.2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6...

44
CODE OF CONDUCT KODEKS POSTĘPOWANIA Luty 2019

Transcript of .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6...

Page 1: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

CODE OF CONDUCT

KODEKS POSTĘPOWANIA

Luty 2019

Page 2: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

” Nasza siła jako grupy drzemie w naszej wyjątkowej etyce pracy, a także w naszej różnorodności, uczciwości i dyscyplinie oraz w odpowiedzialności, jakiej oczekujemy od siebie nawzajem. ” Mike Manley

Dyrektor Generalny (CEO)

Page 3: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

1 KODEKS POSTĘPOWANIA

List od Dyrektora Zarządzającego (CEO)D K D K

K P W K A

P K P

P K K K

P K

O A W

W K

P E D P D W

P A P P

N I

D

Luty 2019

K K P E

Page 4: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

ONE GROUP ONE CODE

GLOBAL INTEGRITY

Page 5: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

3 KODEKS POSTĘPOWANIA

SPIS T E I D ■ S K P 4

■ K K P 5

■ 6

■ S 7

■ K P 8

■ 9

■ 10

■ O 11

■ P 13

■ 14

■ K P 15

Zasady■ O 17

18 O 19

■ P 21 22 P 23 S 28

■ W 31 32 W 33

■ 35 S 36 O 37 P 39

Page 6: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

4

A

S

W A K P Kodeks N

A

K A S

A D P O N ONZ O P

MOP O W OECD K

A N K A N A

A

K

K

A

Skąd potrzeba Kodeksu Postępowania?

Page 7: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

5 KODEKS POSTĘPOWANIA

K A N A

K

A

A P

P K

N <FCA Group’s Worldwide

Ethics and Compliance Contact List> [Globalny wykaz osób kontaktowych Grupy FCA w

sprawach etyki i zgodności].

A K P K A K

A

Kogo obowiązuje Kodeks Postępowania

Page 8: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

6

A K P

A A W S

S

O K

W

S

O K P

O

K

W S

W S

O

O K

Co należy do moich obowiązków

Page 9: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

7 KODEKS POSTĘPOWANIA

N A

Zasady

A

Praktyki

P W

P

K

Procedury

W

P

A K W

K

T

K

W K D A W A

W D

W K A A N

W K A K

Składowe elementy na drodze uczciwości

(1) Ponieważ Zasady i Praktyki zostały zatwierdzone i obecnie obowiązują, Wytyczne i Polityka Grupy FCA, które nie są sprzeczne z tymi Zasadami i Praktykami, obowiązują do odwołania.

Page 10: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

8

K K A O

S

K A

N W

K

K K

K

T <FCA Group’s Worldwide Ethics and Compliance Contact

List> [Globalny wykaz osób kontaktowych Grupy FCA w sprawach etyki i zgodności]

Kodeks Postępowania a przepisy prawa

Page 11: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

9 KODEKS POSTĘPOWANIA

O O

K K

O K

P

■ N K

■ W K

■ P S

■ K

■ K

■ D A W D P

■ K

O K

K A N A N A N

A

Zachowania podlegające działaniom dyscyplinarnym

Page 12: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

10

Jak oceniać własne postępowanie i postępowanie innych osób

W K

P

K T K

A

■ K

P K K

P K

<FCA Group’s Worldwide Ethics and Compliance

Contact List> [Globalny wykaz osób kontaktowych Grupy FCA w sprawach etyki i zgodności].

Page 13: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

11 KODEKS POSTĘPOWANIA

Obowiązki przełożonegoPrzełożony oznacza osobę odpowiedzialną za kierowanie, zarządzanie bądź nadzorowanie członka kadry pracowniczej. Poza wyżej wyszczególnionymi zadaniami, przełożeni muszą także:

O

O K

N K W

T

O A P

W

W T

D A W D P

D

absolutnie żadnej tolerancji dla jakiejkolwiek formy działań odwetowych w stosunku do osoby, która w dobrej wierze zgłasza sprawę

I K K

W T

Page 14: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

12

W

K K K

<FCA Group’s Worldwide Ethics

and Compliance Contact List> [Globalny wykaz osób kontaktowych Grupy FCA w sprawach

etyki i zgodności]. Pod żadnym pozorem nie powinieneś samodzielnie badać podejrzenia bądź stwierdzonego faktu naruszenia Kodeksu A D A W

S

Page 15: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

13 KODEKS POSTĘPOWANIA

W A I K

W

W

O

N K

N

P K O K

K S O

N

K

P T S

Postępowanie po otrzymaniu zgłoszenia

Page 16: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

14

W K

N

T

■ N T

■ W T T

■ <FCA Group’s

Worldwide Ethics and Compliance Contact List> [Globalny wykaz osób kontaktowych Grupy

FCA w sprawach etyki i zgodności].

■ W <FCA Group’s

Worldwide Ethics and Compliance Contact List> [Globalny wykaz osób kontaktowych Grupy

FCA w sprawach etyki i zgodności] S

Gdzie znaleźć dodatkowe informacje i pomoc

Page 17: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

15 KODEKS POSTĘPOWANIA

K A N

K W

K

Zmiany Kodeksu Postępowania

Page 18: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw
Page 19: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

17

Ochrona pracowników■

■ O

Page 20: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

18

ZASADA

Zapewnienie dobrego i bezpiecznego miejsca pracy

A

S

A

O

T O T

Page 21: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

19 KODEKS POSTĘPOWANIA

ZASADA

Ochrona zdrowia i bezpieczeństwo pracy

A

A A

O

A O

W

A

T

OCH

RONA

PR

ACO

WNI

KÓW

Page 22: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw
Page 23: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

21

Prowadzenie działalności■

■ P

■ S

Page 24: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

22

ZASADA

Racjonalne zakupy towarów i usług

A

P N

W A

D A

Page 25: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

23 KODEKS POSTĘPOWANIA

PRO

WAD

ZENI

E D

IAA

NO

I

ZASADA

Prawne podstawy prowadzonej działalności

A K

A

K

K

P

A A

D P D

P A

O S D P

O A

W N

Page 26: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

24

S

A

K A

W A D S I S

W A

A

D A

A

A N

A

O A

A

Page 27: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

25 KODEKS POSTĘPOWANIA

PRO

WAD

ZENI

E D

IAA

NO

I

P

A

P A

P A

K A

P K OE D O E W

OE D

O N

D A

Page 28: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

26

A P A

A

D

P A A

W

P

P

P SA

Page 29: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

27 KODEKS POSTĘPOWANIA

PRO

WAD

ZENI

E D

IAA

NO

I

P

A A

W A P

P P

P A

A W

P

D P

W

P A

A N P A

A N A

I

I

W D

A

A

Page 30: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

28

ZASADA

Stosowanie praktyk zgodnych ze zrównoważonym rozwojem

A

A

W

A

S A

D

S A

O

D D A

A

A

Page 31: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

29 KODEKS POSTĘPOWANIA

PRO

WAD

ZENI

E D

IAA

NO

I

K

W A

W

A

D

K

Page 32: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw
Page 33: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

31

Współpraca z partnerami zewnętrznymi■

■ W

Page 34: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

32

ZASADA

Unikanie konfliktu interesów W

A K A S

D S K

S D

O S K

<FCA Group’s Worldwide Ethics and Compliance Contact List>

[Globalny wykaz osób kontaktowych Grupy FCA w sprawach etyki i zgodności]

A

<FCA Group’s Worldwide Ethics and

Compliance Contact List> [Globalny wykaz osób kontaktowych Grupy FCA w sprawach etyki i zgodności] i zweryfikować, czy tego typu zaangażowanie wymaga uprzedniej zgody osób kompetentnych].

Page 35: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

33 KODEKS POSTĘPOWANIA

ZASADA

Wspieranie społeczności lokalnychP

A

A

D I A D

S

WSP

PA

A

PATN

EA

I EW

NĘT

NI

Page 36: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw
Page 37: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

35

Zarządzanie aktywami i informacją■ S

■ O

■ P

Page 38: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

36

ZASADA

Skuteczna komunikacja A

S

S

A W

Page 39: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

37 KODEKS POSTĘPOWANIA

AD

ANIE

AKT

WA

I I I

NO

A

ZASADA

Ochrona zasobów spółki A

N A

W S

O A A

S

S

I A może przynieść szkodę firmie, jej reputacji bądź przysporzyć Grupie FCA problemów

prawnych S

P S S

P A

W A

Page 40: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

38

K A

I I E W A

A I

W A S P

A

Page 41: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

39 KODEKS POSTĘPOWANIA

AD

ANIE

AKT

WA

I I I

NO

A

ZASADA

Prowadzenie prawidłowej dokumentacji N

S P

A P S

N S

A

S S A

S

A

D S A

Page 42: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

Graphic design & Editorial coordination S T I

Page 43: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw
Page 44: .2'(.63267}32:$1,$ · 2019-03-01 · 26+,2:76:;Æ76>(50(1 3pz[vk+`ylr[vyhahyaÃkahqÃjlnv *,6 +yvnh2vslÏhurv +yvnp2vslnv uhza2 vklrz7 vz[Çwv^hupha h^plyhw vkz[h^v^l^ `[`jaulk v[`jaÃjlw

W S K P E