 แฟ้มการด าเนินงานข้อมูล ตามตัวชี้วัดกระทรวง 43 แฟ้ม

95.95 97.5 97.75 96.5 95.42 95.9492.1895.56

90.9595.77 97.66 93.73 95.12 95.44

0

10

20

30

40

50

60

70

80

90

100

นครศรีธรรมราช กระบี่ พังงา ภูเก็ต สุราษฎร์ธานี ระนอง ชุมพร

ร้อยละของ Healthy Ageing เขตสุขภาพท่ี 11 เปรียบเทียบ 2 ไตรมาสผลงานรวมทั้งเขตร้อยละ ไตรมาส1(96.97) ไตรมาส2 (95.91) ผลงานต้องเพิ่มจากเดิม

การด าเนินงานข้อมูล ตามตัวชี้วัดกระทรวง 43 แฟ้มร้อยละผู้ป่วยโรคเบาหวานที่ควบคุมระดับน้ าตาลได้ดี( ร้อยละ40)ผลงานรวมทั้งเขตร้อยละ 29.70

28.72 29.3525.52

29.6232.04 32.16

30.21

0

10

20

30

40

50

นครศรีธรรมราช กระบี่ พังงา ภูเก็ต สุราษฎร์ธานี ระนอง ชุมพร

การด าเนินงานข้อมูล ตามตัวชี้วัดกระทรวง 43 แฟ้มร้อยละผู้ป่วยโรคความดันโลหิตสูงที่ควบคุมความดันโลหิตได้ดี( ร้อยละ50)ผลงานรวมท้ังเขตร้อยละ 38.56

37.99

48.81

26.55 26.24

40.85

50.42

37.75

0

10

20

30

40

50

60

นครศรีธรรมราช กระบี่ พังงา ภูเก็ต สุราษฎร์ธานี ระนอง ชุมพร

การด าเนินงานข้อมูล ตามตัวชี้วัดกระทรวง 43 แฟ้มร้อยละของผู้ป่วยเบาหวาน ความดันโลหิตสูง ได้รับการประเมิน (CVD Risk)>= 82.5 ผ่านระดับเขต (85.86) แต่ไม่ผ่านทุกจังหวัด

85.1791.14

83.0175.94

87.08 85.83 85.8

0

10

20

30

40

50

60

70

80

90

100

นครศรีธรรมราช กระบี่ พังงา ภูเก็ต สุราษฎร์ธานี ระนอง ชุมพร

การด าเนินงานข้อมูล ตามตัวชี้วัดกระทรวง 43 แฟ้มร้อยละของผู้ป่วยโรคซึมเศร้าเข้าถึงบริการ (ร้อยละ55 ) ผลงานรวมท้ังเขตร้อยละ 35.62

42.96

31.1

20.35 18.47

42.29

57.7

16.4

0

10

20

30

40

50

60

70

นครศรีธรรมราช กระบี่ พังงา ภูเก็ต สุราษฎร์ธานี ระนอง ชุมพร

การด าเนินงานข้อมูล ตามตัวชี้วัดกระทรวง 43 แฟ้มการประเมินจากฐานข้อมูล Health Data Center (HDC) พบว่าอัตรา ชะลอความเสื่อมของไต eGFR < 4เขตสุขภาพที่ 11 มีอัตราอยู่ที่ 61.37 ซึ่งเกณฑ์เป้าหมายของกระทรวงสาธารณสุข ร้อยละ 66 พบว่า จังหวัดที่มีอัตราการชะลอการเสื่อมของไต ดังนี(้รวมทุก รพ.ในจงัหวัด)

64.11

23.87

65

54.02

60.77 59.7956.27

61.37

0

10

20

30

40

50

60

70

นครศรีธรรมราช กระบี่ พังงา ภูเก็ต สุราษฎร์ธานี ระนอง ชุมพร รวม

การด าเนินงาน HAIT

HAIT ย่อมาจาก Hospital accreditation information technology

วัตถุประสงค์

เป็นโยบายของรัฐมนตรีกระทรวงสาธารณสุข เพื่อให้โรงพยาบาลในประเทศไทยพัฒนาสารสนเทศในองค์กร เพื่อสนับสนุนการพัฒนาคุณภาพในโรงพยาบาล (HA) เพิ่มเติมจากมาตรฐานโรงพยาบาล และบริการสุขภาพ ของสถาบันพัฒนาและรับรองคุณภาพในโรงพยาบาล

กรอบการด าเนินงานHAITโรงพยาบาลประเมินตนเองตนเองด้านคณุภาพเทคโนโลยีสารสนเทศ

ในปี2561

เขต 1 เขต 6 เขต 8เขต 7เขต 5เขต 4เขต 3เขต 2 เขต 12เขต 11เขต 10เขต 9

แต่งต้ังคณะกรรมการอ านวยการพัฒนาคุณภาพระบบเทคโนโลยสีารสนเทศในโรงพยาบาล

เชิญประชุมวันที่ 31 พฤษภาคม 2561

กรอบการด าเนินงานHAIT

โรงพยาบาลที่เข้าร่วมโครงการปีแรก

กรอบการด าเนินงานHAIT

ล าดบั รพ. ประเภท จงัหวดั

1 สุราษฎรฯ์ ศูนย์ สุราษฎรฯ์

2 เกาะสมุย ทัว่ไป สุราษฎรฯ์

3 พงังา ทัว่ไป พงังา

4 ตะกัว่ป่า ชุมชน พงังา

5 ระนอง ทัว่ไป ระนอง

6 ชุมพรฯ ทวัไป ชุมพร

7 หลงัสวน ชุมชน ชุมพร

8 ละแม ชุมชน ชุมพร

9 พะโตะ๊ ชุมชน ชุมพร

ล าดบั รพ. ประเภท จงัหวดั

10 กระบ่ี ท ัว่ไป กระบ่ี

11 คลองทอ่ม ชุมชน กระบ่ี

12 ล าทบั ชุมชน กระบ่ี

13 วชริะภูเก็ต ศูนย์ ภูเก็ต

14 ทุง่สง ทัว่ไป นครศรฯี

15 ลายสกา ชุมชน นครศรฯี

16 รอ่นพิบูลย์ ชุมชน นครศรฯี

โรงพยาบาลที่เข้าร่วมโครงการปีแรก

กรอบการด าเนินงานHAIT

สิ่งที่ได้ด าเนินการแล้วโดยส่วนกลาง

- จัดประชุมโรงพยาบาลที่เขา้ร่วมโครงการ 4 ภาค

(ภาคใต้ วันที่ ๕ - ๖ กรกฎาคม ๒๕๖๑

ณ โรงแรม ไดมอนดพ์ลาซ่า สุราษฎร์ธานี อ าเภอเมืองฯ

จังหวัดสุราษฎร์ธานี

กรอบการด าเนินงานHAIT

สิ่งที่ต้องด าเนินการต่อ 1. โรงพยาบาลที่เป็นเปา้หมาย ด าเนินกิจกรรมพัฒนาคุณภาพ HAIT 2. เขตสุขภาพที่ 11 เตรียมทีมผู้เยี่ยมส ารวจการพัฒนาคุณภาพ 8 ทีมๆ ละ 3 คน เพื่อเยี่ยมส ารวจการพัฒนาคุณภาพ ภายในเขต 3. เขตสุขภาพที่ 11 จัดอบรมผู้เยี่ยมส ารวจการพัฒนาคุณภาพ วันที่ 13 – 14 ธันวาคมาคม 2561 ณ โรงแรมไดมอนด ์จังหวัดสุราษฎร์ธานี 4. ทีมผู้เยี่ยมส ารวจการพัฒนาคุณภาพ ส ารวจการพัฒนาคุณภาพภายในโรงพยาบาลที่เป็นเป้าหมาย ธันวาคม 2561- มกราคม 2562 5. ส่วนกลางตรวจประเมนิผลการพัฒนาคุณภาพ มกราคม –กุมภาพันธ์ 2562 6. มอบประกาศนียบัตรโรงพยาบาลที่ผ่านการรับรองคุณภาพ มีนาคม 2562

กรอบการด าเนินงานHAIT

ระบบรายงานขอ้มูลตรวจราชการ สาธารณสขุเขต11

Cockpit R11

ระบบรายงานขอ้มูลตรวจราชการ สาธารณสขุเขต11ประชุมพัฒนาระบบ cockpit เขต11 โดยคณะกรรมการสารสนเทศเขต 11

วันที่ 13 -15 มิถุนายน 2561 ณ เขาหลัก จังหวัดพังงา

ระบบรายงานขอ้มูลตรวจราชการ สาธารณสขุเขต11

ที่มา 1. ระบบการรายงานผลการด าเนินงานของกระทรวงสาธารณสุขไม่ประสบความส าเร็จ2. ผู้บริหารสามารถใช้ข้อมูลจาก cockpitเขตสุขภาพที1่1 ก าหนดนโยบายการ

ด าเนินงาน3. บุคลากรในเขตสุขภาพที่11สามารถใช้ข้อมูลจาก cockpitเขตสุขภาพที1่1

วางแผนด าเนินงาน4. เป็นการพัฒนาศักภาพ คณะกรรมการสารสนเทศเขต11 การจัดการข้อมูลเขต

ระบบรายงานขอ้มูลตรวจราชการ สาธารณสขุเขต11

• ตัวชี้วัดระดับระดับกระทรวง (58ตัว)บันทึกโดยส่วนกลาง -> ขอ้มูลที่บันทึกลา่ช้าและมีการบันทึกน้อยมาก

• ตัวชี้วัดระดับเขต (2 ตัว)บันทึกโดยเขตสุภาพ -> ขอ้มูลจะต้องรวบรวบจากจงัหวัดต้องมีการติดตาม

• ตัวชี้วัดระดับจังหวัด (20 ตัว) บันทึกโดยฝ่ายต่าง->ข้อมูลน้อย ขาดความเขา้ใจในการบันทึก*เฉพาะที่ต้องบันทึกโดยการ KEY IN

ระบบรายงานขอ้มูลตรวจราชการ สาธารณสขุเขต11

ปัญหาระบบข้อมูล การตรวจราชการ และการบันทึกข้อมูลเพื่อใช้ในในปีการตรวจราชการ ปี 2561 ข้อมูลแบ่งเป็น 3 ระดับคือ

ระบบรายงานขอ้มูลตรวจราชการ สาธารณสขุเขต11

ปัญหาระบบข้อมูล การตรวจราชการ และการบันทึกข้อมูลเพื่อใช้ในในปีการตรวจราชการ 61

สรุปข้อมูลทั้ง 3 ตัวชี้วัด โดยมากจะมาจากจังหวัดทางเขตสขุภาพท่ี 11 จึงมีการจัดท าโปรแกรมขึ้นเพื่อให้จังหวัดสามารถบันทึกได้ทั้ง 3ระดับท าให้มีการติดตามข้อมูล และควบคมุก ากับได้ง่าย

ระบบรายงานข้อมูลตรวจราชการ สาธารณสุขเขต11

ระบบรายงานขอ้มูลตรวจราชการ สาธารณสขุเขต11

http://www.rdc11.go.th/cockpit/2018

ระบบรายงานขอ้มูลตรวจราชการ สาธารณสขุเขต11

ระบบรายงานขอ้มูลตรวจราชการ สาธารณสขุเขต11

ระบบรายงานขอ้มูลตรวจราชการ สาธารณสขุเขต11การบันทึกข้อมูล เพ่ือรายงานผลการด าเนินงาน PA

ระบบรายงานขอ้มูลตรวจราชการ สาธารณสขุเขต11

ข้อเสนอ ปีงบประมาณ 25621. ผู้ตรวจราชการและคณะกรรมการบริหาร เขตสุภาพที่11

พิจารณาสั่งการประกาศใชร้ะบบ cockpit เขตสุขภาพท่ี112. การบันทึกข้อมูล มอบผู้รับผิดชอบตัวชี้วดัระดับจังหวดัเป็นผู้

บันทึก3. การควบคุมก ากับ ระบบ Cockpit โดย เขตสุภาพที1่1 และงาน

ข้อมูลระดับจังหวัด 4. สนับสนุนให้มกีารปรับปรุงและพัฒนาอย่างต่อเนื่องโดย CIO และ

คณะกรรมการสารสนเทศเขต 11